Дело № 2-1706/2025
УИД: 55RS0001-01-2025-000887-34
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г. Омск 15 августа 2025 года
Кировский районный суд г. Омска в составе
председательствующего судьи Крутиковой А.А.,
помощнике судьи Мелешко А.К.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по уточненному исковому заявлению ФИО1 к АО «Пассажирское предприятие №» об обязании предоставить корректирующие формы и перечислить неуплаченные взносы,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1, с учетом уточнения, обратился в суд с иском к АО «Пассажирское предприятие №» об обязании ответчика представить в Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес>, корректирующие формы на ФИО1. ДД.ММ.ГГГГ г.р. за периоды работы:
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ но ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ 8 по ДД.ММ.ГГГГ 8 года, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
в качестве водителя автобуса, на городских пассажирских маршрутах АО ПП № с целью приведения стажа работы к единому льготному стажу производств, работ, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, по лицевому счету 060-882-681 78 и перечислить неуплаченные взносы.
Истец ФИО1 в суд не явился, о времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом.
В судебном заседании представитель истца по доверенности ФИО4 уточненные исковые требования поддержала, просила удовлетворить, не возражала против рассмотрения дела в порядке заочного производства.
Представитель ответчика МП г. Омска «Пассажирское предприятие № 8» в суд не явился, извещен надлежащим образом, причины неявки суду не сообщил.
Прокурор КАО г. Омска о времени и месте слушания дела извещен надлежаще, причины неявки суду не сообщил.
Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, ОСФР по Омской области в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания дела извещены надлежащим образом. Представил отзыв на исковое заявление.
В соответствии со ст. 233 ГПК РФ в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствии, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.
Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика, в порядке заочного производства.
В соответствии со ст.2, ч.1, 2 ст.39 Конституции РФ человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина - обязанность государства. Каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.
В связи со вступлением в законную силу 01.01.2015 года Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» и Федерального закона от 28.12.2013 года №424-ФЗ «О накопительной пенсии» переслал применяться Федеральный закон от 17.12.2001 года №173-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с Федеральным законом №400-Ф3 в части, не противоречащей Федеральному закону №400-ФЗ.
Согласно ст.8 Закона (в ред. Федерального закона от 03.10.2018 года №350-Ф3) право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа и при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.
В соответствии с ч. 1 ст.30 Закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам:
- по достижении возраста 55 лет, если они проработали па работах с тяжелымиусловиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж неменее 25 лет (п. 2).
- по достижении возраста 55, если они проработали в качестве водителейавтобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутахне менее 20 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет (п. 10).
Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч.2 ст.30).
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж па соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч.З ст.30).
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил
Согласно трудовой книжке ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ принят водителем 2 класса на регулярные пассажирские маршруты приказом №к от ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ приказом 364 от ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с ЕТКС считать водителем 2 класса. МП <адрес> «ПАТП-8» создано в результате реорганизации путем разделения ОМУП «Омскпассажиртранс» на основании Постановления Мэра №-П от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 присвоена квалификация водитель 1 класса. ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 уволен в порядке перевода в МП <адрес> ПП-8, п. 5 ч. 1 ст. 77 ТК РФ ДД.ММ.ГГГГ приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принят в МП <адрес> «Пассажирское предприятие №» в порядке перевода водителем автобуса 1 класса, работает по настоящее время.
Из материалов дела следует, что ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ обратился в ОСФР по <адрес> с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.
Решением ОСФР по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 было отказано в назначении пенсии.
В стаж на соответствующих работах не включены следующие периоды работы:
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя автобуса на регулируемых городских пассажирских маршрутах в Муниципальном предприятии <адрес> «Пассажирское автотранспортное предприятие №».
Кроме того, периоды работы с 01.03.2007г. по 31.03.2007г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. с ДД.ММ.ГГГГ пo 31.12.2012г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с 01.02.2018г. по ДД.ММ.ГГГГ, с 01.06 2018 г. по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по 30.09.2018г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ страхователем (Муниципальное предприятие <адрес> «Пассажирское автотранспортное предприятие №») деятельность, включаемая в стаж на соответствующих видах работ, не подтверждена.
Полагая указанное решение органа пенсионного обеспечения нарушающим его пенсионные права, ФИО1 обратился в суд с настоящим иском.
Частью 2 ст. 30 Закона о страховых пенсиях установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Закона о страховых пенсиях).
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст. 30 Закона о страховых пенсиях).
В целях реализации положений ст. 30 Закона о страховых пенсиях Правительством Российской Федерации 16.07.2014 г. принято постановление № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение».
Согласно п. 3 названного постановления исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется в соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 г. № 516.
В соответствии с п. 4, 5 данных Правил в специальный стаж засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.
При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Постоянная занятость в течение полного рабочего дня - одно из основных условий для предоставления права на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
Письмом Министерства транспорта Российской Федерации от 02.07.1992 г. № 13-пр утвержден Порядок подтверждения специального трудового стажа водителей автобусов, трудившихся на регулярных городских пассажирских маршрутах, согласованный с Министерством социальной защиты населения Российской Федерации (письмо от 01.06.1992 года № 1-2110-15).
Согласно п. 1 указанного Порядка право на назначение пенсии в связи с особыми условиями труда имеют водители автобусов, постоянно трудившиеся на регулярном городском маршруте в течение полного рабочего времени.
Под полным рабочим временем понимается выполнение работы на таких маршрутах не менее 80 процентов рабочего времени за месяц.
Подтверждение специального трудового стажа возможно на основании следующих документов:
- приказов о назначении на работу водителя автобуса регулярных городских пассажирских маршрутов;
- путевых листов;
- при отсутствии приказов и путевых листов - справок предприятий с указанием документальных оснований (приказов, лицевых счетов, ведомостей на заработную плату, коллективных договоров и др.).
В силу п. 2.3.1. Порядка в автотранспортных предприятиях, расположенных в городах с численностью населения 500 тысяч человек и более, - справка составляется на основании выписки из лицевых счетов (ведомости на заработную плату), так как в соответствии с пунктом 1 «г» приложения № 1 к Постановлению Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 14.12.1972 г. № 322/34 водителям, при работе на городских автобусах регулярных линий, устанавливались повышенные часовые тарифные ставки по сравнению с другими водителями, работающими на автобусах таких же типов.
На основании названных документов можно рассчитать фактическое время в часах работы водителя на линии на регулярных городских пассажирских маршрутах за месяц.
В силу п. 3 Порядка при суммированном учете рабочего времени рабочее время, подтверждающее занятость водителей автобусов на регулярных городских пассажирских маршрутах, определяется по итогам месяца.
В рабочее время за месяц включается суммарное время работы на линии на регулярном городском пассажирском маршруте и связанное с этой работой суммарное время на выполнение работ по обеспечению трудовых функций:
- на проведение подготовительно - заключительных работ (до введения условий оплаты труда в соответствии с Постановлением ЦК КПСС, СМ СССР и ВЦСПС от 17.09.1986 г. № 1115 - 18 минут в смену, после введения - по норме, установленной самим предприятием),
- на прохождение предрейсового и послерейсового медицинских осмотров (по норме, установленной предприятием),
- на участие в плановых технических обслуживаниях № 1 и № 2 (фактическое время) и на устранение эксплуатационных неисправностей автобуса, при работе на регулярных городских маршрутах (фактическое).
Время выполнения указанных работ также возможно рассчитать на основании лицевых счетов (ведомостей на заработную плату).
При переводе водителей в связи с производственной необходимостью на работы по ремонту и техническому обслуживанию автомобилей сроком до одного месяца, а также на работы, связанные с массовой перевозкой детей в летние оздоровительные лагеря и загородные детские сады, работы по перевозке трудящихся городских предприятий в колхозы и совхозы для оказания помощи в проведении сельскохозяйственных работ, время, связанное с выполнением таких работ приравнивается к предшествующей работе на регулярном городском маршрутном автобусе (п. 4).
Таким образом, основанием для предоставления права на льготное пенсионное обеспечение водителям автобусов, троллейбусов, трамваев, является их постоянная (полный рабочий день) занятость на регулярных городских пассажирских маршрутах (не менее 80 процентов рабочего времени в месяц).
Необходимо учитывать, что к данному виду перевозок в соответствии с действующими нормативными правовыми документами относятся регулярные маршруты, проходящие в пределах черты города (другого населенного пункта), выполняемые автотранспортными средствами с двигателем, предназначенным для перевозок пассажиров, с числом мест для сидения (помимо водителя) более 8. К регулярным относятся перевозки, осуществляемые с определенной периодичностью по установленным маршрутам с посадкой и высадкой пассажиров на предусмотренных маршрутом остановках. Автобус должен отправляться в рейс по расписанию, своевременно проследовать все промежуточные контрольные пункты и прибыть на конечный пункт по расписанию с учетом допустимых отклонений.
При суммированном учете рабочего времени рабочее время, подтверждающее занятость водителей автобусов на регулярных городских пассажирских маршрутах, определяется по итогам месяца. В рабочее время за месяц включаются суммарное время работы на линии регулярного пассажирского маршрута и связанное с этой работой суммарное время на выполнение работ по обеспечению трудовых функций.
Водители соответствующих транспортных средств, занятые на других маршрутах, например, пригородных, междугородных, работающие по заказам, п. 10 ч. 1 ст. 30 Закона о страховых пенсиях не предусмотрены, поэтому правом на досрочное пенсионное обеспечение не пользуются.
Разрешая заявленные требования, руководствуюсь приведенными выше положениям закона, проанализировав содержание архивной выборки часов работы водителя ФИО1 в МП <адрес> «Пассажирское автотранспортное предприятие №» (в настоящее время АО «Пассажирское предприятие №») с 2007 года, сопоставив отработанное истцом время с 80 % от нормы часов рабочего времени в месяц, в результате чего пришел следующему.
Корректировка периодов работы ФИО1 до перевода ДД.ММ.ГГГГ водителем автобуса 1 класса в МУПАТП-8, не может быть возложена на АО «Пассажирское предприятие №», поскольку была реорганизация в виде образования нового юридического лица.
Следовательно, суд дает оценку на факт наличия оснований для внесения корректирующих сведений АО «Пассажирское предприятие №» за периоды работы
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ но ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ 8 по ДД.ММ.ГГГГ 8 года, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
в качестве водителя автобуса, на городских пассажирских маршрутах МП <адрес> ПП №.
Так, в сентябре 2007 года при норме 80% от 160 часов – 128 часа, истец отработал 129,8 часов, в июне 2008 года при норме 80% от 159 часов – 127,2 часов, истец отработал 129,2 часов, в августе 2008 года при норме 80 % от 168 часов – 134,4 часа, истец отработал 336 часов ( в том числе отпуск с 21.07 по ДД.ММ.ГГГГ), в октябре 2009 года при норме 80% от 176 часов – 140,8 часов истец отработал 245,8 часов (в том числе отпуск с 02.10 по ДД.ММ.ГГГГ),
в ноябре 2009 года при норме 80% от 159 часов - 127,2 часов, истец отработал 158,3 часов;
в апреле 2010 года при норме 80% от 175 часов – 140 часов истец отработал 220,8 часа, в том числе находился в отпуске с 10.04 по ДД.ММ.ГГГГ; в мае 2010 года при 80% от нормы 152 часа – 121,6 часа, истец выработал 207,7 часов (в том числе находился в отпуске с 01.05.по ДД.ММ.ГГГГ),
в июле 2011 года при норме 80% от 168 часов – 134,4 часа, истец выработал 136,5 часов, в октябре 2011 года при норме 168 часов 80% составило 134,4 часов, истец выработал 171,6 часа (в том числе отпуск с 17.10 по 31.10), в ноябре 2011 года 80% от нормы 167 часов – 133,6 часа, истец выработал 224 часа (в том числе отпуск с 01.11 по ДД.ММ.ГГГГ),
в феврале 2012 года при норме 80% от 159 часов – 127,2 часов, истец выработал 127,2 часа,
в марте 2012 года при норме 80% от 167 часов – 133,6 часов, истец выработал 140,7 часов,
в июне 2012 года при норме 80% от 159 часов – 127,2 часов, истец выработал 133 часа,
в июле 2012 года при норме 80% от 176 часов – 140,8 часов, истец выработал 199,3 часа,
в августе 2012 года при норме 80% от 184 часа – 147,2 часа, истец выработал 190,4 часа,
в декабре 2012 года при норме 80% от 167 часов – 133,6 часов, истец выработал 135,5 часов,
март 2014 года – при норме 80 % от 159 часов – 127,2 часов, истец выработал 138,3, февраль 2018 года при 80% от 151 часов – 120,8 часа, истец выработал 224 часа(в том числе отпуск с 01.02 по ДД.ММ.ГГГГ), июнь 2018 года при 80% от 159 часов – 127,2 часа, истец выработал 130,4 часа
апрель 2020 года – при норме 80 % от 175 часов – 140 часов, истец выработал 155,83 часа.
С учетом интенсивности и напряженности, а также социальной значимости законодателем работа в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах отнесена к тем видам, работа в которых дает право на досрочное пенсионное обеспечение по возрасту. По смыслу приведенных положений закона, право на досрочное назначение пенсии связывается не с любой работой в должности водителя в пассажирском автотранспортном предприятии, а лишь в должности водителя на регулярных городских пассажирских маршрутах, поскольку именно в связи с такой работой организм работника подвергается неблагоприятному воздействию различного рода факторов, обусловленных спецификой и характером профессиональной деятельности.
Поскольку выполнение истцом работ по перевозке вне регулярных пассажирских маршрутов не отнесено законом к тому виду работ, выполнение которой дает право на досрочное пенсионное обеспечение, указанные периоды не подлежат включению в стаж на соответствующих видах работ.
Суд полагает возможным удовлетворить требования истца в части возложения обязанности произвести корректировку сведений о работе истца за период работы:
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по 3 ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с 01.11,2009 по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ но ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с 01.111.2011 по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ 8 по ДД.ММ.ГГГГ 8 года, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
в качестве водителя автобуса, на городских пассажирских маршрутах МП города Омска ПП № 8, в целях восстановления нарушенных пенсионных прав истца, обязав работодателя внести изменения в сведения индивидуального персонифицированного учета на ФИО1, указав код «особые условия» с оплатой страховых взносов по дополнительному тарифу.
Руководствуясь ст.ст. 194-199, 233-237 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Уточненные исковые требования ФИО1 к АО «Пассажирское предприятие № 8»об обязании внести изменения в сведения индивидуального персонифицированного учета указав код «особые условия» за период работы удовлетворить.
Обязать АО «Пассажирское предприятие № 8» представить в Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Омской области, корректирующие формы на ФИО1. ДД.ММ.ГГГГ г.р. за периоды работы:
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по 3 ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с 01.11,2009 по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ но ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с 01.111.2011 по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ 8 года, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года
в качестве водителя автобуса, на городских пассажирских маршрутах АО «Пассажирское предприятие № 8» с целью приведения стажа работы к единому льготному стажу производств, работ, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, по лицевому счету 060-882-681 78 и перечислить неуплаченные взносы.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.
Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Судья А.А. Крутикова
Мотивированное решение суда составлено 29 августа 2025 года
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>