Копия
Дело № 2-3267/22
УИД 52RS0003-01-2022-003276-63
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
23 сентября 2022 года г.Н.Новгород
Ленинский районный суд г.Н.Новгород в составе председательствующего судьи Шутова А.В., при секретаре Плиска А.А, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ- Отделение Пенсионного фонда РФ по Нижегородской области о включении периодов работы в специальный стаж, назначении пенсии,
УСТАНОВИЛ:
Истец обратился в суд с иском к ГУ- Отделение Пенсионного фонда РФ по Нижегородской области о включении периодов работы в специальный стаж, назначении пенсии. В обосновании иска истец указывает, что решением Отделения Пенсионного фонда РФ по Нижегородской области от 30.03.2022г. №11 истцу было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по причине отсутствия необходимой продолжительности специального стажа, поскольку в специальный стаж ответчиком был засчитан период с 01.01.1998г по 31.05.1998г., остальные периоды не были включены. С данным решением истец не согласен, считает его незаконным, нарушающим его право на социальное обеспечение, которое включает право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах. Согласно трудовой книжке истец работал в должности мастера на участках №№1, 4 с 02.09.1986 г. до 01.01.1998г., в должности прораба на участке №1 с 01.01.1998г. до 01.06.1998г., в должности и.о. старшего прораба на участке №1 с 01.06.1998г. до| 01.03.1999г.; согласно личной карточке №389 истец работал в должности мастера на участке №4 с 02.09.1986г. по 30.09.1987г. и на участке №1 с 01.06.1988г. по 31.12.1997г., помощником мастера на участках №№1, 2 с 01.10.1987г. по 31.05.1988г., на участке №1 в должности прораба с 01.01.1998г по 31.05.1998г., и.о. старшего прораба с 01.06.1998г по 28.02.1999г. Первого Горьковского монтажного управления треста «Волгонефтехиммонтаж» (с 01.12.1990г. переименовано в Нижегородскую фирму АО фирма «Волгонефтехиммонтаж», с 01.08.1994г. - Нижегородскую фирму ДП АОЗТ фирма «Волгонефтехиммонтаж», с 23.06.1997г. - ООО «Нижегородская фирму Волгонефтехиммонтаж»). Из личной карточки следует, что истец, работая мастером и помощником мастера с 02.09.1986г. до 01.06.1988г., имел одинаковый оклад в 150 рублей. В должности помощника мастера истец выполнял такую же работу, что и мастер. В Списках от 1956г. указано: мастера (десятники) и прорабы. Списками от 1991 г указано: мастера строительных и монтажных работ и производители работ. Таким образом, ссылка ответчика на то, что профессия должна быть поименована как мастер строительных и монтажных работ в период работы истца до 1992г., является неправомерной. Согласно Письму Пенсионного фонда Российской Федерации от 19.03.2004г., если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками №1 и №2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956г. №1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10, то период работы в данной организации и должности, протекавшей до 01 января 1992 года, рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер. Из названий «Первое Горьковское монтажное управление», «Волгонефтехиммонтаж» следует, что данная организация занималась монтажными работами. Из архивной справки №197/06-20 следует, что истец был командирован в 1993г. на объект ПО «Автодвигатель» г. Заволжье, в 1994г. - на объект АО «Акрилат» г.Дзержинск, 1997г., 1999г. - на объект ЛПДС «Староликеево» г.Кстово для выполнения монтажных работ. В периоды 1986г.- 1999г. истец выполнял работы по монтажу металлоконструкций цехов, оборудования, теплотрасс, технологических трубопроводов при строительстве очистных сооружений в Артемовских лугах (Подновье), завода «Керма» в Афонино, испытательного цеха ядерных реакторов завода ОКБМ, завода по производству стиральных машин «Ока», Кстовского нефтеперерабатывающего завода НПЗ, Заволжского моторного завода, ЛПДС «Староликеево», завода «Термаль». Из личной карточки следует, что истец закончил Горьковский инженерно-строительный институт в 1986г. Таким образом, истец выполнял строительные и монтажные работы при строительстве указанных объектов. Совершенно очевидно, что находясь в должности и.о. старшего прораба с 01.06.1998г до 01.03.99г., истец выполнял работу старшего прораба: «и.о.» говорит само за себя - исполняющий обязанности. Старший прораб имеет право на назначение досрочной страховой пенсии, поскольку выполнял работу прораба, а то, -то был старшим, говорит о его более высокой квалификации относительно других прорабов. В постановлении Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариата ВЦСПС N 176/10 от 30 мая 1977 г. «Об утверждении типового положения о мастере производственного участка -производственного объединения (комбината), научно-производственного объединения, промышленного предприятия, строительной и ремонтно-строительной организации» определены права и обязанности мастера. Постановлением Министерства труда РФ «Об утверждении тарифно-квалификационных характеристик по общеотраслевым должностям служащих» N 30 от 10 ноября 1992 г. определены профессия «мастер (включая старшего)» с указанием должностных обязанностей, из чего следует, что мастер и старший мастер выполняют одинаковую работу; профессия «производитель работ (включая старшего) (прораб)» с указанием должностных обязанностей, из чего следует, что прораб и старший прораб выполняют одну и ту же работу. Постановлением Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам -руда и заработной платы и Секретариата ВЦСПС от 2 апреля 1976 г. N 81/8 Разъяснение от 2 апреля 1976 г. N 5/8 о порядке применения утвержденных постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173 списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» разъяснено, что если в списке включены профессии рабочих под общим наименованием, то право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах имеют рабочие всех наименований этих профессий: главные, старшие, младшие, помощники (п.8), бригадиры и помощники бригадиров (п. 17). В постановлении Госкомтруда СССР от 28.02.1991 № 52 «Об утверждении разъяснения о порядке применения списков № 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденных постановлением Кабинета министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 (вместе с разъяснением Госкомтруда СССР от 28.02.1991 № 5) разъяснено, что если_в_ Списки включены профессии рабочих под общим наименованием, то право на льготное пенсионное обеспечение имеют рабочие всех наименований этих профессий, в том числе главные, старшие, их помощники (п.13), помощники мастеров пользуются тем же правом на льготное пенсионное обеспечение, что и мастера (п. 19). Из совокупности приведенных норм, с учетом аналогии следует, поскольку профессии мастер, прораб поименованы Списками, то правом на досрочную пенсию пользуются мастер, помощник мастера, прораб, старший прораб. Работая в должности мастера, помощника мастера строительных и монтажных работ, истец" руководил бригадами, составлял графики производства работ, выдавал задания бригадам, контролировал соблюдение техники безопасности, вел журнал по технике безопасности, составлял и подписывал акты выполненных работ, контролировал соблюдение технологии производства работ, следил за выполнением плана работ и их качеством, участвовал в оперативных совещаниях. Работая в должности прораба, истец руководил мастерами, в должности и.о. старшего прораба - мастерами и прорабами, и выполнял следующие должностные обязанности: контролировал производство работ, обеспечение техникой, материалами, документацией по производству работ, непосредственно участвовал в монтаже крупногабаритного оборудования и крупных узлов трубопроводов, проводил оперативные совещания, вел учет выполненных работ, оформлял техническую документацию, участвовал в сдаче заказчикам законченных строительных объектов. В п.32 постановления Пленума ВС РФ №30 от 11 декабря 2012 г. «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» Верховный Суд РФ указал, что, если истец в установленном законом порядке обращался в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, за назначение* пенсии, однако в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать орган осуществляющий пенсионное обеспечение, назначить истцу пенсию со дня обращения с заявлением в такой орган. Действия по примирению не предпринимались, досудебный порядок обращения к ответчику не предусмотрен федеральным законодательством. Истец с учетом уточнений исковых требований в порядке ст.39 ГПК РФ, просит суд: включить период работы истца с 02.09.1986г. по 09.04.1999, с 12.04.1999 по 12.07.1999 в специальный стаж, дающий право на досрочно назначение истцу пенсии по старости, назначить истцу досрочную трудовую пенсию по старости с даты обращения за назначением пенсии - с 01.03.2022г.
В судебном заседании представитель истца исковые требования поддержала в полном объеме с учётом уточнений. Истец не явился, извещен надлежащим образом.
Представитель ответчика выразила несогласие с предъявленным иском.
Выслушав доводы сторон, проверив материалы дела, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению.
Согласно ст.7 Конституции РФ, Российская Федерация - социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека.
Конституционное предписание ст.19 Конституции РФ предусматривающее равенство прав и свобод граждан без какой-либо дискриминации, в том числе и рода и места деятельности, следует рассматривать как гарантию равных пенсионных прав.
В соответствии со ст.39 Конституции РФ, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, и в иных случаях, установленных законом.
В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28. 12. 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного возраста мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст.8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Согласно ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28.12. 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда: Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение"; Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01 января 1992 г.
Правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со Списком N 2 производств, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10, пользуются мастера строительных и монтажных работ (раздел XXVII код позиции списка 22900006-23419). занятые на строительстве, реконструкции, техническом перевооружении, реставрации и ремонте зданий, сооружений и других объектов; производители работ (раздел XXVII код позиции списка 22900006-24441).
Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173, предусмотрены должности мастера и прораба (раздел XXIX "Строительство зданий и сооружений"). При этом занятость должна иметь место на строительстве промышленных энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых зданий и сооружений.
Пунктом 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665 определено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется, в том числе с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
Согласно абзацу первому пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено этими правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
В соответствии с Разъяснением Министерства труда Российской Федерации "О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет" от 22 мая 1996 г. N 5. утвержденного постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 29. право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, - также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.
Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 г. N 258н во исполнение пункта 2 постановления Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. В соответствии с подпунктом 2 пункта 2 названного порядка подтверждению подлежат, в частности, периоды работы с тяжелыми условиями труда.
Из приведенных нормативных положений следует, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при наличии определенных условий, в числе которых страховой стаж, то есть суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.
При этом правом на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда пользуются те работники, чьи профессии и должности предусмотрены соответствующим Списком, при условии, если они заняты в производствах, определенных Списком. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, подлежат подтверждению соответствующими документами в порядке и на условиях, установленных законом.
В судебном заседании установлено, что 01.03.2022 истец ФИО1, Дата года рождения, обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.
Решением ответчика №11 от 30.03.2022 в страховой стаж истца не включены периоды его работы: с 01.10.1987 по 31.12.1997 в должности мастера, помощника мастера участка №1 Первого Горьковского монтажного управления треста Волгонефтехиммонтаж, с 01.06.1998 по 29.12.2000 – и.о. старшего прораба, начальника участка, заместителя главного инженера, поскольку данные профессии не поименованы в Списке №2. Рассматривать право истца по п.8 ст.13 ФЗ№400-ФЗ от 28.12.2013 признано нецелесообразным, поскольку до 01.01.1992 правом на льготное пенсионное обеспечения по Списку №2 пользовались мастера занятые на строительстве зданий и сооружений, однако такие данные не представлены. В связи с чем, в назначении истцу пенсии было отказано.
В системе обязательного пенсионного страхования истец зарегистрирован 13.10.1997.
Согласно трудовой книжки, истец работал в должности мастера на участках №№1, 4 с 02.09.1986 г. до 01.01.1998г., в должности прораба на участке №1 с 01.01.1998г. до 01.06.1998г., в должности и.о. старшего прораба на участке №1 с 01.06.1998г. до| 01.03.1999г.; согласно личной карточке №389 истец работал в должности мастера на участке №4 с 02.09.1986г. по 30.09.1987г. и на участке №1 с 01.06.1988г. по 31.12.1997г., помощником мастера на участках №№1, 2 с 01.10.1987г. по 31.05.1988г., на участке №1 в должности прораба с 01.01.1998г по 31.05.1998г., и.о. старшего прораба с 01.06.1998г по 28.02.1999г. Первого Горьковского монтажного управления треста «Волгонефтехиммонтаж» (с 01.12.1990г. переименовано в Нижегородскую фирму АО фирма «Волгонефтехиммонтаж», с 01.08.1994г. - Нижегородскую фирму ДП АОЗТ фирма «Волгонефтехиммонтаж», с 23.06.1997г. - ООО «Нижегородская фирму Волгонефтехиммонтаж»).
Из личной карточки следует, что истец, работая мастером и помощником мастера с 02.09.1986г. до 01.06.1988г., имел одинаковый оклад в 150 рублей. В должности помощника мастера истец выполнял такую же работу, что и мастер.
В трудовой книжке истца указано, что он был назначен 01.03.1999г. на должность и.о. начальника участка - ст. прораба участка №1.
В архивной справке Государственного архива Нижегородской области документов по личному составу Номер от 11.02.2022г. указано, что истец был командирован в Кстово на объект ЛПДС «Староликеево» для выполнения монтажных работ в должности и.о. ст. прораба участка №1 сроком на 89 дней с 11 января по 9 апреля 1999г. приказом от 10.01.1999г. №3к, сроком на 92 дня с 12 апреля по 12 июля 1999г. приказом от 12.04.1999г. №75к.
Из названий «Первое Горьковское монтажное управление», «Волгонефтехиммонтаж» следует, что данная организация занималась монтажными работами.
Из архивной справки Номер следует, что истец был командирован в 1993г. на объект ПО «Автодвигатель» г. Заволжье, в 1994г. - на объект АО «Акрилат» г.Дзержинск, 1997г., 1999г. - на объект ЛПДС «Староликеево» г.Кстово для выполнения монтажных работ.
В периоды 1986г.- 1999г. истец выполнял работы по монтажу металлоконструкций цехов, оборудования, теплотрасс, технологических трубопроводов при строительстве очистных сооружений в Артемовских лугах (Подновье), завода «Керма» в Афонино, испытательного цеха ядерных реакторов завода ОКБМ, завода по производству стиральных машин «Ока», Кстовского нефтеперерабатывающего завода НПЗ, Заволжского моторного завода, ЛПДС «Староликеево», завода «Термаль».Из личной карточки следует, что истец закончил Горьковский инженерно-строительный институт в 1986г.
Таким образом, истец выполнял строительные и монтажные работы при строительстве указанных объектов.
Суд учитывает, что, находясь в должности и.о. старшего прораба с 01.06.1998г до 01.03.99г., истец выполнял работу старшего прораба. Старший прораб имеет право на назначение досрочной страховой пенсии, поскольку выполнял работу прораба, а то, что был старшим, говорит о его более высокой квалификации относительно других прорабов. В этой части суд соглашается с позицией истца.
В постановлении Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариата ВЦСПС N 176/10 от 30 мая 1977 г. «Об утверждении типового положения о мастере производственного участка -производственного объединения (комбината), научно-производственного объединения, промышленного предприятия, строительной и ремонтно-строительной организации» определены права и обязанности мастера. Постановлением Министерства труда РФ «Об утверждении тарифно-квалификационных характеристик по общеотраслевым должностям служащих» N 30 от 10 ноября 1992 г. определены профессия «мастер (включая старшего)» с указанием должностных обязанностей, из чего следует, что мастер и старший мастер выполняют одинаковую работу; профессия «производитель работ (включая старшего) (прораб)» с указанием должностных обязанностей, из чего следует, что прораб и старший прораб выполняют одну и ту же работу.
Постановлением Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариата ВЦСПС от 2 апреля 1976 г. N 81/8 Разъяснение от 2 апреля 1976 г. N 5/8 о порядке применения утвержденных постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173 списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» разъяснено, что если в списке включены профессии рабочих под общим наименованием, то право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах имеют рабочие всех наименований этих профессий: главные, старшие, младшие, помощники (п.8), бригадиры и помощники бригадиров (п. 17).
В постановлении Госкомтруда СССР от 28.02.1991 № 52 «Об утверждении разъяснения о порядке применения списков № 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденных постановлением Кабинета министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 (вместе с разъяснением Госкомтруда СССР от 28.02.1991 № 5) разъяснено, что если_в_ Списки включены профессии рабочих под общим наименованием, то право на льготное пенсионное обеспечение имеют рабочие всех наименований этих профессий, в том числе главные, старшие, их помощники (п.13), помощники мастеров пользуются тем же правом на льготное пенсионное обеспечение, что и мастера (п. 19).
Из совокупности приведенных норм, с учетом аналогии следует, поскольку профессии мастер, прораб поименованы Списками, то правом на досрочную пенсию пользуются мастер, помощник мастера, прораб, старший прораб.
Работая в должности на полный рабочий день мастера, помощника мастера строительных и монтажных работ, истец руководил бригадами, составлял графики производства работ, выдавал задания бригадам, контролировал соблюдение техники безопасности, вел журнал по технике безопасности, составлял и подписывал акты выполненных работ, контролировал соблюдение технологии производства работ, следил за выполнением плана работ и их качеством, участвовал в оперативных совещаниях.
Работая в должностях на полный рабочий день прораба, истец руководил мастерами, в должности и.о. старшего прораба - мастерами и прорабами, и выполнял следующие должностные обязанности: контролировал производство работ, обеспечение техникой, материалами, документацией по производству работ, непосредственно участвовал в монтаже крупногабаритного оборудования и крупных узлов трубопроводов, проводил оперативные совещания, вел учет выполненных работ, оформлял техническую документацию, участвовал в сдаче заказчикам законченных строительных объектов.
Данные обстоятельства подтверждаются материалами дела, архивными справками, личной карточкой, приказами о премировании работников, о назначении комиссий, объяснительными записками, справками о выполнении подрядных работ.
Из разъяснений, содержащихся в письме Пенсионного фонда Российской Федерации от 19 марта 2004 г. N 06/12600 следует, что если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками N 1 и N 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10, по периодам работы данной организации и должности, протекавшей до 1 января 1992 г., рекомендовано засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.
Таким образом суд приходит к однозначному выводу, что требования истца о включении спорных периодов работы в специальный стаж подлежат удовлетворению.
С учетом сведений из архивной справки Номер в рассчитанный специальный стаж истец обоснованно включил март (31 день), 9 дней апреля, 92 дня с 12 апреля по 12 июля1999г (31+9+92=132дня: 4 месяца 12 дней) поскольку в эти периоды времени истец работал как и.о. ст. прораба. Продолжительность специального стажа с учетом включения спорных периодов работы истца составит на день обращения с заявлением о назначении пенсии более 12 лет 6 месяцев.
Следовательно, присутствуют необходимые условия, установленные законодателем, для назначения истцу досрочной страховой пенсии по старости.
Учитывая, что на момент первоначального обращения к ответчику с заявлением о назначении пенсии – 01.03.2022 у истца имелось право на пенсию, требование об обязании ответчика назначить истцу пенсию с указанной даты подлежит удовлетворению.
С учетом изложенного и руководствуясь ст.ст.12, 56, 194, 198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования ФИО1 (СНИЛС <данные изъяты>) к ГУ-Отделение Пенсионного фонда РФ по Нижегородской области (<данные изъяты>) о включении периодов работы в специальный стаж, назначении пенсии удовлетворить.
Включить период работы ФИО1 с 02.09.1986 по 09.04.1999, с 12.04.1999 по 12.07.1999 в специальный стаж, дающий право на досрочно назначение истцу пенсии по старости.
Обязать ГУ-Отделение Пенсионного фонда РФ по Нижегородской области назначить ФИО1 досрочную трудовую пенсию по старости с 01.03.2022.
Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд через районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья подпись А.В. Шутов
Копия верна.
Судья А.В. Шутов
Справка: на 11 ноября 2022 г. решение не обжаловано, вступило в законную силу 01 ноября 2022 года.
Судья А.В. Шутов
Копия документа изготовлена 11 ноября 2022 г.
Помощник А.А. Плиска
Подлинный документ находится в материалах гражданского дела № 2- 3267/22 (УИД: 52RS0003-01-2022-003276-63) в здании Ленинского районного суда г. Н. Новгород