УИД 24RS0056-01-2024-013405-94

Дело № 2-1069/2025

КОПИЯ

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

11 июня 2025 года г. Красноярск

Центральный районный суд г. Красноярска в составе председательствующего судьи Савельевой М.Ю.,

при ведении протокола секретарем судебного заседания Алешиным Н.А.,

с участием помощника прокурора Центрального района г. Красноярска Глуховой К.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2, ФИО3 к ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания" о взыскании единовременной выплаты, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2, ФИО3 обратились в суд с вышеназванным гражданским иском, мотивируя требования тем, что 09.10.2014 в результате несчастного случая на производстве погиб водитель автомобиля КамАЗ ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания" ФИО5, приходившийся истцу ФИО2 отцом, истцу ФИО3 – сыном.

Факт того, что в связи со смертью на производстве ФИО5 его единственной дочери причинён моральный вред, является бесспорным, очевидным и не нуждается в доказывании.

Кроме того, при произошедшем с ФИО5 несчастном случае на производстве действовало «Отраслевое Соглашение по организациям нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства Объектов нефтегазового комплекса Российской Федерации на 2014-2016 годы» (далее – Соглашение), которое распространяет свое действие на ответчика. Указанным Соглашением предусмотрена единовременная денежная выплата для возмещения вреда, причинённого работникам в результате несчастных случаев на производстве или профессиональных заболеваний, в размере не менее 350 величин прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации (региональных прожиточных минимумов трудоспособного населения, если в соответствующем регионе применяются районные коэффициенты) при смертельном исходе.

На основании изложенного, просит взыскать с ответчика в пользу ФИО2 компенсацию морального вреда в связи со смертельным несчастным случаем на производстве в размере 2000000 руб. единовременную выплату для возмещения вреда в соответствии с «Отраслевым Соглашением по организациям нефтяной, газовой отраслей промышленности, строительства объектов нефтегазового комплекса на 2014-2016 годы» в размере 1944075 руб.; взыскать с ответчика в пользу ФИО3 вышеуказанную единовременную выплату в размере 1944075 руб.

Истцы ФИО2, ФИО3 в судебное заседание не явились, о времени и месте его проведения извещены в соответствии с требованиями ст. 113 ГПК РФ, доверили представлять свои интересы ФИО4, действующему на основании доверенности, который в судебном заседании требования искового заявления поддержал в полном объеме.

Представитель ответчика ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания" в судебное заседание не явился, о времени и месте его проведения извещен в соответствии с требованиями ст. 113 ГПК РФ, направил письменные возражения, согласно которым размер компенсации морального вреда полагал чрезмерно завышенном, указал, что действие Соглашения на Общество не распространяется, кроме того, истцами пропущен срок исковой давности.

В соответствии со ст. 167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие неявившихся участников процесса.

Выслушав представителя истцов, исследовав материалы дела, заключение прокурора, полагавшей заявленные требования подлежащими удовлетворению, суд приходит к следующему.

В соответствии с ч. 1 ст. 1064 ГК РФ вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.

Согласно ч. 1 ст. 1079 ГК РФ юридические лица и граждане, деятельность которых связана с повышенной опасностью для окружающих (использование транспортных средств, механизмов, электрической энергии высокого напряжения, атомной энергии, взрывчатых веществ, сильнодействующих ядов и т.п.; осуществление строительной и иной, связанной с нею деятельности и др.), обязаны возместить вред, причиненный источником повышенной опасности, если не докажут, что вред возник вследствие непреодолимой силы или умысла потерпевшего.

Обязанность возмещения вреда возлагается на юридическое лицо или гражданина, которые владеют источником повышенной опасности на праве собственности, праве хозяйственного ведения или праве оперативного управления либо на ином законном основании (на праве аренды, по доверенности на право управления транспортным средством, в силу распоряжения соответствующего органа о передаче ему источника повышенной опасности и т.п.).

Согласно ст. 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями (бездействиями), нарушающими его личные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие не материальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред.

В соответствие со ст. 1100 ГК РФ компенсация морального вреда осуществляется независимо от вины причинителя вреда в случаях причинения вреда жизни и здоровью гражданина источником повышенной опасности.

В соответствии со ст. 1101 ГК РФ компенсация морального вреда осуществляется в денежной форме. Размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненного потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.

Согласно п. 32 Постановления Пленума ВС РФ от 26 января 2010 г. N 1 "О применении судами гражданского законодательства, регулирующего отношения по обязательствам вследствие причинения вреда жизни или здоровья гражданина", при рассмотрении дел о компенсации морального вреда в связи со смертью потерпевшего иным лицам, в частности членам его семьи, иждивенцам, суду необходимо учитывать обстоятельства, свидетельствующие о причинении именно этим лицам физических или нравственных страданий. Указанные обстоятельства влияют также и на определение размера компенсации этого вреда. Наличие факта родственных отношений само по себе не является достаточным основанием для компенсации морального вреда.

При определении размера компенсации морального вреда суду с учетом требований разумности и справедливости следует исходить из степени нравственных или физических страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред, степени вины нарушителя и иных заслуживающих внимания обстоятельств каждого дела.

Согласно разъяснению, содержащемуся в п. 18 Постановления Пленума ВС РФ от 26 января 2010 г. N 1 "О применении судами гражданского законодательства, регулирующего отношения по обязательствам вследствие причинения вреда жизни или здоровья гражданина" по смыслу статьи 1079 ГК РФ, источником повышенной опасности следует признать любую деятельность, осуществление которой создает повышенную вероятность причинения вреда из-за невозможности полного контроля за ней со стороны человека, а также деятельность по использованию, транспортировке, хранению предметов, веществ и других объектов производственного, хозяйственного или иного назначения, обладающих такими же свойствами. При этом надлежит учитывать, что вред считается причиненным источником повышенной опасности, если он явился результатом его действия или проявления его вредоносных свойств.

В соответствии со статьей 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями пункта 3 статьи 123 Конституции Российской Федерации и статьи 12 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В силу положений ст. 61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.

Согласно ст. 61 ГПК РФ вступивший в законную силу приговор суда по уголовному делу обязателен для суда, рассматривающего дело о гражданско-правовых последствиях действий лица, в отношении которого вынесен приговор суда, по вопросам, имели ли место эти действия и совершены ли они данным лицом.

Как установлено в судебном заседании, истец ФИО2 является дочерью ФИО5, истец ФИО3 – матерью ФИО5, что подтверждается представленными свидетельствами о рождении.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО5 умер, что подтверждается свидетельством о смерти.

На день смерти ФИО5 состоял в трудовых отношениях с ответчиком ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания".

Решением Усть-Кутского городского суда Иркутской области от 30.01.2017, оставленным без изменения апелляционным определением Иркутского областного суда от 04.05.2017, исковые требования ФИО3 удовлетворены, с ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания" в пользу истца взыскана компенсация морального вреда в размере 200 000 руб.

Указанным решением суда, имеющим преюдициальное значение в рамках настоящего спора, установлены следующие обстоятельства.

Согласно акту № 5 о несчастном случае на производстве от ДД.ММ.ГГГГ, смерть ФИО5 наступила в результате несчастного случая на производстве.

Из акта несчастного случая на производстве следует, что 09.10,2014 в 10.40 час. ФИО5 с грузом - дизтопливо на автомашине КАМАЗ <данные изъяты>, принадлежащий ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания", выехал с базы производственного обслуживания (БПО) ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания" по маршруту <адрес> до базы сейсморазведовательной партии № (<адрес>) по трассе <адрес>». В 16.10 час., в нарушение плана управления поездками, на <адрес>», отклонился от маршрута, свернул на дорогу в <адрес>, расположенный в 6 <адрес>, на середине пути следования к <адрес> ФИО5 не учел грунтовое дорожное покрытие, двигался со скоростью, не соответствующей характеру, особенностям транспортного средства и перевозимого груза, допустил съезд автомобиля на правую обочину, затем в кювет с последующим опрокидыванием на левый бок. После опрокидывание произошло возгорание автомобиля, в результате чего водитель ФИО5 погиб на месте происшествия.

Комиссия установила факт грубой неосторожности пострадавшего ФИО5, и определила степень его вины в размере 50%, поскольку ФИО5 управлял транспортным средством в состоянии алкогольного опьянения, при этом нарушил п.10.1 ПДД РФ.

В материалы дела была представлена справка зав. отделением РОСМЭ <адрес>, из данного документа, а также из акта судебно-химического исследования № от ДД.ММ.ГГГГ, следует, что причина смерти ФИО5 - отравление угарным газом с последующим обгоранием и обугливанием трупа. В крови при судебно-химическом исследовании обнаружен этиловый алкоголь в количестве 1,9 промилле, что соответствует средней степени алкогольного опьянения (применительно к живым лицам).

Как следует из паспорта транспортного средства, автомашина КАМАЗ (<данные изъяты>, принадлежит ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания" на праве собственности.

Указанным решением суда, в том числе, установлен факт наличия грубой неосторожности ФИО5 в произошедшем несчастном случае.

Разрешая при установленных обстоятельствах требования о взыскании в пользу ФИО1 компенсации морального вреда, суд учитывает следующее.

В силу ст. 22 Трудового кодекса российской Федерации работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.

Так, в силу положений ч. 1 ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором, а также на возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.

Этим правам работника корреспондируют обязанности работодателя обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены Трудовым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации).

Согласно ч. 1, 2 ст. 209 Трудового кодекса Российской Федерации охрана труда - это система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.

Условия труда - это совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника.Частью 1 ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации определено, что обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

Работодатель обязан обеспечить безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществление технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов (ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации).

Каждый работник имеет право на рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда, а также гарантии и компенсации, установленные в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, если он занят на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (ч. 1 ст. 219 Трудового кодекса Российской Федерации).

Из приведенных нормативных положений следует, что работник имеет право на труд в условиях, отвечающих государственным нормативным требованиям охраны труда, включая требования безопасности. Это право работника реализуется исполнением работодателем обязанности создавать такие условия труда. При получении работником во время исполнения им трудовых обязанностей в случае смерти работника в результате несчастного случая на производстве обязанность по компенсации членам семьи работника вреда, в том числе морального, может быть возложена на работодателя, не обеспечившего работнику условия труда, отвечающие требованиям охраны труда и безопасности.

Как установлено выше, на день смерти ФИО5 состоял в трудовых отношениях с ответчиком ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания".

Общество, как работодатель должно было осуществлять надлежащий контроль за соблюдением работниками трудовой дисциплины, а также за перевозкой грузов, отвечающей требованиям безопасности, чего сделано не было. О необходимости проведения мероприятий по устранению причин несчастного случая указано в акте о несчастном случае на производстве №.

При указанных обстоятельствах на ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания".должна быть возложена обязанность по возмещению вреда в связи с гибелью работника ФИО5

Определяя размер компенсации морального вреда, суд руководствуется ст. ст. 151, 1101 Гражданского кодекса Российской Федерации и исходит из того, что в связи со смертью отца истцу ФИО2 причинены нравственные страдания; смерть близкого родственника является невосполнимой утратой, необратимым обстоятельством, нарушающим психологическое благополучие родственников и членов семьи, а также неимущественное право на родственные и семейные связи.

Таким образом, истец относится к лицу, наличие страданий у которой в связи с нарушением семейных связей в случае смерти потерпевшего предполагается.

Суд также учитывает фактические обстоятельства дела, грубую неосторожность в произошедшем несчастном случае самого потерпевшего, степень вины которого установлена в размере 50%, решение суда, которым в 2017 году в пользу матери погибшего, относящейся к той же степени родства, что и истец ФИО2, взыскана компенсация в размере 200 000 руб., с учетом инфляционных процессов, полагает необходимым определить ко взысканию в пользу истца ФИО2 компенсацию морального вреда в размере 600 000 руб.

Разрешая требования истцов о взыскании единовременной выплаты о возмещении вреда в соответствии с Отраслевым соглашением по организациям нефтяной, газовой отраслевой промышленности и строительства объектов нефтегазового комплекса Российской Федерации на 2017-2019 годы, которым продлено соглашение на 2014-2016 годы, суд исходит из следующего.

В соответствии со статьей 45 Трудового кодекса Российской Федерации соглашение - правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения и устанавливающий общие принципы регулирования связанных с ними экономических отношений, заключаемый между полномочными представителями работников и работодателей на федеральном, межрегиональном, региональном, отраслевом (межотраслевом) и территориальном уровнях социального партнерства в пределах их компетенции.

Отраслевое соглашение по организациям нефтяной, газовой отраслевой промышленности и строительства объектов нефтегазового комплекса Российской Федерации на 2014 - 2016 годы прошло уведомительную регистрацию в Федеральной службе по труду и занятости (30.01.2014), опубликовано в журнале "Охрана и экономика труда", газете "Солидарность" и размещено на официальном сайте Минтруда России (www.rosmintrud.ru).

Согласно пункту 1.2 Отраслевого соглашения по организациям нефтяной, газовой отраслевой промышленности и строительства объектов нефтегазового комплекса Российской Федерации на 2014 - 2016 годы, это правовой акт, регулирующий социально - трудовые отношения и устанавливающий принципы регулирования связанных с ними экономических отношений, заключаемый между полномочными представителями работников и работодателей на федеральном отраслевом уровне социального партнерства в пределах их компетенции.

Соглашение действует в организациях, осуществляющих деятельность в газовой и нефтяной отраслях, нефтяном и газовом строительстве, нефтяной и газовой переработке, нефтепродуктообеспечении, нефтяной и газовой химии, нефтяном и газовом трубопроводном транспорте, газификации и эксплуатации газового хозяйства, транспортировке и реализации сжиженного газа, геологической разведке месторождений углеводородов, переработке продукции нефтегазохимии, нефтяном и газовом машиностроении, а также оказывающих им сервисные, транспортные, научные, проектные услуги. Соглашение распространяется на организации, в которых указанные виды деятельности являются основными.

Соглашение действует в отношении: работодателей, являющихся членами Общероссийского объединения работодателей нефтяной и газовой промышленности;- работодателей, не являющихся членами Общероссийского объединения работодателей нефтяной и газовой промышленности, которые уполномочили указанное объединение от их имени участвовать в коллективных переговорах и заключить Соглашение либо присоединились к Соглашению после его заключения; работодателей, осуществляющих деятельность в соответствующих отрасли, виде деятельности, не представивших в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования предложения о присоединении к Соглашению в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, мотивированный письменный отказ присоединиться к нему; всех работников, состоящих в трудовых отношениях с работодателями, указанными в настоящем пункте.

Согласно пункту 7.1.1 Отраслевого соглашения работодатели в соответствии с законодательством Российской Федерации, коллективными договорами, локальными нормативными актами обеспечивают: единовременную денежную выплату для возмещения вреда, причиненного работникам в результате несчастных случаев на производстве или профессиональных заболеваний, при смертельном исходе в размере 350 величин прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации (региональных прожиточных минимумов трудоспособного населения, если в соответствующем регионе применяются районные коэффициенты).

В соответствии со статьей 48 Трудового Кодекса Российской Федерации соглашение вступает в силу со дня его подписания сторонами либо со дня, установленного соглашением. Срок действия соглашения определяется сторонами, но не может превышать трех лет. Стороны имеют право один раз продлить действие соглашения на срок не более трех лет. Соглашение действует в отношении: всех работодателей, являющихся членами объединения работодателей, заключившего соглашение, а также являющихся членами объединений работодателей, иных некоммерческих организаций, входящих в объединение работодателей, заключившее соглашение. Прекращение членства в объединении работодателей не освобождает работодателя от выполнения соглашения, заключенного в период его членства. Работодатель, вступивший в объединение работодателей в период действия соглашения, обязан выполнять обязательства, предусмотренные этим соглашением; работодателей, не являющихся членами объединения работодателей, заключившего соглашение, которые уполномочили указанное объединение от их имени участвовать в коллективных переговорах и заключить соглашение либо присоединились к соглашению после его заключения. Если работодатели, осуществляющие деятельность в соответствующей отрасли, в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования предложения о присоединении к соглашению не представили в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, мотивированный письменный отказ присоединиться к нему, то соглашение считается распространенным на этих работодателей со дня официального опубликования этого предложения. К указанному отказу должен быть приложен протокол консультаций работодателя с выборным органом первичной профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя.

Из сообщения Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 11.02.2023 следует, что письмо Министра от 03.02.2017 №14-4/В-837 с предложением работодателям, не участвующим в заключении отраслевого соглашения по организациям нефтяной, газовой отраслевой промышленности и строительства объектов нефтегазового комплекса Российской Федерации на 2014 - 2016 годы присоединиться к нему, опубликовано в "Российской Газете" 12.02.2017.

Вопреки доводам ответчика в указанной части, мотивированный отказ ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания" от присоединения к Соглашению с приложением протокола консультаций представителей работодателя и работников данного работодателя в Минтруд России в установленный 30-дневный срок не поступал.

Из пункта 2.2 Устава ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания" следует, что основными видами деятельности общества являются проведение геологоразведочных, геофизических и геохимических работ в области изучения недр, воспроизводства минерально-сырьевой базы, что соответствует указанному в Отраслевом соглашении виду деятельности организаций в области геофизической разведки, на которые Соглашение распространяется.

Кроме того, согласно выписке из ЕГРЮЛ, код ОКВЭД 71.12.3 (основной код ОКВЭД ответчика) находится в перечне ОКВЭД организаций нефтегазового комплекса (№ 66 Перечня), опубликованном на сайте ОООРНГП (Общероссийское Отраслевое Объединение работодателей нефтяной и газовой промышленности) - подписанта соглашения со стороны работодателей.

При таких обстоятельствах, ответчик относится по виду своей деятельности к организациям, на которые распространяется указанное выше Отраслевое соглашение, а поскольку ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания" членом общероссийского объединения работодателей нефтяной и газовой промышленности не является, и не отказался в установленный законом срок от предложения присоединиться к опубликованному отраслевому соглашению, на Общество в полной мере распространяются условия Соглашения, в том числе в виде обязанности обеспечить выплату 350 величин прожиточного минимума населения в целом по России в случае смерти работника в результате несчастного случая на производстве.

Согласно Постановлению Правительства Иркутской области от 30.01.2015 г. № 22-п "Об установлении величины прожиточного минимума по Иркутской области за 4-й квартал 2014 года", для трудоспособного населения установлена величина прожиточного минимума в размере 11109 руб. (учитывая, что <адрес> приравнивается к районам Крайнего Севера в соответствии с письмом Министра труда и социального развития РФ от 28.05.1998 № 1707-14).

Таким образом, выплата, полагающаяся истцам в соответствии с Отраслевым Соглашением, составляет:

350 величин х 11109 руб. = 3 888 150 руб., т.е. по 1944075 руб. в пользу каждого из истцов.

Доводы ответчика о пропуске истцами срока исковой давности подлежат отклонению в силу положений ст. 208 ГК РФ, согласно которым исковая давность не распространяется на требования о возмещении вреда, причинённого жизни и здоровью гражданина.

Доводы ответчика о том, что истцы в установленном порядке в наследство после смерти ФИО5 не вступали, в связи с чем не могут быть получателями единовременной выплаты, также не состоятельны, поскольку выплаты по Отраслевому Соглашению - это дополнительная компенсация, мера социальной поддержки семье погибшего работника. При этом условия Соглашения не содержат требований о признании получателей выплат в обязательном порядке наследниками погибшего работника.

В соответствии с положениями ст. 98, 103.1 ГПК РФ, с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию госпошлина, от уплаты которой истцы освобождены в силу закона, в размере 54 217 руб. (за требование имущественного характера в размере 3 888 150 руб. и требование о компенсации морального вреда).

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2, ФИО3 к ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания" о взыскании единовременной выплаты, компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Взыскать с ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания" в пользу ФИО2 компенсацию морального вреда в размере 600 000 руб., единовременную выплату в размере 1 944 075 руб.

Взыскать с ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания" в пользу ФИО3 единовременную выплату в размере 1 944 075 руб.

Взыскать с ООО "Геотек - Восточная Геофизическая компания" в доход местного бюджета госпошлину в размере 54 217 руб.

Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд в течение месяца с момента его изготовления в окончательной форме с подачей апелляционной жалобы через Центральный районный суд г. Красноярска.

Подписано председательствующим.

Копия верна.

Судья М.Ю. Савельева

Мотивированное решение составлено 04.07.2025