КОПИЯ
УИД: 66RS0009-01-2024-005683-63
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
03.02.2025 город Нижний Тагил
Ленинский районный суд города Нижний Тагил Свердловской области в составе председательствующего Балицкой Е.В.
с участием истца ФИО1,
представителя ответчика ФИО2,
при ведении протокола судебного заседания помощником судьи Вязовик А.Р.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-197/2025 по иску ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области о назначении досрочной страховой пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1 обратился в суд с иском к отделению фонда пенсионного и социального страхования по Свердловской области, в котором, указывая на незаконность вынесенного пенсионным органом решения и нарушающим его конституционные права, просит признать решение пенсионного органа № от 07.10.2024 незаконным, включив в специальный трудовой стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – ремонтно-техническое предприятие «Николопавловскремтехпред» - газоэлектросварщик 2 разряда; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – товарищество с ограниченной ответственностью ПТП «Огнеупорремонт», газорезчик; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – ИЧП «Юпитер».
Истец в судебном заседании на исковых требованиях настаивал по доводам и основаниям заявленных в иске, просил требования удовлетворить в полном объеме.
Представитель ответчика ФИО2 в судебном заседании исковые требования не признала и просила суд в удовлетворении заявленных требований отказать, поддержав доводы письменного отзыва, который приобщен судом к материалам дела.
По ходатайству стороны истца в судебном заседании ДД.ММ.ГГГГ были опрошены свидетели.
Свидетель Ч.В.И. суду пояснил, что он с 1985 года работал водителем в ремонтно-техническом предприятии «Николопавловскремтехпред». Примерно года через 2-3 в указанное предприятие трудоустроился ФИО1, он работал сварщиком. Свидетель, как водитель возил ФИО1 по разным совхозам, для того, чтобы тот выполнял сварочные работы. Свидетель уволился в начале 90-х годов, ФИО1 позднее.
Свидетель К.В.А. суду пояснил, что он работал вместе с ФИО1 в период с 1987 по 1992 годы в ремонтно-техническом предприятии «Николопавловскремтехпред». Работали по профессии сварщиков.
Заслушав пояснения истца, представителя ответчика, опросив свидетелей, исследовав письменные доказательства по делу, суд приходит к следующему.
В судебном заседании установлено, ДД.ММ.ГГГГ ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., обратился в Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда.
В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» пенсия назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет, при наличии индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 23,4 (в 2022 году).В случае осуществления деятельности на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока, с имеющейся необходимой продолжительностью страхового стажа, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного ст. 8 ФЗ № 400-ФЗ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.
ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 достиг возраста 57 лет. В связи с изложенным, для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ, необходимо наличие стажа на соответствующих видах работ не менее 7 лет 6 месяцев.
Рассмотрев документы ФИО1, представленные для назначения досрочной страховой пенсии, Отделением СФР по Свердловской области было вынесено решение об отказе в установлении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ №.
Из вышеуказанного решения пенсионного органа следует, что стаж на соответствующих видах работ, принятый к зачету, составляет 08 лет 00 месяцев 09 дней. Страховой стаж, принятый к зачету, составляет 16 лет 2 месяца 17 дней. Стаж с учетом части 8 статьи 13 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» составляет 20 лет 2 месяца 8 дней, что менее необходимой продолжительности страхового стажа (25 лет).
Не приняты к зачету в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ следующие периоды:
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (05 лет 10 месяцев 21 день) — Ремонтнотехническое предприятие Николопавлоскремтехпред, газоэлектросварщик, так как трудовая книжка истца заполнена с нарушением п. 39 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 № 162 Запись об увольнении заверена подписью инспектора кадров и круглой печатью организации, оттиск которой не читается. Также не представлен документальное подтверждение вид сварки, и занятость на работах в течение полного (не менее 80 %) рабочего времени.
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (06 месяцев 00 месяцев) – товарищество с ограниченной ответственностью ПТП «Огнеупорремонт), газорезчик, так как трудовая книжка истца заполнена с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ, поскольку отсутствует наименование документа, на основании которого истец принят, а также уволен с работы.
с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (09 месяцев 27 дней) – ИЧП Юпитер, электрогразосварщик, поскольку в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица сведения о стаже и заработке отсутствуют.
Рассматривая требования истца о включении указанных выше периодов в стаж работы, дающий право на льготное назначение пенсии суд приходит к следующему.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее также - Федеральный закон от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ), вступившим в силу с ДД.ММ.ГГГГ.
По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ.
Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.
В соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда. Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.
В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
В соответствии с частью 2 статьи 33 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 данного Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.
Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 статьи 30 Федерального закона от 20 декабря 2013 года N 400-ФЗ, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
В соответствии с подпунктом "б" пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее - постановление от 16 июля 2014 года N 665) при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:
Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее - Список N 2 от 1991 года);
Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01 января 1992 года (далее - Список N 2 от 1956 года).
Таким образом, периоды работы по профессиям и в должностях, дающих право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ, засчитываются в специальный стаж по Списку N 2 от 1991 года, а работа в период до 01 января 1992 года может также засчитываться в специальный стаж по Списку N 2 от 1956 года.
В соответствии со Списком N 2 от 1991 года правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются:
- электросварщики ручной сварки - раздел XXXIII "Общие профессии", позиция 23200000-19906;
- электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности - раздел XXXIII "Общие профессии", позиция 23200000-19756, и газосварщики - раздел XXXIII "Общие профессии", позиция 23200000-11620.
До 01 января 1992 года Списком N 2 от 1956 года предусмотрено право на льготное пенсионное обеспечение электросварщиков и их подручных, газосварщиков и их подручных - раздел XXXII "Общие профессии".
Согласно пункту 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий по старости, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 года №555, основным документом, подтверждающим период работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
Из копии трудовой книжки, выданной ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 следует, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работал газоэлектросварщиком 2 разряда. Принят на работу в Ремонтно-техническое предприятие «Николопавловскремтехпред» (запись 6). Согласно записи № трудовой книжки ДД.ММ.ГГГГ ремонтно-техническое предприятие «Николопавлоскремтехпред» переименовано в предприятие по производственному-техническому обслуживанию и материальному обеспечению «Пригородагросервис». Из записи № трудовой книжки усматривается, что ДД.ММ.ГГГГ предприятие по производственному-техническому обслуживанию и материальному обеспечению «Пригородагросервис» реорганизовано в товарищество с ограниченной ответственностью «Пригородагросервис». В соответствии с записью № ФИО1 уволен ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию - ст. 31 КЗоТ РФ. (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ. В дальнейшем ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принят по договору в товарищество с ограниченной ответственностью ПТП «Огнеупорремонт» газорезчиком и ДД.ММ.ГГГГ уволен в связи с окончанием срока договора (записи № трудовой книжки). ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принят на работу в ИЧП «Юпитер» электрогазосварщиком» 5 разряда, уволен ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию (записи 22-23 трудовой книжки).
Согласно письму Минтруда Российской Федерации N 3073-17 и Пенсионного Фонда Российской Федерации N 06-27/7017 от 02 августа 2000 года, электрогазосварщик и газоэлектросварщик - это разные наименования одной профессии электрогазосварщик.
Согласно разъяснениям Министерства труда и социального развития Российской Федерации в Письме от 23 марта 2004 года № 710-15 на момент утверждения в 1956 году Списков, в ЕТКС рабочих сквозных профессий была предусмотрена профессия «электросварщик», которая объединяла под этим наименованием ряд профессий с аналогичными примерами работ, но имевшими другие наименования в отраслевых выпуска ЕТКС, такие как: «сварщик на дуговой сварке», «сварщик на контактных машинах», «электросварщик (ручная электросварка)», «сварщик на точечных или шовных машинах».
В соответствии с письмом Пенсионного фонда Российской Федерации от 19 марта 2004 года, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками N 1 и N 2, утвержденными постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, то период работы в данной организации и должности, протекавшей до 01 января 1992 года, рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.
Из изложенного следует, что если соответствующая работа проводилась электросварщиком до 01 января 1992 года, то в данный период работы подтверждений занятости такого рабочего времени на определенном виде сварки не требуется, достаточно подтверждения самого факта работы по данной профессии, и соответственно, если указанные работы проводились после 01 января 1992 года, то данное подтверждение при решении вопроса о зачете такого периода с целью разрешения вопроса о назначении досрочной трудовой пенсии по старости является необходимым.
В то же время, в соответствии с письмами Пенсионного фонда Российской Федерации от 03 апреля 2009 года N 25-26/2973, от 04 сентября 2012 года N 20/7404 (58) в сельскохозяйственных, строительных организациях и организациях жилищно-коммунального хозяйства не могла применяться другая сварка, кроме ручной.
В связи с чем, периоды работы граждан в профессиях «электросварщик» (газоэлектросварщик) в данных организациях подлежат зачету в стаж на соответствующих видах работ без истребования дополнительных документов, подтверждающих характер работы (за исключением требований постоянной занятости на этих работах).
Оценивая трудовую книжку истца, суд приходит к выводу о признании данной трудовой книжки в качестве допустимого доказательства по делу, поскольку записи в трудовой книжке истца имеют последовательный характер, не содержат исправлений либо неполных сведений, записи работодателя заверены подписью должностного лица и печатью предприятия.
Доводы стороны ответчика об имеющихся нарушениях при заполнении трудовой книжки, судом отклоняются, поскольку данное обстоятельство не свидетельствует о том, что истец не работал в спорные периоды. Ответчиком не оспаривался факт принадлежности представленной истцом трудовой книжки и ответчик не представил доказательств, что данная трудовая книжка не является подлинной.
Данные сведения ответчиком в нарушение положений ст. ст.56, 57 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации не опровергнуты.
Кроме того, факт трудоустройства на указанном предприятии подтверждается опрошенными в судебном заседании свидетелями К.В.А. и Ч.В.И., которые согласно их копии трудовых книжек работали в ремонтно-техническом предприятии «Николопавлоскремтехпред», которое последовательно было переименовано в предприятие по производственному-техническому обслуживанию и материальному обеспечению «Пригородагросервис», а затем реорганизовано в товарищество с ограниченной ответственностью «Пригородагросервис» (в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ осуществлял трудовую деятельность К.В.А. и в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – Ч.В.И.).
Суд полагает, что свидетельские показания в данном случае будут являться допустимыми доказательствами, поскольку каких-либо ограничений в способах доказывания пенсионное законодательство не содержит, и суд вправе принять во внимание любые средства доказывания, предусмотренные гражданским процессуальным законодательством, в том числе и показания свидетелей.
Оценивая показания допрошенных свидетелей на предмет их достоверности с позиции ст.67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд принимает во внимание то обстоятельство, что показания опрошенных в судебном заседании свидетелей являются последовательными и непротиворечивыми, соответствуют доводам истца. Допрошенные свидетели предупреждены об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний, у свидетелей нет заинтересованности в исходе дела. Со стороны ответчика не представлено доказательств, опровергающих данные свидетельские показания.
Факт трудовой деятельности истца в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совокупности подтвержден представленными истцом доказательствами.
При определении права на пенсию по льготным основаниям в соответствии со Списком N 2 от 22.08.1956 (за период работы до 01.01.1992 года) не требовалось подтверждения постоянной работы в течение полного рабочего дня. ФИО1 работал про профессии, предусмотренной Списком N 2 от 1956 года, при этом действующим в период работы законодательством для льготного пенсионного обеспечения не требовалось подтверждение вида сварки и полной занятости на соответствующих видах работ, работа отросли народного хозяйства носила устойчивый, стабильный характер. Таким образом, суд приходит к выводу, что периоды работы истца до ДД.ММ.ГГГГ в ремонтно-техническом предприятии «Николопавловскремтехпред», газоэлектросварщик в страховой стаж дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, то есть с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (3 года 6 месяцев 12 дней) подлежат включению в специальный стаж.
Что касается спорного периода работы истца, имевшего место после ДД.ММ.ГГГГ, то суд полагает, что оснований для его включения в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, не имеется, поскольку доказательств, которые бы свидетельствовали о том, что в данный период занятость истца на соответствующих видах работ составляла не менее 80% рабочего времени, подтверждение вида сварки в материалах дела отсутствуют.
При этом периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 года 4 месяца 10 дней) – ремонтно-техническое предприятие «Николопавловскремтехпред» - газоэлектросварщик 2 разряда; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (6 месяцев 0 дней) – товарищество с ограниченной ответственностью ПТП «Огнеупорремонт», газорезчик; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (9 месяцев 27 дней) – ИЧП «Юпитер», по мнению суда подлежат включению страховой стаж. Поскольку, как было установлено выше основным документом, подтверждающим страховой (трудовой) стаж в соответствии с положениями ст. 66 ТК РФ является трудовая книжка установленного образца и записями в трудовой книжке подтверждены вышеприведенные периоды работы, а ненадлежащее исполнение работодателем обязанностей по соблюдению Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, является виной работодателя и не может являться основанием для отказа включения спорных периодов работы в страховой стаж ФИО1 и влиять на реализацию его пенсионных прав. Тем более, что все записи о спорных периодах работы ФИО1 согласуются между собой, выполнены в хронологической последовательности, заверены подписью должностного лица и печатью предприятия.
Более того, суд обращает внимание, что предоставление сведений в органы пенсионного фонда является обязанностью работодателя, а застрахованное лицо не должно нести неблагоприятные последствия ненадлежащего ведения персонифицированного учета. Судом установлено, что ФИО1 зарегистрирован в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования – ДД.ММ.ГГГГ. Сведения в индивидуальном лицевом счете по спорному периоду, начиная с регистрации в системе, не отражены. Но при этом, как уже было указано выше сведения, отраженные в трудовой книжке истца не оспорены, доказательств того факта, что истец не работал в спорные периоды не предоставлены.
В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Аналогичные положения о периодах работы и (или) иной деятельности, включаемых в страховой стаж, были установлены статьей 10 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", который вступил в силу с 1 января 2002 г. и действовал до 1 января 2015 г. - даты вступления в силу Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ.
Следовательно, начиная с 1 января 2002 года российская пенсионная система перешла на страховые принципы, в связи с чем с указанной даты при подсчете страхового стажа учитываются, в частности, периоды работы по трудовому договору, если за данные периоды осуществлялась уплата (начисление) страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
На основании п. 1 ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
При включении спорных периодов 7 лет 2 месяца 19 дней (3 года 6 месяцев 12 дней (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) + 2 года 4 месяца 10 дней (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) + 6 месяцев 0 дней (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) + 9 месяцев 27 дней (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) и при учете периодов, которые приняты пенсионным органом: 20 лет 2 месяца 8 дней страховой стаж истца на дату обращения составит 27 лет 04 месяца 27 дней, что более 25 лет. Принятый пенсионным органом стаж на соответствующих видах работ составил 8 лет 00 месяцев 09 дней, что более необходимого специального стажа 7 лет 6 месяцев.
Таким образом, на дату обращения истца за назначением пенсии у истца возникло право на досрочное назначение пенсии с ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального Закона от 28.12.2013 г. № 400 -ФЗ «О страховых пенсиях».
На основании изложенного, требования истца подлежат удовлетворению.
Кроме того, истец просит взыскать с ответчика судебные расходы, которые он понес при оплате государственной пошлины в размере 3000 руб. (л.д.6).
В соответствии со ст. 98 Гражданского процессуального кодекса РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате государственной пошлины в полном объеме.
Руководствуясь ст.ст.12, 194-199, 320 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Иск ФИО1 удовлетворить частично.
Включить в страховой стаж и в стаж на соответствующих видах работ ФИО1, дающих право на назначение страховой пенсии в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (3 года 6 месяцев 12 дней) – ремонтно-техническое предприятие «Николопавловскремтехпред.
Включить в страховой стаж ФИО1 периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 года 4 месяца 10 дней) – ремонтно-техническое предприятие «Николопавловскремтехпред» - газоэлектросварщик 2 разряда; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (6 месяцев 0 дней) – товарищество с ограниченной ответственностью ПТП «Огнеупорремонт», газорезчик; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (9 месяцев 27 дней) – ИЧП «Юпитер».
Признать за ФИО1 право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О трудовых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.
Возложить на Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области обяанность назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О трудовых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.
Признать решение Отделения фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, незаконным.
Взыскать с отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Свердловской области в пользу ФИО1 судебные расходы в размере 3000 руб.
Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Свердловского областного суда в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме с подачей жалобы в Ленинский районный суд города Нижний Тагил Свердловской области.
В окончательной форме решение изготовлено 17.02.2025 года.
Судья: Е.В.Балицкая