Решение по делу № 2-1338/2023 от 04.10.2023

УИД 03RS0009-01-2023-001400-18 № 2-1338/2023

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

04 октября 2023 года г. Белебей РБ

Белебеевский городской суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Мухамадьяровой И.И.,

при секретаре судебного заседания Кушнаренко Е.Ю.,

с участием: представителя истца ФИО1– адвоката Аглиуллиной З.Т.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о включении в специальный (медицинский) стаж периодов работы и признании права на досрочную страховую пенсию по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с вышеуказанным исковым заявлением, в котором, с учётом его уточнения, просит обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить в специальный (медицинский) стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости ФИО1 следующие периоды:

с 13.11.2012г по 31.12.2012г - работа в должности медицинской сестры наркологического кабинета на 0,5 ставки и работа по совместительству медицинской сестрой в поликлинике № - на 0,5 ставки -1 месяц 19 дней,

15.06.2018г., 21.08.2018г., 11.10.2018г., 04.06.2019г., 11.08.2019г, 11.10.2019г., 24.05.2020г., 31.07.2020г., 11.10.2020г., 13.05.2021г., 20.07.2021г., 11.10.2021г., 02.05.2022г., 09.07.2022г., 11.10.2022г. - 15 дней нерабочие праздничные дни, устанавливаемые органами государственной власти субъектов РФ: Курбан-Байрам, Ураза-Байрам, День республики.

Признать, что на ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 выработан специальный стаж в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в поселках городского типа продолжительностью 27 лет 2 месяца 13 дней.

Признать, что на ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 выработан специальный 25-летний стаж, требуемый для назначения досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в поселках городского типа.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по стрости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в поселках городского типа с ДД.ММ.ГГГГ.

Свои требования истец ФИО1 мотивирует тем, что Решением ГУ Отделение Пенсионного Фонда Российской Федерации по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ ей отказано в назначении досрочной страховой пенсии, с указанием, что к моменту обращения с заявлением, её страховой стаж составил 28 лет 4 месяца 4 дня, стаж на соответствующих видах работ, то есть продолжительность стажа лечебной деятельности в учреждениях здравоохранения в сельской местности, в посёлках городского типа - 25 лет 3 месяца 23 дня. Специальный стаж выработан ДД.ММ.ГГГГ, право на досрочную страховую пенсию по старости возникает не ранее ДД.ММ.ГГГГ. В специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости ответчик не включил периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа в должности медицинской сестры на 0,5 ставки - 5 месяцев 6 дней; ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ - (6 дней) нерабочие праздничные дни, устанавливаемые органами государственной власти субъектов РФ. ДД.ММ.ГГГГ истец вновь обратилась с заявлением в Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования РФ по РБ. Решением № от ДД.ММ.ГГГГ ей повторно было отказано в назначении досрочной страховой пенсии с указанием, что её страховой стаж составляет 32 года 10 месяцев 28 дней, стаж на соответствующих видах работ в учреждениях здравоохранения в городах (хотя она работала и продолжает работать в поселке городского типа Приютово) - 27 лет 10 дней. Специальный стаж выработан 11.02.2021г., право на досрочную страховую пенсию по старости возникает не ранее ДД.ММ.ГГГГ. В специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости ответчик не включил тот же период с 12.11.2012г по 08.01.2013г, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа в должности медицинской сестры на 0,5 ставки - 5 месяцев 6 дней, 15.06.2018г., 21.08.2018г., 11.10.2018г., 04.06.2019г., 11.08.2019г, 11.10.2019г., 24.05.2020г., 31.07.2020г., 11.10.2020г., 13.05.2021г., 20.07.2021г., 11.10.2021г., 02.05.2022г., 09.07.2022г., 11.10.2022г. - (всего 15 дней) нерабочие праздничные дни, устанавливаемые органами государственной власти субъектов РФ.

Истец ФИО1 надлежаще извещена о времени и месте рассмотрения дела, ходатайствовала о рассмотрении дела без её участия, направив в суд своего представителя.

Представитель истца ФИО1 – адвокат Аглиуллина заявленные исковые требования поддержала с учётом их уточнения, просила удовлетворить в полном объёме.

Представитель ответчика - Отделения фонда пенсионного и социального страхования РФ по РБ надлежаще извещён о времени и месте рассмотрения дела, ходатайствовал о рассмотрении дела без его участия, предоставив письменный отзыв на исковое заявление, согласно которому в удовлетворении исковых требований просит отказать.

Представитель третьего лица - ГБУЗ РБ Белебеевская ЦРБ надлежащим образом извещён о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, причины неявки суду не сообщил и не ходатайствовал об отложении судебного заседания.

В силу положений ст. 167 ГПК РФ, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

Выслушав пояснения и доводы сторон, исследовав материалы дела, проверив юридически значимые обстоятельства по делу, суд приходит к следующему.

Статьей 9 Международного пакта "Об экономических, социальных и культурных правах" от ДД.ММ.ГГГГ признается право каждого человека на социальное обеспечение.

Согласно ч. 1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

В силу ч. 1 ст. 19 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных п. п. 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии по старости).

С ДД.ММ.ГГГГ в связи с вступлением в силу Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" было введено понятие страхового стажа, а также сохранено понятие общего трудового стажа.

Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", введенный в действие с ДД.ММ.ГГГГ, устанавливает основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии.

В соответствии со статьей 31 указанного Федерального закона со дня вступления его в силу утрачивают силу Закон Российской Федерации "О государственных пенсиях в Российской Федерации" и Федеральный закон "О порядке исчисления и увеличения государственных пенсий", а другие федеральные законы, принятые до дня вступления в силу данного Федерального закона и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей Федеральному закону "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно статьей 10 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Статьей 11 указанного Федерального закона предусмотрены иные периоды, которые засчитываются в страховой стаж. Перечень этих периодов является исчерпывающим.

В силу ч. 1 ст. 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Согласно ч. 2 ст. 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) «О страховых пенсиях», при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Из пункта 11 Правил подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утверждённых Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, следует, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Согласно пункту 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьёй 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и посёлках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и посёлках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В соответствии с частью 2 статьи 30 Федерального закона от 26.18.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учётом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В силу подпункта «н» пункта 1 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учётом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьёй 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяется список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утверждённый постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учётом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьёй 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьёй 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В случае возникновении спора о периодах работы, подлежащих включению в страховой стаж, в том числе в страховой стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, порядке исчисления этого стажа, сведения о наличии такого стажа (в данном случае факт выполнения работы в определённой должности и в определённом структурном подразделении учреждения здравоохранения в целях льготного исчисления страхового стажа) могут быть подтверждены в судебном порядке с представлением доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса РФ. При этом бремя доказывания этих юридически значимых обстоятельств в силу статьи 56 Гражданского процессуального кодекса РФ является обязанностью лица, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась в ГУ-Отделение пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Решением от ДД.ММ.ГГГГ № ответчик отказал в назначении досрочной страховой пенсии, указав, что к моменту обращения с заявлением страховой стаж ФИО1 составлял 28 лет 4 месяца 4 дня, стаж на соответствующих видах работ, то есть продолжительность стажа лечебной деятельности в учреждениях здравоохранения в сельской местности, в поселках городского типа - 25 лет 3 месяца 23 дня. Специальный стаж выработан ДД.ММ.ГГГГ, право на досрочную страховую пенсию по старости возникает не ранее ДД.ММ.ГГГГ.

В специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости ответчик не включил периоды:

с 12.11.2012г по 08.01.2013г, с 11.11.2013г по 19.02.2014г - работа в должности медицинской сестры на 0,5 ставки - 5 месяцев 6 дней,

15.06.2018г., 21.08.2018г., 11.10.2018г., 04.06.2019г., 11.10.2019г., 31.07.2020г. - (6 дней) нерабочие праздничные дни, устанавливаемые органами государственной власти субъектов РФ на основании п. 7 ст.4 ФЗ № 125-ФЗ по просьбам религиозных организации, в частности, Курбан-Байрам, Ураза-Байрам, День республики - День принятия Декларации о государственном суверенитете Башкирской Советской Социалистической Республики, что подтверждено работодателем в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета - 6 дней - не предусмотрено Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости на основании п 19 ч. 1 ст.30 Закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ, утверждёнными постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №.

ДД.ММ.ГГГГ истец вновь обратилась с заявлением в Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования РФ по РБ.

Решением № от ДД.ММ.ГГГГ ей повторно было отказано в назначении досрочной страховой пенсии с указанием, что её страховой стаж составляет 32 года 10 месяцев 28 дней, стаж на соответствующих видах работ в учреждениях здравоохранения в городах - 27 лет 10 дней. Специальный стаж выработан 11.02.2021г., право на досрочную страховую пенсию по старости возникает не ранее ДД.ММ.ГГГГ.

В специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости ответчик не включил тот же период

с 12.11.2012г по 08.01.2013г, с 11.11.2013г по 19.02.2014г - работа в должности медицинской сестры на 0,5 ставки - 5 месяцев 6 дней,

15.06.2018г., 21.08.2018г., 11.10.2018г., 04.06.2019г., 11.08.2019г, 11.10.2019г., 24.05.2020г., 31.07.2020г., 11.10.2020г., 13.05.2021г., 20.07.2021г., 11.10.2021г., 02.05.2022г., 09.07.2022г., 11.10.2022г. - (всего 15 дней) нерабочие праздничные дни, устанавливаемые органами государственной власти субъектов РФ.

С указанными решениями суд согласиться не может.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Федеральный закон N 400-ФЗ), вступившим в силу с ДД.ММ.ГГГГ.

Пунктом 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона N 400-ФЗ предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, определенного ст. 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Частью 2 ст. 30 Федерального закона N 400-ФЗ определено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

Положениями ст. 60.2 ТК РФ, под совмещением понимается выполнение работником в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату.

Совместительством признается право работника заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство) (ст. 60.1 ТК РФ).

Согласно п. 4 Правил N 781, периоды выполнявшейся до ДД.ММ.ГГГГг работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени, а начиная с ДД.ММ.ГГГГг - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени, установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев, определенных настоящими Правилами.

В соответствии с п. 4 "Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГг N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

Как следует из трудовой книжки истца, ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 была переведена в поликлинику № Приютовского корпуса на должность медицинской сестры наркологического кабинета на 0,5 ставки, где проработала по 19.02.2014г. (Пр.№-к/а от 08.11.2012г.). В приказе также указано, что данная работа является постоянным местом её работы.

Истец осуществляла свою трудовую деятельность в поселке городского типа <адрес> Республики Башкортостан.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за счёт свободной ставки, ФИО1 по совместительству работала на 0,5 ставки медицинской сестрой в поликлинике № (Пр. №-Д от 20.11.2012г), с 09.01.2013г по 10.11.2013г работала также по совместительству медицинской сестрой на 0,5 ставки в поликлинике № (№-Д от 24.01.2013г, №-Д от 18.11.2013г), что подтверждается выписками из самих приказов и справкой ГБУЗ РБ БЦРБ № от 25.05.2023г, расчётными листами за указанный период, согласно которым помимо оклада по основой штатной должности ФИО1 начислялась заработная плата за дополнительную ставку, то есть за совместительство. Суммарно по основной работе и по совместительству в оба периода истец выполняла работу на 1 одну ставку, работала полный рабочий день.

Однако, по мнению суда, ответчик периоды с 13.11.2012г по 31.12.2012г - 1 месяц 19 дней необоснованно не включил в специальный стаж истца.

Статьями 111, 112 ТК РФ определены выходные дни, а также указан перечень нерабочих праздничных дней в РФ, но не предусмотрены нерабочие праздничные дни, устанавливаемые органами государственной власти субъектов РФ по просьбам религиозных организаций.

Согласно п. 7 ст. 4 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ «О свободе совести и о религиозных объединениях» и в соответствии с Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ №-ПВ11 органы государственной власти субъектов РФ вправе объявлять религиозные праздники нерабочими (праздничными) днями.

Постановлением Верховного Совета Республики Башкортостан был введён в действие Закон РБ от ДД.ММ.ГГГГ № ВС-10/21 «О праздничных и памятных днях в <адрес>», согласно которому в РБ устанавливаются следующие нерабочие праздничные дни: 11 октября - День Республики, Ураза-байрам и Курбан-байрам.

Таким образом, издание нормативных правовых актов о нерабочих праздничных днях, исходя из особенностей и традиций того или иного субъекта Российской Федерации, не противоречит федеральному законодательству о нерабочих праздничных днях.

Принимая во внимание, что в Правилах, утверждённых Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, отсутствует прямое указание на невозможность включения в специальный стаж периодов нерабочих праздничных дней, в том числе установленных в субъектах Российской Федерации, равно как и выходных дней, оснований для исключения данных периодов из стажа истца на соответствующих видах работ не имеется, в связи с чем, в специальный стаж ФИО1 подлежат включению периоды нерабочих праздничных дней -15 дней:

21.08.2018г., 11.08.2019г., 31.06.2020г., 20.07.2021г., 09.07.2022г. - 5 дней - Курбан Байрам,

15.06.2018г., 04.06.2019г., 24.05.2020г., 13.05.2021г., 02.05.2022г. - 5 дней - ФИО2,

11.10.2018г., 11.10.2019г., 11.10.2020г., 11.10.2021г., 11.10.2022г. - 5 дней - День Республики Башкортостан.

Исходя из вышеизложенного, специальный стаж истца на ДД.ММ.ГГГГ составлял 25 лет 5 месяцев 17 дней (25 лет 3 месяца 23 дня включённых ответчиком + 1 месяц 19 дней работа с учётом по совместительству + 6 дней нерабочих праздничных дней, соответственно, 5 месяцев 17 дней сверх необходимого 25-летнего специального стажа), а на 27.02.2023г. специальный стаж составлял 27 лет 2 месяца 13 дней (27 лет 10 дней включённых ответчиком + 1 месяц 19 дней работа с учётом по совместительству +15 дней нерабочих праздничных дней, соответственно, 2 года 2 месяца 13 дней сверх необходимого 25-летнего специального стажа).

Таким образом, 25-летний специальный стаж в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в посёлках городского типа выработан истцом не ДД.ММ.ГГГГ, как указал ответчик в решении от ДД.ММ.ГГГГ, а ДД.ММ.ГГГГ. С заявлением о назначении досрочной пенсии по старости истец обратилась впервые ДД.ММ.ГГГГ.

В связи с вышеизложенным, исковое заявление ФИО1 подлежит удовлетворению в полном объёме.

Гражданское дело рассмотрено в пределах заявленных исковых требований, на основании представленных сторонами доказательств.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 – 198 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

исковое заявление ФИО1 к Отделению Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о включении в специальный (медицинский) стаж периодов работы и признании права на досрочную страховую пенсию по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, удовлетворить.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить в специальный (медицинский) стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости ФИО1 следующие периоды:

с 13.11.2012г. по 31.12.2012г. - работа в должности медицинской сестры наркологического кабинета на 0,5 ставки и работа по совместительству медицинской сестрой в поликлинике № - на 0,5 ставки -1 месяц 19 дней,

Разъяснить о том, что мотивированное решение будет изготовлено в течение пяти рабочих дней.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Башкортостан через Белебеевский городской суд Республики Башкортостан в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья И.И. Мухамадьярова

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.