Решение по делу № 2-1480/2025 от 07.04.2025 - об установлении юридического факта, о признании решения незаконным, возложении обязанности совершить определенные действия.

Дело № 2-1480/2025

УИД 91RS0003-01-2024-006326-58

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

26 марта 2025 года г. Симферополь

Центральный районный суд города Симферополя Республики Крым в составе:

председательствующего судьи Благодатной Е.Ю.,

при секретаре Лимаренко Е.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> об установлении юридического факта, о признании решения незаконным, возложении обязанности совершить определенные действия,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратился в суд с вышеуказанным иском, согласно которого, просит:

1) установить факт принадлежности истцу ФИО2 трудовой книжки БТ-I № от ДД.ММ.ГГГГ,

2) установить факт принадлежности истцу ФИО2 аттестата № выданного средним профессионально-техническим училищем № <адрес> ДД.ММ.ГГГГ, регистрационный №,

3) включить в специальный трудовой стаж ФИО2, дающий право на досрочную пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - служба в Вооружённых силах ФИО5;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности электросварщик ПМК №;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности газоэлектросварщик <адрес> арендного объединения по теплоснабжению «Крымтеплокоммунэнерго»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности электросварщик АО «Крымтеплокоммунэнерго»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности электрогазосварщик АП «Крымтеплокоммунэнерго»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности электрогазосварщик АП «Крымтеплокоммунэнерго»;

- нерабочие и праздничные дни: ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, 05.07.2016 г., ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ,

4) включить в общий страховой стаж ФИО2 периоды:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - период обучения в СПТУ № <адрес>;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - каменщик монтажник в Кировского СУ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - каменщик монтажник в Кировского СУ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - каменщик монтажник в Кооперативе «Южный-88»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - прессовщик изделий из пластмасс «Симферопольского УПО УТОС»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - ГП «Симферопольское завод управление строительных материалов»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - охранник в Отделе охраны при Киевском РОВД <адрес>;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - техник игровых автоматов Симферопольского городского шахматно-шашечного клуба;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - заведующей по хозяйственной части Общества с ограниченной ответственностью «Волшебница»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - электрогазосварщик ОАО «Симферопольский авторемонтный завод им. Куйбышева

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - электрогазосварщик «Производственнокоммерческой организации «Крым»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - стропальщик ООО Металлоцентры «Стальсервис»,

5) признать незаконным и отменить решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ в части отказа во включении в стаж спорных периодов,

6) обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> назначить ФИО2 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

Заявленные исковые требования мотивированы тем, что ответчиком безосновательно исключены из страхового стажа истца спорные периоды, в связи с чем, принятое ответчиком решение является незаконным и нарушает права истца на надлежащее пенсионное обеспечение.

Представитель истца ФИО8 в судебное заседание не явилась, подала заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие, исковые требования поддержала, просила иск удовлетворить.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте извещен надлежащим образом, предоставил заявление о рассмотрении в отсутствие, возражал в удовлетворении исковых требований.

Руководствуясь ст. 167 ГПК РФ суд определил возможным рассмотреть гражданское дело в отсутствие сторон, надлежащим образом извещенных о дате, месте и времени слушания дела.

Исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства и возражения, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 2 Конституции РФ признание, соблюдение и защита прав граждан – обязанность государства. Права и свободы человека и гражданина, согласно ч. 1 ст. 17 Конституции РФ, признаются и гарантируются, в соответствии с общепризнанными нормами и принципами международного права.

Обеспечивая гарантии социальной защиты, государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина, согласно ст. 19 Конституции РФ, в числе которых ст. 7 Конституции РФ, гарантирует установление государственных пенсий.

Статьей 39 Конституции РФ гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, воспитания детей и иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В силу части 1 статьи 3 ГПК РФ, заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.

В соответствии с требованиями ст. 46 Конституции РФ, каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод. Решения и действия (или бездействия) органов государственной власти, органов местного самоуправления общественных объединений и должностных лиц могут быть обжалованы в суд.

Правовые основания назначения пенсий, их размеры, порядок исчисления и выплаты, определяет Федеральный Закон Российской Федерации "О страховых пенсиях" от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ (далее Закон №400-ФЗ).

Согласно п. 20 ст. 21 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» решения об установлении или отказе в установлении страховой пенсии, о выплате этой пенсии, об удержаниях из указанной пенсии и о взыскании излишне выплаченных сумм страховой пенсии могут быть обжалованы в вышестоящий пенсионный орган (по отношению к органу, вынесшему соответствующее решение) и (или) в суд.

Как установлено судом и подтверждается материалами дела, ДД.ММ.ГГГГ истец обратился с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (далее – ОСФР по <адрес>) № от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости, так как отсутствует специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, а также требуемый страховой стаж.

В специальный стаж по списку № включен период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электрогазосварщик» ГУП РК «Крымтеплокоммунэнерго», по выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, предоставленной страхователем и Акта № от ДД.ММ.ГГГГ, за исключением периодов отпуска без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку Правилами № включение таких периодов не предусмотрено, при этом, указанные периоды не учтены в общий страховой стаж; нерабочих (праздничных) дней, установленные Законом Республики Крым от ДД.ММ.ГГГГ №-ЗРК/2014: ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, 05.07.2016 г., ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, поскольку Правилами № включение таких периодов не предусмотрено, при этом, указанные периоды учтены в общий страховой стаж.

В специальный стаж по Списку № не включены следующие периоды:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электросварщик» ПМК №, поскольку отсутствует документальное подтверждение постоянной занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, при этом указанный период не учтен в общий страховой стаж, поскольку печать, заверяющая титульный лист трудовой книжки серии БТ-I № не прочитывается,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «прессовщик изделий из пластмасс» Симферопольского УПО УТОС, поскольку нет документального подтверждения занятости на термоформовочной машине полный рабочий день по изготовлению изделий из пластмасс и контролем за прессованными изделиями, при этом, указанный период не учтен в общий страховой стаж, поскольку печать, заверяющая титульный лист трудовой книжки серии БТ-I № не прочитывается,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «газоэлектросварщик» <адрес> арендного объединения по теплоснабжению «Крымтеплокоммунэнерго», поскольку отсутствует документальное подтверждение постоянной занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, при этом, указанный период учтен в общий страховой стаж,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «газоэлектросварщик» Симферопольского завода фурнитурных изделий им. Островского, поскольку нет документального подтверждения постоянной занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, при этом, указанный период учтен в общий страховой стаж,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электросварщик» АО «Крымтеплокоммунэнерго», поскольку нет документального подтверждения постоянной занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, при этом указанный период учтен в общий страховой стаж,

- ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электрогазосварщик» АП «Крымтеплокоммнуэнерго», поскольку нет документального подтверждения постоянной занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, или на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, при этом, указанный период учтен в общий страховой стаж,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электрогазосварщик» ОАО «Симферопольский авторемонтный завод им. Куйбышева», поскольку нет документального подтверждения постоянной занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, или на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, при этом, указанный период не учтен в общий страховой стаж, поскольку печать заверяющая титульный лист трудовой книжки серии БТ-I № не прочитывается,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электрогазосварщик» Фирмы «Производственно-коммерческая организация «Крым», поскольку нет документального подтверждения постоянной занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, или на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, при этом, указанный период не учтен в общий страховой стаж, поскольку печать заверяющая титульный лист трудовой книжки серии БТ-I № не прочитывается,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «стропальщик» ООО «Металлоцентры «Стальсервис», поскольку нет документального подтверждения занятости на работах с тяжелыми условиями труда в производственных цехах, отделениях и на участках, отсутствует наименование производства, при этом, период работы не учтен в общий страховой стаж, поскольку печать заверяющая титульный лист трудовой книжки серии БТ-I № не прочитывается,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электрогазосварщик» в АО «Крымтеплокоммунэнерго» поскольку нет документального подтверждения постоянной занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, или на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, при этом, указанный период учтен в общий страховой стаж.

В стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по Списку № не включен период военной службы по призыву с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку работа, которая следовала за окончанием службы в Советской Армии, не включена в льготный стаж по Списку №.

В общий страховой стаж по трудовой книжке серии БТ-I № не включены периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Кировском СУ, поскольку печать, заверяющая запись об увольнении не прочитывается,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Отделе охраны при Киевском РОВД <адрес>, поскольку печать, заверяющая запись об увольнении не прочитывается, дата издания приказа об увольнении исправлена,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в кооперативе «Южный-88», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ГП «Симферопольское заводоуправление строительных материалов», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Симферопольском городском шахматно-шашечном клубе, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Волшебница», поскольку печать, заверяющая титульный лист трудовой, не прочитывается, что является нарушением инструкции. Не учтен по аттестату № от 1ДД.ММ.ГГГГ период обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СПТУ № <адрес>, поскольку печать, заверяющая записи в аттестате не прочитывается.

По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ подтвержден документами общий страховой стаж 17 лет 08 месяцев 23 дня, в соответствии с Постановлением Конституционного суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №-П суммарный стаж работы (с учетом периода военной службы по призыву в двойном размере) составит 19 лет 08 месяцев 25 дней, в том числе стаж работы по Списку № – 06 лет 08 месяцев 22 дня.

Определяя правомерность принятого ответчиком решения, суд исходит из следующего.

В силу ст. 196 ГПК РФ суд принимает решение на основе заявленных истцом требований.

Порядок и условия реализации права на досрочное назначение страховой пенсии по старости определены статьей 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах связанных с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Согласно частям 3 и 4 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

В соответствии с частями 2, 3, 4 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

При этом периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения дайной работы (деятельности), дающими право на досрочное назначение пенсии.

В целях реализации положений статей 30 и 31 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» Правительством Российской Федерации принято Постановление от ДД.ММ.ГГГГ N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение".

Согласно пп. "б" п. 1 постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее - Список N 2 от 1991 г.);

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ (далее - Список N 2 от 1956 г.).

Списком № от 1991 <адрес> ХХХIII «Общие профессии» предусмотрены:

- позицией 23200000-19756 «электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности»,

- позицией 23200000-19905 «электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах,

- позицией 23200000-19906 «электросварщики ручной резки».

Списком № от 1956 г. предусмотрены следующие профессии: раздел XXXIII Общие профессии: электросварщики и их подручные; газосварщики и их подручные.

Таким образом, как усматривается из наименования должностей, и по Списку № от 1991 г., дополнительными условиями при учете периодов занятости, учитывается занятость нарезке и ручной сварке, занятость на полуавтоматических машинах, занятость на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

Как установлено в пунктом 3 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 665, исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее – Правила N 516).

Согласно пункту 4 Правил N 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с разъяснениями (абз. 5), утвержденными постановлением Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 29, регулирующее применение Списка № утвержденного Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 10, с дополнениями и изменениями, внесенными Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 591, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ.

В специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.

Постоянная занятость на указанных работах подтверждается соответствующими документами (уточняющие справки), по которым можно установить, что работник постоянно выполнял работы, дающие ему право на досрочное пенсионное обеспечение по Списку N 2, при этом предоставление доказательств постоянной в течение полного рабочего дня занятости на соответствующих видах является обязательным условием для разрешения вопроса о включении в специальный стаж периодов работы, имевших место после ДД.ММ.ГГГГ

Таким образом, периоды работы по профессиям и в должностях, дающих право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, засчитываются в специальный стаж по Списку №, утвержденному Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ №, а работа в период до ДД.ММ.ГГГГ может также засчитываться в специальный стаж по Списку №, утвержденному Постановлением ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ №.

Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При" отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Статья 66 ТК РФ указывает, что трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. По записям в трудовой книжке устанавливается общий, непрерывный и специальный трудовой стаж, с которым законы, иные нормативные правовые акты, а также трудовой договор связывают возможность реализации тех или иных прав, а также предоставление определенных льгот и преимуществ.

По смыслу ч. 4 ст. 66 ТК РФ в трудовую книжку на основании соответствующего приказа (распоряжения) работодателя вносятся записи о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении.

В соответствии со ст. 55, 60, 67 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основании которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельствах, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела. Обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном их исследовании.

Суду представлена трудовая книжка истца ФИО2 серии БТ-I дата заполнения ДД.ММ.ГГГГ В указанной книжке отражены периоды трудовой деятельности истца, в том числе спорные периоды, записи внесены последовательно, с соблюдением нумерации, со ссылками на соответствующие приказы работодателей о приеме и увольнении истца, послужившие основанием к их изданию.

Также суду представлен аттестат № от ДД.ММ.ГГГГ, о том что ФИО2 окончил СПТУ № <адрес>.

Как указано в обжалуемом решении, печать заверяющая запись в аттестате не прочитывается.

Оснований полагать, что в трудовой книжке истца содержатся неправильные, неточные сведения у суда не имеется.

Как следует из оспариваемого решения, печать заверяющая титульный лист трудовой книжки не в полной мере прочитывается, печать заверяющая запись об увольнении ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ, дата издания приказа исправлена.

Постановлением Госкомтруда ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ N 162 утверждена Инструкция о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях (которая действовала в период заполнения трудовой книжки истца в спорные периоды работы).

Согласно п. 2.2., 2.3 указанной Инструкции, в трудовую книжку вносятся сведения о работе: прием на работу, перевод на другую постоянную работу, увольнение. Все записи в трудовой книжке о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу или увольнении, а также о награждениях и поощрениях вносятся администрацией предприятия после издания приказа (распоряжения), но не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения).

При увольнении рабочего или служащего все записи о работе, награждениях и поощрениях, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров (п. 4.1. Инструкции).

Совмином ФИО5 и ВЦСПС ДД.ММ.ГГГГ принято Постановление N 656 "О трудовых книжках рабочих и служащих".

Согласно пункту 13 Постановления, при увольнении рабочего или служащего все записи о работе, награждениях и поощрениях, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, в учреждении, организации, заверяются подписью руководителя предприятия, учреждения, организации или специально уполномоченного им лица и печатью.

Таким образом, обязанность по ведению и заполнению трудовых книжек законодателем возлагалась и возлагается на работодателя, в свою очередь обязанность по заполнению образовательных документов возлагается на образовательное учреждение.

Конституционное право на социальное обеспечение включает право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах. Отказ в назначении либо перерасчете пенсии в связи утратой документов или по другим причинам (ошибки в заполнении, вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника, при том, что данное обстоятельство установлено при рассмотрении дела в суде, является ограничением конституционного права на социальное обеспечение, гарантированного частью 1 статьи 39 Конституции Российской Федерации.

В соответствии со ст. 264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций, в частности факт принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении.

В силу ст. 265 ГПК РФ суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.

Суд принимает во внимание, что установление факта, имеющего юридическое значение, имеет для ФИО2 юридическое значение, поскольку это устранит возникшие для него препятствия в реализации пенсионных прав, и установить данный факт другим способом не представляется возможным.

Как уже было отмечено ранее, ст. 66 ТК РФ указывает, что трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. По записям в трудовой книжке устанавливается общий, непрерывный и специальный трудовой стаж, с которым законы, иные нормативные правовые акты, а также трудовой договор связывают возможность реализации тех или иных прав, а также предоставление определенных льгот и преимуществ.

Поскольку обязанность ведения трудовой книжки и внутренних документов на работников возложена на работодателя, наличие незаверенных исправлений, не может в данном случае создавать для истца неблагоприятные последствия в виде отказа во включении спорных периодов работы в стаж для назначения пенсии по старости.

Учитывая, что ФИО2 является добросовестным участником гражданских правоотношений, его права не должны ущемляться и ставиться в зависимость от невыполнения, либо ненадлежащего выполнения работодателем своих обязанностей по надлежащему оформлению и хранению кадровой документации по личному составу.

Таким образом, суд считает возможным установить факт принадлежности истцу трудовой книжки серии БТ-I от ДД.ММ.ГГГГ и аттестата № от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно имеющейся в материалах выплатного дела копии паспорта ФИО2 по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ был зарегистрирован на территории Республики Крым.

В соответствии с частью 1 статьи 4 Федерального Конституционного закона "О принятии в ФИО1 Республики Крым и образования в составе Российской Федерации новых субъектов - Республики Крым и города федерального значения Севастополя" N 6-ФКЗ от ДД.ММ.ГГГГ, со дня принятия в ФИО1 Республики Крым и образования в составе Российской Федерации новых субъектов граждане Украины и лица без гражданства, постоянно проживающие на этот день на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя, признаются гражданами Российской Федерации, за исключением лиц, которые в течение одного месяца после этого дня заявят о своем желании сохранить имеющееся у них и (или) их несовершеннолетних детей иное гражданство либо остаться лицами без гражданства.

В соответствии с ч. 1 ст. 1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 208-ФЗ "Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя" настоящий Федеральный закон устанавливает особенности реализации права на пенсионное обеспечение граждан Российской Федерации, постоянно проживавших по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя, а также организации индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя.

До ДД.ММ.ГГГГ пенсионное обеспечение граждан, постоянно проживающих в Российской Федерации, при наличии у них страхового (трудового) стажа, приобретенного на территории государств-участников Содружества Независимых Государств, осуществляется с применением Соглашения о гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от ДД.ММ.ГГГГ.

В силу пункта 2 статьи 6 вышеназванного Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, для установления права на пенсию, гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего ФИО5 за время до вступления в силу настоящего Соглашения, то есть до ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно статье 11 Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств - участников Содружества Независимых Государств и государств, входивших в состав ФИО5 или до ДД.ММ.ГГГГ, принимаются на территории государств - участников Содружества без легализации.

В соответствии с требованиями Методических рекомендаций по проведению документальных (выездных) проверок достоверности сведений о периодах работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение по Спискам № и №, при подтверждении постоянной занятости, отсутствии в Списках показателей характера работы и условий труда, наличии в трудовых книжках достаточных и достоверных сведений о производстве, профессии (должности) работника дополнительных документов, подтверждающих право на досрочное пенсионное обеспечение, не требуется.

Согласно пункту 3 данной статьи в случае, если к заявлению приложены не все необходимые документы, обязанность по представлению которых возложена на заявителя, орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, дает лицу, обратившемуся за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии по старости), разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно. Если такие документы будут представлены не позднее чем через три месяца со дня получения соответствующего разъяснения, днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии по старости) считается день приема заявления о назначении трудовой пенсии (части трудовой пенсии по старости), или дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления, или дата подачи заявления с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, включая единый портал государственных и муниципальных услуг.

По смыслу ст. 38 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 101-ФЗ "О международных договорах Российской Федерации" прекращение международного договора Российской Федерации не освобождает сторону договора от выполнения обязательств, возникших в результате выполнения договора до его денонсации.

Конституционный Суд Российской Федерации в Постановлении от ДД.ММ.ГГГГ N 2-П указал на то, что в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права.

С учетом изложенного периоды работы до ДД.ММ.ГГГГ в качестве электросварщика, электрогазосварщика, может засчитываться в специальный стаж без уточнения вида сварки, а после ДД.ММ.ГГГГ данная профессия может быть засчитана в специальный стаж при выполнении условии указанных в Списке №.

Аналогичные положения содержались и в разъяснениях от ДД.ММ.ГГГГ №, утвержденных приказом Министерства труда и занятости РСФСР, Министерства социальной защиты населения РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ №.

Доводы ответчика в обжалуемом решении об отсутствии документов, подтверждающих занятость истца на определенных видах сварки, сведения, характеризующие технологический процесс, описание условий труда, карты аттестации рабочих мест, технические паспорта оборудования, не отражены основные виды деятельности по уставным документам предприятий, полная или частичная занятость работника, приказы о закреплении за оборудованием, занятость полный (неполный) рабочий день в спорные период работы не состоятельны, поскольку в периоды работы до ДД.ММ.ГГГГ подтверждение занятости истца на определенных видах сварки в течение полного рабочего дня, в силу закона, не требовалось.

Следовательно, суд приходит к выводу о необходимости включения в специальный стаж истца периода работы в должности электросварщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В материалы гражданского дела, в частности пенсионного дела ФИО2 представлены сведения подтверждающие специальный стаж истца.

В соответствии с Приказом Республиканского Арендного объединения по теплоснабжению «Крымтеплокоммунэнерго» № от ДД.ММ.ГГГГ утвержден Перечень рабочих, производств профессий и должностей, работникам, которым подтверждено право на льготы и компенсации по итогам аттестации рабочих мест по условиям труда.

В соответствии с протоколом Заседания комиссии по аттестации рабочих мест по условиям труда от ДД.ММ.ГГГГ № утвержден перечень вредных факторов на рабочем месте электрогазосварщика, код по ЕТКС 19756. Комиссией установлено, что на рабочем месте электрогазосварщика, занятых на резке и ручной сварке содержаться пагубные факторы осуществляющие негативные воздействия на работника 3 класса опасности.

Аналогичный Перечень об аттестации рабочих мест и профессий с тяжелыми условиями труда, работникам которых подтверждено право на льготное пенсионное обеспечение утвержден также Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ в котором указана должность электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке. В соответствии с протоколом заседания комиссии по аттестации рабочих мест по условиям труда Республиканского Арендного объединения по теплоснабжению «Крымтеплокоммунэнерго» от ДД.ММ.ГГГГ установлено, что на рабочем месте электрогазосварщика присутствуют вредные факторы 3 класса опасности.

Крымским республиканским арендным предприятием по теплоснабжению «Крымтеплокоммунэнерго» ДД.ММ.ГГГГ вынесен аналогичный Приказ № о переаттестации рабочих мест, на основании Протокола № от ДД.ММ.ГГГГ о соответствии рабочего места электрогазосварщика тяжелым и вредным условиям труда.

АО «Крымтеплокоммунэнерго» № вынесен Приказ № о переаттестации рабочих мест, на основании Протокола № от ДД.ММ.ГГГГ о соответствии рабочего места электрогазосварщика тяжелым и вредным условиям труда.

Все вышеуказанные Протоколы по аттестации рабочих мест содержат сведения об отклонения от нормальных рабочих условиях, а также отражены сведения о времени нахождения рабочего в тяжелых условиях в данной должности, которые превышают минимально установленной размер для определения права на льготное пенсионное обеспечение в размере 80 %.

В материалы дела также представлена рабочая инструкция № ДД.ММ.ГГГГ-2-4, утвержденная Генеральным директором АП «Крымтеплокоммунэнерго» приказом от ДД.ММ.ГГГГ №, из которой следует, что должность электрогазосварщика, занимаемая ФИО2 предусматривает занятость на резке и ручной сварке.

Таким образом, суд считает возможным и допустимым включить в специальный стаж ФИО2 периоды работы газоэлектросварщика и электрогазосварщика на предприятии «Крымтеплокоммунэнерго» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку занятость истца в тяжелых и вредных условиях более 80 % подтверждается представленными в дело документами об аттестации рабочего места, как и факторы вредности и занятости на ручной резке, сварке.

При этом, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электросварщика не подлежит учету в специальный страховой стаж истца, в связи с тем, что материалы дела не содержат сведений о видах сварки, классах опасности и постоянной занятости с тяжелыми условиями труда. В представленных сведениях об аттестации рабочих места, должность электросварщика не поименована, однако данный период подлежит включению в общий страховой стаж, на основании положений Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 208-ФЗ "Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя".

Как указывалось ранее, ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ г.р. зарегистрирован в <адрес>, по адресу: <адрес> ДД.ММ.ГГГГ, то есть по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ зарегистрирован на территории Республики Крым.

Согласно ч. 3 ст. 2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 208-ФЗ "Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя" подтверждением постоянного проживания гражданина Российской Федерации на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ является отметка в паспорте гражданина о его регистрации по месту жительства на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя по состоянию на указанную дату либо свидетельство о его регистрации по месту жительства, выданное территориальным органом федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере миграции.

Поскольку вся трудовая деятельность истца протекала на территории Республики Крым, периоды трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании трудовой книжки истца, факт принадлежности которой установлен судом ранее.

При рассмотрении требований истца о включении в специальный стаж, периода прохождения срочной службы в рядах Советской Армии, дающего право для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ, суд исходит из следующего.

Суду представлен военный билет серии НУ № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которого ФИО2 проходил срочную службу с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Период службы в рядах Советской Армии подлежит включению в специальный стаж, поскольку работа, которая следовала за окончанием службы в Советской Армии, включена судом в специальный стаж по Списку №. Кроме того указанный период подлежит включению в специальный стаж, поскольку выполнялся в период действия Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Постановлением ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ №, подпункт «к» пункта 109 которого предусматривал, что кроме работы в качестве рабочего и служащего в общий стаж работы засчитывалась служба в составе Вооруженных Сил ФИО5. Вместе с тем, при назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда (пп. «а» и «б» п. 16 Положения) периоды, указанные в подп. «к» (служба в составе Вооруженных Сил ФИО5) и приравнивается по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

До ДД.ММ.ГГГГ в период действия Закона ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ "О государственных пенсиях" к периодам работы, предусмотренной Списками N 1 и N 2, утвержденными Постановлением ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173, на основании пункта 97 и пункта 109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Постановлением ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ N 590, приравнивались периоды иной работы и деятельности (военной службы, работы на выборной должности, обучения) при соблюдении определенных условий и ограничений.

Таким образом период учебы истца в СПТУ № <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ также подлежит учеты в страховой стаж истца на основании аттестата, факт принадлежности которого судом установлен ранее.

Разрешая требования истца о включении праздничных, выходных дней ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ суд исходит из следующего.

В Трудовом кодексе РФ перечислены праздничные дни, отмечаемые на всей территории страны. Однако каждый регион имеет свои национальные, исторические, религиозные и иные особенности и традиции, и они не регулируются на федеральном уровне. Объявление нерабочих праздничных дней исходя из особенностей и традиций того или иного субъекта РФ не противоречит законодательству. Факт того, что в Правилах исчисления стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости нет прямого указания на возможность включения в специальный стаж периодов региональных нерабочих праздничных дней, не является основанием для исключения указанных дней из стажа.

Правилами № среди периодов, которые не включаются стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, праздничные дни не поименованы.

Исходя из приведенных норм, нерабочие (праздничные) дни, установленные Законом Республики Крым «О праздниках и памятных датах в <адрес>» от ДД.ММ.ГГГГ №-ЗРК /2014 являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, за которую работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем, они подлежат включению в специальный стаж для назначения пенсии по старости, что не противоречат действующему законодательству.

Как следует из решения, ответчик не мотивирует свой отказ во включении нерабочих (праздничных) дней, а лишь указывает, что указанные праздничные дни не предусмотрены Правилами №.

В свою очередь в Правилах подсчёта стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсию по старости, утверждённых Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 516, нет прямого указания на невозможность включения в специальный стаж периодов нерабочих праздничных дней, в том числе установленных в субъектах РФ, равно как и выходных дней.

Следовательно, нерабочие праздничные дни ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ подлежат включению в специальный стаж истца, при этом суд учитывает, что период трудовой деятельности истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ учтен в специальный стаж по Списку №, истцу за данный период трудовой деятельности начислялась заработная плата.

Таким образом, суд признает доводы ответчика изложенные в оспариваемом решении необоснованными и не состоятельными, и подлежащим отмене.

По предварительному расчету ответчика с учетом включения спорных периодов работы истца общий страховой стаж составит 25 лет 11 месяцев 18 дней, стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию согласно п. 2 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ составит 17 лет 03 месяца 00 дней, ИПК - 54,432.

При том, что судом не учтен в специальный стаж истца период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (04 года 04 месяца 09 дней), специальный стаж в размере 12 лет 06 месяцев будет превышен.

Поскольку право у истца на назначение досрочной пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № ФЗ-400 «О страховых пенсиях» возникло при достижении 55 лет, суд полагает необходимым возложить на ответчика обязанность установить ФИО2 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № ФЗ-400 «О страховых пенсиях» с даты обращения с ДД.ММ.ГГГГ.

Без отмены состоявшихся решений ответчика реализация социальных прав гражданина (истца) не представляется возможным.

На основании вышеизложенного исковое заявление ФИО2 подлежит удовлетворению.

Истец не просил взыскать судебные расходы.

На основании вышеизложенного, руководствуясь статьями 194-199, 321 Гражданского Процессуального Кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление ФИО2 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> об установлении юридического факта, о признании решения незаконным, возложении обязанности совершить определенные действия – удовлетворить частично.

Установить факт принадлежности истцу ФИО2 трудовой книжки БТ-I № дата выдачи ДД.ММ.ГГГГ.

Установить факт принадлежности истцу ФИО2 аттестата № выданного средним профессионально-техническим училищем № <адрес> ДД.ММ.ГГГГ, регистрационный №.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ г.р. в стаж дающий право на назначение досрочной пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - служба в Вооружённых силах ФИО5; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности электросварщик ПМК №, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности газоэлектросварщик <адрес> арендного объединения по теплоснабжению «Крымтеплокоммунэнерго», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности электрогазосварщик АП «Крымтеплокоммунэнерго», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности электрогазосварщик АП «Крымтеплокоммунэнерго», нерабочие и праздничные дни: ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ г.р. в общий страховой стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности электросварщика АО «Крымтеплокоммунэнерго», период учебы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СПТУ № <адрес>.

Возложить обязанность на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> назначить ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ г.р. досрочную страховую пенсию в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части исковых требований - отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Крым через Центральный районный суд <адрес> в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Благодатная Е.Ю.

Решение изготовлено в окончательной форме ДД.ММ.ГГГГ