< >
Дело № 2-1807/2023
УИД 35RS0001-02-2023-000413-31
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
21 марта 2023 года г. Череповец
Череповецкий городской суд Вологодской области в составе:
председательствующего судьи Ярынкиной М.А.,
при секретаре Азовой М.О.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску акционерного общества «Апатит» к ФИО1 о взыскании материального ущерба работником,
у с т а н в и л :
АО «Апатит» обратилось в суд с вышеуказанным иском, в котором изложено, что с ФИО1 был заключен трудовой договор №.12.4 от ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии с условиями которого работник был принят на работу в АО «Апатит» в качестве ведущего юрисконсульта отдела общеправовой и договорной работы правового управления дирекции по правовым вопросам. По заявлению ответчика от ДД.ММ.ГГГГ о выделении четырех путевок на себя и членов своей семьи на базу отдыха «Сосновка» на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, работодателем путевки были предоставлены. На основании приказа №.03.5 к/у от ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор с работником был прекращен ДД.ММ.ГГГГ. Согласно расчетного листа при ее увольнении перечисление из заработной платы за путевки на базу отдыха «Сосновка» в размере 5 460 рублей осуществлено не было. При увольнении она также не выплатила АО «Апатит» стоимость путевок добровольно. В результате указанных действий ответчика, АО «Апатит» был причинен материальный ущерб.
В исковом заявлении просили суд взыскать с ФИО1 в пользу АО «Апатит» задолженность по возмещению материального ущерба 5 460 рублей, расходы на оплату государственной пошлины 400 рублей.
В судебном заседании представитель истца АО «Апатит» по доверенности Й. исковые требования поддержала в полном объеме, так как ФИО1 ущерб не возместила ни в каком объеме, реквизиты ей предоставляли.
В судебное заседание ответчик ФИО1 не явилась, уведомлена надлежащим образом, ходатайств об отложении слушания дела и возражений по иску не поступало, об уважительных причинах неявки суду не сообщено.
На основании ст. 167 ГПК РФ суд рассмотрел дело при состоявшейся явке.
Суд, выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, исковые требования удовлетворяет по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 238 Трудового кодекса РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.
Согласно ст. 248 ТК РФ взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба.
Как установлено в судебном заседании и усматривается из представленных документов, между АО «Апатит» и ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ заключен трудовой договор №.12.4, ответчик принята на работу в АО «Апатит» в качестве ведущего юрисконсульта Дирекции по правовым вопросам.
В силу п. 2.1 трудового договора права работника определяются ст. 21 Трудового кодекса РФ, действующим законодательством и коллективным договором предприятия.
Пунктом 8.6 Коллективного договора АО «Апатит» на 2020-2023 г.г., работодатель предоставляет работникам Общества и членам их семей (< >) льготные путевки на базу отдыха «Сосновка», но не более 14 человеко/дней на каждого работника и каждого члена их семей с пятницы по воскресенье и праздничные дни в течение года, с понедельника по четверг-человеко/дни без ограничений, согласно лимитов, утвержденных в Техпромфинплане на текущий год.
Работодатель устанавливает льготную стоимость путевок на базу отдыха «Сосновка» для работников Общества и членов их семей (< >): в размере 5 % от стоимости путевки с понедельника по четверг; в размере 15 % от стоимости путевки с пятницы по воскресенье и праздничные дни.
АО «Апатит» (правопреемник ОАО «ФосАгро-Череповец») приобретает путевки на базу отдыха «Сосновка» для своих работников на основании договора купли-продажи путевок № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного с ООО «Тирвас» (правопреемник «ООО «Большой Вудъявр»).
ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 написала заявления о выделении путевок на 4 человек: себя и членов своей семьи на базу отдыха «Сосновка» на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 суток), а также о перечислении из ее заработной платы денежных средств в пользу АО «Апатит» за путевки на базу отдыха «Сосновка» за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в общем размере 5 460 рублей (по 2 730 рублей за путевку на 2 человек).
Указанные путевки работнику АО «Апатит» были предоставлены. Оплата истцом произведена на реквизиты ООО «Тирвас» в полном объеме, что подтверждается документально.
ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 написала заявление на увольнение по собственному желанию, и на основании приказа №.03.5 к/у от ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор с работником был прекращен ДД.ММ.ГГГГ.
При увольнении ФИО1 удержание из заработной платы за предоставленные путевки произведено не было, в добровольном порядке денежные средства в размере 5 460 рублей ответчиком не оплачены.
В результате данных действий ФИО1, АО «Апатит» причинен материальный ущерб.
Вышеуказанные обстоятельства ответчиком не оспорены, доказательств оплаты задолженности суду не представлено.
На основании изложенного, суд взыскивает с ФИО1 в пользу АО «Апатит» материальный ущерб в размере 5 460 рублей.
В силу ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по уплате государственной пошлины в сумме 400 рублей.
Руководствуясь ст. ст. 192-199 ГПК РФ, суд
решил :
Исковые требования удовлетворить.
Взыскать с ФИО1 (< >) в пользу акционерного общества «Апатит» (< > материальный ущерб 5 460 рублей, расходы по уплате государственной пошлины 400 рублей.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Вологодский областной суд через Череповецкий городской суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.
Мотивированное решение составлено 28 марта 2023 года.
Судья < > М.А. Ярынкина