Решение по делу № 2-612/2023 от 20.12.2023 - о признании незаконными решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости и понуждении выполнить определенные действия.

Дело №

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

20 декабря 2023 года <адрес>

Красноперекопский районный суд Республики Крым в составе:

председательствующего судьи Староверовой А.И.,

при секретаре Слюсарчук Л.Ю.,

с участием истицы ФИО1, ее представителя ФИО7,

представителя ответчика ФИО8,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о признании незаконными решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости и понуждении выполнить определенные действия,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд указанным иском, из которого, с учетом уточнений, следует, что ДД.ММ.ГГГГ она подала в пенсионный орган заявление о досрочном назначении страховой пенсии по старости, предоставив необходимые документы, однако, решением ответчика № от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по п.п. 1, 2 и 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ, в связи с отсутствием необходимого страхового стажа, общий стаж истца составил <данные изъяты>, специальный страховой стаж по Списку № – <данные изъяты> дня, что не дает ей права на досрочную пенсию.

ДД.ММ.ГГГГ истица повторно обратилась пенсионный орган за назначением досрочной пенсии по старости по Списку №. Решением отдела установления пенсий с учетом специального стажа № управления установления пенсий Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ истице было отказано в установлении пенсии, поскольку по предоставленным документам страховой (общий) стаж составил <данные изъяты>, специальный страховой стаж по Списку № – <данные изъяты>, в специальный страховой стаж не учтены периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в должности медицинской сестры Херсонской городской инфекционной больницы, и период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры инфекционного отделения ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>», при этом указанные периоды учтены в общий страховой стаж. На устной консультации истице сообщили, что периоды индивидуального предпринимательства за период с ДД.ММ.ГГГГ также не засчитаны в страховой стаж.

ДД.ММ.ГГГГ истица в третий раз обращается в пенсионный орган с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости. Решением отдела установления пенсий с учетом специального стажа № управления установления пенсий Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ истице было отказано в установлении пенсии, в связи с тем, что по предоставленным документам страховой (общий) стаж <данные изъяты> специальный страховой стаж по Списку № – <данные изъяты> при этом, в специальный страховой стаж не учтены периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности палатной медицинской сестры Херсонской инфекционной больницы; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры анестезистки ФИО2 баротерапии в Херсонской инфекционной больнице; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности медицинской сестры психиатрического отделения ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>». Кроме того, в страховой (общий) стаж не засчитаны периоды работы в качестве физического лица – предпринимателя с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также период учебы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Геническом медицинском училище.

С такими решениями ответчика истица не согласна, считает их незаконными, нарушающим её права, уточнив исковые требования, просит суд признать указанные решения незаконными и обязать ответчика включить ей в страховой (общий) стаж периоды её работы в качестве физического лица – предпринимателя с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости по списку № период её учебы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Геническом медицинском училище, периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также обязать ответчика назначить досрочную страховую пенсию по старости с даты подачи заявления с - ДД.ММ.ГГГГ.

Определением от 20.12.2023г. судом принят отказ истца от исковых требований в части учета ей в страховой стаж отпуска по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Истица, её представитель в судебном заседании уточненные исковые требования (за исключением тех, от которых истица отказалась) поддержали по основаниям, изложенным в нем, просили суд удовлетворить их в полном объеме.

Представитель ответчика, ФИО8, действующая на основании доверенности, в судебном заседании уточненные исковые требования не признала и просила суд в удовлетворении иска отказать, предоставила письменные возражения по делу, которые поддержала полностью в судебном заседании. При этом пояснила, что с учетом последнего решения от ДД.ММ.ГГГГ. в страховой (общий) стаж истицы были включены периоды её работы в качестве физического лица – предпринимателя с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (за исключением отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет с 26,09,2007 по ДД.ММ.ГГГГ.), а также период учебы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Геническом медицинском училище. В специальный стаж по списку № истице не засчитаны периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и нерабочие дни (праздничные дни) установленные Законом РК от ДД.ММ.ГГГГ №-ЗРК/2014 «О праздниках и памятных датах в РК» ДД.ММ.ГГГГ, поскольку Правилами № включение таких периодов не предусмотрено, при это указанные периоды учтены в страховой стаж. Право на назначение досрочной пенсии согласно п. п. 2, 20 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ ФИО1 отсутствует, поскольку нет требуемого стража работы с тяжелыми условиями труда - 10 лет. При этом, на вопрос суда ответила, что период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не учтен, так как в этот период не было приказа об аттестации рабочих мест. В случае зачета в специальный стаж указанных периодов истицы на день обращения ДД.ММ.ГГГГ составит 11 лет 1 месяц 3 дня, общий страховой стаж – <данные изъяты>. Предварительная величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) составит – <данные изъяты>. Право, на назначение досрочной пенсии по старости с уменьшением возраста согласно п. п. 2, 20 ч. 1 ст. 30 Закона 400-ФЗ ФИО1 наступило бы на день обращения ДД.ММ.ГГГГ с заявлением в пенсионный орган. Представила соответствующий расчет (л.д. 220-229).

Суд, изучив рассматриваемое исковое заявление, выслушав мнения сторон, исследовав материалы дела, и, оценив доказательства в их совокупности, приходит к выводу, что иск в целом обоснован, но и подлежит удовлетворению в части по следующим основаниям.

Согласно Конституции Российской Федерации в Российской Федерации как социальном государстве, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, охраняется труд и здоровье людей, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты (статья 7; статья 37, часть 3; статья 39, часть 1).

Определяя в законе правовые основания назначения пенсий, их размеры, порядок исчисления и выплаты, законодатель вправе устанавливать как общие условия назначения пенсий, так и особенности приобретения права на пенсию, включая установление для некоторых категорий граждан льготных условий назначения пенсии в зависимости от ряда объективно значимых обстоятельств, характеризующих, в частности, трудовую деятельность (специфика условий труда и профессии и т.д.).

Принципы равенства и справедливости, на которых основано осуществление прав и свобод человека и гражданина в Российской Федерации как правовом и социальном государстве, включая право на пенсионное обеспечение, предполагают, по смыслу статей 1, 2, 6 (часть 2), 15 (часть 4), 17 (часть 1), 18, 19 и 55 (часть 1) Конституции Российской Федерации, правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной и правоприменительной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано, т.е. в неизменности своего официально признанного статуса, приобретенных прав, действенности их государственной защиты.

Важнейшим элементом социального обеспечения является пенсионное обеспечение. Государственные пенсии в соответствии со статьей 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации устанавливаются законом.

Согласно правовой позиции, сформулированной Конституционным Судом РФ в Постановлении от ДД.ММ.ГГГГ №-П, придание обратной силы закону, ухудшающему положение граждан и означающему, по существу, отмену для этих лиц права, приобретенного ими в соответствии с ранее действовавшим законодательством и реализуемого ими в конкретных правоотношениях, несовместимо с положениями статей 1 (часть 1), 2, 18, 54 (часть 1), 55 (часть 2) и 57 Конституции РФ, поскольку, по смыслу указанных конституционных положений, изменение законодателем ранее установленных условий должно осуществляться таким образом, чтобы соблюдался принцип поддержания доверия граждан к закону и действиям государства, который предполагает сохранение разумной стабильности правового регулирования и недопустимость внесения произвольных изменений в действующую систему норм, а также - в случае необходимости - предоставление гражданам возможности (в частности, посредством установления временного регулирования) в течение некоторого переходного периода адаптироваться к вносимым изменениям. С этим связаны законные ожидания граждан, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к числу основных прав человека и гражданина, гарантированных Конституцией Российской Федерации (части 1 статьи 39). В силу требований статьи 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Согласно ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. В трудовую книжку, в частности, вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора. Трудовую книжку заполняет работодатель.

Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены вступившим в силу с ДД.ММ.ГГГГ Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях"(далее - Федеральный закон № 400-ФЗ).

Согласно статье 8 Федерального закона № 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону) при наличии не менее 15 лет страхового стажа. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа, величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

В соответствии с переходными положениями, предусмотренными статьей 35 Федерального закона № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", предусматривающими постепенное увеличение необходимого для назначения страховой пенсии страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента, закреплено, что для застрахованных лиц продолжительность страхового стажа необходимого для назначения пенсии в 2019 году составляет 10 лет, в 2020 году - 11 лет, в 2021г. – 12 лет. Величина индивидуального пенсионного коэффициента, необходимого для назначения пенсии в 2019 году составляет 16,2 балла, а в 2020 году 18,6 баллов. При этом необходимая продолжительность страхового стажа и величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона (части 2, 3 статьи 35 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 названного Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее Закон о страховых пенсиях), страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.

В пункте 2 статьи 30 вышеуказанного Закона предусмотрено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Так, согласно подпункта "б" п. 1 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ

При этом время выполнявшихся до ДД.ММ.ГГГГ работ, предусмотренных Списком № производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ № (далее - Список № от ДД.ММ.ГГГГ №), засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком № от ДД.ММ.ГГГГ №.

Работники учреждений здравоохранения имеют различные пенсионные льготы в части досрочного выхода на пенсию. Ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) трудовая пенсия по старости назначается за длительный стаж работы в учреждениях здравоохранения (30 лет в городе, 25 лет в сельской местности) – п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях), а также при выполнении работ с особыми условиями труда – по Списку № (вредные условия труда), по Списку № (тяжелые условия труда) - п. 1,2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях).

По Списку № пенсия назначается мужчинам по достижении 55 лет и женщинам по достижении 50 лет, если они трудились на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж не менее 25 и 20 лет соответственно.

Кроме того, гражданам, имеющим не менее половины стажа на работах с вредными условиями труда, пенсия назначается с уменьшением общеустановленного возраста на один год за каждые два года и шесть месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона № 400-ФЗ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов согласно законодательству, действовавшему в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ). Такие периоды могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ).

Согласно Списку № право на льготное пенсионное обеспечение предоставляется работникам здравоохранения, непосредственно обслуживающим больных в туберкулезных и инфекционных учреждениях: врачи, средний и младший медицинский персонал (раздел «XXIV- Учреждения здравоохранения и социального обеспечения» код 2260000а - должность среднего медицинского персонала, непосредственно обслуживающие больных в туберкулезных и инфекционных учреждениях, отделениях, код 2260000в) должность среднего медицинского персонала, непосредственно обслуживающие больных в психиатрических (психоневрологических) лечебно-профилактических учреждениях (код 2260000в).

Списком № от ДД.ММ.ГГГГ № предусмотрены:22600000 XXIV. Учреждение здравоохранения и социального обеспечения22600000-17546 Работники, непосредственно обслуживающие больных:22 60000а а) в туберкулезных и инфекционных учреждениях, отделениях, ФИО2: 2260000а Средний медицинский персонал, 2260000а Младший медицинский персонал.

Письмом Минтруда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1910-РБ разъяснено, что младшему и среднему медицинскому персоналу психиатрических, психосоматических, соматопсихиатрических отделений и ФИО2 многопрофильных лечебных и лечебно-профилактических медицинских учреждений льготные пенсии следует назначать по Списку N 2, разделу XXIV.

В соответствии с п. 3 Разъяснения № от ДД.ММ.ГГГГ «О порядке применения Списков № l и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях», утвержденных Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ г. № право на пенсию на льготных условиях имеет работники, занятые выполнением работ, предусмотренных Списками № и 2, в течении полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

При отсутствии документального подтверждения соответствия характера и условий работ, выполняемых работником, характеру и условиям труда, предусмотренных Списками, оснований для досрочного назначения страховой пенсии по старости не имеется.

Кроме того в соответствии с ч. 6 ст. 30 Закона №400-ФЗ досрочная страховая пенсия по старости после ДД.ММ.ГГГГ назначается при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным ст. 428 Налогового кодекса РФ, в соответствии с классом условий труда на рабочем месте, установленного по результатам специальной оценки условий труда в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ №426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась в пенсионный орган с заявлением о досрочном назначении пенсии по старости в соответствии с п.п. 2, 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Решением отдела установления пенсий с учетом специального стажа № управления установления пенсий ГУ – Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 было отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ " О страховых пенсиях", в связи с отсутствием необходимого документально подтвержденного льготного стажа с применением положений ч. 1.1 ст. 30 Закона №400-ФЗ (т. 1 л.д. 26-27).

Как следует из указанного решения, ответчик не засчитал в стаж ФИО1 периоды отпуска без сохранения заработной платы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с.ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; нерабочие (праздничные) дни, установленные органами государственной власти Республики Крым (информация о том, что дни являлись рабочими, отсутствует): ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ. Согласно п. 1 Постановления № день работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение по указанным основаниям, засчитывается как два дня стажа на соответствующих видах работ в отношении медицинских работников, оказывающих медицинскую помощь пациентам с Covid-19 и подозрением Covid-19, круг которых определен с учетом видов оказываемой медицинской помощи за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В соответствии со ст. 14 Закона №400-ФЗ, Правилам подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, при подсчете страхового стажа периоды работы медицинских работников, в том числе дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по п.п. 1, 2 и 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ, подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Таким образом, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ учтен как один день за два в соответствии с Постановлением №.

ДД.ММ.ГГГГ истица повторно обратилась в пенсионный орган в <адрес> ОСФР по РК за назначением досрочной пенсии по старости по Списку №.

Решением отдела установления пенсий с учетом специального стажа № ГУ – Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ истице было отказано в установлении пенсии, поскольку по предоставленным документам страховой (общий) стаж составил <данные изъяты>, специальный страховой стаж по Списку № – <данные изъяты>, при этом, в специальный страховой стаж не учтены периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры Херсонской городской инфекционной больницы, согласно справки №к от ДД.ММ.ГГГГ, поскольку нет документального подтверждения контакта с инфекционными больными в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени), отсутствует должностная инструкция, при этом указанные периоды учтены в общий страховой стаж; нерабочие дни (праздничные дни), установленные Законом РК от ДД.ММ.ГГГГ №-ЗРК/2014 «О праздниках и памятных датах в РК» ДД.ММ.ГГГГ, поскольку Правилами № включение таких периодов не предусмотрено, при этом, указанные периоды учтены в страховой стаж; отпуска без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку Правилами № включение таких периодов не предусмотрено, при этом, указанные период не учтен в страховой стаж; период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры инфекционного отделения ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>», согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ, акта № от ДД.ММ.ГГГГ, данным выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, предоставленной страхователем; период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры инфекционного отделения ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>», согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ, акта № от ДД.ММ.ГГГГ, данным выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, предоставленной страхователем, за исключением периодов – нерабочих дней (праздничные дни) установленные Законом РК от ДД.ММ.ГГГГ №-ЗРК/2014 «О праздниках и памятных датах в РК» ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, поскольку Правилами № включение таких периодов не предусмотрено, при этом, указанные периоды учтены в страховой стаж; период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры инфекционного отделения ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>», согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ, акта № от ДД.ММ.ГГГГ, данным выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, предоставленной страхователем; период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры инфекционного отделения ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>», согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ, акта № от ДД.ММ.ГГГГ, данным выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, предоставленной страхователем; за исключением периодов – нерабочих дней (праздничные дни) установленные Законом РК от ДД.ММ.ГГГГ №-ЗРК/2014 «О праздниках и памятных датах в РК» ДД.ММ.ГГГГ, поскольку Правилами № включение таких периодов не предусмотрено, при этом, указанный период учтен в страховой стаж. Кроме того, в общий стаж не учтен период обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Геническом медицинском училище по диплому № от ДД.ММ.ГГГГ, поскольку печать, заверяющая запись и подписи ответственных лиц, не прочитывается. На устной консультации истице сообщили, что периоды индивидуального предпринимательства за период с октября 2004 по 2013 свидетельство о государственной регистрации физического лица-предпринимателя от ДД.ММ.ГГГГ и Формы ОК-5 не засчитаны в страховой стаж (т. 1 л.д. 29-30).

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 повторно обратилась в пенсионный орган за назначением досрочной пенсии по старости по Списку №.

Решением отдела установления пенсий с учетом специального стажа № управления установления пенсий Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ истице повторно отказано в установлении пенсии, поскольку по предоставленным документам страховой (общий) стаж составил 24 лет 02 месяца 7 дней, специальный страховой стаж по Списку № – <данные изъяты>, при этом, в специальный страховой стаж не учтены периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры Херсонской городской инфекционной больницы, поскольку нет документального подтверждения контакта с инфекционными больными в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени), отсутствует должностная инструкция, при этом указанные периоды учтены в общий страховой стаж. Также выявлено, что периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры психиатрического отделения ГБУЗ РК «Центральная городская больница <адрес>» не включены в льготный стаж, также не засчитана в льготный стаж учеба истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Геническом медицинском училище, согласно диплома № от ДД.ММ.ГГГГ (т. 1 л.д. 190-191).

Согласно копии трудовой книжки серии БТ-II № от ДД.ММ.ГГГГ., выданной на имя ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ. р. (л.д. 12-17) истица работала, в период с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ в должности палатной медицинской сестры Херсонской инфекционной больницы; с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) в должности медицинской сестры анестезистки ФИО2 баротерапии в Херсонской инфекционной больнице; с ДД.ММ.ГГГГ (приказ №-лс от ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-у) в должности медицинской сестры педиатрического отделения ЦГЮ <адрес>; с ДД.ММ.ГГГГ (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ) в должности медицинской сестры палатной (постовой) в терапевтическом отделении ГБУЗ РК «ЦГЮ <адрес>»; с ДД.ММ.ГГГГ (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ) и по настоящее время работает в должности медицинской сестры в психиатрическом отделении ГБУЗ «ЦГБ <адрес>» (т. 1 л.д. 12-17).

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 окончила Геническое медицинское училище, по специальности «медицинская сестра», о чем имеется диплом серии МТ № от ДД.ММ.ГГГГ (т. 1 л.д. 11).

Согласно справке Херсонской городской инфекционной больницы №к от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 работала в период с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) в должности палатной медицинской сестры Херсонской инфекционной больницы; с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ). За время работы в больнице в отпуске по уходу за ребенком возрастом до 3-х лет не находилась. Отпуска без сохранения заработной платы выдавались: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), с.ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) (т. 1 л.д. 19).

Согласно справке, уточняющей особый характер работ или условия труда, необходимые для назначения льготных пенсий ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>» № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 в периоды с ДД.ММ.ГГГГ (приказ №-лс от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности медицинской сестры психиатрического отделения ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>» полный рабочий день, была занята в непосредственном обслуживании больных в психиатрическом отделении. Периодов, не подлежащих включению в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение не имеется (т. 1 л.д. 97).

Согласно справке, уточняющей особый характер работ или условия труда, необходимые для назначения льготных пенсий ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>» № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ принята в психиатрическое отделение на должность медицинской сестры (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-лс), В периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ была переведена временно в инфекционный госпиталь на должность медицинской сестры на период оказания медицинской помощи пациентам с новой короновирусной инфекцией Covid-19 (приказы: от ДД.ММ.ГГГГ №-лк; от ДД.ММ.ГГГГ №-лк; от ДД.ММ.ГГГГ №-лк; от ДД.ММ.ГГГГ №-лк; от ДД.ММ.ГГГГ №-лк; от ДД.ММ.ГГГГ №-лк). С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ установлена пятидневная рабочая неделя продолжительностью 18 часов с оплатой труда пропорционально отработанному времени (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-лк). С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по н/время выполнялись нормы рабочего времени в объеме полной ставки. Периодов, не подлежащих включению в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение не имеется (т. 1 л.д. 95-96).

По запросу суда ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>» предоставлены приказы ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>» о проведении специальной оценки условий труда № от ДД.ММ.ГГГГ с 1.02.2017г. (без указания срока действия) и № от ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ, подтверждающие особые условия труда истицы (т. 2 л.д. 28-29, 33-34).

Согласно справке № от 7.12.2023г. о том, что в период с февраля 2022г. по май 2022г. включительно ФИО1 получала доплату за вредные условия труда (т. 2 л.д. 36).

Согласно свидетельству о государственной регистрации физического лица-предпринимателя серии В00 № и индивидуальных сведений о застрахованном лице форма ОК-5 ФИО1 осуществляла предпринимательскую деятельность в периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (т. 1 л.д. 20-24).

Согласно выписке из протокола № заседания комиссии по реализации пенсионных прав граждан, созданной на основании распоряжения ФИО3 РК от ДД.ММ.ГГГГ №-р от ДД.ММ.ГГГГ, установлены периоды осуществления предпринимательской деятельности ФИО1 на основании свидетельства о государственной регистрации физического лица - предпринимателя серии В00 №, индивидуальных сведений о застрахованном лице (форма ОК-5), квитанции о страховых взносах: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (т. 1 л.д. 144).

Согласно письму Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками № и № от ДД.ММ.ГГГГ № или Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №, то период работы в данной организации и должности, протекавшей до ДД.ММ.ГГГГ рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Таким образом, работа истца в период до ДД.ММ.ГГГГ засчитывается в специальный стаж работы без уточнения условий труда и сведений о занятости в течение полного рабочего дня.

Учитывая, что истица начала трудовую деятельность в должности среднего медицинского персонала в Херсонской городской инфекционной больнице в ДД.ММ.ГГГГ г. (до ДД.ММ.ГГГГ), а окончила работу в указанной больнице в ДД.ММ.ГГГГ. (после 1992г.), но при этом ее трудовые функции, условия труда и вид деятельности не изменились, обратного стороной ответчика не представлено, суд считает необходимым включить истице в специальный стаж по писку № периоды ее работы с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Что касается периода работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (как пояснил представитель ответчика, данный период не учтен, так как в этот период не было приказа об аттестации рабочих мест) суд принимает во внимание, что ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>» предоставлены приказы ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>» о проведении специальной оценки условий труда № от ДД.ММ.ГГГГ - с ДД.ММ.ГГГГ. (без указания срока действия) и № от ДД.ММ.ГГГГ - с ДД.ММ.ГГГГ, подтверждающие особые условия труда истицы (т. 2 л.д. 28-29, 33-34).

Кроме того, представлена справка № от 7ДД.ММ.ГГГГ. о том, что в период с ДД.ММ.ГГГГ. включительно ФИО1 получала доплату за вредные условия труда (т. 2 л.д. 36).

В соответствии с ч. 6 ст. 30 ФЗ № периоды работы, предусмотренные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после ДД.ММ.ГГГГ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1 - 18 части 1 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

До установления на соответствующих рабочих местах класса условий труда по результатам специальной оценки условий труда, периоды указанной работы засчитываются в стаж, дающий право на досрочной получение пенсии по старости при условии начисления и уплаты страховых взносов по дополнительным тарифам.

Таким образом, период работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ также подлежит учету в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Учитывая все перечисленные обстоятельства в совокупности, суд приходит к выводу, что ФИО1, выполняя работу среднего медицинского персонала, и имея необходимое медицинское образование, непосредственно осуществляла лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения. Обстоятельства, на которые ссылается ответчик, никоим образом не влияют на функциональные обязанностей ФИО1, которые она выполняла, работая медицинской сестрой в указанных учреждениях.

Доводы, указанные ответчиком, не могут служить формальным основанием для исключения периодов работы из специального стажа истицы. Указанные обстоятельства никоим образом не влияют на трудовые функции, которые выполняла истица, и которые подтверждены записями в трудовой книжке установленного образца и уточняющими справками. Кроме того, обязанность по заполнению и внесению необходимых сведений в трудовую книжку лежит на работодателе, и истица не может нести ответственность за его недобросовестные действия.

Таким образом, все, испрашиваемые истицей периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности палатной медицинской сестры Херсонской инфекционной больницы, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры анестезистки ФИО2 баротерапии в Херсонской инфекционной больнице, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры психиатрического отделения ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>» должны быть засчитаны в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Что касается включения в специальный стаж периода учебы истицы, то удовлетворяя иск в данной части, суд исходит из следующего.

Согласно подп. «а» п. 3 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № по выбору застрахованных лиц при исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 30 и 31 Закона «О страховых пенсиях», указанных, в том числе, в абзаце третьем подпункта «б» пункта 1 настоящего постановления - применяются соответствующие положения пунктов 97, 108, 109, 110, 112 и 113 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий».

В силу пункта 109 названного Положения при назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости рабочим и служащим, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, период обучения в училищах и школах системы государственных трудовых резервов и системы профессионально-технического образования (в ремесленных, железнодорожных училищах, горнопромышленных школах и училищах, школах фабрично-заводского обучения, училищах механизации сельского хозяйства, технических училищах, профессионально-технических училищах и т.д.) и в других училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, по повышению квалификации и по переквалификации (подпункт «з»), служба в составе Вооруженных Сил ФИО4 (подпункт «к).

Согласно абз. 14 п. 109 указанного Положения при назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости и инвалидности рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда (подпункты "а" и "б" пункта 16), и пенсий по случаю потери кормильца их семьям, а также пенсий по старости работницам предприятий текстильной промышленности (подпункт "в" пункта 16) периоды, указанные в подпунктах "к" и "л", приравниваются по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода. Периоды, указанные в подпунктах «з» и «к» п. 109 Положения, приравниваются к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

Как указано выше, период учебы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Геническом медицинском училище подтвержден дипломом. Указанный период подлежит зачету в специальный стаж истицы, так как после учебы она с ДД.ММ.ГГГГ была принят медсестрой в Херсонскую инфекционную больницу.

Что касается включения в страховой (общий) стаж ФИО1 указанного периода учебы и испрашиваемых периодов работы в качестве физического лица – предпринимателя (за исключением периода, в отношении которого судом принят отказ от иска), суд считает, что иск в этой части удовлетворению не подлежит, так как пенсионным органом при вынесении последнего обжалуемого решения все эти периоды были включены в страховой (общий) стаж, что подтверждается пояснениями представителя ответчика, представленным им информационным письмом от 19.12.2023г. и приложением к указанному письму (т. 2 л.д. 43-50).

Согласно п. 1 ст. 22 ФЗ «О страховых пенсиях» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами (п. 2 ст. 22 ФЗ "О страховых пенсиях").

Вследствие этого обязательными условиями на досрочное назначение трудовой пенсии по старости являются подача заявления о назначении пенсии и наличие необходимой продолжительности соответствующей деятельности (специального трудового стажа), подтвержденной соответствующими документами.

Такое заявление истицей первоначально было подано в органы пенсионного фонда ДД.ММ.ГГГГ.

Учитывая учтенные судом периоды работы и учебы в специальный стаж истицы на день обращения ДД.ММ.ГГГГ ее специальный стаж составил <данные изъяты>, общий страховой стаж – <данные изъяты>. Предварительная величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК)– <данные изъяты>, что подтверждается представленным ответчиком расчетом (т. 2 л.д. 44-50).

Таким образом, у ФИО1 возникло право на назначение досрочной пенсии по старости по списку № на день обращения с заявлением в пенсионный орган (ДД.ММ.ГГГГ).

В п. 23 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № также указано, что если истец в установленном законом порядке обращался в пенсионный орган за назначением пенсии, однако ей было необоснованно отказано, суд вправе обязать пенсионный орган назначить истцу пенсию со дня обращения с заявлением в пенсионный орган либо с более раннего срока, если это установлено Федеральным законом.

В силу ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Учитывая, что исковые требования неимущественного характера удовлетворены, с ответчика в пользу истицы подлежат возмещению расходы по уплате государственной пошлины в размере <данные изъяты> рублей в полном объеме.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о признании незаконными решений об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости и понуждении выполнить определенные действия удовлетворить частично.

Признать незаконными: решение отдела установления пенсий с учетом специального стажа № управления установления пенсий ГУ – Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ; решение отдела установления пенсий с учетом специального стажа № управления установления пенсий Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ; решение отдела установления пенсий с учетом специального стажа № управления установления пенсий Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении ФИО1 досрочной страховой пенсии по старости.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (паспорт гражданина РФ <данные изъяты>)в страховой (специальный) стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости по списку № следующие периоды: учебы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Геническом медицинском училище, работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности палатной медицинской сестры Херсонской инфекционной больницы; работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры анестезистки ФИО2 баротерапии в Херсонской инфекционной больнице; работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры психиатрического отделения ГБУЗ РК «ЦГБ <адрес>».

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости на основании п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части иска отказать.

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> в пользу ФИО1 уплаченную государственную пошлину в размере <данные изъяты> рублей.

Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в апелляционную инстанцию Верховного Суда Республики Крым через Красноперекопский районный суд Республики Крым в течение месяца со дня изготовления полного текста решения.

Судья:

Полный текст решения изготовлен ДД.ММ.ГГГГг.