Копия

Гражданское дело № 2-473/2025 УИД: 50RS0009-01-2025-000272-38

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Егорьевск Московской области 13 марта 2024 года

Егорьевский городской суд Московской области в составе:

председательствующего: Сумкиной Е.В.,

при секретаре: Сосипатровой Д.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-473/2025 по иску Управления внутренних дел на Московском метрополитене ГУ МВД России по <адрес> к ФИО1 о взыскании денежных средств

УСТАНОВИЛ:

Управление внутренних дел на Московском метрополитене ГУ МВД России по г. Москве (далее УВД на ММ, истец) обратилось в суд с иском к ФИО1 (далее ответчик) о взыскании денежных средств- затрат на обучение в образовательной организации высшего профессионального образования МВД России в размере <данные изъяты>.

В обоснование иска указано, что между Министерством внутренних дел Российской Федерации, в лице начальника Московского университета МВД России имени В.Я. Кикотя генерал-лейтенантом полиции ФИО и ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ был заключен контракт о службе в органах внутренних дел, предметом которого являлось поступление ответчика на учебу в Московском Университете МВД России им. В.Я. Кикотя. Срок действия контракта был установлен 5 лет по окончанию учебного заведения. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 проходил обучение по очной форме обучения в вышеуказанном учебном заведении за счет средств федерального бюджета, что подтверждается контрактом, заключенным ДД.ММ.ГГГГ. Приказом ГУ МВД России по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № л/с ФИО2 был назначен с ДД.ММ.ГГГГ на должность дознавателя 2 отделения (по расследованию дистанционных преступлений, преступлений в сфере миграции, незаконного оборота наркотиков и оружия) отдела дознания УВД на ММ ГУ МВД России по г. Москве по контракту сроком на 5 лет. ДД.ММ.ГГГГ между УВД на ММ и ФИО1 был заключен контракт о прохождении службы в органах внутренних дел Российской Федерации, который предусматривал его обязанность проходить службу в органах внутренних дел по окончании обучения в образовательном учреждении высшего профессионального образования МВД России не менее срока, установленного срочным контрактом, заключенным с ним, если обучение осуществлялось за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета (п. 4.11 Контракта), а также предусматривал обязательства, связанные с прохождением службы в органах внутренних дел, предусмотренные Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» в части возмещения сотрудником органов внутренних дел Российской Федерации средств федерального бюджета, затраченных на обучение в образовательном учреждении высшего профессионального образования МВД России по основным профессиональным образовательным программам высшего профессионального образования (п. 4.15). Приказом УВД на ММ от ДД.ММ.ГГГГ № л/с с ФИО1 был расторгнут контракт о прохождении службы в органах внутренних дел, ДД.ММ.ГГГГ ответчик уволен со службы в соответствии с пунктом 2 части 2 статьи 82 Закона о службе (по инициативе сотрудника). В соответствии с п. 4 Правил возмещения сотрудником органов внутренних дел Российской Федерации затрат на обучение в образовательном учреждении высшего профессионального образования или научно-исследовательском учреждении Министерства внутренних дел Российской Федерации в случае расторжения с ним контракта о прохождении службы в органах внутренних дел Российской Федерации и увольнения со службы в органах внутренних дел Российской Федерации, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (далее Правила от ДД.ММ.ГГГГ N 1465), ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 выдано уведомление об обязанности в течение 30 рабочих дней с момента получения указанного уведомления возместить Министерству внутренних дел Российской Федерации затраты на обучение в образовательной организации высшего образования, образовательной или научной организации с указанием их размера и реквизитов лицевого счета для перечисления средств. Согласно справке- расчету о размере затрат на обучение задолженность по возмещению затрат на обучение перед УВД на ММ составляет 589317,53 рублей, которые истец просит взыскать с ответчика.

В порядке требований ст. 39 ГПК РФ требования иска УВД на ММ были уточнены. Согласно части 4 ст. 392 ТК РФ, работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба. Поскольку сверка должников, обязанных возместить затраты на обучение в образовательных организациях системы МВД России за 2024 год, была произведена ДД.ММ.ГГГГ, было подготовлено и направлено исковое заявление о возмещении затрат, связанных с обучением, срок для подачи которого в соответствии с частью 5 ст. 392 ТК РФ УВД на ММ просит восстановить и взыскать с ФИО1 затраты на обучение в размере <данные изъяты> рублей.

Истец представитель УВД на ММ по доверенности ФИО в судебном заседании заявленные уточненные исковые требования поддержала, просит их удовлетворить в полном объеме по основаниям, указанным в заявлении.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, извещен, его представитель по доверенности ФИО в судебном заседании иск не признал, представил возражения по делу и показал, что истцом пропущен срок для обращения в суд с заявленными требованиями, более того в уточненном иске истец одновременно указывает, что срок им не пропущен, но при этом пропущенный срок просит восстановить, эти обстоятельства являются взаимоисключающими. К настоящим требованиям подлежит применению годичный срок обращения в суд, установленный частью 2 статьи 392 ТК РФ, при этом годичный срок обращения в суд федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел к сотруднику с требованиями о взыскании денежных средств, затраченных на его обучение в образовательном учреждении Министерства внутренних дел Российской Федерации, следует исчислять со дня обнаружения причиненного ущерба, определяемого с учетом положений пункта 4 Правил от ДД.ММ.ГГГГ N 1465. Последним днем службы ответчика является ДД.ММ.ГГГГ, уведомление об обязанности в течение 30 рабочих дней возместить затраты на обучение вручено ответчику ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем указанный в уведомлении срок (без учета выходных и праздничных дней) истек — ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1 на указанную дату ущерб, причиненный работодателю, не возместил, поэтому начал свое течение годичный срок исковой давности для обращения работодателя в суд о привлечении к материальной ответственности работника, который истек ДД.ММ.ГГГГ (пятница, рабочий день). Так как иск УВД на ММ направлен в суд почтовым отправлением ДД.ММ.ГГГГ, т. е. за пределами срока годичной исковой давности, установленной ст. 392 ТК РФ, уважительности причин пропуска срока истцом не представлено, просил в иске отказать. Также в дополнительных пояснениях ответчиком указано, что трудовые отношения между ним и истцом расторгнуты, процедура увольнения проведена в полном объеме, истцом ему выданы трудовая книжка, выписка из приказа об увольнении, в последний рабочий день со стороны истца с ним осуществлен окончательный расчет. Проведение сверки должников является внутренней процедурой работодателя, которая не являются исключительным обстоятельством и зависит от воли работодателя, т.к. эти действия (процедура сверки должников) осуществляются самим работодателем, а п. 3 ПП ВС РФ от ДД.ММ.ГГГГ № позволяет восстанавливать работодателю пропущенный срок только в связи с теми обстоятельствами, которые от воли работодателя не зависят.

В силу статьи 155 ГПК РФ разбирательство дела происходит в судебном заседании с извещением лиц, участвующих в деле, о времени и месте заседания. Информация о принятии обращения в суд к производству, о времени и месте судебного заседания или совершения отдельного процессуального действия размещалась на официальном сайте Егорьевского городского суда в сети «Интернет» с учетом сроков, предусмотренных ч. 7 статьи 113 ГПК РФ.

В соответствии с п. 3 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 13 «О применении норм Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации при рассмотрении и разрешении дел в суде первой инстанции» при неявке в суд лица, извещенного в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела, вопрос о возможности судебного разбирательства решается с учетом требований статей 167 и 233 ГПК РФ. В силу ст. 167 ГПК РФ, лица, участвующие в деле, обязаны известить суд о причинах неявки и представить доказательства уважительности этих причин. Суд вправе рассмотреть дело в случае неявки кого-либо из лиц, участвующих в деле и извещенных о времени и месте судебного заседания, если ими не представлены сведения о причинах неявки или суд признает причины их неявки неуважительными.

При указанных обстоятельствах, в соответствии с требованиями ст. 167 ГПК РФ, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствии неявившегося ответчика ФИО1, стороны против этого не возражали.

Изучив материалы дела, учитывая доводы и возражения сторон, суд приходит к следующему.

В силу части 1 статьи 21 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации» контракт - соглашение между руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченным руководителем и гражданином, поступающим на службу в органы внутренних дел, или сотрудником органов внутренних дел о прохождении службы в органах внутренних дел и (или) замещении должности в органах внутренних дел. Контрактом устанавливаются права и обязанности сторон.

Руководитель федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченный руководитель обязуется гражданину, поступающему на службу в органы внутренних дел, и сотруднику органов внутренних дел обеспечить прохождение службы в органах внутренних дел в соответствии с данным федеральным законом, своевременно и в полном объеме выплачивать сотруднику денежное довольствие и предоставлять ему социальные гарантии (часть 2 статьи 21 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 342-ФЗ).

Подпунктом "а" пункта 3 части 3 статьи 23 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 342-ФЗ установлено, что в контракте, заключаемом с гражданином или сотрудником органов внутренних дел, поступающими в образовательную или научную организацию федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел для обучения по очной форме, предусматривается обязательство гражданина заключить контракт о последующей службе в органах внутренних дел или обязательство сотрудника проходить службу в органе внутренних дел, направившем его на обучение, на период не менее пяти лет - по окончании образовательной организации высшего образования или научной организации федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел.

Контракт может быть расторгнут, а сотрудник органов внутренних дел может быть уволен со службы в органах внутренних дел по инициативе сотрудника (пункт 2 части 2 статьи 82 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 342-ФЗ).

Согласно части 14 статьи 76 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 342-ФЗ, в случае расторжения контракта и увольнения сотрудника органов внутренних дел по основанию, предусмотренному пунктом 2, 5, 6, 7, 10, 13, 14, 15 или 20 части 2 либо пунктом 4, 5, 7, 9, 13 или 14 части 3 статьи 82 настоящего Федерального закона, в период обучения в образовательной организации высшего образования или научной организации федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или в течение срока, предусмотренного пунктом 3 части 3 статьи 23 настоящего Федерального закона и пунктом 7 части 12 настоящей статьи, указанный сотрудник возмещает федеральному органу исполнительной власти в сфере внутренних дел затраты на обучение в порядке и размерах, которые устанавливаются Правительством Российской Федерации.

Эта норма корреспондирует статье 249 Трудового кодекса Российской Федерации, согласно которой в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1465 утверждены Правила возмещения сотрудником органов внутренних дел Российской Федерации затрат на обучение в образовательном учреждении высшего профессионального образования или научно-исследовательском учреждении Министерства внутренних дел Российской Федерации в случае расторжения с ним контракта о прохождении службы в органах внутренних дел Российской Федерации и увольнения со службы в органах внутренних дел Российской Федерации (название документа приводится в редакции, действовавшей до ДД.ММ.ГГГГ).

Затраты на обучение определяются исходя из размера средств федерального бюджета, затраченных образовательным учреждением высшего профессионального образования, образовательным или научным учреждением на обучение сотрудника (пункт 2 Правил от ДД.ММ.ГГГГ N 1465).

Размер средств федерального бюджета, подлежащих возмещению сотрудниками, окончившими образовательное учреждение высшего профессионального образования, с которыми расторгнут контракт и которые уволены в течение 5 лет по окончании срока обучения, определяется по формуле, приведенной в подпункте "б" пункта 12 Правил от ДД.ММ.ГГГГ N 1465 : РСпс = (5 - Гсл - Мсл/12 - Дсл/365) x (РЗС/5), с учетом: Гсл- количества полных лет службы в органах внутренних дел, прошедших со дня окончания сотрудником образовательного учреждения высшего профессионального образования; Мсл- количества полных месяцев службы сотрудника в органах внутренних дел в году увольнения; Дсл- количества дней службы сотрудника в органах внутренних дел в году увольнения, размера средств федерального бюджета; РЗС- затрачиваемых на весь период обучения сотрудника в образовательном учреждении высшего профессионального образования, который подлежит включению в контракт.

Расчет размера средств федерального бюджета, затраченных на обучение сотрудника в образовательном учреждении высшего профессионального образования, образовательном или научном учреждении, подлежащих возмещению, осуществляется соответствующим подразделением, входящим в состав органов внутренних дел Российской Федерации, руководитель которого принимает решение о расторжении с сотрудником контракта и об увольнении сотрудника (пункт 3 Правил от ДД.ММ.ГГГГ N 1465).

В последний день службы сотрудника руководитель органа внутренних дел или по его поручению иное должностное лицо выдают этому сотруднику уведомление об обязанности в течение 30 рабочих дней с момента получения указанного уведомления возместить Министерству внутренних дел Российской Федерации затраты на обучение в образовательном учреждении высшего профессионального образования, образовательном или научном учреждении с указанием их размера и реквизитов лицевого счета для перечисления средств (пункт 4 Правил от ДД.ММ.ГГГГ N 1465).

Сотрудник вправе осуществлять возмещение затрат на обучение с рассрочкой до 3 лет. В этом случае сотрудник заключает с органом внутренних дел, из которого увольняется, письменное соглашение с указанием конкретных сроков и размеров платежей (пункт 5 Правил от ДД.ММ.ГГГГ N 1465).

Таким образом, гражданин, зачисленный на обучение в образовательную организацию высшего образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, считается проходящим службу в органах внутренних дел, отношения в период обучения между руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел и гражданином возникают в результате заключения контракта о прохождении службы в органах внутренних дел и являются служебными, соответственно, на них распространяются положения законодательства, регулирующего вопросы прохождения службы в органах внутренних дел, в том числе и по обязательствам, принятым на себя гражданином (сотрудником) по этому контракту.

При невыполнении сотрудником обязательства по контракту о прохождении службы в органе внутренних дел в течение пяти лет после окончания образовательной организации высшего образования ввиду его увольнения по собственной инициативе (пункт 2 части 2 статьи 82 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 342-ФЗ) он должен возместить федеральному органу исполнительной власти в сфере внутренних дел затраченные на его обучение средства федерального бюджета, исчисляемые пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, размер которых рассчитывается по нормам, содержащимся в Правилах от ДД.ММ.ГГГГ N 1465.

Не возмещенные сотрудником органов внутренних дел, не выполнившим обязательства по прохождению службы, федеральному органу исполнительной власти в сфере внутренних дел средства в предусмотренный Правилами срок можно рассматривать в контексте приведенных выше нормативных положений, а также норм статьи 238 ТК РФ в качестве ущерба, причиненного федеральному органу исполнительной власти в сфере внутренних дел, осуществляющему полномочия нанимателя от имени Российской Федерации в отношении сотрудников органов внутренних дел.

Срок предъявления требований федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел для взыскания с сотрудника органов внутренних дел, не выполнившего обязанность возместить затраты на обучение в образовательной организации в течение 30 рабочих дней с момента получения уведомления об этой обязанности от органа внутренних дел, ни Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 342-ФЗ, ни Правилами от ДД.ММ.ГГГГ N 1465 не установлен.

Вместе с тем в Федеральном законе от ДД.ММ.ГГГГ № 342-ФЗ содержится норма общего характера, согласно которой за ущерб, причиненный федеральному органу исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориальному органу, подразделению, сотрудник органов внутренних дел несет материальную ответственность в порядке и случаях, которые установлены трудовым законодательством (часть 6 статьи 15).

В соответствии с частью 2 статьи 392 ТК РФ работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба. При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй данной статьи, они могут быть восстановлены судом (часть 3).

Из исследованных материалов дела следует, что между Министерством внутренних дел Российской Федерации, в лице начальника Московского университета МВД России имени В.Я. Кикотя генерал-лейтенантом полиции ФИО и ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ был заключен контракт о службе в органах внутренних дел, предметом которого являлось поступление ответчика на учебу в Московском Университете МВД России им. В.Я. Кикотя.

Срок действия контракта был установлен 5 лет по окончанию учебного заведения.

С период ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 проходил обучение по очной форме обучения в вышеуказанном учебном заведении за счет средств федерального бюджета, что подтверждается контрактом, заключенным ДД.ММ.ГГГГ.

Приказом ГУ МВД России по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № л/с ФИО2 назначен с ДД.ММ.ГГГГ на должность дознавателя 2 отделения (по расследованию дистанционных преступлений, преступлений в сфере миграции, незаконного оборота наркотиков и оружия) отдела дознания УВД на ММ ГУ МВД России по г. Москве по контракту сроком на 5 лет.

ДД.ММ.ГГГГ между УВД на ММ и ФИО1 был заключен контракт о прохождении службы в органах внутренних дел Российской Федерации, который предусматривал его обязанность проходить службу в органах внутренних дел по окончании обучения в образовательном учреждении высшего профессионального образования МВД России не менее срока, установленного срочным контрактом, заключенным с ним, если обучение осуществлялось за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета (п. 4.11 Контракта). Контракт предусматривал обязательства, связанные с прохождением службы в органах внутренних дел, предусмотренные Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» в части возмещения сотрудником органов внутренних дел Российской Федерации средств федерального бюджета, затраченных на обучение в образовательном учреждении высшего профессионального образования МВД России по основным профессиональным образовательным программам высшего профессионального образования (п. 4.15).

Приказом УВД на ММ от ДД.ММ.ГГГГ № л/с с ФИО1 был расторгнут контракт о прохождении службы в органах внутренних дел.

ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии с п. 4 Правил от ДД.ММ.ГГГГ N 1465, ФИО1 выдано уведомление об обязанности в течение 30 рабочих дней с момента получения указанного уведомления возместить Министерству внутренних дел Российской Федерации затраты на обучение в образовательной организации высшего образования, образовательной или научной организации с указанием их размера и реквизитов лицевого счета для перечисления средств.

ДД.ММ.ГГГГ ответчик уволен со службы в соответствии с пунктом 2 части 2 статьи 82 Закона о службе (по инициативе сотрудника).

Согласно справке- расчету о размере затрат на обучение задолженность по возмещению затрат на обучение перед УВД на ММ составляет <данные изъяты> рублей.

Обращаясь в суд, УВД на ММ просит о взыскании с ФИО1 указанных денежных средств.

Ответчиком заявлено о применении срока исковой давности и об отказе в удовлетворении заявленных истцом требований.

Разрешая исковые требования по существу, установив фактические обстоятельства дела, оценивая представленные сторонами доказательства по правилам относимости и допустимости, применив вышеуказанные положения законодательства, суд полагает заявленные УВД на ММ требования не подлежащими удовлетворению.

Исходя из характера спорных отношений (отношения по возмещению ущерба - затрат федерального бюджета на обучение в образовательной организации высшего образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, - причиненного федеральному органу исполнительной власти в сфере внутренних дел в результате нарушения сотрудником условий служебного контракта о прохождении службы в органе внутренних дел в течение пяти лет после окончания образовательной организации) к настоящим требованиям подлежит применению годичный срок обращения в суд, установленный честью 2 ст. 392 ТК РФ.

Приведенные ФИО1 доводы о пропуске срока исковой давности суд полагает обоснованными, поскольку как следует из пункта 4 Правил возмещения сотрудником органов внутренних дел Российской Федерации затрат на обучение в образовательной организации высшего образования или научной организации Министерства внутренних дел Российской Федерации в случае расторжения с ним контракта о прохождении службы в органах внутренних дел Российской Федерации и увольнения со службы в органах внутренних дел Российской Федерации, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1465 в последний день службы сотрудника руководитель органа внутренних дел или по его поручению иное должностное лицо выдают этому сотруднику уведомление об обязанности в течение 30 рабочих дней с момента получения указанного уведомления возместить Министерству внутренних дел Российской Федерации затраты на обучение в образовательной организации высшего образования, образовательной или научной организации с указанием их размера и реквизитов лицевого счета для перечисления средств.

Судом установлено, что приказом УВД на ММ от ДД.ММ.ГГГГ № л/с с ФИО1 расторгнут контракт о прохождении службы в органах внутренних дел, ДД.ММ.ГГГГ он уволен со службы в соответствии с пунктом 2 части 2 статьи 82 Закона о службе (по инициативе сотрудника). ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 было выдано уведомление об обязанности в течение 30 рабочих дней с момента его получения возместить Министерству внутренних дел Российской Федерации затраты на обучение в размере <данные изъяты> рублей.

Следовательно, в течение 30 рабочих дней с момента получения указанного уведомления ответчиком, УВД на ММ вправе было рассчитывать на добросовестное исполнение ФИО1 взятых на себя обязательств.

Согласно ч. 3 ст. 107 ГПК РФ течение процессуального срока, исчисляемого годами, месяцами или днями, начинается на следующий день после даты или наступления события, которыми определено его начало. Согласно ч. 1 ст. 108 ГПК РФ процессуальный срок, исчисляемый годами, истекает в соответствующие месяц и число последнего года срока.

В соответствии с положениями статьи 12 ГПК РФ правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон. Согласно ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основании своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. В соответствии с ч. 2 ст. 56 и ст. 57 ГПК РФ судом было определено, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказать, предлагалось сторонам представить дополнительные доказательства для проверки заслуживающих внимания доводов и возражений сторон.

Согласно ч. 2 ст. 195 ГПК РФ, суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании.

Иных доказательств не представлено.

Поскольку с настоящим иском в суд истец обратился ДД.ММ.ГГГГ (конверт), поступило заявление ДД.ММ.ГГГГ вх. №, суд приходит к выводу о несоблюдении установленного законом годичного срока на обращение с настоящим иском в суд, ввиду чего, и так как истцом пропущен срок исковой давности, имеются основания для отказа в удовлетворении исковых требований УВД на ММ.

Доводы представителя истца о том, что сверка должников, обязанных возместить затраты на обучение в образовательных организациях системы МВД России за 2024 год, была произведена только ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем и было подготовлено и направлено в суд данное исковое заявление, ввиду чего имеются основания для восстановления им срока, судом отклоняются.

В силу части 4 ст. 392 ТК РФ, работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба. При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой, второй, третьей и четвертой настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом (ч. 5 ст. 392 ТК РФ).

Как разъяснено в абзаце втором пункта 3 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 52 «О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю», если работодатель пропустил срок для обращения в суд, судья вправе применить последствия пропуска срока (отказать в иске), если о пропуске срока до вынесения судом решения заявлено ответчиком и истцом не будут представлены доказательства уважительности причин пропуска срока, которые могут служить основанием для его восстановления (часть третья статьи 392 ТК РФ (с ДД.ММ.ГГГГ вступил в силу Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ N 272-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам повышения ответственности работодателей за нарушения законодательства в части, касающейся оплаты труда», которым изменена нумерация частей статьи 392 ТК РФ (часть третья считается частью четвертой)). К уважительным причинам пропуска срока могут быть отнесены исключительные обстоятельства, не зависящие от воли работодателя, препятствовавшие подаче искового заявления.

Как уже было указано, уведомление об обязанности в течение 30 рабочих дней возместить затраты на обучение вручено ответчику ДД.ММ.ГГГГ, последним днем его службы являлось ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем указанный в уведомлении срок (без учета выходных и праздничных дней) истекал ДД.ММ.ГГГГ, а срок исковой давности истекал в соответствующее число следующего года — ДД.ММ.ГГГГ, т.е. годичный срок исковой давности истцом пропущен.

Несвоевременная сверка должников спустя более года после увольнения ответчика, по мнению суда, не относится к исключительным обстоятельствам и не является обстоятельством, которое бы не зависело от воли работодателя, т.к. находится в прямой зависимости от его воли, а также не препятствовала подаче искового заявления в суд, т.к. у УВД на ММ возникли основания для обращения в суд по истечении срока уведомления, выданного истцом ФИО1 при его увольнении.

В связи с тем, что днем обнаружения ущерба следует считать не проведение внутренних проверочных мероприятий работодателем по сверке должников, а днем когда у ответчика наступили обязательства выплатить истцу указанную сумму денежных средств, затраченных на его обучение, при этом должностные лица работодателя (истца) собственноручно вручили ФИО1 уведомление с указанием срока погашения задолженности, то днем обнаружения ущерба следует считать день, когда ответчик свою обязанность перед истцом не выполнил и началось нарушение прав истца, после чего началось течение срока исковой давности для обращения в суд за защитой нарушенного права.

Учитывая вышеизложенное, т. к. указанная УВД на ММ причина пропуска срока не является исключительной, напрямую зависит от воли работодателя, не препятствовала подаче иска в суд в пределах сроков исковой давности, оснований для восстановления пропущенного истцом срока суд не находит. При таких обстоятельствах суд отказывает УВД на ММ в удовлетворении иска о взыскании с ФИО1 затрат на его обучение в размере <данные изъяты> рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194- 199 ГПК РФ суд,

РЕШИЛ :

Управлению внутренних дел на Московском метрополитене ГУ МВД России по г. Москве к ФИО1 о взыскании денежных средств - затрат на обучение в образовательной организации высшего профессионального образования МВД России в размере <данные изъяты>, отказать.

Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Егорьевский городской суд в течении месяца со дня изготовления мотивированного решения суда.

Мотивированное решение изготовлено 11.04.2025 <данные изъяты>.

Федеральный судья подпись Сумкина Е.В.