Дело №

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ДД.ММ.ГГГГ года

Судья Жуковского городского суда Киселева Н.В., рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении, возбужденного по ст.18.15 ч.4 КоАП РФ в отношении ИП ФИО1 № ИНН №, зарегистрированного по адресу: , сведений о привлечении ранее к административной ответственности не имеется,

УСТАНОВИЛ:

Согласно протокола об административном правонарушении № №. ДД.ММ.ГГГГ в 19 часов 30 минут, сотрудниками ОМВД России по г.о. Жуковский, при проведении проверки павильона «Пекарня» по адресу: , г.о. Жуковский, , было установлено, что ИП ФИО1 в период времени с ДД.ММ.ГГГГ., на основании устной договоренности за денежное вознаграждение, в нарушении требований п.4 ст.13 Федерального закона № 115-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О правовом положении иностранных граждан в РФ» привлек к трудовой деятельности в качестве пекаря по вышеуказанному адресу гражданина ДД.ММ.ГГГГ г.р., без соответствующего разрешения на работу, либо патента уполномоченных органов исполнительной власти в сфере миграции по . В связи с тем, что привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у последнего разрешения на работу либо патента, если такие разрешения либо патент требуется в соответствии с Федеральным законом подпадает под признаки положений ч.1 ст.18.15 КоАП РФ, но выявлено в , в действиях ИП ФИО1 усматривается правонарушение, предусмотренное ч.4 ст.18.15 КоАП РФ.

В судебное заседание ФИО1 явился, вину признал полностью, просил суд не назначать ему наказание в виде штрафа, а ограничиться административным наказанием в виде предупреждения.

В соответствии с п. 4 ст.13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных граждан в Российской Федерации» - работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента.

Согласно требований п. 1 ст. 13.3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» работодатели или заказчики работ (услуг), являющиеся юридическими лицами или индивидуальными предпринимателями либо частными нотариусами, адвокатами, учредившими адвокатский кабинет, или иными лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, имеют право привлекать к трудовой деятельности законно находящихся на территории Российской Федерации иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и достигших возраста восемнадцати лет, при наличии у каждого такого иностранного гражданина патента, выданного в соответствии с настоящим Федеральным законом.Исследовав материалы дела, выслушав ФИО1, оценив в совокупности имеющиеся в деле доказательства, а именно: протокол об административном правонарушении /1 от ДД.ММ.ГГГГ.(л.д.39); письменные объяснения ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ. (л.д.40); Договор аренды нежилого помещения № и акт-приема передачи от ДД.ММ.ГГГГ. (л.д.41-45); свидетельства о постановке на учет физического лица в налоговом органе (л.д.46,47); выписку из ЕГРИП (л.д.48-50); Постановление Жуковского городского суда от ДД.ММ.ГГГГ, вступившее в законную силу ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому Габескириа Кахабери был признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст.18.10 ч.2 КоАП РФ, и ему назначено ему наказание в виде административного штрафа в размере 5 000 рублей с административным выдворением за пределы Российской Федерации, в форме контролируемого самостоятельного выезда за пределы Российской Федерации, суд приходит к выводу о доказанности вины ФИО1 в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.4 ст.18.15 Кодекса РФ «об административных правонарушениях» - незаконное привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина при отсутствии у последнего разрешения на работу либо патента, совершенное в .

Согласно Примечания к статье 18.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях за административные правонарушения, предусмотренные настоящей статьей и иными статьями главы 18, лица, осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, в связи с осуществлением ими указанной деятельности несут административную ответственность как юридические лица, за исключением случаев, если в соответствующих статьях настоящей главы установлены специальные правила об административной ответственности лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, отличающиеся от правил об административной ответственности юридических лиц.

При назначении наказания, суд учитывает требования ч. 3 ст. 4.1 КоАП РФ, не усматривая отягчающих и смягчающих административную ответственность обстоятельств, применения положений ст.2.9, 4.1 п.3.2, п.3.3, 4.1.1 КоАП РФ, и считает, что ИП ФИО1 необходимо назначить наказание в виде административного штрафа в минимальных пределах.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 29.9, 29.10 КоАП РФ, судья

ПОСТАНОВИЛ:

Индивидуального предпринимателя ФИО1 признать виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст.18.15 ч.4 КоАП РФ и назначить ему наказание в виде административного штрафа в размере 400.000 (четыреста тысяч) рублей, который подлежит уплате в течение шестидесяти дней со дня вступления настоящего постановления в законную силу по следующим банковским реквизитам:

№

Разъяснить, что неуплата штрафа в установленные сроки влечет привлечение к административной ответственности, предусмотренной ст. 20.25 ч. 1 КоАП РФ.

Постановление может быть обжаловано в течение 10 суток со дня вручения или

получения копии постановления в Московский областной суд.

Судья Киселева Н.В.