Дело №2-250/2023

14RS0014-01-2023-000213-32

РЕШЕНИЕ (ЗАОЧНОЕ)

Именем Российской Федерации

г. Ленск 22 марта 2023 года

Ленский районный суд Республики Саха (Якутия) в составе:

председательствующего судьи Петуховой О.Е.,

при помощнике судьи Корниловой А.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску публичного акционерного общества акционерной компании «АЛРОСА» к ФИО1 о взыскании компенсации расходов по оплате стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно,

УСТАНОВИЛ:

ПАО «АЛРОСА» обратилось с иском к ФИО1 о взыскании компенсации расходов по оплате стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.

В обоснование иска указано, что ФИО1 состоял с ПАО «АЛРОСА» в трудовых отношениях, работал в [АДРЕС] с [ДАТА] по [ДАТА]. Ответчику были компенсированы расходы по оплате стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно в размере 45000 руб. По возвращении из отпуска авансовый отчет о произведенных расходах, с приложением подлинников проездных и перевозочных документов, им не предоставлен. У ответчика образовалась задолженность перед истцом, уведомление с требованием о возврате задолженности оставлено ответчиком без ответа. Просит взыскать с ответчика в пользу истца 45000 руб., а также расходы по уплате задолженности в размере 1550 руб.

Представитель истца в судебное заседание не явился, извещен, причину неявки не сообщил, ходатайствовали о рассмотрении дела в их отсутствие.

Ответчик в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом о дате и времени судебного заседания по адресу, известному суду, посредством направления судебной повестки, которое ему не вручено, по извещению оператора почтовой связи за получением уведомления не явился.

При таких обстоятельствах, суд считает возможным рассмотреть дело в заочном порядке в соответствии со ст. 233 ГПК РФ.

Изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 325 Трудового кодекса Российской Федерации лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и членов его семьи и обратно производится по заявлению работника не позднее чем за три рабочих дня до отъезда в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании предоставленных билетов или других документов.

Выплаты, предусмотренные ст. 325 ТК РФ, являются целевыми и не суммируются в случае, когда работник и члены его семьи своевременно не воспользовались правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно. Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в коммерческих организациях, устанавливается их локальными нормативными актами.

Согласно ст. 313 ТК РФ государственные гарантии и компенсации лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливаются настоящим кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Дополнительные гарантии и компенсации указанным лицам могут устанавливаться законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами исходя из финансовых возможностей соответствующих субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления и работодателей.

Условия и порядок предоставления отпуска, а также гарантии и компенсации работникам при его предоставлении закреплены в главах 19 и 50 ТК РФ. К числу таковых относится и компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работникам организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, которая предоставляется в целях обеспечения указанным работникам отдыха и оздоровления в более благоприятных природно-климатических условиях.

Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации, территориальных фондах обязательного медицинского страхования, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, - нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у других работодателей, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.

Аналогичные положения содержатся в статье 33 Закона Российской Федерации от 19 февраля 1993 года № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях».

Поскольку в соответствии с п. 12 постановления Правительства РФ от 12 июня 2008 года № 455 «О порядке компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных государственных органах, государственных внебюджетных фондах Российской Федерации, федеральных государственных учреждениях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов их семей», отчет о произведенных расходах с приложением подлинников проездных и перевозочных документов работник обязан представить в организацию в течение трех рабочих дней с даты выхода на работу из отпуска, представляется, что, получив от работника отчет и документы, работодатель обязан произвести выплату компенсации не позднее ближайшего с даты выхода работника на работу из отпуска установленного дня выплаты заработной платы.

В силу п. 8.7.1 Коллективного договора на 2020-2022 годы работник ПАО «АЛРОСА» имеет право на компенсацию один раз в два года расходов по оплате проезда к месту использования отпуска и обратно в пределах территории РФ и Содружества независимых государств (СНГ) любым видом транспорта, в том силе личным (кроме такси), а также оплату стоимости провоза багажа до 30 килограммов, включая норму багажа, разрешенную для бесплатного провоза на том виде транспорта или для класса обслуживания, которым следует работник.

Из материалов дела следует, что [ДАТА] ПАО «АЛРОСА» и ФИО1 заключили трудовой договор [НОМЕР], на основании которого последний принят на работу [ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ] на неопределенный срок.

Приказом [НОМЕР] от [ДАТА] ФИО1 переведен на должность [ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ].

06 апреля 2020 года ФИО1 подал работодателю заявление об авансировании проезда к месту проведения отпуска и обратно по маршруту [АДРЕС] – [АДРЕС] – [АДРЕС].

Приказом [НОМЕР] от 24 марта 2020 года ФИО1 компенсированы расходы по оплате проезда к месту проведения отпуска и обратно за период с [ДАТА] по [ДАТА].

Согласно реестру расшифровки к счету [НОМЕР] от 10 апреля 2020 года, ФИО1 в счет такой компенсации перечислено 45000 руб.

Приказом [НОМЕР] от 23 апреля 2020 года на основании утвержденного графика отпусков ФИО1 предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск за период работы с [ДАТА] по [ДАТА] с [ДАТА] по [ДАТА], а также ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск с 06 июня 2020 года по 05 июля 2020 года.

Приказом [НОМЕР] от [ДАТА] ФИО1 уволен по инициативе работодателя в связи сокращением штата работников организации на основании п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.

Ответчик с учетом окончания отпуска/увольнения 06 июля 2020 года (понедельник) был обязан предоставить истцу авансовый отчет с приложением проездных документов в срок до 09 июля 2020 года (четверг).

Данная обязанность им не исполнена.

[ДАТА] работодатель направил ФИО1 уведомление, в котором указал, что у него имеется задолженность по оплате проезда от 10 апреля 2020 года, которую работодатель требует возвратить на расчетный счет предприятия. Данное уведомление оставлено без ответа.

Выплачиваемая работодателем компенсация расходов на проезд к месту использования отпуска и обратно является гарантированной законом мерой поддержки граждан, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера, призвана обеспечить работникам возможность выехать за пределы районов Крайнего Севера для отдыха и оздоровления, носит компенсационный характер, поскольку направлена на возмещение работнику расходов на проезд в отпуск и обратно, поэтому не является заработной платой и положения ст. 137 Трудового кодекса Российской Федерации и ч. 3 ст. 1109 Гражданского кодекса Российской Федерации, ограничивающие удержание и возврат суммы, в данном случае не подлежат применению.

Спорная сумма по своей правовой природе относится к целевой выплате и не является денежной суммой, предоставленной гражданину в качестве средства к существованию.

Поскольку ФИО1 было известно о неосновательном обогащении в указанном размере, однако он не предприняла действий по возврату излишне полученных денежных средств, суд полагает, что имеются правовые основания для их взыскания в пользу ПАО «АЛРОСА».

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика также подлежит взысканию государственная пошлина в размере 1550 руб.

На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199, 233-235 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить.

Взыскать с ФИО1, [ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ], в пользу публичного акционерного общества акционерной компании «АЛРОСА», ИНН <***>, денежные средства в размере 45000 руб., расходы по уплате государственной пошлины в размере 1550 руб.

Ответчик вправе подать в Ленский районный суд Республики Саха (Якутия) заявление об отмене заочного решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Саха (Якутия) через Ленский районный суд Республики Саха (Якутия) в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Решение суда изготовлено в окончательном виде 27 марта 2023 года.

Судья п/п Петухова О.Е.

Копия верна.

Подлинник решения находится в материалах дела № 2-250/2023.