Решение по делу № 2-7251/2023 от 30.10.2023 - о включении периодов в стаж работы и перерасчете пенсии.

Дело № 2 – 7251/2023

УИД:48RS0001-01-2023-002098-36

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

30 октября 2023

Советский районный суд г. Липецка в составе председательствующего и.о. судьи Вдовченко И.В. при секретаре Корнейчук В.В., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Липецке исковое заявление ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Липецкой области о включении периодов в стаж работы и перерасчете пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Липецкой области о включении периодов в стаж работы и перерасчете пенсии, указав, что является получателем страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ года в соответствии с Федеральным законом от 28.12.201 г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», считает, что ответчик необоснованно отказал во включении в страховой стаж периода работы с 2001 по 2009 год, а также периода ухода за ребенком в возрасте до полутора лет.

В дальнейшем истец уточнила исковые требования, просила суд включить в страховой стаж период по уходу за ребенком с 27.06.1983 года по 27.12.1984 года, период работы с 28.11.2002 года по 22.11.2003 года и с 12.01.2004 года по 28.07.2004 года - Славяносербском районном центре занятости Луганской Народной Республики, с 18.03.2002 года по 20.11.2002 года в ДПТЗФ СП «Центральный рынок», с 15.07.2004 года по 26.02.2007 года в ООО «Вымпел», с 01.01.2017 года по 24.04.2017 года в МУП «Липецкпассажиртранс», судебные расходы на оплату юридических услуг.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования подержала в полном объеме по основаниям изложенным в иске.

Представитель ответчика исковые требования не признала, указала, что исчисление пенсии произведено верно, по наиболее выгодному варианту по имеющимся документам в соответствии с нормами пенсионного законодательства. Оснований для перерасчета пенсии по представленным документам так же не имеется.

Выслушав объяснения сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

Согласно Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Статья 19 Конституции Российской Федерации устанавливает равенство всех перед законом. Государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от каких-либо обстоятельств.

В Российской Федерации пенсии назначаются по нормам Федерального закона от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ.

В соответствии с ч.1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется статьей 39 Конституции Российской Федерации. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Федеральным законом от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в соответствии с Конституцией Российской Федерации и Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» устанавливаются основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии.

Согласно ст. 8 указанного ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного частями 1 и 1.1 настоящей статьи, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).

Согласно ст. 11 ФЗ «О страховых выплатах» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".

В соответствии со ст. 12 ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются: период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности; период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства.

Аналогичные положения содержатся в п. 4 ч. 1 ст. 11 Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Судом установлено и материалами дела подтверждается, что ДД.ММ.ГГГГ истец впервые обратился с заявлением в ГУ – Отделение Пенсионного фонда РФ по Липецкой области о назначении досрочной пенсии.

Решением ГУ – Отделение Пенсионного фонда РФ по Липецкой области ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ назначена и выплачивается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального Закона от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ.

Истец указывает, что для подсчета страхового стажа при назначении пенсии не были засчитаны в страховой стаж периоды работы: по уходу за ребенком с 27.06.1983 года по 27.12.1984 года, период работы с 28.11.2002 года по 22.11.2003 года и с 12.01.2004 года по 28.07.2004 года - Славяносербском районном центре занятости Луганской Народной Республики, с 18.03.2002 года по 20.11.2002 года в ДПТЗФ СП «Центральный рынок», с 15.07.2004 года по 26.02.2007 года в ООО «Вымпел», с 01.01.2017 года по 24.04.2017 года в МУП «Липецкпассажиртранс».

По данным трудовой книжки № №, заполненной 10.09.1979, ФИО1 в спорные периоды работала:

- с 18.03.2002 по 20.11.2002 в ДПТЗФ СП «Центральный рынок» на должности директора магазина;

- с 15.07.2004 по 26.02.2007 - в ООО «Вымпел» в должности заместителя директора;

- с 19.03.2009 в МУП «Липецкое пассажирское автотранспортное предприятие», с 01.06.2017 переведена в бухгалтерию управления кассиром 3 разряда. Других записей в представленной трудовой книжке не имеется.

Согласно ст. 18 ФЗ «О страховых пенсиях» перерасчет размера страховой пенсии производится в случае:

1) увеличения величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до 1 января 2015 года;

2) увеличения суммы коэффициентов, определяемых за каждый календарный год иных засчитываемых в страховой стаж периодов, указанных в части 12 статьи 15 настоящего Федерального закона, имевших место после 1 января 2015 года до даты назначения страховой пенсии;

3) увеличения по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемой в порядке, предусмотренном частью 18 статьи 15 настоящего Федерального закона, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенных при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности, при их назначении, переводе с одного вида страховой пенсии на страховую пенсию по старости или страховую пенсию по инвалидности, предыдущем перерасчете, предусмотренном настоящим пунктом, а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца. Такой перерасчет производится без заявления пенсионера (за исключением лиц, имеющих право на установление доли страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 19 и 20 настоящего Федерального закона) с 1 августа каждого года, а в случае перерасчета размера страховой пенсии по случаю потери кормильца - с 1 августа года, следующего за годом, в котором была назначена указанная страховая пенсия.

В соответствии со статьей 15 Федерального закона размер страховой пенсии определяется как произведение индивидуального пенсионного коэффициента на его стоимость, определенную на дату назначения пенсии.

Индивидуальный пенсионный коэффициент за периоды до 01.01.2015 г. определяется от размера страховой части трудовой пенсии, исчисленной по состоянию на 31.12.2014 г. по нормам Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 г. № 173-ФЭ исходя из величины расчетного пенсионного капитала, которая зависит от:

- имеющегося на 01.01.2002 г. общего трудового стажа, учитываемого в виде стажевого коэффициента;

- среднемесячного заработка застрахованного лица по сведениям индивидуального лицевого счета застрахованного лица за 2000-2001 годы, либо за любые 60 месяцев подряд за периоды работы до 01.01.2002г., учитываемого в виде: а) его отношения к среднестатистической среднемесячной заработной плате в стране за тот же период в размере не более 1,2 (п. З ст. 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ»); б) осовремененного среднемесячного заработка (п.4 ст.30 Закона «О трудовых пенсиях в РФ»).

- суммы валоризации величины пенсионного капитала, определенной с учетом продолжительности трудового стажа до 01.01.1991г.;

- суммы страховых взносов, учтенных на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица за период с 01.01.2002г. по 31.12.2014 г.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается в обоснование своих доводов и возражений.

Вопреки доводам истца в страховой стаж включены ФИО1 включены периоды период ухода за ребенком и периоды получения пособия по безработице, что следует из материалов выплатного (пенсионного) дела.

Сведения об уплате страховых взносов за период с 18.03.2002 по 20.11.2002 (работа в ДПТЗФ СП «Центральный рынок» на должности директора магазина), с 15.07.2004 по 26.02.2007 (работа в ООО «Вымпел»), с 01.01.2017 по 24.04.2017 (работа в МУП «Липецкпассажиртранс») не представлены. Ответчик обоснованно не включил данный период в страховой стаж.

Никаких новых доказательств, которые могли бы повлиять на размер назначенной страховой пенсии, ФИО1 не представила.

В соответствии с положениями Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» страховые взносы на финансирование накопительной пенсии уплачивались работодателями в 2002-2004 г.г. за мужчин 1953 г. р. и моложе и женщин 1958 г. р. и моложе.

С 2005 г. уплата страховых взносов на финансирование накопительной пенсии производится только за застрахованных лиц 1967 г. р. и моложе.

Таким образом, начиная с 2005 г. для лиц ДД.ММ.ГГГГ г. р. и старше уплата страховых взносов на финансирование накопительной пенсии не производилась и вся сумма страховых взносов направлялась на финансирование страховой пенсии, которая учитывается при назначении трудовой (с ДД.ММ.ГГГГ - страховой) пенсии по старости.

Поскольку истица, ДД.ММ.ГГГГ р., не относится к указанной категории граждан, то начисление (уплата) страховых взносов за периоды работы в РФ с 2009 г. производилась работодателем только на финансирование страховой части трудовой пенсии.

Сумма страховых взносов, начисленных в бюджет пенсионного органа за соответствующие периоды работы после 01.01.2009 г. и направленная на финансирование страховой части трудовой пенсии учтена при определении размера страховой пенсии по старости.

Исчисление пенсии произведено по наиболее выгодному варианту, исходя из представленных документов, и расчетов, которые имеются в материалах выплатного (пенсионного) дела, оснований для перерасчета не имеется.

В силу ст.ст. 98, 100 ГПК РФ не подлежат взысканию судебные расходы, поскольку не подлежат удовлетворению требования истца.

Руководствуясь ст.ст. 196 – 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требованиях ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Липецкой области о включении периодов в стаж работы и перерасчете пенсии отказать.

Решение может быть обжаловано в Липецкий областной суд в апелляционном порядке в течение месяца путем подачи апелляционной жалобы в Советский районный суд г. Липецка.

Председательствующий

Изг. 31.10.2023