Дело №

УИД 23RS0№-17

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

06 марта 2023 г. г. Краснодар

Ленинский районный суд г. Краснодара в составе:

председательствующего Ситникова В.Е.

при секретаре Каптюшенко Н.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Краснодарскому краю о включении периодов работы в общий и страховой стаж,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Краснодарскому краю о включении в общий и страховой стаж периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по 10.03.1997г. в должности председателя производственно-снабженческого кооператива «Пищевик» при КМТС и С «Кубаньпищеагропрома».

В обоснование заявленных требований указал, что обратился в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Западном округе г. Краснодара с заявлением о включении в страховой стаж вышеуказанного периода работы для оценки пенсионных прав.

В удовлетворении заявления ему отказано, т.к. записи о работе в трудовой книжке не заверены печатью организации и подписью должностного лица. Он вынужден обратиться в суд.

В судебном заседании ФИО1 заявленные требования поддержал.

Представитель ответчика Отделения фонда пенсионного и социального страхования РФ по Краснодарскому краю по доверенности ФИО3 против удовлетворения исковых требований возражала, указывая, что оспариваемые периоды работы не включены в страховой стаж по причине отсутствия подтверждающих документов.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, представленные доказательства, суд приходит к следующему.

Порядок возникновения и реализации прав граждан на страховые пенсии в Российской Федерации регулируются нормами Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В силу части 1 статьи 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 данного Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

На основании ч. 1 ст. 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 данного Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 Федерального закона N 400-ФЗ, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно.

В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника (ч. 3 ст. 14).

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (ч. 4 ст. 14 Федерального закона N 400-ФЗ).

Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

В соответствии с пунктом 4 указанных Правил при подсчете страхового стажа подтверждаются:

а) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил (далее соответственно - периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

б) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

На основании пункта 11 Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р. обратился в ГУ - УПФ РФ в Западном округе г. Краснодара с документами для назначения страховой пенсии по старости.

ГУ - Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации в Западном внутригородском округе г. Краснодара от ДД.ММ.ГГГГ № рассмотрен вопрос реализации пенсионных прав ФИО1 и принято решение не учитывать в страховой стаж период работы с 30.01.1989г по 10.03.1997г. в кооперативе «Пищевик», так как записи о работе не заверены печатью организации и подписью должностного лица. Приказ об увольнении издан в выходной день, субботу, спустя 12 дней после увольнения. Уточняющая справка не представлена.

Вместе с тем, в судебном заседании истец утверждал, что факт его работы в указанный период может быть подтвержден показаниями свидетелей.

Действительно в судебном заседании были допрошены сотрудники кооператива «Пищевик» ФИО4, ФИО5, ФИО6, работника подрядной организации «Кожзавод» ФИО7, ФИО8

Указанные свидетели подтвердили факт работы ФИО9 в период с 1989г по 1997г. в кооперативе «Пищевик» в должности председателя кооператива.

В частности свидетель ФИО5 показала, что работала в кооперативе с января 1989 г. по январь 1990 г. в должности бухгалтера. В тот период ФИО9 работал в должности председателя кооператива. Со слов ФИО1 ей известно, что в этой должности он проработал до 1997 г.

Свидетель подтвердила, что на нее были возложены обязанности п ведению трудовых книжек. В трудовой книжке могла быть проставлена запись, датированная выходным днем, поскольку кооператив работал и в выходные дни.

Свидетель ФИО4 подтвердил, что работал в период с 1990 по 1997 г. в кооперативе столяром. В это период в должности председателя кооператива работал ФИО1

Факт работы в кооперативе «Пищевик» в должности председателя подтвердил и свидетель ФИО10

Свидетель ФИО8, показала, что в период с 1972 г. по 2005 г. работал на Краснодарском солодовенном заводе, расположенном в г. Краснодаре по <адрес>. На территории завода был создан и работал кооператив «Пищевик». Его председателем в период с 1988 по 1997 год был ФИО1

Свидетель ФИО7 работавший главным механиком Краснодарского кожевенного завода, подтвердил, что подрядной организацией являлся кооператив «Пищевик». Подтвердил, что в период с 1990 по 1997 г. председателем кооператива был ФИО9, с которым заключались договоры подряда.

Показания свидетелей не вызывают у суда сомнений, они согласуются между собой и пояснениями истца.

Согласно архивной справки ГКУ КК «Архив документов по личному составу Краснодарского края» от ДД.ММ.ГГГГ № документы предприятия Кооператив «Пищевик» на хранение в архив не поступали.

Учитывая, что документы по личному составу кооператива в архивы не поступали, кооператив ликвидирован, а у истца отсутствует возможность получения первичных документов - приказов о приеме его на работу и увольнении, суд приходит к выводу о возможности установления факта работы истца в производственно-снабженческого кооператива «Пищевик» при КМТС и С «Кубаньпищеагропрома» в спорный период.

Учитывая отсутствие вины истца в том, что работодателем при ликвидации организации не были сданы документы по личному составу в архив, с учетом совокупности всех доказательств, суд приходит к выводу, что период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по 10.03.1997г. в должности председателя производственно-снабженческого кооператива «Пищевик» при КМТС и С «Кубаньпищеагропрома» доказан и должен быть засчитан в общий и страховой стаж ФИО1

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194, 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск ФИО1 удовлетворить.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю включить в общий и страховой стаж ФИО1 период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности председателя производственно-снабженческого кооператива «Пищевик» при КМТС и С «Кубаньпищеагропрома».

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Краснодарский краевой суд через Ленинский районный суд г. Краснодара в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий:

Решение суда в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.