Судья: Чурсина Л.Ю. Дело №33-7428/2023 (2-1290/2023)

Докладчик: Котляр Е.Ю. УИД 42RS0013-01-2023-001362-12

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

«17» августа 2023 года г.Кемерово

Судебная коллегия по гражданским делам Кемеровского областного суда в составе: председательствующего Калашниковой О.Н.,

судей: Сучковой И.А., Котляр Е.Ю.,

при секретаре Горячевской К.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в порядке апелляционного производства по докладу судьи Котляр Е.Ю.,

гражданское дело по апелляционной жалобе представителя Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области-Кузбассу ФИО1

на решение Междуреченского городского суда Кемеровской области от 22 мая 2023 года

по иску ФИО2 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области - Кузбассу о признании незаконным решения об отказе в установлении пенсии,

УСТАНОВИЛА:

ФИО2 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области - Кузбассу (далее - ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу) о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, включении периодов работы в специальный и страховой стаж, взыскании судебных расходов.

Требования мотивированы следующим.

28.10.2022 ФИО2 обратился в клиентскую службу в г. Междуреченске Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу (далее - ОПФР по Кемеровской области – Кузбассу) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Решением ОПФР по Кемеровской области - Кузбассу № от 03.11.2022 истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.11 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием требуемого стажа на соответствующих видах работ (в наличии специальный стаж 17 лет 27 дней, при требуемом – не менее 25 лет).

Истец считает указанное решение незаконным, в связи с чем обратился в суд.

С учетом уточнения исковых требований, истец просил признать незаконным решение ответчика от 03.11.2022 № в части невключения в стаж на соответствующих видах работ по п. 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и страховой (общий трудовой) стаж периода работы в Республике Казахстан с 23.08.1999 по 09.04.2005 в качестве подземного горнорабочего, подземного электрослесаря в АО «Испат Кармет» Угольного департамента шахты «Шахтинская», а также в части невключения в страховой (общий трудовой) стаж периодов работы в Республике Казахстан с 22.08.1994 по 05.05.1996, с 14.07.1998 по 22.08.1999 в качестве поверхностного доставщика крепежных материалов в шахте «Шахтинская»; обязать ответчика включить указанные периоды работы в страховой и специальный стаж; взыскать с ответчика расходы по оплате услуг адвоката в сумме 15000 руб.

Решением Междуреченского городского суда Кемеровской области от 22 мая 2023 года исковые требования удовлетворены частично, решение ОПФР по Кемеровской области – Кузбассу № от 03.11.2022 признано незаконным в части невключения в стаж на соответствующих видах работ по п. 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периода работы с 23.08.1999 по 09.04.2005 в качестве подземного горнорабочего, подземного электрослесаря в АО «Испат Кармет» Угольного департамента шахты «Шахтинская»; в страховой (общий трудовой) стаж периодов работы с 22.08.1994 по 05.05.1996, с 14.07.1998 по 22.08.1999 в качестве поверхностного доставщика крепежных материалов в шахте «Шахтинская», с 23.08.1999 по 09.04.2005 в качестве подземного горнорабочего, подземного электрослесаря в АО «Испат Кармет» Угольного департамента шахты «Шахтинская». На ответчика возложена обязанность включить указанные периоды работы в общий и специальный стаж. С ответчика в пользу истца взысканы судебные расходы по оплате услуг представителя в размере 9000 руб. В удовлетворении остальной части исковых требований отказано.

В апелляционной жалобе представитель ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу ФИО1, действующая на основании доверенности, просит решение суда в части удовлетворения исковых требований отменить, принять в указанной части новое решение, которым в удовлетворении исковых требований отказать.

Указывает, что спорные периоды работы истца на территории Республики Казахстан не могут быть учтены в подсчете страхового и специального стажа, так как работа протекала на территории Республики Казахстан, компетентным органом периоды работы документально не подтверждены, а с 01.01.1998 в Республике Казахстан институт досрочных пенсий упразднен.

Для учета в стаж, дающий право на пенсионное обеспечение, во внимание принимаются документы, в отношении которых проведена соответствующая проверка.

На запросы ОПФР по Кемеровской области – Кузбассу о подтверждении стажа и заработной платы в установленный действующим пенсионным законодательством трехмесячный срок ответы в отношении ФИО2 не поступили.

Истцом ФИО2 на апелляционную жалобу поданы возражения, в которых он просит оставить обжалуемый судебный акт без изменения.

В судебное заседание суда апелляционной инстанции стороны не явились, извещены надлежащим образом.

Судебная коллегия, руководствуясь ч.1 ст.327, ч.3 ст.167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, считает возможным рассмотреть дело в их отсутствие.

Изучив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, возражений, проверив в соответствии с ч. 1 ст. 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации законность и обоснованность решения, исходя из доводов, изложенных в апелляционной жалобе, судебная коллегия приходит к следующему.

Право на социальное обеспечение по возрасту гарантируется статьей 39 Конституции Российской Федерации.

Статьей 2 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившего в силу с 01.01.2015 (далее – Федеральный закон № 400-ФЗ), установлено, что страховые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом. Изменение условий назначения страховых пенсий, норм установления страховых пенсий и порядка выплаты страховых пенсий осуществляется не иначе как путем внесения изменений в настоящий Федеральный закон.

В силу ч.1 ст.8 Федерального закона № 400-ФЗ, право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Согласно ч.3 ст.8 Федерального закона № 400-ФЗ, страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

В соответствии с п.11 ч.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, лицам, непосредственно занятым полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников, независимо от возраста, если они работали на указанных работах не менее 25 лет, а работникам ведущих профессий - горнорабочим очистного забоя, проходчикам, забойщикам на отбойных молотках, машинистам горных выемочных машин, если они проработали на таких работах не менее 20 лет.

В Постановлении Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 №665 указано, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, непосредственно занятым полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников, - список работ и профессий, дающих право на пенсию независимо от возраста при занятости на этих работах не менее 25 лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 13 сентября 1991 г. № 481 «Об утверждении списка работ и профессий, дающих право на пенсию за выслугу лет независимо от возраста при занятости на указанных работах не менее 25 лет» (далее – Список №481).

Списком № 481 предусмотрены:

1. Подземные горные работы в действующих и строящихся шахтах (рудниках) по добыче угля (сланца), руды и других полезных ископаемых, содержащих (в том числе и во вмещающих породах) двуокись кремния 10% и более, или при наличии газодинамических явлений, горных ударов:

- Машинисты подъемных машин (подземные);

- Горнорабочие подземные.

Списком № 1, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 (ред. от 02.10.1991) предусмотрены в позиции «1010100а» - все рабочие, занятые полный рабочий день на подземных работах.

Судом первой инстанции установлено и подтверждается письменными материалами дела, что 28.10.2022 ФИО2 обратился в клиентскую службу в г. Междуреченске ОПФР по Кемеровской области – Кузбассу с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости по п.11 ч.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ.

Решением ОПФР по Кемеровской области – Кузбассу № от 03.11.2022 истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.11 ч.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ в связи с отсутствием требуемого стажа на соответствующих видах работ (в наличии 17 лет 00 месяцев 27 дней) (л.д. 11-12).

Из содержания решения следует, что в страховой стаж и в стаж на соответствующих видах работ не включен период работы истца с 23.08.1999 по 09.04.2005 в качестве подземного горнорабочего, подземного электрослесаря в АО «Испат Кармет» Угольного департамента шахты «Шахтинская», так как в указанный период работа протекала на территории Республики Казахстан, компетентным органом периоды работы документально не подтверждены, а с 01.01.1998 в Республике Казахстан институт досрочных пенсий упразднен.

Также в страховой стаж не включены периоды работы истца с 22.08.1994 по 05.05.1996, с 14.07.1998 по 22.08.1999 в качестве поверхностного доставщика крепежных материалов в шахте «Шахтинская», так как в указанные периоды работа протекала на территории Республики Казахстан, компетентным органом периоды работы документально не подтверждены.

Как следует из трудовой книжки № на имя истца (л.д.13-22), 22.08.1994 истец был принят на шахту «Шахтинская» поверхностным доставщиком крепежных материалов (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), 05.05.1996 уволен в связи с призывом на военную службу (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), с 14.05.1996 по 07.06.1998 проходил службу в Вооруженных силах Республики Казахстан, 14.07.1998 принят на работу в АО «Испат Кармет» Угольного департамента шахты «Шахтинская» поверхностным доставщиком крепежных материалов (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), 23.08.1999 переведен подземным горнорабочим 3 разряда (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), 01.07.2001 переведен подземным электрослесарем 3 разряда (приказ №к от ДД.ММ.ГГГГ), 01.09.2002 переведен подземным электрослесарем 4 разряда (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), 09.04.2005 трудовой договор расторгнут по п.2.2 ст.25 Закона о труде Республики Казахстан, по инициативе одной из сторон (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ).

Данные сведения подтверждаются также архивной справкой Угольного департамента АО АрселорМиттал Темиртау № от 03.04.2023 (л.д. 25).

Из справки, уточняющей особый характер труда, усматривается, что в периоды с 23.08.1999 по 30.06.2001, с 01.07.2001 по 09.04.2005 истец ФИО2 работал в качестве подземного горнорабочего, подземного электрослесаря в АО «Испат Кармет» Угольного департамента шахты «Шахтинская» с полным рабочим днем под землей и работа отнесена к Списку № 1 позиции 1010100а (л.д. 23).

В материалах дела имеется историческая справка о реорганизации и переименовании шахты «Шахтинская» (л.д. 26).

Оплата страховых взносов, обязательных пенсионных взносов за спорные периоды подтверждается ответом НАО «Государственная корпорация «Правительство для граждан» № от 02.12.2022 (л.д. 27-30).

В процессе рассмотрения дела в суде первой инстанции ответчиком не оспаривалась занятость истца в спорные периоды не менее 80 процентов рабочего времени на подземных работах.

Разрешая спор, суд первой инстанции на основании установленных по делу обстоятельств и представленных доказательств, которым дана надлежащая оценка в соответствии со ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь нормами права, регулирующими спорные правоотношения, пришел к выводу о признании решения ответчика № от 03.11.2022 незаконным в части невключения периодов работы в Республике Казахстан в стаж на соответствующих видах работ и незаконным в части невключения периодов работы в страховой стаж, возложении на ответчика обязанности включить в страховой стаж истца периоды работы с 22.08.1994 по 05.05.1996, с 14.07.1998 по 22.08.1999 в качестве поверхностного доставщика крепежных материалов в шахте «Шахтинская», с 23.08.1999 по 09.04.2005 в качестве подземного горнорабочего, подземного электрослесаря в АО «Испат Кармет» Угольного департамента шахты «Шахтинская»; включить в стаж на соответствующих видах работ по п. 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ период работы с 23.08.1999 по 09.04.2005 в качестве подземного горнорабочего, подземного электрослесаря в АО «Испат Кармет» Угольного департамента шахты «Шахтинская» Республики Казахстан.

Судебная коллегия соглашается с указанными выводами суда первой инстанции.

Доводы апелляционной жалобы ответчика об отсутствии правовых оснований для включения в стаж на соответствующих видах работ по п. 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ и в страховой стаж вышеназванных периодов работы, так как ответы на запросы в установленный действующим пенсионным законодательством трехмесячный срок не поступили, отклоняются судебной коллегией как несостоятельные, поскольку указанные обстоятельства не могут служить основанием для отказа во включении спорных периодов в страховой и специальный стаж, при условии подтверждения данного стажа в судебном заседании достоверными и допустимыми доказательствами.

Судом обоснованно приняты в качестве доказательств подтверждения факта работы истца и его права на льготное пенсионное обеспечение по п. 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ справка, подтверждающая особый характер работы; справка о переименованиях предприятия; трудовая книжка истца; ответы НАО «Государственная корпорация «Правительство для граждан» о перечислении за истца обязательных пенсионных взносов.

Доводы ответчика об упразднении в Республике Казахстан института досрочных пенсий с 01.01.1998 не могут служить основанием к отмене решения.

В абз. 7 п. 14 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» разъяснено, что при разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования, стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учетом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной деятельности, позволявшего засчитывать такие периоды в стаж при назначении пенсий на льготных условиях.

Вопросы в области пенсионного обеспечения граждан государств-участников Содружества Независимых Государств регулировались Соглашением от 13 марта 1992 года «О гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения» (далее - Соглашение от 13 марта 1992 г.), подписанным государствами-участниками СНГ, в том числе Российской Федерацией и Республикой Казахстан, денонсированным с 30 июня 2022 года Федеральным законом от 11 июня 2022 г. № 175-ФЗ «О денонсации Российской Федерацией Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения» и действовавшим на момент обращения истца в пенсионный орган.

Статьей 1 Соглашения от 13 марта 1992 г. предусмотрено, что пенсионное обеспечение граждан государств - участников Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

Соглашением гарантировано право на установление пенсий, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, с учетом трудового стажа, приобретенного на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения, что нашло свое правовое закрепление в Решении Экономического суда СНГ от 07.04.2005 № 01-1/6-04 «О толковании применения п. 2 ст. 6 Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников СНГ в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992».

Согласно части 3 статьи 2 Федерального закона № 400-ФЗ, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные названным Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.

Распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22 июня 2004 года №99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР» утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР.

В соответствии с пунктом 4 Рекомендаций необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств-участников Соглашений, принимаются на территории Российской Федерации без легализации.

Согласно пункту 5 Рекомендаций для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР.

Частью 1 статьи 4 Федерального закона №400-ФЗ установлено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных данным Федеральным законом.

Частью 2 статьи 11 указанного Федерального закона установлено, что периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Согласно пункту 5 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года № 1015 периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись за пределами Российской Федерации, подтверждаются документом территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации об уплате страховых взносов, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации.

С 01 января 1998 года в Республике Казахстан Закон Республики Казахстан от 17 июня 1991 года № 675-XII, предусматривавший, в том числе, право на пенсию независимо от возраста работникам, поименованным в вышеприведенной ст. 12 Закона Республики Казахстан на основании Списков № 1 и № 2, утратил силу в связи с принятием и введение в действие Закона Республики Казахстан от 20 июня 1997 года №136-1.

Законом Республики Казахстан от 20 июня 1997 года №136-1 «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», вступившим в силу с 01 января 1998 года, определены новые правовые и социальные основы пенсионного обеспечения граждан в Республике Казахстан, в частности в ст.ст. 8 и 9 указаны категории граждан, имеющих право на получение пенсионных выплат до достижения общего пенсионного возраста.

Учитывая вышеприведенные правовые нормы, при назначении пенсии, в том числе досрочной страховой пенсии по старости, периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись гражданами Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации (в данном случае в Республике Казахстан) и которые включаются в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

Периоды работы граждан, прибывших в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, и имевших место за пределами Российской Федерации до 01 января 2002 года (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в основу которого была положена концепция страховой природы пенсионного обеспечения, и в страховой стаж с 01 января 2002 года стали включаться периоды работы и (или) иной деятельности в случае уплаты страховых взносов), учитываются при исчислении страхового стажа в целях определения права на пенсию независимо от уплаты страховых взносов. Периоды же работы, которые выполнялись гражданами, прибывшими в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, за пределами Российской Федерации после 01 января 2002 года (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации») могут быть включены в подсчет страхового стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 года должны быть подтверждены справкой компетентных органов соответствующего государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

К документам, подтверждающим периоды работы и (или) иной деятельности (страховой стаж), в том числе периоды работы граждан на территории государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, также относятся справки, оформленные компетентными учреждениями (органами); справки, выданные организациями, учреждениями, предприятиями, на которых осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность; архивные справки, выданные в соответствии с требованиями законодательства государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 года. Эти документы должны быть представлены гражданином в подлинниках или в копиях, удостоверенных в установленном законом порядке. При этом орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений, в том числе путем направления запросов в компетентный орган государства - участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения.

Из анализа перечисленных норм права следует, что отмена института досрочных пенсий для работников, осуществляющих подземные работы на территории Республики Казахстан, не является основанием для невключения спорных периодов в специальный страховой стаж, поскольку оценка пенсионных прав истца, в настоящее время постоянно проживающего на территории Российской Федерации, на назначение досрочной страховой пенсии осуществляется в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации, а не законодательства Республики Казахстан.

Судебная коллегия отмечает, что включение в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, спорных периодов работы истца в Республике Казахстан соответствует принципу правовой определенности и предсказуемости законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения.

Исходя из положений ч.1 ст.22 Федерального закона №400-ФЗ по общему правилу страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Исходя из того, что на дату обращения истца в пенсионный орган – 28.10.2022 стаж истца на соответствующих видах работ в неведущих профессиях составлял 17 лет 27 дней, а с учетом включенного спорного периода в календарном исчислении (05 лет 07 месяцев 17 дней) специальный стаж составляет 22 года 08 месяцев 14 дней, то требуемый стаж на соответствующих видах работ по п. 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ истцом не выработан ни на дату обращения в пенсионный орган, ни на дату рассмотрения спора в суде.

В целом доводы, изложенные в апелляционной жалобе, были предметом исследования и оценки при рассмотрении дела в суде первой инстанции, и по мотивам, приведенным в судебном решении, правильно признаны необоснованными.

Доказательствам, собранным по делу в установленном законом порядке, дана оценка судом первой инстанции, оснований не согласиться с которой не имеется.

Судом первой инстанции не допущено нарушений норм материального и процессуального права, предусмотренных ст.330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, в связи с чем судебная коллегия находит оспариваемое решение законным и обоснованным, а доводы апелляционной жалобы не подлежащими удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 328, 329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Междуреченского городского суда Кемеровской области от 22 мая 2023 года оставить без изменения, апелляционную жалобу представителя Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области-Кузбассу ФИО1 - без удовлетворения.

Председательствующий: О.Н. Калашникова

Судьи: И.А. Сучкова

Е.Ю. Котляр