РЕШЕНИЕ

ИФИО1

03 октября 2023 года <адрес>

Автозаводский районный суд <адрес> в составе

судьи Айдарбековой Я.В.,

при секретаре ФИО4,

с участием:

истца ФИО3,

представителя истца ФИО5, действующей по устному ходатайству,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску ФИО3 к Отделению Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о включении в специальный стаж периоды работы при назначении досрочной страховой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО3 обратилась в суд с иском Отделению Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (ранее - Государственное учреждение - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> городского округа <адрес>) о включении в специальный стаж периоды работы при назначении досрочной страховой пенсии, мотивируя требования тем, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии.

Решением Отделения Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> в удовлетворении заявления было отказано ввиду отсутствия требуемого специального стажа – 8 лет.

Ответчиком в специальный стаж истца засчитан период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве маляра, занятого в работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности АО «АВТОВАЗ», всего 2 года 04 месяца 09 дней.

В специальный стаж в соответствии со Списком № ответчиком не засчитаны периоды работы, в том числе период работы в качестве колориста с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в качестве маляра с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «УК Тон-Авто», поскольку справкой работодателя не подтверждена постоянная занятость полный рабочий день в качестве колориста в соответствии со Списком № и в качестве маляра на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности.

Истец с отказом ответчика не согласна, поскольку считает, что учётом включения вышеуказанных периодов работы в ООО «УК Тон-Авто» к моменту обращения к ответчику с заявлением о досрочном назначением пенсии она достигла возраста 50 лет, у неё имеется страховой стаж не менее 20 лет, и у неё имелся требуемый специальный стаж для назначения досрочной пенсии.

В связи с чем, истец была вынуждена обратиться в суд с настоящим исковым заявлением, в котором с учётом уточнений исковых требований, просила суд обязать Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> засчитать в её специальный стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «УК Тон-Авто» в качестве маляра на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности; назначить досрочную страховую пенсию с момента обращения; взыскать с ответчик в свою пользу расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей.

Определением Автозаводского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ к участию в деле в качестве третьих лиц, не заявляющих самостоятельных требований относительно предмета спора привлечены ООО «УК Тон-Авто», АО «Полад».

Истец ФИО3 в судебном заседании на уточнённых исковых требованиях настаивала, просила их удовлетворить. Пояснила, что работала она на протяжении полного рабочего дня, также работала и в отпуск, и в выходной, так как подобрать колер сложно, на это могло уходить и день, и два, и три, количество часов в заказ-нарядах указывались формально. Заработную плату получала в полном объёме, также выплачивались премии по итогам работы. Просила исковые требования удовлетворить.

Представитель истца в судебном заседании уточнённые исковые требования поддержала, просила их удовлетворить. Пояснила, что из представленных ООО «УК Тон-Авто» документов в материалы дела видно, что истец работала с вредными веществами, полный рабочий день, должность «колорист» была переименована руководителем организации на «маляр», производилась спецоценка условий труда. Полагала, что некорректные сведения, предоставленные работодателем, не могут служить основанием для отказа истцу в назначении досрочной страховой пенсии. Настаивала на удовлетворении уточнённых исковых требований в полном объёме.

Представитель ответчика – ФИО6, действующая на основании доверенности, в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом, ранее в судебном заседании представила письменные возражения относительно заявленных исковых требований. Пояснила, что оснований для включения спорного периода в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии не имеется, поскольку не имеется подтверждения работы истца в особых условиях труда, в режиме не менее 80 % рабочего времени, а также не имеется сведений об оплате работодателем дополнительных тарифов. Просила в удовлетворении требований истца отказать.

Свидетель ФИО7, допрошенный судом, будучи предупрежденный судом об уголовной ответственности за дачу ложных показаний, пояснил, что работал вместе с истцом в ООО «УК Тон-Авто» с 2016 года по 2020 г., истец работала в должности маляр-колорист. Рабочий день длился с 08.00 часов до 18.00 часов, работы было много, простоев не было. Истец выполняла работы по подбору колера и покраске автомобиля.

Свидетель ФИО8, допрошенная судом, будучи предупрежденная судом об уголовной ответственности за дачу ложных показаний, пояснила, что вместе работал с истцом в ЗАО «Полад» и «Полад-Авто». Истец работала на рихтовке, окраске, колорист-маляр, рабочий день был полный, они вместе ездили на работу на автобусе, уезжали с работы тоже вместе.

Выслушав истца, представителя истца, представителя ответчика, свидетелей, исследовав имеющиеся в материалах гражданского дела письменные доказательства, оценивая собранные доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании каждого доказательства в отдельности, а также в их совокупности, суд находит заявленные исковые требования обоснованными и подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Как следует из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 обратилась с заявлением к ответчику о досрочном назначении страховой пенсии по старости (л.д. 29).

Решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО3 отказано в назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в возрасте 51 года из-за отсутствия требуемого специального стажа не менее 8 лет.

В специальный стаж в соответствии со Списком №, утвержденного постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № не засчитан периоды работы:

- в качестве колориста с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в качестве маляра с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «УК Тон-Авто», так как справкой № от ДД.ММ.ГГГГ ООО «УК Тон-Авто» не подтверждена постоянная занятость полный рабочий день в качестве колориста на работах на подготовке красок для глубокой печати в полиграфическом производстве в соответствии с разделом ХХ Списка №; в кожевенном и меховом производстве, на работах с ниткокрасками и органическими растворителями в производстве химической продукции и изделий из нее для отраслей легкой и текстильной промышленности (легкая промышленность) в соответствии с разделом ХХ Списка №, утвержденного Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №; в качестве маляра на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности в соответствии с позицией 23200000-13450 раздела ХХХIII Списка №, утвержденного Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №, индивидуальные сведения сданы с общими условиями труда. Согласно базы данных РК АСВ вид деятельности по ОКВЭД 45.20 – техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств.

Документально подтвержденный стаж работы по Списку №, утвержденного Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №, составляет 02 года 04 месяца 09 дней, что не дает права на досрочное пенсионное обеспечение по пункту 2 части 1 статьи 30 закона № 400-ФЗ в возрасте 51 года из-за отсутствия требуемого специального стажа 8 лет (л.д. 29-31).

Согласно ст. 39 Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, инвалидности и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии с ч. 2 ст. 2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом. Изменение условий назначения страховых пенсий, норм установления страховых пенсий и порядка выплаты страховых пенсий осуществляется не иначе как путем внесения изменений в настоящий Федеральный закон.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

В случае если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного ст. 8 указанного Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ на один год за каждые 2 года такой работы.

В силу части 2 статьи 3 ФЗ № Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В целях реализации ст. 30 и 31 ФЗ № 400-ФЗ Правительством Российской Федерации принято Постановлением № от ДД.ММ.ГГГГ «О Списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учётом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и Правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение.

Согласно подп. «а», «б» п. 1 поименованного Постановления № при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости применяются Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых даёт право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № и Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №.

С 2013 г. установлены дополнительные тарифы страховых взносов в отношении выплат и иных вознаграждений в пользу физических лиц, занятых на соответствующих видах работ, указанных в подп. 1-18 п. 1 ст. 27 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», с ДД.ММ.ГГГГ – в п. 1-18 ч. 1 ст. 30 ФЗ №.

Частью 6 ст. 30 ФЗ № предусмотрено, что периоды работы, указанные в п. 1-18 ч. 1 данной статьи, имевшие место после ДД.ММ.ГГГГ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным ст. 428 Налогового кодекса ФИО1 Федерации.

По смыслу приведенных положений закона, в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости досрочно, в связи, в том числе, с выполнением работы в тяжелых условиях, включаются периоды работы в соответствующих должностях при условии уплаты страхователем дополнительных страховых взносов.

В соответствии со Списком № от ДД.ММ.ГГГГ (раздел ХХХIII «Общие профессии») правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются маляры, занятые на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности.

Таким образом, право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Закона о страховых пенсиях в связи с тяжелыми условиями труда имеют женщины по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет.

Правовое значение имеет именно характер работы (условия труда) и полная занятость на должностях, предусмотренных Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10, бремя доказывания которых лежит на истце.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц. Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.

Из трудовой книжки ФИО3 следует, что ДД.ММ.ГГГГ она принята на работу в ООО «УК Тон-Авто» на участок кузовного ремонта по профессии колориста; приказом от ДД.ММ.ГГГГ профессия «колориста» переименована в «маляр»; ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор расторгнут по соглашению сторон (л.д. 183-192).

Согласно дополнительного соглашения № от ДД.ММ.ГГГГ внесены изменения в трудовой договор в связи с проведенной ДД.ММ.ГГГГ специальной оценкой условий труда.

Согласно дополнительного соглашения № от ДД.ММ.ГГГГ внесены изменения в связи с увеличением МРОТ в связи с проведенной ДД.ММ.ГГГГ специальной оценкой условий труда.

Согласно трудового договора 02-2016 от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между ООО «Тон-Авто» и ФИО3, последняя принята на должность колориста, согласно условиям которого работнику устанавливается 36-часовая рабочая пятидневная неделя с двумя выходными – суббота, воскресенье. Продолжительность рабочего дня – 7,2 часа, время начала работы – 08.00, окончания – 16.12. Работнику предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней, а также дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 6 рабочих (7 календарных) дней за работу во вредных условиях труда.

В силу п. 6.2 указанного трудового договора из заработной платы работника производятся удержания для перечисления установленных налогов и сборов, предусмотренных налоговым законодательством.

Пунктов 7.1 трудового договора предусмотрено, что рабочее место работника по результатам аттестации рабочих мест характеризуется вредными условиями труда – класс 3.3 (л.д. 51-54).

За работу во вредных условиях труда работнику выдается бесплатно 0,5 литра молока за смену независимо от продолжительности смены. По письменному заявлению работника выдача молока может быть заменена компенсационной выплатой, выдаваемой за дни фактической занятости на работах с вредными условиями труда (пункт 7.2 трудового договора).

За работу во вредных условиях труда работнику устанавливается доплата в размере 4 % тарифной ставки (оклада) (п. 7.3 трудового договора).

Дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ с целью приведения наименования профессии в соответствие с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессии рабочих в трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ, заключенный с истцом, внесены изменения, а именно, в том, что она принята в ООО «УК Тон-Авто» на должность «Маляр». Изменение наименования должности (профессии) производится без изменения трудовой функции работника. Изменен также пункт 10.2 трудового договора наименование должностной инструкции на «Должностная инструкция маляра».

Дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ текст трудового договора изменен, изложен в новой редакции, согласно которому ООО «Тон-Авто» предоставил истцу работу по должности Маляр. В силу пункта 5.3 указанного соглашения работник, отработавший в месяц норму рабочего времени, получает заработную плату не меньше минимального размера оплаты труда в РФ (МРОТ) – 11163 рубля. Условия труда на рабочем месте по результатам специальной оценки условий труда на основании карты СОУТ № от ДД.ММ.ГГГГ относятся к вредным (3-й класс, подкласс 3.3 (вредные условия труда 3-й степени). За работу во вредных условиях труда работнику устанавливается доплата в размере 4 % от тарифной ставки (оклада).

ДД.ММ.ГГГГ директором ООО «УК Тон-Авто» маляру участка кузовного ремонта ФИО3 направлено Уведомление по результатам специальной оценки условий труда, согласно которому в связи с проведенной ДД.ММ.ГГГГ специальной оценкой условий труда, были зафиксированы изменения условий труда. В соответствии с картой СОУТ № от ДД.ММ.ГГГГ будут внесены изменения в трудовой договор в редакции дополнительного соглашения, а именно: работнику устанавливается 40-часовая пятидневная рабочая неделя с предоставлением двух выходных дней – суббота, воскресенье. Условия труда на рабочем месте по результатам специальной оценки условий труда на основании карты СОУТ № от ДД.ММ.ГГГГ относятся к вредным (3-й класс, подкласс 3.2 (вредные условия труда 2- й степени).

На основании полученного Уведомления, между работодателем ООО «УК Тон-Авто» и истцом заключено Дополнительное соглашение № от ДД.ММ.ГГГГ на указанных выше условиях (л.д. 68).

Из личной карточки ФИО3, предоставленной ООО «УК Тон-Авто» усматривается, что все согласованные условия трудового договора с учётом дополнительных соглашений были соблюдены, в том числе и о порядке предоставления отпуска как основного, так и дополнительного за вредные условия труда (л.д. 75-79).

Работа истца во вредных условиях труда также нашла своё подтверждение в картах специальной оценки условий труда № и № от 2016г., 2019 г., из которых следует, что истец применяла в работе лако-красочные материалы, оценка условий труда по вредным (опасным) факторам – 3.3, 3.2 (л.д. 80-110).

Из должностной инструкции Маляра (колориста), утвержденной директором ООО «УК Тон-Авто» следует, что основной задачей маляра (колориста) - это проведение работ по правильному цветоподбору краски, подготовке и окраске автомобилей. Основным результатом работы маляра (колориста) является качественное и своевременное выполнение порученных работ по кузовному ремонту автомобилей в соответствии с требованиями и нормами, предъявляемыми ГОСТ, Производителем и Предприятием.

ООО «УК Тон-Авто» в материалы дела представлены сведения о техпроцессе производства окрасочных работ на маляра, маляра подготовителя, колориста, из которых усматривается весь процесс выполняемой работы маляром, прописаны все опасности, риски, средства защиты.

Представленные ООО «УК Тон-Авто» расчетные листы на истца за спорный период свидетельствуют о том, что занятость истца составляла не менее 80 % рабочего времени, что также подтверждается вышеуказанными документами (трудовым договором, дополнительными соглашениями). Оснований не доверять представленным документам, у суда не имеется.

К представленной в материалы дела справке от ДД.ММ.ГГГГ № ООО «УК Тон-Авто», выданной начальнику отдела ОПП ЗЛ ГУ - Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> городского округа <адрес> (УПФР), согласно которой льготный характер работы не подтвержден, так как нет выработки нормы часов, маляры заняты на покрасочных работах меньше 8 часов в день (л.д. 127), суд относится критически, поскольку указанные в ней сведения опровергаются выше перечисленными документами, представленными ООО «УК Тон-Авто» по запросу суда.

Более того, согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ ООО «УК Тон-Авто» выданной начальнику отдела ОПП ЗЛ ГУ - Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> городского округа <адрес> (УПФР), льготный характер работы ФИО3 в ООО «Тон-Авто» подтвержден на основании следующих документов: карта специальной оценки условий труда № от ДД.ММ.ГГГГ, протокол измерений (оценки) химического фактора №-Х; протокол измерений (оценки) шума №-Ш; протокол проведений (испытаний) и измерений тяжести трудового процесса №-ТЖ.

ДД.ММ.ГГГГ ООО «УК Тон-Авто» начальнику отдела ОПП ЗЛ ГУ - Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> городского округа <адрес> (УПФР) вновь направляется справка № о том, что льготный период истца не подтвержден, так как нет выработки нормы часов. Маляры, занятые на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности на покрасочных работах меньше 8 часов в день.

Из представленных по запросу суда ООО «УК Тон-Авто» заказ-нарядов на истца следует, что в феврале 2016 г. ФИО3 отработано 5 часов, марте – 106,250, апреле – 105,7, мае – 113,669. Тогда как из расчетных листов ФИО3 за аналогичные периоды следует, что в феврале 2016 г. отработано – 21,6 часов, марте – 151,2, апреле – 151,2 часа. Аналогичные различия и прослеживаются до января 2020 г.

Истец в судебном заседании пояснила, что данные часы в заказ-нарядах проставлялись формально, фактически работы могли длиться несколько дней, что нашло своё подтверждение в расчетных листах истца, информацию, отраженную в них, истец не оспаривала, указывая также о том, что расчетные листы также являются подтверждением того, что она получала премии, которые выплачивались согласно условиям трудового договора.

Согласно справке ООО «УК Тон-Авто» от ДД.ММ.ГГГГ с 2016 г. по 2020 г. производилось начисление и уплата дополнительных тарифов страховых взносов в отношении выплат в пользу ФИО3

Из представленной справки от ДД.ММ.ГГГГ б/н о начислениях дополнительных тарифов страховых взносов в отношении выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, занятого на работах, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в отношении которого предоставляются «Сведения о начисленных, уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование и страховом стаже застрахованного лица для установления трудовой пенсии» по форме СПВ-1, сумма выплат и иных вознаграждений застрахованного лица (ФИО3), занятого на соответствующих видах работ, на которые начислены страховые взносы по дополнительному тарифу, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 1359469,18 руб., взносы начисленные по дополнительному тарифу – 75713,38 рублей.

На основании вышеизложенного, суд приходит к выводу о том, что определение и подтверждение полной занятости (не менее 80% рабочего времени) работой по конкретной профессии, льготные условия труда - является прямой обязанностью работодателя и подтверждается документами предприятия. Ответственность за достоверность и объективность представленной информации несет работодатель, следовательно, ответственность за недостоверность представленных работодателем документов не может быть возложена на работника.

Конституция Российской Федерации предполагает правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимую для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

Несмотря на то, что специальный стаж свидетельскими показаниями не подтверждается, суд находит установленным, что истец, работала в ООО «Тон-Авто» в должности колориста, маляра, выполняла одни и те же служебные обязанности во вредных условиях труда, не менее 80 % рабочего времени, что дает истцу право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10.

Поскольку ответчиком не опровергнуты характер работы и постоянная занятость истца в должности маляра во вредных условиях труда, то исковые требования истца о включении в специальный стаж ФИО3 для назначения ей досрочной трудовой пенсии периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Тон-Авто» в качестве маляра, являются обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В силу п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 ФЗ РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Пунктом 1 статьи 22 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

В силу пунктов 2, 3 статьи 10 Федерального закона от 03.10.2018г. N 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий" за гражданами, достигшими до ДД.ММ.ГГГГ возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение), на социальную пенсию, и (или) имевшими право на получение пенсии, но не обратившимися за ее назначением либо не реализовавшими право на назначение пенсии в связи с несоблюдением условий назначения страховой пенсии по старости, предусмотренных Федеральным законом от 28 декабря 201г. года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", сохраняется право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение), на социальную пенсию без учета изменений, внесенных настоящим Федеральным законом. Гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и которые в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до ДД.ММ.ГГГГ, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

Поскольку суд пришел к выводу об удовлетворении исковых требований о включении ФИО3 в стаж периода работы, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии на льготных условиях, то назначить досрочную пенсию по старости истцу необходимо с момента возникновения у неё такого права и наличием специального стажа к моменту обращения.

Требование истца о взыскании с ответчика расходов по оплате государственной госпошлины удовлетворению не подлежит, поскольку указанные расходы не могут быть возложены на ответчика в силу норм действующего налогового законодательства Российской Федерации.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования ФИО3 - удовлетворить частично.

Обязать Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (ранее - Государственное учреждение - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> городского округа <адрес>) включить ФИО3 в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии в связи с выполнением работы во вредных условиях труда, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности маляра в ООО «УК Тон-Авто».

Обязать Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (ранее - Государственное учреждение - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> городского округа <адрес>) назначить ФИО3 досрочную пенсию по старости с момента обращения при наличии к моменту обращения с заявлением о назначении досрочной пенсии специального стажа.

В удовлетворении остальной части исковых требований – отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца с момента изготовления решения в окончательной форме в Самарский областной суд через Автозаводский районный суд <адрес>.

Решение в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья Я.В. Айдарбекова