Решение по делу № 2-907/2023 от 05.04.2023 - о признании решения незаконным, включении периодов работы в стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, признании права на досрочную страховую пенсию по старости на льготных условиях.

УИД № 38RS0003-01-2023-000355-74

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

05 апреля 2023 года г. Братск

Братский городской суд Иркутской области в составе:

председательствующего судьи Шаламовой Л.М.,

при секретаре Кобрысевой А.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-907/2023 по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Иркутской области о признании решения незаконным, включении периодов работы в стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, признании права на досрочную страховую пенсию по старости на льготных условиях,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Иркутской области (далее – Отделение СФР) в котором, с учетом уточнений, просит признать решение ответчика № 173656/22 об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости незаконным, включить в стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, периоды работы: с 20.09.2019 по 02.09.2020 в ООО «Литком», с 03.09.2020 по 24.05.2022 в ООО «Композит плюс»; признать право на досрочную страховую пенсию по старости на льготных условиях, в соответствии с п. 6 ч.1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» и назначить ее с 04.05.2022.

В обоснование исковых требований ФИО1 указал, что 04.05.2022 он обратился в Отделение СФР с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 ФЗ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.

17.08.2022 ответчиком принято решение № 173656/22 в соответствии с которым ему отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с незачетом периодов работы в страховой стаж и в стаж работы в районах, приравненных к районам Крайнего Севера.

В соответствии с решением его страховой стаж составил 23 года 9 месяцев 5 дней, с учетом постановления Конституционного суда от 29.01.2004 № 2п - 29 лет 11 месяцев 29 дней, при требуемом 25 лет.

Стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, по п. 6 ч. 1 ст. 32 Закона от 28.12.2013 г., составил 18 лет 08 месяцев 28 дней, при требуемом 20 лет.

Таким образом, в соответствии с решением для возникновения прав на досрочную страховую пенсию по старости ему не достаточно стажа работы, в местности, приравненной к районам Крайнего Севера.

В соответствии со сведениями индивидуального лицевого счета застрахованного лица, работодателем ООО «Литком» за период его работы с 20.09.2019 по 02.09.2020 не были предоставлены сведения о работе в местности, приравненной к районам Крайнего Севера. ООО «Литком» предоставил сведения о его страховом стаже в указанный период с обычными условиями труда.

Согласно сведений выписки из ЕГРЮЛ ООО «Литком» ликвидирован налоговым органом 17.01.2022.

Также в соответствии со сведениями индивидуального лицевого счета застрахованного лица, работодателем ООО «Композит плюс» за период его работы с 03.09.2020 по 24.05.2022 не были предоставлены сведения о работе в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 № 400- ФЗ от 28.12.2013. ООО «Композит плюс» предоставил сведения о его страховом стаже в указанный период с обычными условиями труда.

Согласно сведений выписки из ЕГРЮЛ, ООО «Композит плюс» находится в стадии ликвидации с 06.04.2022.

Не смотря на то, что работодатели ООО «Литком», ООО «Композит плюс», не предоставили в Отделение СФР, сведения о работе с особыми условиями труда. он фактически работал на территории г. Братска Иркутской области. За период работы с 09.01.2019 по 31.12.2019 ООО «Литком» предоставил в Отделение СФР сведения о его работе в местности, приравненной к районам Крайнего Севера. Таким образом, работодатель частично подтвердил факт выполнения им работы с особыми условиями труда.

Таким образом, считает, что имеет достаточный страховой стаж, для признания за ним права на страховую пенсию по старости, с учетом положений предусмотренные п. 6 ч. 1 ст.32 Федерального закона «О страховых пенсиях».

В судебное заседание истец ФИО1, его представитель по доверенности ФИО2 не явились, будучи надлежаще извещены, представили заявления о рассмотрении дела в их отсутствие.

Представитель ответчика Отделения СФР – ФИО3, действующая на основании доверенности, в судебном заседании и в письменных возражениях исковые требования не признала, указала, что ФИО1 04.05.2022 года (в возрасте 56 лет 6 месяцев) обратился в территориальный орган ПФР с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Решением от 17.08.2022 № 173656/22 в досрочном назначении страховой пенсии по старости было отказано по причине недостижения возраста, дающего право на обращение за досрочным назначением пенсии.

Стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера по пункту 6 части 1 статьи 32 Федерального закона № 400-ФЗ составил 18 лет 08 месяцев 28 дней, при требуемом 20 лет.

Страховой стаж составил 23 года 09 месяцев 05 дней, с учетом постановления Конституционного Суда от 29.01.2004 года № 2п - 29 лет 11 месяцев 29 дней, при требуемом 25 лет.

При определении права ФИО1 на досрочное назначение страховой пенсии по старости было установлено, что в системе обязательного пенсионного страхования он зарегистрирован ДД.ММ.ГГГГ.

Спорные периоды с 01.01.2020 по 02.09.2020 и с 03.09.2020 по 24.05.2022 - периоды после регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования, следовательно, подсчет стажа производится на основании сведений (индивидуального) персонифицированного учета.

Данные периоды квалифицированы работодателями ООО «Литком» и ООО «Композит плюс» как обычные условия труда, в связи с чем территориальным органом ПФР указанные периоды включены в страховой стаж.

Работодатели не квалифицируют работу истца, как работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера.

Таким образом, правовых оснований для зачета спорных периодов в стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, не имеется. Следовательно, отсутствуют и правовые основания для признания за истцом права на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Выслушав представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства (статья 7, часть 1) гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Важнейшим элементом социального обеспечения, основное содержание которого - предоставление человеку средств к существованию, является пенсионное обеспечение. Государственные пенсии в соответствии со статьей 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации устанавливаются законом.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены вступившим в силу с 1 января 2015 года Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее также - Федеральный закон от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ).

Согласно ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ по общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

В соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 Закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам: мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Гражданам, проработавшим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, не менее 10 лет, страховая пенсия устанавливается со снижением возраста, установленного статьей 8 указанного Федерального закона на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в районах Крайнего Севера. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Согласно Приложению № 6 Федерального закона № 400-ФЗ возраст, по достижению которого возникает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в 2020 году увеличивается на 24 месяца.

Согласно ст. 11 Закона, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с ч.1 ст. 14 Закона, при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (ч.2 ст. 14 Закона).

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (ч.4 ст. 14 Закона).

В силу п. 4 Постановления Правительства РФ от 11.07.2002 N 516 (ред. от 25.03.2013) "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Правила), в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно пункту 12 «н» Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденному приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28.11.2014г. № 958н (зарегистрирован в Минюсте России 31 декабря 2014 г. N 35496), для назначения страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 и 6 ч.1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях», необходимы документы о работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

При назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 6 части первой настоящей статьи применяется перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, применявшийся при назначении государственных пенсий по старости в связи с работой на Крайнем Севере по состоянию на 31 декабря 2001 года (часть вторая статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Перечень районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержден постановлением Совета Министров СССР от 10 ноября 1967 года N 1029.

Город Братск Иркутской области являются местностью, приравненной к районам Крайнего Севера, в соответствии с Перечнем районов, на которое распространяется действие Указов Президиума Верховного Совета СССР от 10.02.1960 и от 26.09.1967 о льготах для лиц, работающих в этих районах и местностях, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 10.11.1967 № 1029 «О порядке применения Указа Президиума Верховного Совета СССР от 26.09.1967 «О расширении льгот для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера».

Анализируя исследованные в судебном заседании доказательства в их совокупности, суд находит установленным, что 14.08.2021 ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратился в Отделения СФР с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости. Решением Отделения СФР № 173656/22 от 17.08.2022 истцу отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 ФЗ «О страховых пенсиях» по причине не достижения возраста, дающего право на обращение за досрочным назначением пенсии.

В соответствии с оспариваемым решением страховой стаж ФИО1 составил 23 года 9 месяцев 5 дней, с учетом Постановления Конституционного Суда от 29.01.2004 года № 2п – 29 лет 11 месяцев 29 дней, при требуемом 25 лет. Стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, по п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона № 400-ФЗ составил 18 лет 8 месяцев 28 дней, при требуемом 20 лет.

Как следует из таблицы данных о стаже, периоды с 20.09.2019 по 02.09.2020, с 03.09.2020 по 24.05.2022 не включены в стаж работы истца в местности, приравненной к районам Крайнего Севера.

Согласно трудовой книжки серии ***, датой заполнения ДД.ММ.ГГГГ, выданной на имя ФИО1, 09.01.2019 истец принят в ООО «Литком» на должность модельщиком модельный цех, 02.09.2020 уволен, запись заверена печатью с указанием на принадлежности к местности, приравненной к районам Крайнего Севера; 03.09.2020 принят на должность модельщика в модельный цех ООО «Композит Плюс», 24.05.2022 трудовой договор расторгнут.

Как следует из справки № 231 от 02.09.2020, ФИО1 работал в ООО «Литком» на должности модельщик в модельном цеху, место работы Иркутская область, г. Братск, ж.р. Падун, с 09.01.2019 (приказ от 09.01.2019 № 51) по 02.09.2020 (приказ от 02.09.2020 № 111). Согласно ст. 11 Закона РФ от 19.02.1993 № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» получал надбавку к заработной плате - 50%.

Из справки № 345 от 24.05.2020 судом установлено, что истец работал в ООО «Композит Плюс» на должности модельщик в модельном цеху, место работы Иркутская область, г. Братск ж/p Падун, с 03.09.2020 года (приказ от 03.09.2020 № 20) по 24.05.2022 (приказ от 24.05.2022 № 117). Согласно ст. 11 Закона РФ от 19.02.1993г. № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» получал надбавку к заработной плате - 50%.

Согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования истец зарегистрирован 27.02.2001, при этом, период работы истца с 09.01.2019 по 19.09.2019 работодатель ООО «Литком» квалифицирует как работу в местности, приравненной к районам Кранего Севера, спорные периоды квалифицированы работодателями ООО «Литком» и ООО «Композит плюс» как обычные условия труда.

Как установлено судом из выписок ЕГРЮЛ ООО «Литком» ликвидирован налоговым органом 17.01.2022, ООО «Композит плюс» находится в стадии ликвидации с 06.04.2022.

Оценив исследованные в судебном заседании доказательства в соответствии с требованиями ст. 67 ГПК РФ, исходя из установленных по делу обстоятельств и вышеназванных правовых норм, суд находит, что имеющимися в деле документами, в том числе, трудовыми книжками истца, справками, во взаимной связи и в их совокупности достоверно подтверждено, что в периоды работы с 20.09.2019 по 02.09.2020, с 03.09.2020 по 24.05.2022, истец осуществлял трудовую деятельность в течение полного рабочего дня в том числе, в местности, приравненной к районам Крайнего Севера.

В силу ст. 12 ГПК РФ правосудие осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон. Состязательность предполагает возложение бремени доказывания на сами стороны и снятие по общему правилу с суда обязанности по сбору доказательств. Каждая сторона доказывает те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основание своих требований и возражений (ст. 56 ГПК РФ).

Отделением СФР в рамках производства по данному делу не представлено суду каких-либо доказательств, опровергающих факт работы истца в спорные периоды, в том числе в местности, приравненной к районам Крайнего Севера.

Как следует из ст. 8 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", обязанность по предоставлению сведений в Пенсионный фонд Российской Федерации лежит на работодателе.

В силу правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Постановлении от 10.07.2007 № 9-П, неуплата страхователем в установленный срок или уплата не в полном объеме страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу работающих у него по трудовому договору застрахованных лиц в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав этих лиц не должна препятствовать реализации ими права своевременно и в полном объеме получить трудовую пенсию.

При таком положении на застрахованное лицо по обязательному пенсионному страхованию не может возлагаться риск последствий ненадлежащего исполнения страхователями своих обязательств по предоставлению сведений о застрахованных лицах, в том числе об их страховом стаже.

Истолкование действующих норм как позволяющих не включать время выполнения указанных работ в специальный стаж на изложенных пенсионным органом основаниях, при отсутствии к тому доказательств, не только противоречило бы их действительному смыслу и предназначению, но и создавало бы неравенство при реализации права на досрочное назначение трудовой пенсии, что недопустимо с точки зрения требований ч. ч. 1, 2 ст. 19 Конституции РФ, а также приводило бы к неправомерному ограничению права граждан на социальное обеспечение (ч. 1 ст. 39 Конституции РФ).

При указанных обстоятельствах, суд приходит к выводу, что в стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера подлежат включению спорные период работы ФИО1 с 20.09.2019 по 02.09.2020 в ООО «Литком»; с 03.09.2020 по 24.05.2022 в ООО «Композит плюс».

С учетом выводов суда о включении в стаж работы истца в местности, приравненной к районам Крайнего Севера спорных периодов его работы, стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера ФИО1, на день обращения истца к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии, составит более необходимых 20 лет.

В соответствии со ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Исходя из ч.2 ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем.

Как неоднократно указывал Конституционный Суд Российской Федерации, положения ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», предусматривая сроки, с которых назначается пенсия, наделяют гражданина свободой действий по реализации (отказу от реализации) права на пенсионное обеспечение и способствуют своевременному обращению граждан за назначением пенсии (определения Конституционного Суда Российской Федерации от 22.12.2015 N 2920-О, от 24.04.2018 № 948-О).

В п. 32 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» разъяснено, что, если истец в установленном законом порядке обращался в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, за назначением пенсии, однако в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, назначить истцу пенсию со дня обращения с заявлением в такой орган либо с более раннего срока, если это установлено Федеральным законом № 173-ФЗ (ст. 18 и 19 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).

Данные разъяснения применимы и при разрешении споров, связанных с реализацией права на назначение страховой пенсии по старости, так как в Федеральном законе от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» содержатся аналогичные нормы о порядке установления страховых пенсий и сроках их назначения (статьи 21, 22 названного федерального закона).

В соответствии с пунктом 3 статьи 10 Федерального закона от 3 октября 2018 г. N 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий" гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

Таким образом, при возникновении права на страховую пенсию в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в 2019 г. и в 2020 г. такая пенсия может быть назначена не ранее, чем через шесть месяцев со дня возникновения такого права.

Как следует из материалов дела, ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, достиг возраста 55 лет – 04.11.2020, при этом, с учетом зачтенных судом спорных периодов, дающих право на снижение возраста назначения пенсии, достиг необходимого возраста. Следовательно, с учетом пункта 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ и Приложения N 6 к данному закону, пункта 3 статьи 10 Федерального закона от 3 октября 2018 г. N 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий", право на досрочное назначение страховой пенсии по старости возникло у истца с момента обращения за назначением пенсии, т.е. с 04.05.2022.

При указанных обстоятельствах, суд считает возможным признать за ФИО1 право на досрочную страховую пенсию по старости с 04.05.2022, со дня обращения с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости, что будет гарантировать своевременное пенсионное обеспечение.

С учетом установленных обстоятельств, поскольку суд пришел к выводу, о признании за ФИО1 права на досрочное назначение пенсии с момента обращения к ответчику с заявлением, следовательно, решение Отделения СФР № 173656/22 от 17.08.2022 об отказе в установлении пенсии, следует признать незаконным.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Признать незаконным решение Государственного учреждения – Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Иркутской области № 173656/22 от 17.08.2022 об отказе ФИО1 в досрочном назначении страховой пенсии по старости.

Возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Иркутской области обязать включить в стаж работы ФИО1 в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, периоды работы: с 20.09.2019 по 02.09.2020 в ООО «Литком», с 03.09.2020 по 24.05.2022 в ООО «Композит плюс».

Признать за ФИО1 право на назначение досрочной страховой пенсии по старости и назначить досрочную страховую пенсию по стрости с 04 мая 2022 года.

Решение может быть обжаловано в Иркутский областной суд через Братский городской суд Иркутской области в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме.

Судья: Л.М.Шаламова