25RS0005-01-2022-003403-57
Дело № 5-429/22
Срок предъявления к исполнению 2 года
Дата выдачи: _______________________
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
16.09.2022 г. г. Владивосток
Судья Первомайского районного суда г. Владивостока Приморского края Корочкина А.В.,
рассмотрев дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ, в отношении гражданина Республики Узбекистан индивидуального предпринимателя ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ рождения, уроженца Узбекистана, ОГРН №, ИНН № проживающего в
УСТАНОВИЛ
Согласно протокола должностного лица ОИК УВМ УМВД России по Приморскому краю ПК-25 № от ДД.ММ.ГГГГ в нарушение требований ст. 13 Закона РФ «О правовом положении иностранных граждан в РФ» индивидуальный предприниматель ФИО1 (далее по тексту – ИП ФИО1) ДД.ММ.ГГГГ в 22 часов 12 минут привлёк к трудовой деятельности на территории кафе восточной кухни «Осиё», расположенном в <...>, в качестве кухонного работника гражданку Республики Узбекистана ФИО2., не имеющего разрешительных документов (рабочая виза и разрешение на работу), дающих право на законное осуществление трудовой деятельности на территории РФ, то есть совершил административное правонарушение, предусмотренное ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ.
В судебное заседание ИП ФИО1 не явился, судебное извещение, направленное ему заказной почтой, возвращено оператором связи в суд за истечением срока хранения и неявкой адресата, в силу положений ст. 25.1 КоАП РФ неявка ИП ФИО1 не препятствует рассмотрению дела.
Исследовав материалы дела, судья приходит к выводу, что в действиях ИП ФИО1 имеется состав административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 18.15 КоАП – привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у этих иностранного гражданина или лица без гражданства разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом.
Пунктом 1 примечания к ст. 18.15 КоАП РФ предусмотрено, что под привлечением к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства понимается допуск в какой-либо форме к выполнению работ или оказанию услуг либо иное использование труда иностранного гражданина или лица без гражданства.
Порядок привлечения иностранных граждан или лиц без гражданства к трудовой деятельности в РФ регламентирован Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации».
В соответствии со ст. 13 указанного Федерального закона работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента.
В то же время, как следует из постановления по делу об административном правонарушении в отношении ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ, указанный гражданин ДД.ММ.ГГГГ незаконно осуществлял трудовую деятельность без документов (разрешения на работу) на территории РФ в качестве кухонного работника (на момент проверки осуществлял отбиванием теста для изготовления хлебобулочных изделий) на территории кафе восточной кухни «Осиё», расположенном в Б.
Таким образом, несмотря на отсутствие у иностранного работника патента, разрешения на работу, указанный иностранный гражданин был привлечен ИП ФИО1 к трудовой деятельности в РФ, что образует состав административного правонарушения по ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ.
Оценив представленные доказательства, руководствуясь приведёнными нормами права, судья приходит к выводу о доказанности факта совершения ФИО1 вмененного административного правонарушения.
Оснований для освобождения ИП ФИО1 от административной ответственности не имеется, обстоятельств, смягчающих и отягчающих его административную ответственность не установлено.
С учетом обстоятельств дела, данных о личности правонарушителя, характера совершенного правонарушения, а также его общественной опасности, связанной с характером деятельности индивидуального предпринимателя по организации общественного питания, судья полагает необходимым назначить ИП ФИО1 наказание в виде административного приостановления деятельности объекта, в котором было установлено нарушение требований миграционного законодательства.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 29.9, 29.10 КоАП РФ, судья
ПОСТАНОВИЛ
Гражданина Республики Узбекистан индивидуального предпринимателя ФИО1 признать виновным в совершении правонарушения, предусмотренного ч.1 ст. 18.15 КоАП РФ и подвергнуть административному наказанию в виде административного приостановления деятельности кафе восточной кухни «Осиё», расположенном в на срок 15 (пятнадцать) суток с ДД.ММ.ГГГГ
Постановление о приостановлении деятельности подлежит немедленному исполнению.
Разъяснить лицу, привлеченному к административной ответственности, что административное приостановление деятельности досрочно прекращается судьей по ходатайству этого лица, если будет установлено, что обстоятельства, послужившие основанием для назначения административного наказания в виде административного приостановления деятельности, устранены.
Постановление может быть обжаловано в Приморский краевой суд через Первомайский районный суд г. Владивостока в течение десяти суток со дня вручения или получения копии постановления.
Судья : Корочкина А.В.