Решение по делу № 2-4911/2024 от 04.03.2025 - о признании права на досрочное назначение страховой пенсии, включении периодов работы.

УИД:61RS0019-01-2024-007163-68

Дело №2-572/2025 /2-4911/2024/

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

4 марта 2025 года город Новочеркасск

Новочеркасский городской суд Ростовской области,

в составе председательствующего судьи : Тюрина М.Г.

при секретаре : Федоровой О.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ростовской области, третье лицо не заявляющее самостоятельных требований относительно предмета спора : МБДОУ «Детский сад №55», о признании права на досрочное назначение страховой пенсии, включении периодов работы.

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ОСФ РФ по РО, в обоснования указав, что более 25 лет проработала в образовательных учреждениях на педагогических должностях. Решением ОСФ РФ по Ростовской области от 04.04.2024 г. №16741/24 ей было отказано в досрочном назначении пенсии, засчитано в специальный стаж 19 лет 04 мес. 14 дн., не засчитаны в выслугу лет периоды работы с <дата>. – согласно сведениям ИЛСЗЛ указанные периоды отражены без признака льготных условий.

Просила суд обязать ОСФ РФ по Ростовской области назначить ей досрочную страховую пенсию в связи с педагогической деятельностью в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Закона "О страховых пенсиях" с даты возникновения права на нее, включив в специальный стаж периоды работы с <дата>. <данные изъяты> в МБДОУ «Детский сад №55», с <дата>. <данные изъяты> в МБДОУ «Детский сад №55», обязать ответчика возместить сумму понесенных судебных расходов, состоящих из государственной пошлины в размере 3000 рублей.

Протокольным определением суда от 10.02.2025г. к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований, привлечено МБДОУ «Детский сад №55».

Стороны в судебное заседание не явились, извещены о дате и времени слушания дела надлежащим образом.

Представитель ответчика ФИО2, действующая на основании доверенности, направила суду письменные возражения на исковое заявление, которые содержат, в том числе, просьбу о рассмотрении дела в отсутствии ответчика, возражала против удовлетворения исковых требований.

Представитель третьего лица в судебное заседание не явился, извещен о дате и времени слушания дела надлежащим образом.

Суд, в соответствии со ст.167 ГПК РФ считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц и их представителей.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

В соответствии со статьей 30 Федерального Закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности. Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.

В соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Закона N 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Согласно положениям частей 2, 3, 4 статьи 30 Закона N 400-ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В целях реализации положений ст. 30 Закона N 400-ФЗ Правительством Российской Федерации принято постановление от 16.07.2014г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение".

Согласно п. 3 постановления Правительства от 16.07.2014г. N 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением:

Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002г. N 516;

Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В соответствии с подп. "м" п. 1 постановления Правительства от 16.07.2014г. N 665 при определении стажа при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, применяются:

- Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22.10.2002г. N 781 "О Списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";

- Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999г. N 1067 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей", с применением положений абзаца третьего п. 3 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно;

- Список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам ст. 80 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991г. N 463 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений п. 2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно;

- Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (Приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), - для учета периодов педагогической деятельности, имевшей место до 1 января 1992 г.

Пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (утвержденных постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781) определено, что периоды выполнявшейся до 01.09.2000г. работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке N781, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 01.09.2000г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев, определенных этими правилами.

В соответствии с п.16 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 30 от 11 декабря 2012 г. «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» В случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). При этом установление тождественности различных наименований работ, профессий, должностей не допускается.

Согласно п.3 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781) В стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее именуется - список). При этом работа в должностях, указанных в пункте 1 раздела "Наименование должностей" списка, засчитывается в стаж работы при условии ее выполнения в учреждениях, указанных в пунктах 1.1-1.14 раздела "Наименование учреждений" списка, а работа в должностях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование должностей" списка, - в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование учреждений" списка.

В пункте 1 раздела «наименование должностей» Списка предусмотрены, в частности, «<данные изъяты>», «<данные изъяты>», в п. 1.8. раздела "Наименование учреждений" - Дошкольные образовательные учреждения - предусмотрены детские сады всех наименований.

Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 21 ноября 2023 г. № 819н установлено тождество наименования должности <данные изъяты> (в дошкольном образовательном учреждении) наименованию должности "<данные изъяты>", предусмотренному разделом "Наименование должностей" Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. № 781.

Пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (утв. постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516) предусмотрено: в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. В стаж также включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков (п.5 Правил).

Судом установлено, что 15.01.2024г. ФИО1 обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст.30.1.19 ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ОСФ РФ по РО истице в назначении пенсии отказано ввиду отсутствия специального стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст.30.1.19 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Ответчиком установлена продолжительность страхового стажа ФИО1 на дату обращения 25 лет 4 мес. 6 дн., продолжительность подтвержденного специального стажа в соответствии со ст.30.1.19 Федерального закона №400-ФЗ«О страховых пенсиях» - 19 лет 4 мес. 14 дн. при требуемом стаже не менее 25 лет. При этом в специальный стаж истицы не были включены следующие периоды ее работы: с 20.10.2000г. по 02.05.2001г., с 05.05.2001г. по 15.07.2002г., с 17.08.2002г. по 31.08.2002г. в должности руководителя по физическому воспитанию в МБДОУ «Детский сад №55», поскольку должность, которую занимала истица не предусмотрена Списком и Правилами исчисления соответствующих периодов работы, утв.Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. №781; с 03.05.2001г. по 04.05.2001г. – находилась в отпуске без сохранения заработной платы; с 28.08.2006 г. по 29.12.2007 г. – находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет; с 17.09.2008г. по 18.09.2008г., с 21.10.2008г. по 22.10.2008г., с 12.12.2008г. по 12.12.2008г., с 14.01.2009г. по 14.01.2009г., с 16.02.2009г. по 16.02.2009г., 23.04.2009г. по 24.04.2009г., с 22.06.2009г. по 07.08.2009г., с 01.09.2009г. по 01.09.2009г., с 07.10.2009г. по 09.10.2009г., с 21.10.2009г. по 21.10.2009г., с 15.06.2010г. по 20.06.2010г., с 06.07.2010г. по 19.07.2010г., с 14.06.2011г. по 20.06.2011г., с 01.07.2014г. по 30.09.2014г., с 01.07.2015г. по 30.09.2015г., с 01.07.2016г. по 30.09.2016г. в должности инструктора по физическому воспитанию в МБДОУ «Детский сад №55», поскольку, согласно сведениям ИЛСЗЛ указанные периоды отражены без признака льготных условий.

Согласно записям в трудовой книжке (л.д.19-26) серии AT-V N7608795 ФИО3 осуществляла трудовую деятельность в качестве <данные изъяты> в МДОУ детский сад №55 «Радость» с 20.10.2000г. по 31.08.2002г., в качестве <данные изъяты> в МДОУ детский сад №55 «Радость» с 01.09.2002г. по 16.10.2015г. и с 01.12.2015 г. «по настоящее время».

Истцом в материалы дела представлена справка №132 от 18.11.2024 г. (л.д.28), выданная МДОУ детский сад №55, в которой указаны периоды трудовых отпусков ФИО1, а также периоды ремонтных работ с 22.06.2009г. по 07.08.2009г. приказ №257 УО от 19.05.2009г., с 06.07.2010г. по 19.07.2010г. приказ №270 УО от 25.05.2010г., с 16.06.2014г. по 25.07.2014г. приказ №314 УО от 16.05.2014г. (приказ по д/с №60-ОД от 03.06.2014г.), с 01.06.2015г. по 14.07.2015г. приказ №195 УО от 27.03.2015г. (приказ по д/с №54-ОД от 27.05.2015г.), с 18.07.2016г. по 31.08.2016г. приказ №302 УО от 25.04.2016г. (приказ по д/с №99-ОД). Остальные периоды, как указал работодатель в справке, ФИО1 работала на 1 ставку в должности <данные изъяты>.

Из справки «МБДОУ детский сад №55» №9 от 24.01.2024г. (л.д.58-59), представленной ответчиком из материалов пенсионного дела ФИО1, и также оформленной ее работодателем, следует, что ФИО1 работает в МБДОУ детский сад №55 на ставку заработной платы по занимаемой должности 30 часов в неделю, в частности, в должности <данные изъяты> с 20.10.2000г. по 31.08.2002г., в должности <данные изъяты> с 01.09.2002г. по 16.10.2015г., в должности <данные изъяты> с 01.12.2015 г. по «настоящее время». В течение указанных периодов работы имели место периоды, не подлежащие включению в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение: с 02.07.2007 г. – 15.07.2007 г. приказ от 25.05.2007г. №255 УО ремонт, с 19.05.2008г. приказ от 14.05.2008г. №282 УО, с 30.06.2008г. по 25.07.2008г. приказ от 04.06.2008г. №256 УО, с 17.09.2008г. по 18.09.2008г. приказ от 12.09.2008г. №409 УО, с 21.10.2008г. по 22.10.2008г. приказ от 17.10.2008г. №485 УО, с 12.12.2008г. приказ от 10.12.2008г. №560 УО, с 22.06.2009г. по 07.08.2009г. приказ от 19.05.2009г. №257 УО ремонт, с 14.01.2009г. приказ от 13.01.2009г. №12 УО, с 16.12.2009г. ремонт отопит.сист., с 23.04.2009г. по 24.04.2009г. приказ 22.04.2009г. №216 УО, с 01.09.2009г. санитарный день, с 07.10.2009г. по 09.10.2009г. приказ от 05.10.2009г. №120 УО, с 21.10.2009г. приказ 20.10.2009г. №443, с 06.07.2010г. по 19.07.2010г. приказ от 25.05.2010г. №270 УО ремонт, с 15.06.2010г. по 20.06.2010г. приказ от 25.05.2010г. №270 УО, с 14.06.2011г. по 20.06.2011г. приказ от 20.05.2011г. №303 УО, с 01.07.2014г. по 30.09.2014г. приказ от 03.06.2014г. №60-ОД по д/с ремонт, с 01.07.2015г. по 30.09.2015г. приказ от 27.05.2015г. №54-ОД по д/с ремонт, с 01.07.2016г. по 30.09.2016г. приказ от 11.07.2016г. №99-ОД по д/с ремонт.

Оспариваемые истицей периоды работы с <дата>. в должности <данные изъяты> в МБДОУ «Детский сад №55», исключены ответчиком из ее специального стажа, поскольку должность, которую занимала истица не предусмотрена Списком и Правилами исчисления соответствующих периодов работы, утв.Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. №781. Списком, утв.Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. №781, предусмотрена должность «руководитель физического воспитания». Различие между написанием должности, предусмотренной Списком, и фактически занимаемой истицей, заключается лишь в предлоге «по», что указывает на некорректное наименование должности, тем не менее, не свидетельствует о занятии иной должности, с иной трудовой функцией.

Из справки «МБДОУ детский сад №55» №9 от 24.01.2024г. (л.д.58-59) усматривается, что ФИО1 работала с 20.10.2000г. по 31.08.2002г. в должности <данные изъяты> в МБДОУ «Детский сад №55» на ставку заработной платы по занимаемой должности 30 часов в неделю. Работа в указанных должностях и учреждениях дает право на досрочное пенсионное обеспечение по подпункту 10 пункта 1 ст.28 Закона РФ от 17.12.2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ». В течении данного периоды работы имелись периоды, не подлежащие включению в специальный трудовой стаж: отпуск без сохранения заработной платы с 03.05.2001г. по 04.05.2001г. и с 16.07.2002г. по 16.08.2002г. Таким образом, работодатель подтвердил занятость истицы на работах, предусмотренных Списком в периоды времени с 20.10.2000г. по 02.05.2001г., с 05.05.2001г. по 15.07.2002г., с 17.08.2002г. по 31.08.2002г.

Истицей также оспариваются периоды с <дата>., которые согласно сведениям ИЛСЗЛ отражены без признака льготных условий, в обоснование требований ФИО1 ссылается на справку работодателя №132 от 18.11.2024г.

Однако, в справке №132 от 18.11.2024г., выданной МБДОУ детский сад №55 периоды времени с <дата>., указаны работодателем как «периоды на ремонтные работы», а периоды с <дата>. – трудовые отпуска. Периоды ремонтных работ также подтверждаются содержанием справки №25 от 28.02.2025г.

Вместе с тем, третьим лицом в материалы дела представлены выписки из приказов о предоставлении ФИО1 трудовых отпусков в периоды времени: <дата>

Согласно приказам №60-ОД от 03.06.2014г., №54-ОД от 27.05.2015г., №99-ОД от 11.07.2016г. МБДОУ детский сад №55 закрывался для проведения ремонтных работ в периоды времени с <дата> На время ремонта дети определялись в другие детские сады, сохранялся педагогический и обслуживающий персонал, организовывалась работа педагогического коллектива по изготовлению методических и дидактических пособий для дальнейшей работы с детьми, а также по организации косметического ремонта.

Как усматривается из должностной инструкции <данные изъяты> обязан: вести необходимую документацию в соответствии с нормативными требованиями (п.3.12 инструкции, утв.15.05.2007г.); вести необходимую документацию и методическую и аналитико-статистическую работу (п.3.9 инструкции, утв.21.12.2011г.).

Таким образом, осуществление истицей в период ремонта работы по изготовлению методических и дидактических пособий относится к осуществлению педагогической деятельности, поскольку соответствует ее должностным обязанностям, однако, участие наряду с такой работой в осуществлении косметического ремонта без указания объемов и продолжительности каждого вида работ не позволяет установить постоянную полную занятость педагогической деятельностью истицы в оспариваемые периоды времени.

Кроме того, работодатель истицы в справках №132 от 18.11.2024г., №9 от 24.01.2024г., №25 от 28.02.2025г. отражает периоды ремонта как не связанные с осуществлением ею педагогической деятельности.

В соответствии со ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Представленные сторонами и исследованные судом доказательства позволяют сделать вывод о работе истицы в должности и учреждении, предусмотренных Списком №781, утв. Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г.: с <дата>. в должности <данные изъяты> в МБДОУ «Детский сад №55», а также о наличии периодов трудовых отпусков, дающих право на их включение в специальный стаж в соответствии с п.5 Правил №516, утв. постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г.: с 29.06.2009г. по 07.08.2009г., с 06.07.2010г. по 19.07.2010г., с 14.07.2014 г. по 24.08.2014 г., с 13.07.2015 г. по 23.08.2015г.

При таких обстоятельствах, по состоянию на дату обращения истицы к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости, продолжительность ее специального стажа с учетом периодов, признаваемых судом подлежащими включению в него, составляет менее 25 лет, что недостаточно для реализации права истца на пенсию, предусмотренную п.19 ч.1 ст.30 Закона «О страховых пенсиях».

Руководствуясь ст. ст. 194,198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать ОСФ РФ по Ростовской области (ИНН <***>) включить в специальный стаж ФИО1 (СНИЛС <***>) периоды работы <дата>

В удовлетворении исковых требований в остальной части ФИО1 отказать.

Решение может быть обжаловано в Ростовский облсуд через Новочеркасский горсуд в течение одного месяца с даты изготовления решения в мотивированном виде.

Судья:

Мотивированное решение будет изготовлено: 17 марта 2025 года.