Дело №

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

по делу об административном правонарушении

<адрес> 14 ноября 2023 года

Судья Ногинского городского суда <адрес> Лебедева В.Ю.,

при секретаре Конновой Е.В.,

с участием законного представителя юридического лица, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении, ООО «Термез Плаза» ФИО1,

рассмотрев дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 18.15 ч. 4 Кодекса РФ об административных правонарушениях в отношении Общества с ограниченной ответственностью «Термез Плаза», ИНН <***>, КПП 770201001, ОГРН <***>, дата регистрации в качестве юридического лица – ДД.ММ.ГГГГ, юридический адрес: 108811, <адрес>, вн. Тер. <адрес>, 22-й км. <адрес>, двлд. 4, стр. 5,

установил:

Согласно протокола об административном правонарушении № от ДД.ММ.ГГГГ ООО «Термез Плаза» вменяется совершение привлечения к трудовой деятельности иностранного гражданина при отсутствии у этого иностранного гражданина разрешения на работу либо патента в Российской Федерации, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом, совершенное в <адрес>, при следующих обстоятельствах:

ДД.ММ.ГГГГ, в 10 часов 30 минут в ходе проведения выездной проверки места пребывания (проживания) иностранных граждан и лиц без гражданства, в на территории складских помещений «Магнит» по адресу: <адрес>, Богородский городской округ, <адрес>, 58 км. а/м Москва-Нижний Новгород, <адрес>, с целью выявления и пресечения правонарушений в сфере миграционного законодательства на территории РФ, был выявлен гражданин Республики Узбекистан ФИО2 ДД.ММ.ГГГГ года рождения, который в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ осуществлял трудовую деятельность в качестве комплектовщика на территории складских помещений «Магнит», не имея разрешения на работу иностранного гражданина или лица без гражданства либо патента, действующего на территории Российской Федерации в <адрес>, чем нарушил п. 4, п. 4.2, ст.ст. 13, 13.3 Федерального закона №115-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О правовом положении иностранных граждан в РФ». Также установлено, что на основании договора об оказании услуг №ГК/304/22 от ДД.ММ.ГГГГ заключенного между АО «Тандер» и ООО «Термез Плаза» организацией оказывающей обеспечение бесперебойной работы логистических объектов заказчика является ООО «Термез Плаза». Также было получено пояснительное письмо от генерального директора ООО «Термез Плаза» ФИО1, в соответствии с которым гражданин Республики Узбекистан ФИО2, осуществляет трудовую деятельность на компанию ООО «Термез Плаза», по адресу: <адрес>, Богородский городской округ, <адрес>, 58 км. а/м Москва-Нижний Новгород, <адрес>.

Законный представитель юридического лица, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении, ООО «Термез Плаза» - генеральный директор ФИО1 в судебном заседании вину в совершении административного правонарушения признал в полном объеме.

Исследовав представленные материалы, суд приходит к твердому убеждению, что вина юридического лица ООО «Термез Плаза» в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 18.15 ч. 4 КоАП РФ, полностью подтверждается собранными и исследованными по делу доказательствами:

- рапортом инспектора ОВМ МУ МВД России «Ногинское» ФИО3, согласно которому ДД.ММ.ГГГГ, в 10 часов 30 минут в ходе проведения выездной проверки места пребывания (проживания) иностранных граждан и лиц без гражданства, на территории складских помещений «Магнит» по адресу: <адрес>, Богородский городской округ, <адрес>, 58 км. а/м Москва-Нижний Новгород, <адрес>, с целью выявления и пресечения правонарушений в сфере миграционного законодательства на территории РФ, был выявлен гражданин Республики Узбекистан ФИО2 ДД.ММ.ГГГГ года рождения, который в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ осуществлял трудовую деятельность в качестве комплектовщика на территории складских помещений «Магнит», не имея разрешения на работу иностранного гражданина или лица без гражданства либо патента (л.д. 1-2);

- объяснениями ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которым он является гражданином Республики Узбекистан. В Россию приехал работать и отправлять деньги домой в Узбекистан. Примерно ДД.ММ.ГГГГ его знакомой о имени Сарвар представившись бригадиром организации Термез Плаза, пригласил его на работу комплектовщиком на склад «Магнит», который находится по адресу: <адрес>, Богородский г.о., <адрес>, 58 км. а/м Москва-Нижний Новгород. Также с Сарваром они договорились о выплате денег за работу в размере 3 000 рублей за отработанный день. Заработную плату он еще не получал. Также Сарвар оформил ему пропуск для прохождения через КПП склада и выдал жилет жёлтого цвета с номером. Рабочий день у него с 8 часов утра до 8 часов вечера, смены только дневные, в его обязанности входит комплектовка продукции находящейся на складе. (л.д. 3)

- фототаблицей (л.д.4);

- копией постановления Ногинского городского суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ о привлечении гражданина Республики Узбекистан ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения к административной ответственности по ст. 18.10 ч.2 КоАП РФ (л.д. 5-6);

- копией договора об оказании услуг №ГК/304/22 от 11.01.2022г. (л.д. 13-23);

-копиями платежных поручений (л.д. 24-25);

- копией информационного письма ООО «Термез Плаза» (л.д. 27);

- выпиской из ЕГРЮЛ ООО «Термез Плаза» от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.28-35);

- объяснениями ФИО1 от 14.04.2023г., согласно которым он является генеральным директором ООО «Термез Плаза», его организация занимается услугами по предоставлению персонала на складское помещение магазина «Магнит», расположенному по адресу: <адрес>, Богородский г.о., <адрес>, 58 км. а/м Москва-Нижний Новгород, <адрес>. 28.03.2023г. в ходе проверки сотрудниками полиции на складском помещении магазина «Магнит» были выявлены граждане Республики Узбекистан ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО2, ФИО7, которые были допущены к осуществлению трудовой деятельности без разрешительных документов бригадиром их организации ФИО8 ФИО9, который несет ответственность за допуск персонала на объект, так как офис их организации находится в <адрес>, и у него нет возможности контролировать допуск персонала на самом складском помещении. О том, что у допущенных к осуществлению трудовой деятельности иностранных граждан отсутствуют документы, дающие право на осуществление трудовой деятельности на территории <адрес> он не знал, разрешения к допуску их к работам не давал, так как предоставленные иностранным гражданами документы для трудоустройства еще не прошли проверку. (л.д. 36);

- копией паспорта гражданина РФ ФИО1 (л.д.37-38);

- протоколом об административном правонарушении № от 24.042023 г., согласно которому ДД.ММ.ГГГГ, в 10 часов 30 минут в ходе проведения выездной проверки места пребывания (проживания) иностранных граждан и лиц без гражданства, в на территории складских помещений ”Магнит” по адресу: <адрес>, Богородский городской округ, <адрес>, 58 км. а/м Москва-Нижний Новгород, <адрес>, с целью выявления и пресечения правонарушений в сфере миграционного законодательства на территории РФ, был выявлен гражданин Республики Узбекистан ФИО2 ДД.ММ.ГГГГ года рождения, который в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ осуществлял трудовую деятельность в качестве комплектовщика на территории складских помещений ”Магнит”, не имея разрешения на работу иностранного гражданина или лица без гражданства либо патента иностранному гражданину или лицу без гражданства на территории <адрес> (л.д. 41-42);

Исследовав представленные доказательства, судья считает вину юридического лица ООО «Термез Плаза» в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 18.15 ч. 4 КоАП РФ, установленной и доказанной. К указанному выводу суд приходит исходя из совокупности имеющихся по делу, согласующихся между собой и не противоречащих друг другу допустимых доказательств, приведенных в постановлении выше.

Согласно положениям ст. 13 ч. 4 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ», работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента.

В соответствии со ст. 13.3 п. 1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ», работодатели или заказчики работ (услуг), являющиеся юридическими лицами или индивидуальными предпринимателями или иными лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, имеют право привлекать к трудовой деятельности законно находящихся на территории Российской Федерации иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и достигших возраста восемнадцати лет, при наличии у каждого такого иностранного гражданина патента, выданного в соответствии с настоящим Федеральным законом.

Судьей объективно установлено, что законный представитель юридического лица ООО «Термез Плаза» в нарушение требований действующего административного законодательства привлек к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина - гражданина Республики Узбекистан ФИО2 ДД.ММ.ГГГГ года рождения, при отсутствии у этого иностранного гражданина разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом, совершенное в <адрес>, в связи с чем его действия правильно квалифицированы по ст. 18.15 ч.4 Кодекса РФ об административных правонарушениях.

При назначении административного наказания юридическому лицу ООО «Термез Плаза» судья учитывает характер совершенного им административного правонарушения, имущественное и финансовое положение, обстоятельства смягчающие административную ответственность.

Совершение административного правонарушения впервые, суд, в соответствии с положениями ст. 4.2 Кодекса РФ об административных правонарушениях, признает обстоятельством, смягчающим ответственность ООО «Термез Плаза»

Обстоятельств, указанных в ст. 4.3 Кодекса РФ об административных правонарушениях, отягчающих ответственность ООО «Термез Плаза», суд не усматривает.

С учетом изложенного, судья убежден в необходимости назначить ООО «Термез Плаза» наказание в виде административного приостановления деятельности на территории складских помещений «Магнит» по адресу: <адрес>, Богородский городской округ, <адрес>, 58 км. а/м Москва-Нижний Новгород, <адрес> сроком на 14 дней, так как менее строгий вид наказания не обеспечит достижение цели административного наказания. Оснований для назначения максимального срока приостановления деятельности ООО «Термез Плаза» суд не находит. Срок приостановления деятельности, исчислять с момента фактического приостановления деятельности судебным приставом-исполнителем.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 18.15 ч. 4, 29.9, 29.10 Кодекса РФ об административных правонарушениях, судья

ПОСТАНОВИЛ:

Признать Общество с ограниченной ответственностью «Термез Плаза» виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 18.15 ч.4 Кодекса РФ об административных правонарушениях и назначить ему административное наказание в виде административного приостановления деятельности на территории складских помещений «Магнит» по адресу: <адрес>, Богородский городской округ, <адрес>, 58 км. а/м Москва-Нижний Новгород, <адрес>, на срок 14 (четырнадцать) суток.

Срок приостановления деятельности исчислять с момента фактического приостановления деятельности судебным приставом-исполнителем.

Постановление подлежит немедленному исполнению судебным приставом-исполнителем.

В соответствии с ч. 3 ст. 3.12 Кодекса РФ об административных правонарушениях, судья на основании ходатайства лица, осуществляющего предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, или юридического лица досрочно прекращает исполнение административного наказания в виде административного приостановления деятельности, если будет установлено, что устранены обстоятельства, указанные в части 1 настоящей статьи, послужившие основанием для назначения данного административного наказания.

Судья: