Дело №2-4474/2023 22 декабря 2023 года
29RS0014-01-2023-003663-74
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Ломоносовский районный суд города Архангельска в составе
председательствующего судьи Ждановой А.А.
при секретаре судебного заседания Максимовой А.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Архангельске гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу о включении в стаж периодов, назначении пенсии, взыскании компенсации морального вреда,
установил:
ФИО1 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу и в последнем заявленном виде исковых требований просил о включении в стаж по п. 9 ч. 1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периодов работы с 01.05.1992 по 31.10.1993, с 04.05.1994 по 01.10.2000, с 05.02.2001 по 12.02.2001, с 26.02.2001 по 30.04.2001, с 01.08.2001 по 14.12.2001, с 21.01.2005 по 21.04.2005, с 19.05.2005 по 10.08.2005, с 01.12.2006 по 21.06.2007, с 11.07.2007 по 15.06.2009, назначении пенсии с 15.02.2023, взыскании компенсации морального вреда в размере 1000 руб.
В обоснование требований истец указал, что 15.02.2023 обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости на основании пункта 9 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». В назначении пенсии ему было отказано по причине недостаточности стажа работы в особых условиях туда. При этом из стажа работы в плавсоставе исключены период производственной практики с 01.05.1992 по 31.10.1993 на судне «Александр Машаков», периоды работы в ОАО «Карелрыбфлот» с 04.05.1994 по 01.10.2000, с 05.02.2001 по 12.02.2001, с 26.02.2001 по 30.04.2001, в ЗАО «Промыслы Кольского север АБ» с 01.08.2001 по 14.12.2001, в ФГУП «Национальные рыбные ресурсы» с 21.01.2005 по 21.04.2005, с 19.05.2005 по 10.08.2005, в ООО «Норд Стрим» с 01.12.2006 по 21.06.2007, в ООО «Полярис» с 11.07.2007 по 15.06.2009. Полагая, что данное решение пенсионного органа является незаконным, истец обратился в суд с заявленным иском.
В судебное заседание истец не явился, извещен надлежащим образом, его представитель поддержал заявленные требования по аналогичным основаниям.
Представитель ответчика в судебном заседании возражал против удовлетворения исковых требований по основаниям, указанным в отзыве на иск.
Представители третьих лиц в суд не явились, извещены надлежащим образом.
По определению суда дело рассмотрено при данной явке.
Заслушав представителей сторон, исследовав письменные материалы дела, обозрев отказное (пенсионное) дело ФИО1 № 4006711, суд приходит к следующему.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Закон № 400-ФЗ, Федеральный закон «О страховых пенсиях»).
В силу статьи 8 Закона № 400-ФЗ, определяющей условия назначения страховой пенсии по старости, Право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
На основании пункта 9 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьёй 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.
Согласно части 2 статьи 33 Закона № 400-ФЗ лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1-10 и 16-18 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.
Согласно частям 3, 4 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).
В силу статьи 14 Закона № 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
На основании пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516 (далее – Правила № 516), в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Как указано в пункте 5 Правил № 516, периоды работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержден приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 04 августа 2021 года № 538н (далее – Перечень).
Пунктом 6 Перечня предусмотрено, что для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы, подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчета и подтверждения которого утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий", а также документы о работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014 года № 1015 (далее – Правила № 1015), предусмотрен порядок подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.
Как указано в пункте 10 Правил № 1015, периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11-17 настоящих Правил.
Пунктом 11 Правил № 1015 определено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Из материалов дела видно, что 15.02.2023 истец ФИО1, <Дата> года рождения, обратился к ответчику с заявлением, в котором просил об установлении ему страховой пенсии по старости в соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях».
Решением пенсионного органа № 34018/23 в назначении пенсии истцу было отказано по причине недостаточной продолжительности стажа работы с особыми условиями труда – 12 лет 06 месяцев.
Как следует из решения пенсионного органа, на дату обращения за назначением страховой пенсии установлен страховой стаж в календарном исчислении – 30 лет 05 месяцев 28 дней, стаж с особыми условиями труда в соответствии с п. 9 ч. 1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» - 04 года 07 месяцев 17 дней (с учетом Закона от 20.11.1990 – 04 года 10 месяцев 14 дней); стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (приведенный к РКС) – 21 год 11 месяцев 07 дней.
В стаж работы с особыми условиями труда, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по пункту 9 части 1 статьи 30 Закона №400-ФЗ, не включено большинство оспариваемых истцом периодов работы.
Вместе с тем, периоды с 23.02.2009 по 01.03.2009, с 13.03.2009 по 19.03.2009, с 24.03.2009 по 31.03.2009, с 08.04.2009 по 09.05.2009, с 23.05.2009 по 27.05.2009, с 03.06.2009 по 15.06.2009 уже включены пенсионным органом в стаж работы истца с особыми условиями труда, в связи с чем требования истца о включении данных периодов в стаж в судебном порядке не подлежат удовлетворению.
Из буквального толкования нормы пункта 9 части 1 статьи 30 Закона №400-ФЗ следует, что плавсостав судов морского и речного флота пользуется правом на досрочную пенсию независимо от вида выполняемых работ (перевозка грузов, пассажиров или добыча рыбы, морепродуктов, приём готовой продукции на промысле или другие работы), от наименования их профессий и должностей. Не имеет значения ведомственная принадлежность соответствующих судов, а также организационно-правовая форма и форма собственности судовладельца. В данном случае необходимо документальное подтверждение, что должность работника относится к плавсоставу, а суда, на которых он работал, не относятся к портовым, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным судам, судам пригородного и внутригородского сообщения.
Аналогичное положение содержало и ранее действовавшее пенсионное законодательство, что прямо вытекает из смысла пункта «и» части первой статьи 12 Закона № 340-1.
Согласно пунктом 6.3 Указания Минсоцзащиты РФ от 20 апреля 1992 года №1-28-У «О порядке применения Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» при назначении пенсий в связи с особыми условиями труда и пенсий за выслугу лет» для назначения пенсии в связи с особыми условиями труда плавсоставу судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности достаточно уточняющей справки предприятия, что данная должность относятся к плавсоставу, а суда, на которых он работал, не относится к портовым, постоянно работающим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородного и внутригородского сообщения.
Следует также учитывать, что в соответствии с пунктом 9 Указания Министерства социальной защиты населения РСФСР от 20 апреля 1992 года № 1-28-У «О порядке применения Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» при назначении пенсий в связи с особыми условиями труда и пенсий за выслугу лет» в специальный стаж наряду с периодами работы в плавсоставе судов морского и речного флота по перевозке пассажиров и грузов либо в составе флота рыбной промышленности по добыче и переработке рыбы и морепродуктов, а также работы во время рейса включаются периоды, непосредственно предшествовавшие или непосредственно следовавшие за такой работой. К предшествующим направлению экипажа судна для выполнения рейсового задания относятся оплачиваемый резерв и периоды, когда член экипажа используется по своей специальности на ремонтных и других работах, необходимых для отправки судна в рейс. К следующим за окончанием рейса относятся периоды: стоянки судна в порту под погрузочно-разгрузочными операциями, межрейсового технического обслуживания судна или его ремонта, нахождения членов экипажа по окончании рейса в основных и дополнительных отпусках, оплачиваемых резерве и отгулах, временной нетрудоспособности, нахождения в командировках, а также иные периоды, когда не требуется перевода на другую работу.
Согласно Уставу службы на судах рыбопромыслового флота, утвержденному Приказом Роскомрыболовства от 30.08.1995 N 140 на судах рыбопромыслового флота предусмотрены: «служба добычи рыбы» и «служба обработки рыбы». В разделе «служба добычи рыбы» в качестве членов экипажа судна предусмотрены специалисты: мастер по добыче рыбы и матрос 1 и 2 класса.
Таким образом, должности мастер по добыче рыбы и матрос относятся к должностям плавсостава судов рыбопромыслового флота.
Пунктом 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утверждённого приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 года № 258н, определено, что периоды работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, подтверждаются:
до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе обязательного пенсионного страхования» – документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами;
после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе обязательного пенсионного страхования» – на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учёта.
Выпиской из лицевого счёта застрахованного лица ФИО1 подтверждается, что он зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования 26.01.2000.
Согласно ст.ст.56, 60 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.
В силу присущего гражданскому судопроизводству принципа диспозитивности эффективность правосудия по гражданским делам обусловливается в первую очередь поведением сторон как субъектов доказательственной деятельности; наделенные равными процессуальными средствами защиты субъективных материальных прав в условиях состязательности, стороны должны доказать те обстоятельства, на которые они ссылаются в обоснование своих требований и возражений, и принять на себя все последствия совершения или несовершения процессуальных действий.
Истцом заявлены требования о включении в стаж по п. 9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периода производственной практики с 01.05.1992 по 31.10.1993 на судне «Александр Машаков».
Согласно архивной справке МКУ «Архив Беломорского района» от 21.11.2023, на хранении в данном архиве имеются документы по личному составу ОАО «Карелрыбфлот», в частности Беломорской базы гослова рыбы (опергруппа в г.Мурманск), из которых следует, что истец с 16.07.1992 принят матросом 2 класса и направлен на БИ-3182 на период производственной практики по 28.02.1993, уволен с 06.02.1993 в связи с окончанием производственной практики.
Из ответа капитана морского порта Мурманск следует, что в период с 12.09.1992 по 03.01.1993 истец выходил в рейс на судне БИ-1628 «Александр Машаков» в качестве матроса 2 класса, поступил на судно 18.08.1992.
Как следует из сообщения ФГУ «Администрация морского порта Мурманск», данное судно было приписано к Мурманскому морскому рыбному порту, принадлежало к морским судам рыбопромыслового флота, имело неограниченный район плавания.
При этом согласно указанной архивной справке, за период работы истца на судне БИ-1628 имеются начисления заработной платы с 18.08.1992 по 16.01.1993 (в период с 04.01.1993 по 16.01.1993 оплачивались выходные дни), сведений о заработной плате за 16.08.1992, 17.01.1993 нет, 12.08.1992, 17.08.1992 истец находился в оплачиваемом резерве.
Таким образом, проанализировав представленные доказательства, суд приходит к выводу о том, что в стаж работы истца по п.9 ч.1 ст.30 Закона №400-ФЗ подлежит включению период с 12.09.1992 по 03.01.1993, а также период оплачиваемого отпуска, следующего за рейсом, с 04.01.1993 по 16.01.1993.
Вместе с тем, истцом не представлено достаточных доказательств предоставления оплачиваемого резерва либо привлечения его к ремонтным и другим работам, необходимым для отправки судна в рейс судна БИ-1638 в период с 18.08.1992 по 11.09.1992, в связи с чем данный период не подлежит включению в стаж работы истца с особыми условиями труда.
По остальным заявленным истцом периодам производственной практики не представлено доказательств выхода истца в плавание в составе члена экипажа судов, на которых он работал в спорные периоды, в связи с чем они не подлежат включению в стаж работы истца по п.9 ч.1 ст.30 Закона №400-ФЗ. Таким образом, требования истца в части включения в стаж периодов с 01.05.1992 по 17.08.1992, с 17.01.1993 по 31.10.1993 не подлежат удовлетворению, в том числе и о включении в данный вид стажа периодов оплачиваемого резерва, поскольку не представлено доказательств того, что они следовали или предшествовали выходам в рейс.
Из трудовой книжки истца следует, что 04.05.1994 он был принят на должность матроса 1 класса в Управление эксплуатации флота АО «Карелрыбфлот» (г.Мурманск), 06.03.1995 переведен на должность мастера добычи рыбы, 14.07.2003 уволен по собственному желанию.
Согласно архивной справке МКУ «Архив Беломорского района» от 21.11.2023, ФИО1 был принят в Управление эксплуатации флота АО «Карелрыбфлот» на должность матроса 1 класса с 04.05.1994 и зачислен в резерв с оплатой по положению, с 19.05.1994 переведен на судно БИ-0611, матросом 1 класса, с 16-31.05.1994 – оплачиваемый резерв, судно 611, с 24.06.1994 - судно 0611, матрос 1 класса, с 01-30.06.1994 - судно 611, имеются начисления, с 01-31.07.1994 - судно 611, имеются начисления, с 03.08.1994 – резерв, матрос 1 класса, с 05.08.1994 — судно 0645, матрос 1 кл., с 01-31.08.1994 – 23 дня судно 611, оплачиваемый резерв, судно 645, с 01-31.12.1994 - судно 645, имеются начисления, с 01-31.01.1995 – оплачиваемые выходные дни, с 01-03.02.95г, - 3 дня, имеются начисления, с 04-05.02.1995 - сведений о заработной плате нет, с 06.02.1995 ФИО1, матрос 1-го класса; возвратившийся из отгула выходных дней, зачислен в резерв, имеются начисления за период с 06.02.1995 по 28.02.1995, с 06.03.1995 истец переведен мастером по добыче рыбы и направлен на БИ-0611, с 01-31.05.1995 - судно 611, имеются начисления, с 01.06.1995 по 30.06.1995 – оплачиваемый отпуск, с 01-31.07.1995 - имеются начисления, с 01.08.1995 по 08.09.1995– оплачиваемые выходные дни, с 11.09.1995 истец, вернувшийся из отпуска, зачислен в резерв, с 11.09.1995 по 31.10.1995 имеются начисления, с 01-21.11.1995 - сведений о заработной плате нет, с 22.11.1995 – истец переведен на судно 0626, мастером лова, с 22.11.1995 по 28.08.1997 имеются начисления в лицевых счетах, с 29.08.1997 истец зачислен в резерв, с 29-31.08.1997 - имеются начисления (резерв), с 01-11.09.1997 - имеются начисления, за 14.09.1997 - сведений о заработной плате нет, с 15.09.1997 по 04.11.1997 – оплачиваемый резерв, с 10.11.1997 - резерв, мастер лова, с 07-16.11.1997 - сведений о заработной плате нет, с 17.11.1997 истец переведен на судно 0689, мастером лова, с 17-30.11.1997 —имеются начисления, с 01.12.1997 истец направлен в распоряжение ОАО «Помортраст» на БИ-0689 временно сроком на один рейс с выплатой заработной платы за счет ОАО «Помортраст», с 27-30.04.1998 - оплачиваемый резерв, с 01-31.05.1998 - имеются начисления, с 01-02.06.1998 - имеются начисления, с 03-04.06.1998 - судно 689, имеются начисления, с 23.10.1998 истец направлен в распоряжение ООО «Марел-траст» на БИ-0627 с выплатой заработной платы за счет ООО «Марел-траст», с 06-09.10.1999 — оплачиваемый резерв, с 02.10.2000 — судно БИ-0693, мастер лова, с 01.10.2000-31.12.2000 - судно 693, имеются начисления, с 01.01.2001-02.02.2001 – оплачиваемый отпуск, с 03-04.02.2001 – период бесплатного резерва, сведений о заработной плате нет, с 13.02.2001-23.02.2001 – оплачиваемый резерв, с 24-25.02.2001 - сведений о заработной плате нет, с 26.06.2001-31.07.2001 - отпуск, имеются начисления, с 14.07.2003 истец уволен по собственному желанию.
Кроме того, в личной карточке Ф-Т-2 № 13183 за 2003 год указано, что ФИО1 за время работы направлялся в отпуск без оплаты, в бесплатный резерв и прочие отвлечения от основной работы: с 12.09.1997 по 13.09.1997 - приказ № 182-л. (беспл.резерв), с 01.10.1997 по 03.10.1997 - приказ № 190-л. (беспл.резерв), с 17.10.1997 по 18.10.1997 - приказ № 201-л. (беспл.резерв), с 05.11.1997 по 06.11.1997 - приказ № 211-л. (беспл.резерв), с 05.06.1998 по 10.09.1998 - приказ № 79-л. (без опл. за раб. в ОАО Помортр.), с 11.09.1998 по 24.09.1998 - приказ № 171-л. (беспл.резерв), с 25.09.1998 по 28.09.1998 - приказ № 179-л. (беспл.резерв), с 29.09.1998 по 08.10.1998 - приказ № 181-л. (беспл.резерв), с 09.10.1998 по 18.10.1998 - приказ № 190-л. (беспл.резерв), с 19.10.1998 по 22.10.1998 - приказ № 202-л. (беспл.резерв), с 11.10.1999 по 31.12.1999 - приказ № 132-л. (беспл.резерв), с 05.01.2000 по 20.01.2000 - приказ № 3-л. (беспл.резерв), с 21.01. по 10.03.2000 - приказ № 9-л. (беспл.резерв), с 13.03.2000 по 27.03.2000 - приказ № 47-л. (беспл.резерв), с 28.03.2000 по 04.04.2000 - приказ № 59-л. (беспл.резерв), с 05.04.2000 по 10.04.2000 - приказ №63-л. (беспл.резерв), с 11.04.2000 по 17.04.2000 - приказ № 67-л. (беспл.резерв), с 18.04.2000 по 26.04.2000 - приказ № 79-л. (беспл.резерв), с 27.04.2000 по 20.05.2000 - приказ № 80-л. (беспл.резерв), с 21.05.2000 по 31.07.2000 - приказ №129-л. (беспл.резерв), с 01.08.2000 по 30.09.2000 - приказ № 188-л. (беспл.резерв), с 05.02.2001 по 12.02.2001 - приказ № 21-л. (беспл.резерв), с 26.02.2001 по 14.03.2001 - приказ № 37-л. (беспл.резерв), с 15.03.2001 по 28.03.2001 - приказ № 48-л. (беспл.резерв), с 29.03.2001 по 09.04.2001 - приказ №57-л. (беспл.резерв), с 10.04.2001 по 16.04.2001 - приказ № 67-л. (беспл.резерв), с 17.04.2001 по 23.04.2001 - приказ № 72-л. (беспл.резерв), с 24.04.2001 по 30.04.2001 - приказ № 78-л. (беспл.резерв), с 01.05.2001 по 14.05.2001 - приказ №83-л. (беспл.резерв), 15.05.2001 по 28.05.2001 - приказ № 89-л. (беспл.резерв), 29.05.2001 по 04.06.2001 - приказ № 99-л., (беспл.резерв), 05.06.2001 по 11.06.2001 - приказ № 105-л. (беспл.резерв), 13.06.2001 по 25.06.2001 - приказ №111-л. (беспл.резерв), с 01.08.2001 по 04.08.2001 - приказ № 136-л. (дорожные), с 05.08.2001 по 03.09.2001 - приказ № 149-л. (беспл.резерв), с 04.09.2001 по 03.10.2001 - приказ № 172-л. (беспл.резерв), с 04.10.2001 по 03.11.2001 - приказ № 194-л. (беспл.резерв), с 04.11.2001 по 03.12.2001 - приказ № 215-л. (беспл.резерв), с 04.12.2001 по 03.01.2002 - приказ № 236-л. (беспл.резерв).
Согласно информации, представленной капитаном морского порта Мурманск от 11.12.2023, 22.11.1995 истец поступил на судно БИ-0626 «Омулевка» мастером добычи и выходил в рейсы в составе экипажа данного судна в периоды с 05.12.1995 по 23.03.1996, с 01.05.1996 по 21.06.1996, с 11.08.1996 по 10.09.1996, с 21.09.1996 по 22.12.1996; 17.11.1997 поступил на судно БИ-0689 «Оймур» мастером добычи и выходил в рейсы в составе экипажа данного судна в период с 18.12.1997 по 22.04.1998, а также выходил в рейсы в периоды с 23.10.1998 по 09.03.1999 и с 29.03.1999 по 08.07.1999 в составе экипажа судна БИ-0627 «Опон» как мастер добычи.
Из сообщений ФГУ «Администрация морского порта Мурманск» следует, что данные судна были приписаны к Мурманскому морскому рыбному порту, принадлежали к морским судам рыбопромыслового флота, имели неограниченный район плавания.
На основании представленных письменных доказательств, суд приходит к выводу о том, что указанные судна, на которых работал истец, являлись рыболовными, не являлись портовыми суднами, постоянно работающими на акватории порта, служебно-вспомогательными и разъездными суднами, судном пригородного и внутригородского сообщения, их работа носила самостоятельный характер, не предназначенный для обслуживания иных судов.
На основании изложенного, в стаж работы истца по п.9 ч.1 ст.30 Закона №400-ФЗ подлежат включению периоды с 05.12.1995 по 23.03.1996, с 01.05.1996 по 21.06.1996, с 11.08.1996 по 10.09.1996, с 21.09.1996 по 22.12.1996.
Суд также считает, что вышеуказанные документы достоверно подтверждают факт работы истца, в том числе в спорные периоды с 18.12.1997 по 22.04.1998, с 23.10.1998 по 09.03.1999, с 29.03.1999 по 08.07.1999, когда истец направлялся работодателем для выполнения рейсов в ОАО «Помортраст» и в ООО «Марел-траст».
Доказательств обратного представителем ответчика в силу положений ст.56 ГПК РФ не представлено, а представленные доказательства не опровергнуты.
Оценивая совокупность собранных по делу доказательств с позиции статьи 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу, что периоды работы истца с 18.12.1997 по 22.04.1998, с 23.10.1998 по 09.03.1999, с 29.03.1999 по 08.07.1999, в течение которых он являлся работником АО «Карелрыбфлот», работал в плавсоставе рыбопромысловых судов, следовательно, этот период являлся оплачиваемым, а потому у ответчика не было оснований для исключения указанного периода из стажа работы истца с особыми условиями труда.
Таким образом, в стаж работы истца, дающий право на досрочное назначение пенсии в соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ, подлежат включению периоды работы истца с 18.12.1997 по 22.04.1998, с 23.10.1998 по 09.03.1999, с 29.03.1999 по 08.07.1999.
Остальные заявленные истцом периоды с 04.05.1994 по 04.12.1995, с 24.03.1996 по 30.04.1996, с 22.06.1996 по 10.08.1996, с 11.09.1996 по 20.09.1996, с 23.12.1996 по 17.12.1997, с 23.04.1998 по 22.10.1998, с 10.03.1999 по 28.03.1999, с 09.07.1999 по 01.10.2000, с 05.02.2001 по 12.02.2001, с 26.02.2001 по 30.04.2001 не подлежат включению в стаж работы с особыми условиями труда, поскольку не представлено доказательств занятости истца в плавсоставе на соответствующих типах судов и выходов в рейс, а также на выполнении работ, перечисленных в пункте 9 Указания Министерства социальной защиты населения РСФСР от 20 апреля 1992 года № 1-28-У в качестве предшествующих или следующих за рейсом.
Кроме того, судом учитывается, что часть указанных спорных периодов имела место после регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования (26.01.2000), однако работодателем истца не передан по ним код особых условий труда.
Из выписки из индивидуального лицевого счета истца следует, что в период с 28.07.2001 по 14.12.2001 истец работал в ЗАО «Промыслы Кольского Севера АБ».
Из информации, представленной капитаном морского порта Мурманск от 11.12.2023, следует, что истец как мастер добычи являлся членом экипажа судна МИ-0700 «Пылва» при выходе последнего в рейс с 25.07.2001 по 19.12.2001.
Как следует из материалов дела, в данный период времени по основному месту работы в АО «Карелрыбфлот» истец находился в неоплачиваемом резерве.
Кроме того, из трудовой книжки истца, приказов и отзыва ФГУП «Национальные рыбные ресурсы» следует, что истец в период с 21.01.2005 по 21.04.2005 работал в данной организации мастером лова на судне М-0170 «Пинро-2» и в период с 19.05.2005 по 10.08.2005 – старшим мастером лова на судне М-0170 «Пинро-1».
Из информации, представленной капитаном морского порта Мурманск от 11.12.2023, следует, что истец как мастер лова являлся членом экипажа судна М-0170 «Пинро-2» при выходе последнего в рейс с 20.01.2005 по 22.04.2005.
Вместе с тем, истцом не представлено доказательств выполнения в течение полного рабочего дня работ по льготной должности в особых условиях труда (плавсостав) в указанные периоды с 01.08.2001 по 14.12.2001, с 21.01.2005 по 21.04.2005, с 19.05.2005 по 10.08.2005, в том числе доказательств работы истца на судне морского или речного флота, района эксплуатации этих судов, при этом работодатели истца не подтвердили в установленном законом порядке факт льготной работы истца в данные периоды, в частности не передали код особых условий труда в систему индивидуального (персонифицированного) учета за спорные периоды 2001 и 2005 годов, иных доказательств, подтверждающих факт льготной работы, суду не представлено.
Работодатели истца являются действующими юридическими лицами, учитывая в том числе, факт реорганизации ЗАО «Промыслы Кольского Севера АБ» в форме присоединения к АО «Мурмансельд 2», однако истец с требованиями о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета за спорные периоды 2001 и 2005 годов к ним не обращался, справки, уточняющие особый характер работ или условия труда, данными работодателями истцу не выдавались.
Таким образом, требования истца о включении в стаж работы истца, дающий право на досрочное назначение пенсии в соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ, периодов с 01.08.2001 по 14.12.2001, с 21.01.2005 по 21.04.2005, с 19.05.2005 по 10.08.2005 не подлежат удовлетворению.
Из трудовой книжки истца следует, что в период с 01.12.2006 по 21.06.2007 он работал в ООО «Норд Стрим» в должности мастера добычи на судне М-0467 «Север», а в период с 11.07.2007 по 15.06.2009 – в ООО «Полярис» (г.Мурманск) в должности старшего мастера добычи на судне М-0494 «Градиент-2».
Из информации, представленной капитаном морского порта Мурманск от 15.09.2023, следует, что истец как мастер добычи являлся членом экипажа судна М-0467 «Север» при выходе последнего в рейсы в периоды с 23.11.2006 по 03.12.2006, с 09.12.2006 по 21.12.2006, с 25.12.2006 по 30.12.2006, а также членом экипажа судна М-0497 «Градиент-2» в периоды с 14.07.2007 по 25.07.2007 (матрос), с 28.07.2007 по 09.08.2007, с 14.08.2007 по 24.08.2007, с 28.08.2007 по 08.09.2007, с 16.10.2007 по 20.10.2007, с 06.11.2007 по 14.11.2007, с 20.12.2007 по 24.12.2007, с 19.05.2008 по 26.05.2008, с 29.05.2008 по 02.06.2008, с 05.06.2008 по 13.06.2008, с 24.06.2008 по 03.07.2008, с 10.07.2008 по 17.07.2008, с 22.07.2008 по 01.08.2008, с 11.08.2008 по 15.08.2008, с 24.08.2008 по 01.09.2008, с 13.09.2008 по 20.09.2008, с 27.09.2008 по 03.10.2008, с 24.10.2008 по 01.11.2008, с 23.02.2009 по 02.03.2009, с 13.03.2009 по 20.03.2009, с 24.03.2009 по 31.03.2009, с 07.04.2009 по 15.04.2009, с 18.04.2009 по 25.04.2009, с 28.04.2009 по 03.05.2009, с 06.05.2009 по 09.05.2009, с 22.05.2009 по 27.05.2009, с 02.06.2009 по 07.06.2009, с 09.06.2009 по 13.06.2009 (старший мастер добычи).
За часть данных периодов с 23.02.2009 по 01.03.2009, с 13.03.2009 по 19.03.2009, с 24.03.2009 по 31.03.2009, с 08.04.2009 по 09.05.2009, с 23.05.2009 по 27.05.2009, с 03.06.2009 по 15.06.2009 работодателем истца передавался код особых условий труда 27-9 (плавсостав), следовательно, работодатель истца подтвердил, что судно М-0497 «Градиент-2» не являлось портовым судном, постоянно работающим на акватории порта, служебно-вспомогательным и разъездным судном, судном пригородного и внутригородского сообщения.
При этом за остальные спорные периоды код особых условий туда работодателями истца в систему индивидуального (персонифицированного) учета не передавался.
С учетом длительности нахождения судна в рейсе в отрыве от берега, наименования должности истца суд приходит к выводу о том, что судно М-0467 «Север» являлось рыбопромысловым и также не являлось портовым судном, постоянно работающим на акватории порта, служебно-вспомогательным и разъездным судном, судном пригородного и внутригородского сообщения.
На основании изложенного, учитывая, что работодатели истца ООО «Норд Стрим», в ООО «Полярис» исключены из ЕГРЮЛ, в связи с чем истец лишен возможности обратиться к ним с требованиями о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета, принимая во внимание наличие достоверных доказательств выхода истца в рейс в составе экипажа указанных судов, суд приходит к выводу об обоснованности требований истца о включении в стаж работы истца, дающий право на досрочное назначение пенсии в соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ, периодов с 01.12.2006 по 03.12.2006, с 09.12.2006 по 21.12.2006, с 25.12.2006 по 30.12.2006, с 14.07.2007 по 25.07.2007, с 28.07.2007 по 09.08.2007, с 14.08.2007 по 24.08.2007, с 28.08.2007 по 08.09.2007, с 16.10.2007 по 20.10.2007, с 06.11.2007 по 14.11.2007, с 20.12.2007 по 24.12.2007, с 19.05.2008 по 26.05.2008, с 29.05.2008 по 02.06.2008, с 05.06.2008 по 13.06.2008, с 24.06.2008 по 03.07.2008, с 10.07.2008 по 17.07.2008, с 22.07.2008 по 01.08.2008, с 11.08.2008 по 15.08.2008, с 24.08.2008 по 01.09.2008, с 13.09.2008 по 20.09.2008, с 27.09.2008 по 03.10.2008, с 24.10.2008 по 01.11.2008, с 02.03.2009 по 02.03.2009, с 20.03.2009 по 20.03.2009, с 07.04.2009 по 07.04.2009, с 22.05.2009 по 22.05.2009, с 02.06.2009 по 02.06.2009.
Остальные заявленные истцом периоды с 04.12.2006 по 08.12.2006, с 22.12.2006 по 24.12.2006, с 31.12.2006 по 21.06.2007, с 11.07.2007 по 13.07.2007, с 26.07.2007 по 27.07.2007, с 08.08.2007 по 13.08.2007, с 25.08.2007 по 27.08.2007, с 09.09.2007 по 15.10.2007, с 21.10.2007 по 05.11.2007, с 15.11.2007 по 19.12.2007, с 25.12.2007 по 18.05.2008, с 27.05.2008 по 28.05.2008, с 03.06.2008 по 04.06.2008, с 14.06.2008 по 23.06.2008, с 04.07.2008 по 09.07.2008, с 18.07.2008 по 21.07.2008, с 02.08.2008 по 10.08.2008, с 16.08.2008 по 23.08.2008, с 02.09.2008 по 12.09.2008, с 21.09.2008 по 26.09.2008, с 04.10.2008 по 23.10.2008, с 02.11.2008 по 22.02.2009, с 03.03.2009 по 12.03.2009, с 21.03.2009 по 23.03.2009, с 01.04.2009 по 06.04.2009, с 10.05.2009 по 21.05.2009, с 28.05.2009 по 01.06.2009 не подлежат включению в стаж работы с особыми условиями труда, поскольку не представлено доказательств занятости истца в плавсоставе судов при выходах в рейс, а также на выполнении работ, перечисленных в пункте 9 Указания Министерства социальной защиты населения РСФСР от 20 апреля 1992 года № 1-28-У в качестве предшествующих или следующих за рейсом.
При зачёте в стаж указанных периодов работы с учетом добровольно включенных периодов общая продолжительность стажа работы истца по п. 9 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ составит менее необходимых 12 лет 06 месяцев.
Установленные по делу фактические обстоятельства позволяют суду сделать вывод о том, что истец не имел права на страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30, частью 2 статьи 33 Закона № 400-ФЗ при обращении с заявлением о назначении пенсии 15.02.2023.
При таком положении в удовлетворении исковых требований истца о назначении пенсии по старости с 15.02.2023 надлежит отказать.
Согласно положениям ст. 151 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее – ГК РФ), если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.
В п. 2 ст.1099 ГК РФ содержится правило о том, что моральный вред, причиненный действиями (бездействием), нарушающими имущественные права гражданина, подлежит компенсации в случаях, предусмотренных законом.
По смыслу вышеприведенных норм действующего законодательства, право на компенсацию морального вреда возникает, по общему правилу, при нарушении личных неимущественных прав гражданина или посягательстве на иные принадлежащие ему нематериальные блага. И только в случаях, прямо предусмотренных законом, такая компенсация может взыскиваться при нарушении имущественных прав гражданина.
В данном случае нравственные страдания, причиненные истцу, обусловлены нарушением его имущественного права на получение пенсии в определенном размере. Между тем, ни нормы гражданского, ни нормы пенсионного законодательства не предусматривают возможности взыскания с органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, компенсации морального вреда в связи с нарушением прав на пенсионные выплаты, то есть имущественных прав гражданина.
Как разъяснено в п.31 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012 года № 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", поскольку нарушения пенсионных прав затрагивают имущественные права граждан, требования о компенсации морального вреда исходя из положений пункта 2 статьи 1099 ГК РФ не подлежат удовлетворению, так как специального закона, допускающего в указанном случае возможность привлечения органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, к такой ответственности, не имеется.
С учетом изложенного правовых оснований для взыскания с ответчика в пользу истца денежной компенсации морального вреда не имеется.
Истцом при подаче иска понесены расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 руб., которые в силу статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации подлежат взысканию с ответчика.
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
решил:
исковые требования ФИО1 (СНИЛС <№>) к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу (ИНН <***>) о включении в стаж периодов, назначении пенсии, взыскании компенсации морального вреда удовлетворить частично.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу включить в стаж по п. 9 ч. 1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» ФИО1 периоды с 18.12.1997 по 22.04.1998, с 23.10.1998 по 09.03.1999, с 29.03.1999 по 08.07.1999, с 01.12.2006 по 03.12.2006, с 09.12.2006 по 21.12.2006, с 25.12.2006 по 30.12.2006, с 14.07.2007 по 25.07.2007, с 28.07.2007 по 09.08.2007, с 14.08.2007 по 24.08.2007, с 28.08.2007 по 08.09.2007, с 16.10.2007 по 20.10.2007, с 06.11.2007 по 14.11.2007, с 20.12.2007 по 24.12.2007, с 19.05.2008 по 26.05.2008, с 29.05.2008 по 02.06.2008, с 05.06.2008 по 13.06.2008, с 24.06.2008 по 03.07.2008, с 10.07.2008 по 17.07.2008, с 22.07.2008 по 01.08.2008, с 11.08.2008 по 15.08.2008, с 24.08.2008 по 01.09.2008, с 13.09.2008 по 20.09.2008, с 27.09.2008 по 03.10.2008, с 24.10.2008 по 01.11.2008, с 02.03.2009 по 02.03.2009, с 20.03.2009 по 20.03.2009, с 07.04.2009 по 07.04.2009, с 22.05.2009 по 22.05.2009, с 02.06.2009 по 02.06.2009.
В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу о включении в стаж периодов в остальной части, назначении досрочной страховой пенсии, взыскании компенсации морального вреда отказать.
Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу в пользу ФИО1 судебные расходы на оплату государственной пошлины в размере 300 (Триста) руб.
На решение суда может быть подана апелляционная жалоба в Архангельский областной суд через Ломоносовский районный суд города Архангельска в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Председательствующий А.А. Жданова