УИД: 11RS0002-02-2024-000852-53 №

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Воркутинский городской суд Республики Коми в составе

председательствующего судьи Бишюс М.В.,

при секретаре судебного заседания Волкоморовой Ю.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Воркуте, пгт. Воргашор

24 марта 2025 года гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Коми, АО «Воркутауголь» о возложении обязанности предоставить сведения о стаже, включении периодов в специальный стаж работы, назначении дополнительного социального обеспечения работнику организации угольной промышленности,

установил:

ФИО1 с учетом уточнений обратился в суд с иском к АО «Воркутауголь» о возложении обязанности предоставить в ОСФР по Республике Коми сведения о стаже работы ФИО1 за период с 01.01.2013 по 31.12.2013 (за исключением периодов без оплаты) с кодом условий труда «27-1, 1010100А, 27-11ГР», а также просил возложить на ОСФР по Республике Коми обязанность включить ФИО1 в стаж работы, дающий право на доплату к пенсии в соответствии с Федеральным законом № 84-ФЗ от 10.05.2010 года «О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности», период с 01.01.2013 по 31.12.2013 (за исключением периодов без оплаты) и назначить ежемесячную доплату к пенсии, установленную Федеральным законом № 84-ФЗ от 10.05.2010 года «О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности» с 01 февраля 2024 года.

В обоснование требований указал, что 24.11.2023 он обратился в ОСФР по Республике Коми с заявлением о назначении доплаты к пенсии. Решением ответчика ОСФР по Республике Коми в установлении доплаты отказано в связи с отсутствием требуемого стажа. Стаж определен продолжительностью 21 год 01 мес. 20 дней. ОСФР по Республике Коми не включен в специальный стаж, дающий право на доплату, период работы с 01.01.2013 по 31.12.2022, в указанный период истец работал электрослесарем подземным 4,5 разряда с полным рабочим днем под землей на участке стационарных установок Адрес обезличен и СП Адрес обезличен. За весь период работы в Адрес обезличен характер работы не изменялся. Отсутствие табелей спусков в шахту не может являться основанием для отказа в признании спорных периодов специальным стажем на подземных работах. С учетом спорных периодов стаж на подземных работах более 25 лет, что дает право на доплату к пенсии. Учитывая, что сведения о характере работы в Социальный фонд предоставляются работодателем, на Адрес обезличен подлежит возложить обязанность предоставить сведения о стаже работы ФИО1 за период с 01.01.2013 по 31.12.2013 (за исключением периодов без оплаты) с кодом условий труда «27-1, 1010100А, 27-11ГР».

Ответчик ОСФР по Республике Коми о месте и времени судебного заседания извещен, просил рассматривать дело в отсутствие своего представителя. Представил возражения на иск, согласно которым с исковыми требованиями истца не согласился, указал, что согласно акту документарной проверки № от ДД.ММ.ГГ. не подтверждается занятость на подземных работах полный рабочий день (не менее 80% рабочего времени) в спорный период с 01.01.2013 по 31.12.2022, в связи, с чем просит в удовлетворении требований отказать.

В судебном заседании истец участия не принял, извещен надлежащим образом, ранее в судебном заседании ДД.ММ.ГГ. ФИО1 настаивал на требованиях по доводам иска. Дополнительно пояснил, что работал в Адрес обезличен более 25 лет электрослесарем подземным с полным рабочим днем под землей. Трудовая деятельность ФИО1 протекала на подземном участке стационарных установок Адрес обезличен работы в основном проводились в вертикальной горной выработке (стволе), где отсутствуют устройства, считывающие спуск в шахту, в связи с чем, сведения о спуске в шахту в автоматической табельной системе не отображаются.

Представитель истца в судебное заседание не явилась, направила ходатайство, в котором просила о рассмотрении дела в отсутствие нее и истца.

Представитель ответчика Адрес обезличен Адрес обезличен в судебном заседании участия не принял, извещен надлежащим образом. В отзыве на иск суду указал, что рабочее место ФИО1 находится под землей, в стволе шахты. По техническим причинам ствол шахты не оборудован датчиками, в связи, с чем учет спусков в шахту не отражается в электронных журналах, в связи, с чем сведения автоматического табельного устройства в полной мере не отображают фактическое нахождение работника в подземных условиях. Индивидуальные сведения сданы Адрес обезличен без кода льготы в соответствии с актом проверки, проведенной пенсионным органом, по той же причине выданы справки, уточняющие характер работы, как работа по Списку № за спорный период. Также просит учесть, что оплата труда ФИО1 производилась из тарифной ставки электрослесаря подземного, ему предоставлялись отпуска за работу под землей, работодателем уплачены вносы на ДСО за ФИО1

На основании ст. 167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие сторон.

Исследовав письменные материалы дела, обозрев пенсионное дело, отказанное дело ДСО, суд приходит к следующему.

Из материалов дела усматривается, что ФИО1 с ДД.ММ.ГГ. является получателем пенсионного обеспечения назначенного в соответствии с п.1 ч.1 ст.27 и Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

24.11.2023 истец обратился к ответчику с заявлением об установлении ежемесячной доплаты к пенсии в соответствии с Федеральным законом № 84-ФЗ от 10.05.2010 «О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников угольной промышленности».

22.12.2023 решением ответчика в установлении ежемесячной доплаты к пенсии истцу отказано.

Стаж работы истца в подземных и открытых горных работах (с учетом суммирования неведущий, ведущих, профессий и стажа работы по Списку №) составил 21 год 01 мес. 20 дн.

Проверив расчет стажа на соответствующих видах работ, дающего право на назначение ежемесячной доплаты к пенсии в соответствии с Федеральным законом № 84-ФЗ от 10.05.2010 года «О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности», суд приходит к следующему.

Дополнительной гарантией в области социального обеспечения работникам, занятым на работах с опасными и (или) вредными условиями труда по добыче (переработке) угля (горючих сланцев), является доплата к пенсии, условия, порядок назначения и выплаты которой определены Федеральным законом № 84-ФЗ от 10.05.2010 «О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности» (далее по тексту Федеральный закон № 84-ФЗ).

Согласно ч. 1 ст. 1 Федерального закона № 84-ФЗ лица, работавшие в организациях угольной промышленности непосредственно полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля и сланца и на строительстве шахт не менее 25 лет либо не менее 20 лет в качестве работников ведущих профессий - горнорабочих очистного забоя, проходчиков, забойщиков на отбойных молотках, машинистов горных выемочных машин и получающие пенсию в соответствии с законодательством Российской Федерации, имеют право на ежемесячную доплату к пенсии за счет взносов, уплачиваемых организациями угольной промышленности в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации на выплату доплаты к пенсии.

В соответствии с нормами ст. 1, 5 Федерального закона № 84-ФЗ источником финансирования доплаты к пенсии за стаж работы в угольной промышленности являются страховые взносы, дополнительно (сверх установленного тарифа) уплачиваемые в Пенсионный фонд Российской Федерации организациями угольной промышленности на выплату именно доплаты к пенсии работникам угольной отрасли Российской Федерации.

Согласно ч. 1 ст. 6 названного закона для плательщиков взносов установлен тариф взносов в размере 6,7 процента выплат и иных вознаграждений, начисленных в пользу работников, непосредственно занятых полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля и сланца и на строительстве шахт, и работников ведущих профессий - горнорабочих очистного забоя, проходчиков, забойщиков на отбойных молотках, машинистов горных выемочных машин.

Перечень организаций, являющихся плательщиками взносов, определяется в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.

Из изложенных норм закона следует, что дополнительные страховые взносы (сверх установленного тарифа), уплачиваемые организациями угольной промышленности Российской Федерации в целях предоставления такой социальной гарантии бывшим работникам организаций угольной промышленности как доплата к пенсии, не участвуют в формировании размера страховой пенсии, который обеспечивается за счет взносов на обязательное пенсионное страхование, а имеют иное целевое назначение - расходуются на дополнительное материальное обеспечение бывших работников угольной промышленности.

В соответствии со ст. 1 Федерального закона № 84-ФЗ в стаж работы, дающей право на доплату к пенсии лицам, указанным в названной статье, включаются периоды работы, засчитываемые в стаж на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Исчисление стажа работы, дающей право на доплату к пенсии, производится в порядке, предусмотренном при назначении страховой пенсии по старости досрочно в соответствии с п. 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Пунктом 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» определено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 данного федерального закона, при наличии величины индивидуального коэффициента в размере не менее 30 лицам, непосредственно занятым полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников, независимо от возраста, если они работали на указанных работах не менее 25 лет, а работникам ведущих профессий - горнорабочим очистного забоя, проходчикам, забойщикам на отбойных молотках, машинистам горных выемочных машин, если они проработали на таких работах не менее 20 лет.

Частью 2 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Согласно подпункту «а» пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются: при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах:

- список № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;

- список № 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01.01.1992.

- при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, непосредственно занятым полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников, - список работ и профессий, дающих право на пенсию независимо от возраста при занятости на этих работах не менее 25 лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 13.09.1991 № 481 «Об утверждении списка работ и профессий, дающих право на пенсию за выслугу лет независимо от возраста при занятости на указанных работах не менее 25 лет».

Пункт 3 указанного выше постановления предусматривает, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее Правила № 516).

Пунктом 4 Правил № 516 и разъяснениями Минтруда РФ от 22.05.1996 № 5 предусмотрено, что в стаж работы для назначения досрочной пенсии включаются только периоды работ, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, под которым понимается занятость не менее 80% рабочего времени, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. При применении настоящих Правил к уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 01.01.1991, единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

В соответствии с пунктом 15 Правил № 516 при исчислении периодов подземной работы, дающей право на трудовую пенсию по старости независимо от возраста при наличии не менее 25 лет такой работы в соответствии с под. 11 п. 1 ст. 27 Федерального закона, лицам, не выработавшим подземного стажа, предусмотренного данным подпунктом, но имеющим его не менее 10 лет, стаж подземной работы учитывается в следующем порядке:

- каждый полный год работы горнорабочим очистного забоя, проходчиком, забойщиком на отбойных молотках, машинистом горных выемочных машин - за 1 год и 3 месяца;

- каждый полный год подземной работы, предусмотренной Списком № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, - за 9 месяцев.

Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

В соответствии с п. 4 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 (далее – Правила № 1015) при подсчете страхового стажа подтверждаются:

а) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил (далее соответственно - периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» (далее - регистрация гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

б) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Положениями пункта 10, 11 Правил № 1015 установлено, что периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

Истец зарегистрирован в системе персонифицированного учета – ДД.ММ.ГГ. следовательно, периоды трудовой деятельности до регистрации в системе персонифицированного учета подлежат учету в стаж на основании трудовой книжки и архивных справок, после регистрации - на основании сведений ИЛС.

Согласно Определению Верховного Суда РФ от 11.09.2017 № 47-КГ17-13 периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются сведениями индивидуального (персонифицированного) учета. При отсутствии документального подтверждения недостоверности представленных сведений индивидуального (персонифицированного) учета, они признаются достоверными, в связи, с чем страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ исчисляется в соответствии с представленными страхователем индивидуальными сведениями.

Согласно сведениям о стаже, учтенном ответчиком при вынесении отказа в назначении доплаты к пенсии, истцу не был включен в специальный стаж период с 01.01.2013 по 31.12.2022. В таблице данных о стаже спорный период отражен как работа по Списку № 2.

Согласно справке Адрес обезличен от ДД.ММ.ГГ. № ФИО1 работает (ал) в структурных подразделениях Адрес обезличен с 09.04.2012 по 14.06.2012 в качестве электрослесаря подземного 4 разряда участка стационарных установок Адрес обезличен», с 15.06.2012 по 30.06.2015 – электрослесарем подземным 4,5 разрядов участка стационарных установок Адрес обезличен с 01.07.2015 по 30.11.2016 – электрослесарем подземным 5 разряда участка стационарных установок шахты Адрес обезличен с 01.12.2016 по 08.10.2013 – электрослесарем подземным 5 разряда участка стационарных установок энергомеханической службы Адрес обезличен с 09.10.2023 по настоящее время – электрослесарем (слесарем) дежурным и по ремонту оборудования 3,4 разряда участка стационарных установок энергомеханической службы Адрес обезличен За указанные периоды работы имел следующие периоды отвлечений без оплаты: с 19.05.2021 по 27.05.2021 – отстранение от работы предусмотренное законодательством; с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. - дни дороги на проезд в отпуск и обратно; ДД.ММ.ГГ. – прогул.

Из указанной справки также усматривается, что спорный период с 01.01.2013 по 31.12.2022 отнесен работодателем к Списку № как подземная работа с полным рабочим днем под землей менее 50% в производстве горные работы.

В письменных пояснениях Адрес обезличен от ДД.ММ.ГГ. указано, что Адрес обезличен предоставляло индивидуальные сведения о стаже работы на ФИО1 за период с 01.01.2013 по 31.12.2022 с кодом особые условия труда по Списку №, то есть как работа с полным рабочим днём под землей. 12.12.2023 ОСФР по Республике Коми была осуществлена проверка стажа работы ФИО1, по результатам которой орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, пришёл к выводу об исключении из стажа работы, дающего право на доплату в соответствии с Федеральным законом от 10.05.2010 № 84-ФЗ «О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников угольной промышленности», периода работы с 01.01.2013 по 31.12.2022 на основании акта проверки № от ДД.ММ.ГГ.. ОСФР по Республике Коми в адрес Адрес обезличен было направлено извещение о необходимости корректировки индивидуальных сведений за период работы с 01.01.2013 по 31.12.2022, в части изменения в сведениях о стаже кода условий труда «27-1,1010100-А 27-11ГР». Таким образом, Адрес обезличен» изменило коды льготных условий труда в индивидуальных сведениях о стаже ФИО1 за период с 01.01.2013 по 31.12.2022 на «27-2, 2010100А» по решению ОСФР по Республике Коми.

По доводам ответчика ОСФР по Республике Коми спорные периоды не подлежат учету как стаж подземной работы полный рабочий день (не менее 80 % рабочего времени), поскольку занятость истца полный рабочий день (не менее 80% рабочего времени) в подземных условиях не подтверждена. Ответчик ссылается на акт проверки № от ДД.ММ.ГГ., согласно которому фактическая норма спусков в шахту ФИО1 в спорный период от 0,00% до 15,31%. Акт подписан представителем ОСФР и Адрес обезличен».

По доводам истца весь период работы в АО «Воркутауголь», независимо от структурных подразделений, в которых он работал, характер работы не менялся – истец работал в стволе шахты полный рабочий день. Причина отсутствия отметок в журналах спусков под землю - отсутствие датчиков на участках, где осуществлялась трудовая деятельность истца.

В целях выяснения указанных обстоятельств, судом в адрес Адрес обезличен направлен запрос о разъяснении порядка учета рабочего времени под землей электрослесаря подземного.

В ответ на судебный запрос Адрес обезличен от ДД.ММ.ГГ. направило письменные пояснения, согласно которым организация контроля и учета рабочего времени работников Адрес обезличен обеспечивается посредством автоматизированного табельного учета. Информация по учету рабочего времени, а именно о приходе-уходе работников, приходе/уходе в ламповой (взял свет, отдал свет), спуска в шахту и выезд из шахты, формируется на основе отметок, производимых путем прикладывания работником электронного пропуска к считывающему устройству, либо автоматически, при прохождении работником зоны электронного считывания системы позиционирования при работе в подземных условиях данная информация автоматически поступает в систему SAP для дальнейшего расчета заработной платы.

Суд отмечает, что при проведении проверки сотрудниками пенсионного органа (акт от ДД.ММ.ГГ. №) были затребованы сведения из автоматизированного табельного учета, где сведения о спусках в шахту не отражаются в полном объеме.

Так из указанного письма Адрес обезличен следует, что причинами отсутствия отметок может быть: подземный светильник не закреплён или закреплён не корректно; в момент спуска/выезда не функционировали узлы системы позиционирования, с которых отметки передаются в ТУ (сбой системы позиционирования); отметки от системы позиционирования не были переданы в ТУ до момента обработки отметок (сбой процесса передачи отметок); работник провёл в шахте менее 2 часов; работник провёл на шахте более 18 часов; выезд был осуществлён после 10:00 (время расчёта отметок); сбой компьютера в момент регистрации резервных светильников; неисправен модуль Страты в светильнике (сюда входит и выход из строя антенны и сбой метки); работник перепутал светильник взял ошибочно не свой, а соседний); человеческий фактор (ламповщица не верно закрепила табельный номер, при регистрации в поле «Ю» должны быть только цифры, любые другие символы, приводят к отсутствию отметок); вышел из строя сервер; технический сбой системы SAP; перестал работать электронный пропуск; вышел из строя считыватель на СП; сбой локальной сети; отсутствуют устройства, считывающие спуск в шахту.

Таким образом, представленные сведения автоматического табельного устройства в полной мере не отображают фактическое нахождение работника в подземных условиях за прошедший период.

При этом, Адрес обезличен», учитывая специфику работы ФИО1 в подземных условиях, производило начисление заработной платы ФИО1 как работающему полный рабочий день под землей в соответствии с отметками в ламповой «взял свет» «отдал свет», согласно сведений из системы SAP.

Статьей 58.3 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования» (с 01.01.2017 - статьей 428 НК РФ) и статьей 33.2 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» на работодателей, применяющих труд работников, занятых на работах с особыми условиями труда, а именно выполнение которых сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, в частности с вредными условиями труда, была возложена обязанность по уплате начиная с 01.01.2013 страховых взносов по дополнительным тарифам.

Как следует из материалов дела, АО «Воркутауголь» за весь спорный период работы ФИО1 уплачивало в отношении него дополнительный тариф.

Согласно п. 4 Правил № 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с подразделом 1 подземные работы раздела 1 горные работы Списка № 1 от 26.01.1991 правом на досрочную пенсию по Списку №1 пользуются все рабочие, занятые полный рабочий день на подземных работах (1010100а).

Должность электрослесаря подземного отнесена Списком № 481 к неведущим профессиям.

На основании вышеизложенного, суд учитывает объяснения истца, письменные пояснения ответчика Адрес обезличен», и принимает их как доказательства работы полный рабочий день под землей, поскольку объяснения согласуются с другими письменными доказательствами, в частности со сведениями электронного журнала о выдаче шахтного оборудования «взял свет» «отдал свет» и приходит к выводу, что период работы истца в качестве электрослесаря подземного с 01.01.2013 по 31.12.2022 (за исключением периодов без оплаты: с 09.08.2014 по 16.08.2014, с 09.08.2016 по 14.08.2016, с 25.08.2019 по 26.08.2019, с 19.05.2021 по 27.05.2021, 29.05.2022) должен быть отнесен к подземной работе с полным рабочим днем под землей (не менее 80 % рабочего времени) по неведущим профессиям.

В силу п. 1 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» страхователи представляют предусмотренные пунктами 2 - 6 настоящей статьи сведения для индивидуального (персонифицированного) учета в органы Фонда пенсионного и социального страхования по месту своей регистрации, а сведения, предусмотренные пунктом 8 настоящей статьи, - в налоговые органы в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.

Согласно п. 2 ст. 11 указанного Федерального закона страхователь представляет о каждом работающем у него лице сведения и документы о периодах работы (деятельности), в том числе периодах работы (деятельности), включаемых в стаж для определения права на досрочное назначение пенсии или на повышение фиксированной выплаты к пенсии; документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости; другие сведения, необходимые для правильного назначения страховой пенсии и накопительной пенсии, иных видов страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

В силу ст. 28 Федерального закона № 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования.

Учитывая, что в ходе рассмотрения дела факт работы ФИО1 с 01.01.2013 по 31.12.2013 (за исключением периодов без оплаты: с 09.08.2014 по 16.08.2014, с 09.08.2016 по 14.08.2016, с 25.08.2019 по 26.08.2019, с 19.05.2021 по 27.05.2021, 29.05.2022) в должности электрослесаря подземного полный рабочий день под землей нашел свое подтверждение, на ответчика Адрес обезличен подлежит возложить обязанность предоставить в ОСФР по Республике Коми сведения о стаже работы ФИО1 за указанный выше период с кодом условий труда «27-1, 1010100А, 27-11ГР», а на ОСФР по Республике Коми подлежит возложить обязанность включить указанный период в стаж, дающий право на доплату к пенсии в соответствии с Федеральным законом № 84-ФЗ.

С учетом включенных судом периодов стаж, дающий право на доплату к пенсии составит более 25 лет.

Истец обратился к ответчику за назначением ежемесячной доплаты к пенсии 24.11.2023.

Статьей 4 Федерального закона № 84-ФЗ предусмотрено назначение ежемесячной доплаты с 1 февраля, если заявление о назначении доплаты к пенсии, о перерасчете ее размера или о возобновлении выплаты доплаты к пенсии принято в период с 1 октября по 31 декабря предшествующего года.

Учитывая наличие стажа, дающего право на доплату продолжительностью более 25 лет, суд считает требования истца о назначении ежемесячной доплаты к пенсии с 1 февраля 2024 года подлежащими удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил :

Обязать АО «Воркутауголь» (ИНН <***>) предоставить в Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Коми сведения о стаже работы ФИО1 (паспорт № №) за период с 01.01.2013 по 31.12.2013 (за исключением периодов: с 09.08.2014 по 16.08.2014, с 09.08.2016 по 14.08.2016, с 25.08.2019 по 26.08.2019, с 19.05.2021 по 27.05.2021, 29.05.2022) с кодом условий труда «27-1, 1010100А, 27-11ГР».

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Коми (ИНН <***>) включить ФИО1 (паспорт №) в стаж работы, дающий право на доплату к пенсии в соответствии с Федеральным законом № 84-ФЗ от 10.05.2010 года «О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности», период с 01.01.2013 по 31.12.2013 (за исключением периодов без оплаты: с 09.08.2014 по 16.08.2014, с 09.08.2016 по 14.08.2016, с 25.08.2019 по 26.08.2019, с 19.05.2021 по 27.05.2021, 29.05.2022); назначить ежемесячную доплату к пенсии, установленную Федеральным законом № 84-ФЗ от 10.05.2010 года «О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности» с 01 февраля 2024 года.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Коми через Воркутинский городской суд Республики Коми в течение месяца со дня вынесения мотивированного решения.

Мотивированное решение изготовлено - 24.03.2025.

Председательствующий М.В. Бишюс