Мотивированное решение изготовлено 04 августа 2022 года

УИД: 66RS0017-01-2022-000501-21

Гр. дело № 2-453/2022

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

п. Арти 01 августа 2022 года

Артинский районный суд Свердловской области в составе председательствующего судьи Касаткиной О.А.,

при секретаре Тукановой О.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области о включении в трудовой стаж периодов работы,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению -Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации о включении в трудовой стаж периодов работы, указав, что 30.09.2021 года она обратилась в ГУ - ОПФР по Свердловской области с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости. 21.12.2021 года ответчиком вынесено решение № об отказе в установлении пенсии ввиду отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ, а также о несоблюдении условий, предусмотренных приложением 7 к ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с учетом ч. 3 ст. 10 ФЗ от 03.10.2018 № 360-ФЗ. Продолжительность периодов работы, принятых ответчиком к зачету в стаж на соответствующих видах работ лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городах, сельской местности и поселках городского типа на дату подачи заявления 30.09.2021 года составляет 29 лет 08 месяцев 14 дней. Ответчиком не был принят к зачету стаж на соответствующих видах работ период работы в должности заведующей ФАП с 04.01.1997 по 06.06.1997, поскольку наименование должности не предусмотрено списком. Всего 5 месяцев 3 дня в календарном исчислении. Считает, что ответчик незаконно отказал во включении спорного периода работы в стаж, необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости. В связи с чем, просит обязать ГУ - ОПФР по Свердловской области зачесть в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, периоды работы с 04.01.1997 по 06.06.1997, в льготном исчислении 6 мес. 11 дней в должности заведующего ФАП, как лицу, осуществляющему лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа; установить дату выработки специального стаже 30 лет, в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» на 05.07.2021 года; признать право на досрочное назначение страховой пенсии по старости с 06.07.2024 года.

Истец ФИО1, извещенная надлежащим образом, в судебное заседание не явилась, избрала участие в деле через представителя.

Представитель истица ФИО2, действующая на основании ордера № от 19.07.2022, исковые требования поддержала, просила их удовлетворить.

Представитель ответчика ГУ – Отделения Пенсионного фонда РФ по Свердловской области ФИО3, извещенная надлежащим образом, в судебное заседание не явилась, в письменном заявлении просила рассмотреть гражданское дело в ее отсутствие. В возражениях на исковое заявление просила в удовлетворении исковых требований истца отказать, поскольку должность «заведующий» не поименован Списками №, 464.

Заслушав представителя истца, исследовав письменные материалы дела, а также дополнительно представленные доказательства, суд приходит к следующему.

В соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Согласно ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с подпунктом «н» п. 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются:

при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения:

список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 N 1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения», - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.11.1999 по 31.12.2001 включительно;

список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 N 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений абз. 4 и 5 п. 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.01.1992 по 31.10.1999 включительно;

перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17.12.1959 № «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 01.01.1992.

Судом установлено, что ФИО4 в 1994 году окончила Ревдинское медицинское училище, ей присвоена квалификация «фельдшер».

16.12.1994 года ФИО4 вступила в зарегистрированный брак с ФИО8, в связи с чем, ей была присвоена фамилия ФИО7. В последующем данный брак был расторгнут.

14.08.1994 года между ФИО9 и ФИО10 был заключен брак, в связи с чем, ФИО10 была присвоена фамилия ФИО5.

Судом также установлено, что 30.09.2021 года истец ФИО1 обратилась в ГУ –Отделение Пенсионного фонда РФ по Свердловской области с заявлением о досрочном назначении пенсии.

Решением ГУ –Отделения Пенсионного фонда РФ по Свердловской области от 21.12.2021 года № в досрочном установлении страховой пенсии по старости ФИО1 было отказано, в связи с отсутствием стажа на соответствующих видах работ продолжительностью не менее 25 лет в сельской местности; отсутствием стажа на соответствующих видах работ продолжительностью не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа; несоблюдением условий, предусмотренных положением 7 к Федеральному закону от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с учетом ч. 3 ст. 10 Федерального закона от 03.10.2018 года № 350-ФЗ.

На момент подачи заявления (30.09.2021 года) стаж ФИО1 на соответствующих видах работ составил 29 лет 8 мес. 14 дней.

В стаж ФИО1 не был включен период работы с 04.01.1997 по 06.06.1997 года в должности заведующей фельдшерско-акушерским пунктом Никольской участковой больницы.

В соответствии с абз. 1 ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановление Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 при отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Как следует из нормы ч. 1 ст. 14 Федерального закона № 400-ФЗ, при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Судом установлено, что истец ФИО1 была зарегистрирована в системе государственного пенсионного страхования с 31.03.1994, что подтверждается выпиской из лицевого счета застрахованного лица.

Согласно представленной истцом заверенной копии трудовой книжки, 31.03.1994 года ФИО1 принята фельдшером терапевтического участка поликлиники; 01.12.1994 года уволена по собственному желанию; 01.02.1995 года принята на должность фельдшера СМП Никольской участковой больницы; 04.01.1997 года переведена заведующей Ново-Ипатовским фельдшерско-акушерским пунктом. 14.04.1998 года уволена по собственному желанию; 15.04.1998 года принята в Артинскую ЦРБ и направлена на должность Черкасовского ФАП; 01.06.2000 года переведена на должность фельдшера Сухановского фельдшерско- акушерского пункта; 24.02.2005 года переведена на должность фельдшера отделения скорой медицинской помощи Поташкинского отделения МУ Артинской центральной районной больницы; 01.05.2013 переведена на должность фельдшера скорой медицинской помощи отделения скорой медицинской помощи, работает по настоящее время.

Согласно уточняющей справке №, выданной 23.04.2021 ГАУЗ СО «Сысертская центральная районная больница» ФИО6 действительно работала в Никольской участковой больнице: с 01.02.1995 по 03.01.1997 года в должности фельдшера скорой медицинской помощи на 1,0 ставку; с 04.01.1997 по 14.04.1998 года в должности заведующего фельдшерско – акушерским пунктом с. Новоипатово на 0,75 ставки. Согласно номенклатуре должностей среднего и фармацевтического персонала должность заведующего фельдшерско –акушерским пунктом относится к должности среднего медицинского персонала. В данной период времени простоя учреждения не было, отпуск по инициативе администрации ФИО1 не представлялся. ФИО5 работала в условиях сокращенного рабочего дня при полной рабочей неделе, предусмотренной трудовым законодательством для медицинских работников соответствующей должности. В данный период работы ФИО1 находилась в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет с 02.04.1996 по 26.06.1997, в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет с 07.06.1997 по 14.04.1998 года, в отпуске без сохранения заработной платы с 09.06.1997- 06.07.1997.

Кроме того, согласно приказа № 2 от 06.01.1997 года фельдшер СМП ФИО7 была переведена с 04.01.1997 года на должность заведующей ФАП с. Ново-Ипатово, с неполным рабочим днем на 0,75 ставки, на период отпуска ФИО11 В указанном приказе также сделана отметка, что считать ФИО7 вышедшей из декретного отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Согласно приказа № 10 от 06.02.1997 года, фельдшера ФИО7 перевести с 13.02.1997 года постоянную работу заведующей ФАП с. Ново – Ипатово, с неполным рабочим днем на 0,75 ставки.

Также из приказа № 14 от 19.03.1996 года следует, что фельдшеру ФИО10 разрешен частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет с 02.04.1996 по 26.06.1997 года.

В соответствии с приказом № 37 от 26.06.1997 года заведующей Н- Ипатовским ФАП ФИО10 разрешен отпуск без сохранения заработной платы с 07.06.1997 года.

Таким образом, судом установлено, что истец в спорный период с 04.01.1997 по 06.06.1997 года занимала должность заведующей ФАП в с. Ново – Ипатово.

В отношении периодов работы, имевших место до 01.11.1999 года, подлежит применению Постановление Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 года № 464, а также Номенклатура должностей работников здравоохранения и врачебного персонала, утвержденная Приказом Министерства здравоохранения № 377 от 15.10.1999 года и Номенклатурой учреждения здравоохранения, утвержденная приказом Минздрава России от 03.11.1999 № 395.

Советом Министров РСФСР были утверждены Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет от 06.09.1991 № 464, согласно п. 1 которого право на досрочную пенсию имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно - профилактических и санитарно - эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

В наименовании должностей, предусмотренных в Списке должностей, работа в которых засчитывается в выслугу лет, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденном Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 года № 1066, указаны должности среднего медицинского персонала: заведующий фельдшерско –акушерским пунктом – акушерка (или фельдшер, или медицинская сестра), фельдшерским здравпунктом- фельдшер, медицинским пунктом – медицинская сестра (или фельдшер), фельдшер.

Согласно Списку должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 11 п. 1 ст.28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденному Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781, в специальный стаж подлежит включению работа среднего медицинского персонала: заведующий фельдшерско-акушерским пунктом – акушерка (фельдшер, медицинская сестра), фельдшерским здравпунктом- фельдшер (медицинская сестра), медицинским пунктом – медицинская сестра (фельдшер), фельдшер.

Приказом Минздрава РФ от 15.12.1999 года № 377 « Об утверждении Положения об оплате труда работников здравоохранения» утверждена Номенклатура должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения, в соответствии с которой к медперсоналу отнесены руководители учреждений, в том числе пунктом 2 «заведующий отделением», а в соответствии с примечанием № 1 наименование должностей дополняется наименованием раздела работы, руководство которым он осуществляет.

С учетом приведенных положений закона и установленных обстоятельств, суд полагает включить в стаж работы ФИО1 период работы с 04.01.1997 по 06.06.1997 года в должности заведующей фельдшерско –акушерским пунктом с. Ново – Ипатово.

Согласно п. 2 Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 № 1066, врачам и среднему медицинскому персоналу, работавшим как в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке), так и в городах, пенсия устанавливается при выслуге не менее 30 лет. При этом один год работы в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается за один год и 3 месяца.

Как следует из подпункта «а» пункта 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утверждённых Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы: лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в указанный стаж работы как год и 3 месяца.

Из разъяснений, данных в п. 19 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», следует, что в соответствии с подпунктом «а» пункта 5 названных Правил, если работа осуществлялась как в городе, так и в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), период работы в сельской местности исчисляется в льготном порядке (1 год работы за 1 год и 3 месяца). В таком случае досрочная трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее 30 лет стажа. Если работа имела место только в сельской местности и (или) в поселке городского типа, то вышеназванные Правила не предусматривают возможности применения льготного порядка исчисления таких периодов работы, поскольку в данном случае право на досрочную пенсию по старости связано со стажем меньшей продолжительности - не менее 25 лет.

При этом в стаж работы в льготном порядке (за 1 год и 3 мес.) независимо от того, проходила ли работа только в сельской местности или также и в городе, стаж работы в сельской местности до 1 ноября 1999 года может быть исчислен в указанном льготном порядке.

После 01.11.1999 года льготное исчисление специального стажа работы медицинских работников допустимо только при наличии смешанного стажа, то есть при выполнении соответствующей работы и в городе и в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке).

Таким образом, суд приходит к выводу, что спорный период работы истца в должности заведующей фельдшерско – акушерским пунктом, в период с 04.01.1997 по 06.06.1997 года подлежит исчислению в льготном порядке и составит 0 лет 6 мес. 11 дней.

Работа истца в условиях сокращенного рабочего дня на 0,75 ставки не имеет правого значения, поскольку согласно Правилам исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утверждённым постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 № 1066, после 01.11.1999 года период соответствующей работы включался в стаж только в случае, если она выполнялась в течении полного рабочего дня. Между тем спорный период имел место до 01.11.1999 года.

Всего специальный стаж за периоды, не оспариваемые ответчиком, на дату 30.09.2021 года составил 29 лет 8 мес. 14 дней. С учетом включенного периода, специальный стаж истца составит 30 лет 2 мес. 25 дней

Таким образом, на 05.07.2021 года истцом выработано 30 лет специального стажа необходимого для назначения страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях».

Разрешая требования истца ФИО1 о признании за ней права на досрочное назначение страховой пенсии по старости с 06.07.2024 года, суд приходит к следующему.

В соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

В силу п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 назначается лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

Согласно ч. 1.1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19 - 21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону.

В соответствии с приложением № 7 к Федеральному закону № 400-ФЗ при возникновении права на страховую пенсию в 2021 году срок ее назначения - не ранее чем через 36 месяца со дня возникновения права.

Таким образом, в силу приведенных нормативных положений, при возникновении у истца в 2021 году права на досрочную страховую пенсию, в связи с осуществлением лечебной деятельности, такая пенсия может быть ей назначена не ранее чем через 36 месяцев со дня возникновения права на пенсию.

Как следует из определения Конституционного Суда Российской Федерации от 02.04.2019 № 854-О, для лиц, которым страховая пенсия по старости устанавливалась независимо от возраста в связи с осуществлением педагогической деятельности в учреждениях для детей, лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения либо творческой деятельности на сцене в театрах или театрально-зрелищных организациях (пункты 19-21 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»), законодатель, не изменяя требований к продолжительности специального страхового стажа, предусмотрел, что пенсия им назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к Федеральному закону «О страховых пенсиях» (с постепенным увеличением данного срока с 12 месяцев в 2019 году и на 12 месяцев ежегодно с достижением к 2023 году величины 60 месяцев), т.е. ввел период ожидания возможности реализовать уже возникшее исходя из продолжительности соответствующих видов деятельности право на пенсию по старости.

Таким образом, возникновение права на пенсию в формулировке приложения № 7 к Федеральному закону № 400-ФЗ означает выработку необходимого для назначения пенсии специального стажа.

Исходя из системного толкования перечисленных выше положений, следует, что момент назначения досрочной пенсии по старости законодатель связывает с двумя обстоятельствами, а именно с заявительным порядком назначения пенсии и наличием у гражданина права на нее получение. Если хотя бы одно из указанных условий не было соблюдено, то оснований для назначения досрочной страховой пенсии по старости не имеется.

Таким образом, учитывая, что истцом требования закона соблюдены, а именно им соблюден заявительный порядок, на дату обращения с заявлением о назначении пенсии, с учетом включенных судом периодов, необходимая для назначения пенсии в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ продолжительность специального страхового стажа (30 лет) у истца уже имеется, соответственно, с учетом приведенных выше положений закона, пенсия должна быть ей назначена через 36 месяцев, то есть с 06.07.2024 года.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 193, 197 - 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ

Исковые требования ФИО1 – удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области зачесть ФИО1 в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, период работы с 04.01.1997 года по 06.06.1997 года (0-6-11 в льготном исчислении) в должности заведующей фельдшерско –акушерским пунктом, как лицу осуществлявшему лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа.

Установить дату выработки ФИО1 специального стажа 30 лет в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» на 05.07.2021 года.

Признать за ФИО1 право на досрочное назначение страховой пенсии по старости с 06.07.2024 года.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в гражданскую коллегию Свердловского областного суда через Артинский районный суд Свердловской в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Касаткина О.А.