РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
19 апреля 2023г. г.Астрахань
Кировский районный суд г.Астрахани в составе:
председательствующего судьи Кольцовой В.В.,
при секретаре Паршиной А.Е.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-2251/2023 по иску ФИО2 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Астраханской области о включении в страховой стаж периодов работы, назначении пенсии,
УСТАНОВИЛ:
Истец ФИО2 обратилась в суд с иском, указав, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. Однако назначение пенсии было приостановлено, так как в предоставленной ею трудовой книжке серии ПТ-1 № её имя было написано ошибочно как «Гени». В результате чего, решением №.1 от 10.08.2021г. ГУ-Центра установления пенсий и социальных выплат ПФР по Астраханской области № 2 ей было отказано в назначении пенсии, в связи с тем, что невозможно принять её трудовую книжку серии ПТ-1 № для подтверждения фактов её работы по причине того, что она не соответствует её паспортным данным. В обоснование заявленных требования указала, что трудовая книжка была заведена в <адрес>. Установление факта принадлежности трудовой книжки имеет для нее юридическое значение, так как необходимо для решения вопроса о назначении страховой пенсии по старости, право на которую у нее уже давно возникло.
Данный отказ истец считает незаконным и необоснованным, в связи с чем, с учетом заявления в порядке ст.39 ГПК РФ об уточнении исковых требований просила установить факт принадлежности ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, трудовой книжки серии ПТ-1 № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной на имя ФИО3, 1953г.р., признать незаконным решение ГУ-Центр установления пенсий и социальных выплат ПФР по <адрес> № от 10.08.2021г. №.1 в части отказа ей в назначении страховой пенсии, а также в части исключения из её страхового стажа периодов работы с 03.09.1973г. по 12.05.1974г. – в должности практиканта в магазине № в Цахкадзорском горторге <адрес>; с 13.05.1974г. по 30.07.1975г. - работа в должности младшего продавца в магазине «Уцененнные товары» в Цахкадзорском горторге <адрес>; с 01.08.1975г. по 14.08.1979г. - работа в должности младшего продавца отдела готовой одежды магазина «Детский мир» в Цахкадзорском горторге <адрес>; с 15.08.1979г. по 13.04.1987г. - работа в должности младшего продавца в отделе обуви магазина «Детский мир» в Цахкадзорском горторге <адрес>; с 14.04.1987г. по 15.09.1987г. - работа в должности младшего продавца для продажи мороженого в Цахкадзорском горторге <адрес>; с 16.09.1987г. по 10.04.1992г. – работа в должности младшего продавца в хлебный отдел магазина № в Цахкадзорском горторге <адрес>; с 11.04.1992г. по 01.10.1999г. - работа в должности продавца хлеба в «Хац» Раздана в Разданском хлебзаводе <адрес>, обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить в её страховой стаж вышеназванные периоды работы и обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> назначить ей пенсию с 02.08.2021г.
В судебном заседании представитель истца ФИО14, действующий на основании доверенности, заявленные исковые требования, с учетом изменений, поддержали в полном объеме, просили иск удовлетворить.
Представитель ответчика ФИО15 исковые требования не признала, просила отказать в их удовлетворении.
Суд, выслушав стороны, изучив материалы дела, приходит к следующему.
На основании ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, государственные пенсии устанавливаются законом.
В соответствии со ст. 4 ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.
В силу ст. 8 ФЗ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года, право на страховую пенсию имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, в 2017 году составляет восемь лет, величина индивидуального пенсионного коэффициента 11,4 балла (часть первая статьи 35 данного документа).
В соответствии с п. 64 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015, если имя, отчество или фамилия гражданина в документе о страховом стаже не совпадает с его именем, отчеством или фамилией, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении, факт принадлежности этого документа гражданину устанавливается на основании свидетельства о заключении брака, свидетельства о перемене имени, справок компетентных органов (должностных лиц) иностранных государств или в судебном порядке.
Согласно ч.1 ст.264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан и организаций.
Согласно п.5 ч.2 ст.264 ГПК РФ суд рассматривает дела об установлении факта принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении.
В судебном заседании установлено, что ФИО2 29.04.2021г. обратилась в ГУ–Центр установления пенсий и социальных выплат ПФР по <адрес> № с заявлением о назначении ей страховой пенсии по старости. Для решения вопроса о назначении пенсии ФИО2 представила ответчику трудовую книжку серии ПТ-1 №, выданную на имя ФИО4.
Судом установлено и подтверждается материалами дела, что решением ГУ-Центр установления пенсий и социальных выплат ПФР по <адрес> № от 10.08.2021г. №.1 ФИО2 было отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ №, поскольку отсутствует страховой стаж и индивидуальный пенсионный коэффициент составляет 0 баллов, в связи с тем, что в трудовой книжке фамилия и имя заявителя, не соответствует паспортным данным.
Истцом в материалы дела представлена трудовая книжка серии AT-VIII № ПТ-1 №, выданная на имя ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, дата заполнения ДД.ММ.ГГГГг, в которой отражены периоды работы истца за период с 1987 по 2009 год.
Согласно представленному свидетельству о рождении серии ИЖ №, выданному на имя ФИО5, 23.12.1953г., в качестве отца указан ФИО6, в качестве матери истца указана ФИО7.
Согласно свидетельству о заключении брака серии АБ № ФИО5, 23.12.1953г.р. присвоена фамилия ФИО17.
Кроме того, суду представлен перевод свидетельства о рождении сына ФИО8, 14.06.1981г.р., где в графе «мать» указана ФИО2.
Из архивных справок № от 19.06.2009г., № от 23.06.2009г. о периодах работы следует, что они выданы на имя ФИО2.
В пенсионном удостоверении истца № от 25.06.2009г., выданным государственной службой социального страхования <адрес> значится ФИО3.
В судебном заседании представитель истца пояснил, что написание «ФИО9» и «ФИО10» имеют равное значение.
Из материалов дела следует, что истец просит суд установить факт принадлежности ей трудовой книжки для реализации своих пенсионных прав на территории Российской Федерации.
В соответствии со ст. 11 ФЗ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".
Согласно п. 1 ч. 1 ст. 12 Закона о страховых пенсиях в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены ст. 11 закона, засчитывается период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом РФ от 12. 02.1993 N 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей".
13 марта 1992 года между государствами - участниками СНГ- Республикой Армения, Республикой Беларусь, Республикой Казахстан, Республикой Кыргызстан, Российской Федерацией, Республикой Таджикистан, Туркменистаном, Республикой Узбекистан, Украиной, Республикой Молдова подписано Соглашение о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения.
Частью 2 статьи 6 Соглашения, подписанного, в том числе Российской Федерацией и Республикой Армения, предусмотрено, что для установления права на пенсию, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения, то есть до 13.03.1992.
В соответствии со ст. 66 Трудового Кодекса РФ, трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и о трудовом стаже работника.
Согласно п. 45 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек и обеспечении ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства РФ N 225 от 16 апреля 2003 года, ответственность за организацию работы по ведению, хранению, учету и выдаче трудовых книжек и вкладышей в них возлагается на работодателя. За нарушение установленного настоящими Правилами порядка ведения, учета, хранения и выдачи трудовых книжек должностные лица несут ответственность, установленную законодательством Российской Федерации.
Порядок ведения трудовых книжек до 1 января 2004 года регулировались Постановлением Совмина СССР, ВЦСПС от 6 сентября 1973 года N 656 "О трудовых книжках рабочих и служащих" и Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20 июня 1974 года N 162.
Из смысла п.2.4, 2.9 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях», утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 года № 162, действовавшей в спорные периоды, следует, что в графе 4 сведений о работе должны быть указаны дата и номер приказа, распоряжения, на основании которых вносится запись.
Представленная суду трудовая книжка установленного образца не содержит каких-либо неточностей, исправлений либо записей, не позволяющих однозначно определить характер выполняемых работ истцом в оспариваемые периоды времени.
Анализируя представленные истцом документы, а именно: трудовую книжку, свидетельство о рождении ребенка, свидетельство о заключении брака, свидетельство о рождении истца, материалы пенсионного дела <адрес>, архивные справки, в которых имеется разночтение фамилии и имени ФИО2, суд приходит к выводу о том, что тождественность фамилии и имени в указанных документах, позволяет сделать вывод о принадлежности их ФИО2, т.к. в совокупности с иными доказательствами представленные справки подтверждают страховой стаж именно ФИО2
Кроме того, указанные имена ФИО10 и ФИО9 имеют равнозначное значение с учетом лингвистических особенностей русского и армянского языка, а правильность оформления указанных документов законодателем была возложена на работодателя.
В силу п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии, утвержденных Постановлением Правительства РФ № от ДД.ММ.ГГГГ, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
Судом установлено, что ФИО2 было отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ст. 8 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», а именно отсутствия страхового стажа и наличия величины индивидуального пенсионного коэффициента.
Из справки № от 23.06.2009г., выданной территориальным отделом социального обеспечения Раздана аппарата государственной службы социального обеспечения министерства труда и социальных вопросов Республики Армения следует, что ФИО2 работала в производственно-коммерческом объединении «Хац» Раздана. В период с 11.04.1992г. по 30.09.1999г. производились отчисления выплат в соответствующие фонды.
Суду также были представлены материалы выплатного пенсионного дела территориального отдела социального обеспечения Раздана <адрес>, поступившие по запросу ответчика, согласно которым при назначении пенсии пенсионным органом Армении в трудовой стаж истца учтены периоды её работы с 03.09.1973г. по 16.09.1987г., с 11.04.1992г. по 30.09.1999г., с 10.07.2006г. по 10.07.2007г.
Из материалов дела и пояснений сторон следует, что ФИО2 обратилась к ответчику с заявлением о назначении пенсии 29.04.2021г., однако по данным базы государственной пенсионной системы, ФИО2 числилась как пенсионер в Разданском территориальном отделе <адрес>, право на получение пенсии на территории <адрес> прекращено с 01.08.2021г.
Вместе с тем, суд приходит к выводу, что ненадлежащее ведение документооборота работодателем не может создавать для истца неблагоприятные последствия при реализации пенсионных прав, в трудовой книжке и архивных справках истца ФИО2 имеются записи о приеме, переводах и увольнении, а обязанность ведения и оформления трудовых книжек законом возлагается на работодателя.
При таких обстоятельствах некорректное указание в трудовой книжке истца её имени, свидетельствует лишь о нарушении работодателем правил ведения трудовых книжек, в связи с чем, не может в данном случае приводить к нарушению пенсионных прав истца. В связи с чем, суд считает решение ГУ-Центра установления пенсий и социальных выплат ПФР по Астраханской области № 2 от 10.08.2021г. № 144.1 незаконным в этой части.
Поскольку факт принадлежности истцу трудовой книжки, выданной на имя ФИО3, 1953г.р. судом установлен, периоды работы истца, указанные в данной трудовой книжке, подтверждаются материалами дела, суд приходит к выводу о том, что заявленные периоды подлежат зачету в ее страховой стаж.
В силу ч. 1 с. 22 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
При таких обстоятельствах, проанализировав все исследованные в ходе рассмотрения настоящего гражданского дела доказательства, суд признает требования истца о назначении ей пенсии именно с 02.08.2021г. законными и обоснованными и подлежащими удовлетворению.
На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ,
РЕШИЛ :
Исковые требования ФИО2 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Астраханской области о включении в страховой стаж периодов работы, назначении пенсии, удовлетворить.
Установить факт принадлежности ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, трудовой книжки серии ПТ-1 № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной на имя ФИО3, 1953г.р.
Признать незаконным решение ГУ-Центра установления пенсий и социальных выплат ПФР по Астраханской области № от 10.08.2021г. №.1 в части исключения из страхового стажа ФИО2 периодов:
- с 03.09.1973г. по 12.05.1974г. – работа в должности практиканта в магазине № в Цахкадзорском горторге <адрес>;
- с 13.05.1974г. по 30.07.1975г. - работа в должности младшего продавца в магазине «Уцененнные товары» в Цахкадзорском горторге <адрес>;
- с 01.08.1975г. по 14.08.1979г. - работа в должности младшего продавца отдела готовой одежды магазина «Детский мир» в Цахкадзорском горторге <адрес>;
- с 15.08.1979г. по 13.04.1987г. - работа в должности младшего продавца в отдел обуви магазина «Детский мир» в Цахкадзорском горторге <адрес>;
- с 14.04.1987г. по 15.09.1987г. - работа в должности младшего продавца для продажи мороженого в Цахкадзорском горторге <адрес>;
- с 16.09.1987г. по 10.04.1992г. – работа в должности младшего продавца в хлебный отдел магазина № в Цахкадзорском горторге <адрес>;
- с 11.04.1992г. по 01.10.1999г. - работа в должности продавца хлеба в «Хац» Раздана в Разданском хлебзаводе <адрес>.
Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить в страховой стаж ФИО2 периоды её работы:
с 03.09.1973г. по 12.05.1974г. – работа в должности практиканта в магазине № в Цахкадзорском горторге <адрес>;
с 13.05.1974г. по 30.07.1975г. - работа в должности младшего продавца в магазине «Уцененнные товары» в Цахкадзорском горторге <адрес>;
с 01.08.1975г. по 14.08.1979г. - работа в должности младшего продавца отдела готовой одежды магазина «Детский мир» в Цахкадзорском горторге <адрес>;
с 15.08.1979г. по 13.04.1987г. - работа в должности младшего продавца в отдел обуви магазина «Детский мир» в Цахкадзорском горторге <адрес>;
с 14.04.1987г. по 15.09.1987г. - работа в должности младшего продавца для продажи мороженого в Цахкадзорском горторге <адрес>;
с 16.09.1987г. по 10.04.1992г. – работа в должности младшего продавца в хлебный отдел магазина № в Цахкадзорском горторге <адрес>;
с 11.04.1992г. по 01.10.1999г. - работа в должности продавца хлеба в «Хац» Раздана в Разданском хлебзаводе <адрес>.
Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> назначить ФИО2 страховую пенсию по старости с 02.08.2021г.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Астраханского областного суда в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Решение в окончательной форме изготовлено 26 апреля 2023 года.
Судья Кольцова В.В.