№ 2-2-190/2025
57RS0012-02-2025-000197-63
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
23 сентября 2025 года п. Долгое, Орловская область
Ливенский районный суд Орловской области в составе:
председательствующего судьи Селищевой И.П.,
при секретаре Дорофеевой М.И.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в зале судебных заседаний Ливенского районного суда Орловской области гражданское дело по иску ФИО5 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Орловской области о включении периодов работы в общий страховой стаж и назначении страховой пенсии по старости,
установил:
Истец ФИО5 обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Орловской области о включении периодов работы в общий страховой стаж и назначении страховой пенсии по старости.
В обоснование иска указав, что обратилась в Отделение Фондапенсионного и социального страхования Российской Федерации по Орловской области о назначении пенсии, приложив к нему копию паспорта, копию свидетельства о рождении ребенка и копию трудовой книжки. На момент обращения ей исполнилось 58 лет. Отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Орловской области было принято решение об отказе в установлении пенсии от 06.05.2025 № 102019/25, так как женщинам, страховой стаж которых составляет не менее 37 лет, в соответствии счастью 1.2 статьи 8 Закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости может назначаться на 2 года ранее достижения возраста, предусмотренного частью 1 статьи 8 данного закона, но не ранее достижения возраста 55 лет. В ее страховой стаж не включены следующие периоды: согласно архивным справкам период работы в колхозе « Россия» в ДД.ММ.ГГГГ году отработано 42 человеко-дня, в том числе: за июль отработано 11 человеко-дней, за август 31 человеко -день. Больничный лист также не учтен. На основании свидетельства о рождении ребенка ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения, предоставлялся больничный лист 70 дней до рождения и 70 дней после.
Просит назначить ей пенсию с даты подачи заявления, засчитать данные периоды при подсчете льготного стажа при назначении пенсии.
В судебном заседании истец ФИО5 заявленные исковые требования уточнила, суду пояснив, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в колхозе «Россия» - весовщиком, значилась как ФИО8 На тот период ей было <данные изъяты> лет. Также ДД.ММ.ГГГГ у нее родился сын ФИО1. Период до декретного отпуска, то есть с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ ей не зачли в стаж, поскольку не указана в ведомостях заработная плата, выплачиваемая ежемесячно. Просит установить принадлежность архивной справки от 03.04.2025 № Сс -2/25 и обязать зачесть периоды в страховой стаж для назначении пенсии с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ с указанием размера заработной платы.
Представитель ответчика Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Орловской области ФИО6 исковые требования не признала, пояснив, что на момент обращения ФИО5 к ответчику, отсутствовал стаж в размере 37 лет.
Суд, выслушав стороны, допросив свидетелей, изучив материалы дела, приходит к следующему.
В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.
Согласно ст. 15 Конституции РФ основной закон государства имеет высшую юридическую силу, прямое действие и применяется на всей территории Российской Федерации. Законы и иные правовые акты, принимаемые в Российской Федерации, не должны противоречить Конституции РФ.
Важнейшим элементом социального обеспечения, основное содержание которого - предоставление человеку средств к существованию, является пенсионное обеспечение. Государственные пенсии в соответствии со ст. 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации устанавливаются законом. Определяя правовые основания, условия назначения, порядок исчисления пенсий и их размеры, законодатель - исходя из экономических возможностей общества на данном этапе его развития - должен стремиться к тому, чтобы постепенно повышать уровень пенсионного обеспечения, в первую очередь для тех, у кого пенсии ниже прожиточного минимума, с целью удовлетворения их основных жизненных потребностей, учитывая при этом, что установленные ранее меры социального обеспечения пенсионеров не могут быть отменены без равноценной замены.
Принципы правовой справедливости и равенства, на которых основано осуществление прав и свобод человека и гражданина в Российской Федерации как правовом и социальном государстве, в том числе права на социальное обеспечение (в частности, пенсионное обеспечение), по смыслу ст. ст. 1, 2, 6 (часть 2), 15 (часть 4), 17 (часть 1), 18, 19 и 55 (часть 1) Конституции Российской Федерации, предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения. Это, как и точность и конкретность правовых норм, которые лежат в основе соответствующих решений правоприменителей, включая суды, необходимо для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в неизменности своего официально признанного статуса, приобретенных прав, действенности их государственной защиты.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом РФ от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", вступившим в силу с 1 января 2015 года (далее Закон N 400-ФЗ).
В соответствии с п. 1 ст. 14 Закона N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды работы до даты регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования", подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
В соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 N 1015 (далее Правила N 1015), периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил. Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
Трудовая книжка должна быть оформлена в соответствии с инструкцией о порядке ведения трудовых книжек, утвержденной Постановлением Госкомтруда от 20.06.1974 г. N 162 (далее - Инструкция от 20.06.1974 г.) с внесенными изменениями и дополнениями в ред. Постановлений Госкомтруда СССР от 02.09.1977 N 284, от 02.08.1985 N 252, от 31.03.1987 N 201, от 15.08.1990 N 332, от 19.10.1990 N 412, либо в соответствии с Инструкцией по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69 (далее -Инструкция от 10.10.2003).
При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Согласно п. 59 Правил N 1015 документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). Документы, выданные работодателями застрахованному лицу при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат оснований для их выдачи.
По архивной справке от 03.04.2025 № Сс -2/25, выданной отделом культуры и архивного дела администрации Должанского района Орловской области, в архивном фонде Кооперативного хозяйства «Знаменское» Должанского района Орловской области в книге учета расчетов по оплате труда колхозников колхоза «Россия» за ДД.ММ.ГГГГ год значится ФИО8 (отчество не указано, так в документе), всего отработанно 42 человеко-дня, в том числе: за июль отработано 11 человеко-дней, за август отработано 31 человеко-день. Одновременно сообщается, что в том же архивном фонде в книгах учета расчетов по оплате труда колхозников колхоза «Россия» за январь - июнь, сентябрь - декабрь ДД.ММ.ГГГГ года, ФИО8 отработанные дни и начисления заработной платы не указаны, ввиду чего подтвердить стаж работы ФИО7 за данный период не представляется возможным. Кроме того, сообщается, что в книге учета расчетов по оплате труда колхозников колхоза «Россия» за ДД.ММ.ГГГГ год, другие работники с аналогичными фамилией и инициалами не значатся (л.д. 12).
По справке о заключении брака № № от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 и ФИО8 ДД.ММ.ГГГГ заключили брак, после заключения брака жене присвоена фамилия ФИО9 (л.д. 6).
Допрошенные в судебном заседании:
Свидетель ФИО4 показала, что в июле, августе ДД.ММ.ГГГГ года, ФИО5 работала в колхозе «Россия» - весовщиком, она в это время работала бухгалтером 2 отделения. ФИО8 была одна, других работников с такими инициалами не было.
Свидетель ФИО2 показала, что работала в колхозе «Россия» главным бухгалтером. ФИО5 работала на току во время уборки урожая с июля по август ДД.ММ.ГГГГ года. В деревне семья К-вых была одна, других работников с инициалами ФИО8, кроме истца, не было.
По трудовой книжке ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она работала главным бухгалтером колхоза «Россия».
По трудовой книжке ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ, она работала с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в колхозе «Россия» бухгалтером.
Не верить показаниям свидетелей ФИО2 и ФИО4 у суда оснований не имеется, поскольку периоды работы вышеуказанных свидетелей в колхозе «Россия» совпадают с периодом работы истца ФИО5 в данном колхозе.
По трудовой книжке АТ-11 № от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО5, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, она работала в Должанском отделении Сбербанка №.
По свидетельству о рождении, ФИО1 родился ДД.ММ.ГГГГ, отец – ФИО1, мать – ФИО5.
Согласно действовавшему в те периоды времени законодательству статья 165 КЗоТ РСФСР (в редакции ФЗ от 24.11.1996 №131-ФЗ), женщинам предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью семьдесят (в случае многоплодной беременности - восемьдесят четыре) календарных дней до родов и семьдесят (в случае осложненных родов - восемьдесят шесть, при рождении двух или более детей - сто десять) календарных дней после родов.
С учетом того, что в период нахождения женщины в отпуске по беременности и родам, ей выплачивается пособие по государственному социальному страхованию на основании листка нетрудоспособности, выданного по случаю временной нетрудоспособности, период нахождения ФИО5 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в отпуске по беременностям и родам также подлежит включению в общий страховой стаж.
По архивной справке от 03.э04.2025 № Сз-3/25, выданной отделом культуры и архивного дела администрации Должанского района Орловской области, выданы копии лицевых сетов по заработной плате работников Должанского отделения Сбербанка №3821 (ФИО5) за ДД.ММ.ГГГГ(л.д. 8-11, 13).
Свидетель ФИО3 показала, что работала заведующей в Должанском отделении Сбербанка №. ФИО5 также работала в Сбербанке. Из лицевого счета на заработную плату Должанского отделения №ДД.ММ.ГГГГ г.г. можно сделать вывод о том, что заработная плата ФИО5 за январь ДД.ММ.ГГГГ года составляла 3 702 750 рублей, за февраль 1997 года составляла 2 106 000 рублей, за март (до ДД.ММ.ГГГГ) оставляла 2 106 000 рублей.
В течение отпуска по беременности и родам истец являлась временно нетрудоспособной, а согласно п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Отсутствие данных относительно спорных периодов работы истца, в частности, о начислении и уплате за данный период страховых взносов, не может умалять пенсионных прав гражданина до его регистрации в системе обязательного пенсионного страхования, а отсутствие сведений о количестве отработанных часов, дней за период до регистрации гражданина в системе пенсионного страхования не может однозначно и с достоверностью свидетельствовать о невыполнении им трудовой деятельности.
В силу ст. 19 ФЗ РФ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии), за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии).
Анализируя собранные доказательства, суд приходит к выводу, об удовлетворении заявленных исковых требований ФИО5 (с учетом уточненных).
На основании изложенного и руководствуясь ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд
решил:
Уточненные исковые требования ФИО5 удовлетворить.
Установить, что архивная справка от 03.04.2025 № Сс-2/25, выданная отделом культуры и архивного дела администрации Должанского района Орловской области принадлежит ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и обязательного страхования Российской Федерации Орловской области засчитать указанные в архивной справке от 03.04.2025 № Сс-2/25, выданной отделом культуры и архивного дела администрации Должанского района Орловской, периоды в стаж при обращении для назначения пенсии.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Орловской области включить в общий страховой стаж ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, период нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ в связи с рождением сына ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с размером заработной платы: за январь 1997 года в размере 3 702 750 рублей, за февраль 1997 года в размере 2 106 000 рублей, за март (до ДД.ММ.ГГГГ) в размере 2 106 000 рублей.
Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Орловского областного суда в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме, с подачей жалобы через Ливенский районный суд Орловской области.
Мотивированное решение суда изготовлено 29 сентября 2025 года.
Судья: