В окончательной форме решение суда принято 21 июля 2023 года
Дело № 2-3247/2023
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г. Ялта 20 июля 2023 года
Ялтинский городской суд Республики Крым в составе председательствующего судьи Кононовой Ю.С. при секретаре Постниковой Я.В., с участием истца – ФИО1, представителя истца – ФИО2, представителя ответчика – ФИО3, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Крым, с участием третьего лица, - Клиентская служба в городе Ялте Отделения фонда пенсионного и социального страхования по Республике Крым о возложении обязанности,
установил:
ФИО1 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Крым о возложении обязанности включить в трудовой стаж период его работы в должности водителя автомобиля УАЗ в Управлении начальника работ 1041 с 18 мая 1981 года по 01 июня 1993 год и назначить страховую пенсию по старости с учетом указанного периода работы.
Исковые требования мотивированы тем, что он обратился к ответчику с соответствующим заявлением о назначении пенсии, к которому приложил все необходимые документы, в том числе трудовую книжку. Однако ответчиком не был включен в его трудовой стаж период его работы в Управлении начальника работ 1041 с 18 мая 1981 года по 01 июня 1993 год по причине того, что в трудовой книжке номер приказа о приеме на работу дописан другой ручкой и имеются подтертости, также отсутствует территориальная принадлежность и печать старого образца СССР. При этом, согласно информации ответчика, документы по личному составу 1041 Управлении начальника работ на хранение в отдел по работе с ликвидированными учреждениями Управления по архивным делам Администрации города Ялта не поступали, в связи с чем невозможно получить справку, подтверждающую трудовую деятельность. Считает отказ во включении указанного периода в трудовой стаж необоснованным, так как представленных им документов достаточно для подтверждения стажа.
В судебном заседании истец и его представитель исковые требования поддержали, просили их удовлетворить по основаниям, указанным в иске.
Представитель ответчика просил принять решение на усмотрение суда.
Выслушав истца и его представителя, представителя ответчика, показания свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Из материалов дела следует, что ФИО1, <дата> года рождения, является гражданином Российской Федерации, что подтверждается паспортом <данные изъяты>.
12 сентября 2017 года ФИО1 обратился в ГУ-Управление Пенсионного фонда России в <адрес> Республики Крым с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, представив вышеуказанный паспорт гражданина Российской Федерации, трудовую книжку и вкладыш в нее, документ об окончании учебного заведения, справку военного комиссариата, СНИЛС.
Решением ГУ-Управление Пенсионного фонда России в г. Ялте Республики Крым от 18 декабря 2017 года ФИО1 была назначена страхования пенсия по старости с 12 сентября 2017 года.
Как следует из заявления истца и сведений, представленных Отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Крым, из расчета пенсии был исключен период работы ФИО1 в должности водителя автомобиля УАЗ в Управлении начальника работ 1041 с 18 мая 1981 года по 01 июня 1993 год, по той причине, что имеется подтертость в номере приказа о приеме на работу, а также проставлена печать, заверяющая запись об увольнении образца СССР.
Судом установлено, что в трудовой книжке, заведенной 14 октября 1975 года на имя ФИО1, <дата> года рождения имеется запись о периоде его работы с 18 мая 1981 года по 01 июня 1993 года в должности водителя в 1041 Управления начальника работ.
В графе «На основании чего внесена запись» указан Приказ № 57 от 18 мая 1981 года, при этом номер приказа внесен иным цветом ручки и имеется подтертость. Также проставлена печать в записи «Уволен в связи с ликвидацией организации в соответствии с пунктом 1 ст. 40 КЗоТ Украины» старого образца.
Указанные обстоятельства дела подтверждены исследованными доказательствами.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях (далее - Федеральный закон N 400-ФЗ), в соответствии с которым право на страховую пенсию по старости в 2020 г. имеют граждане, достигшие общеустановленного пенсионного возраста (мужчины – 60,5 лет), при наличии требуемой продолжительности страхового стажа не менее 11 лет и наличия величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 18,6.
В силу ст. 11 Федерального закона № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, согласно п. 11 которых документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Таким образом, трудовая книжка является правоустанавливающим документом, подтверждающим страховой стаж заявителя для установления страховой пенсии.
В настоящее время истец по объективным обстоятельствам лишен возможности внести исправления в трудовую книжку.
При этом, согласно информации ответчика, документы по личному составу 1041 Управлении начальника работ на хранение в отдел по работе с ликвидированными учреждениями Управления по архивным делам Администрации города Ялта не поступали, в связи с чем невозможно получить справку, подтверждающую трудовую деятельность.
Закрепляя механизм разрешения индивидуальных трудовых споров, федеральный законодатель в силу требований ст. ст. 1, 2, 7 и 37 Конституции Российской Федерации должен обеспечивать надлежащую защиту прав и законных интересов работника как экономически более слабой стороны в трудовом правоотношении. При этом учитывается не только экономическая (материальная), но и организационная зависимость работника от работодателя, в силу чего предусматриваются гарантии защиты трудовых прав работников.
Поскольку работник представляет в трудовом правоотношении экономически более слабую сторону, то это предопределяет обязанность Российской Федерации как социального государства обеспечивать надлежащую защиту его прав и законных интересов.
Внесение в трудовую книжку сведений, ненадлежащее выполнение работодателем обязанностей по ведению делопроизводства, не является основанием для лишения права истца на пенсионное обеспечение, вины истца в этом нет, а так как работодатель ликвидирован, исправления в настоящее время внести невозможно.
В данном случае работодатель не обеспечил защиту работника, как наименее слабой и экономически незащищенной стороны трудовых отношений, ненадлежащим образом внес сведения в трудовую книжку истца. При этом каких-либо доказательств, опровергающих доводы в обоснование исковых требований в данной части, ответчиком не представлено.
В ходе судебного разбирательства судом в качестве свидетелей допрошены ФИО-1, ФИО-2, которые, пояснили, что работали совместно с истцом в Управлении начальника работ 1041, подтвердили осуществление истцом трудовой деятельности в указанном Управлении с 1981 года по 1993 год, в том числе подтвердили это представлением трудовых книжек, в которых имеются записи, аналогичные записям в трудовой книжке истца.
При этом все записи в трудовой книжке истца имеют последовательную нумерацию, трудовой стаж истца до 18 мая 1981 года и после 01.06.1993 года учтен Пенсионным фондом при определении страхового стажа и назначении пенсии.
Оценив представленные истцом доказательства, соответствующие требованиям относимости и допустимости, суд приходит к выводу о наличии оснований для включения в страховой стаж ФИО1 периода его работы в Управлении начальника работ 1041, в период с 18 мая 1981 года по 01 июня 1993 год.
В виду того, что страховая пенсия по старости назначена истцу без учета вышеуказанного стажа работы, суд полагает необходимым возложить на ответчика обязанность произвести перерасчет пенсии.
С учетом изложенного, исковые требования обоснованы и подлежат удовлетворению.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
решил :
иск удовлетворить.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Крым включить в трудовой стаж ФИО1, <дата> года рождения (паспорт <данные изъяты>) период его работы в должности водителя автомобиля УАЗ в Управлении начальника работ 1041 с 18 мая 1981 года по 01 июня 1993 год и произвести перерасчет пенсии с учетом данного трудового стажа.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Крым в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Ялтинский городской суд Республики Крым.
Судья Ю.С. Кононова