Дело № 2-425/2023
РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерации
г. Комсомольск-на-Амуре 20 марта 2023 года
Ленинский районный суд г. Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края в составе председательствующего судьи Вальдес В.В.,
при секретаре судебного заседания Лушниковой О.Ю.,
с участием истца ФИО1, представителя ответчика ФИО7,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к краевому государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Городская больница» имени ФИО5 министерства здравоохранения <адрес> о взыскании расходов по оплате стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно, компенсации морального вреда,
установил:
ФИО1 обратилась в суд с иском к краевому государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Городская больница» имени ФИО5 министерства здравоохранения <адрес> (далее – КГБУЗ «Городская больница» имени ФИО5) о взыскании расходов по оплате стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно, компенсации морального вреда.
В обоснование исковых требований ФИО1 указала о том, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала медицинской сестрой по физиотерапии в физиотерапевтическом отделении КГБУЗ «Городская больница» имени ФИО5. На основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ № № трудовой договор расторгнут на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации. В период работы истцу предоставлен отпуск с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 28 календарных дней. В период отпуска истец воспользовалась правом на оплату проезда за счет работодателя. Проезд в отпуск осуществлялся по маршруту <адрес>. Работодателем был оплачен проезд только в одном направлении по маршруту <адрес> – <адрес>, проезд в обратном направлении не оплачен.
По мнению истца, ответчиком нарушены нормы трудового законодательства Российской Федерации, в связи с чем ФИО1 просит суд взыскать с КГБУЗ «Городская больница» имени ФИО5 компенсацию стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно в размере <данные изъяты>, компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>.
В судебном заседании истец ФИО1 с учетом того, что ДД.ММ.ГГГГ ответчиком выплачена стоимость проезда в размере <данные изъяты>, просила взыскать с КГБУЗ «Городская больница» имени ФИО5 компенсацию морального вреда, поскольку ее требования удовлетворены только в процессе судебного разбирательства. Дополнительно пояснила о том, что не обращалась к ответчику с заявлением об оплате проезда по обратному маршруту, поскольку в оплате ей было отказано устно бухгалтером Учреждения.
Представитель ответчика ФИО6 исковые с требования не признала, просила отказать в их удовлетворении, поскольку ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась с заявлением об оплате стоимости проезда к месту использования отпуска, приложив проездные документы по маршруту <адрес> – <адрес>, несмотря на несвоевременность обращения истца с данным заявлением работодателем произведена оплата в размере <данные изъяты>. С заявлением о выплате компенсации за проезд по обратному направлению истец к ответчику не обращалась, о чем было заявлено в судебном заседании, после чего ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась к ответчику с соответствующим заявлением о компенсации проезда в размере <данные изъяты>, представив проездные документы. ДД.ММ.ГГГГ ответчиком произведена оплата.
Выслушав пояснения лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
Закон Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» устанавливает гарантии и компенсации по возмещению дополнительных материальных и физиологических затрат гражданам в связи с работой и проживанием в экстремальных природно-климатических условиях Севера.
В соответствии со ст. 33 Закона Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно лицам, работающим в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливается Трудовым кодексом Российской Федерации.
В силу ч. 1 ст. 313 Трудового кодекса Российской Федерации государственные гарантии и компенсации лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливаются данным Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № «О внесении изменений и дополнений в <адрес>ов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержденный Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 1029», <адрес> отнесен к местности, приравненной к районам Крайнего Севера.
Как установлено судом и следует из материалов дела, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 состояла с КГБУЗ «Городская больница» имени ФИО5 в трудовых отношениях, с ДД.ММ.ГГГГ осуществляла трудовую деятельность в должности медицинской сестры по физиотерапии.
Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 был предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец выезжала в <адрес> по маршруту <адрес>.
ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась к ответчику с заявлением об оплате стоимости проезда от <адрес> до <адрес>, представив проездные документы по данному маршруту на сумму <данные изъяты>.
На основании приказа главного врача КГБУЗ «Городская больница» имени ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 произведена оплата льготного проезда по маршруту <адрес>.
Решением Государственного учреждения – Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> и <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ в удовлетворении заявления ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ о компенсации расходов на оплату стоимости проезда в месту отдыха и обратно отказано, поскольку на момент поездки она была трудоустроена в КГБУЗ «Городская больница» имени ФИО5.В ходе судебного разбирательства ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась в КГБУЗ «Городская больница» имени ФИО5 с заявлением об оплате стоимости проезда в размере <данные изъяты>.
ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 произведена оплата стоимости проезда к месту проведения отпуска по обратному маршруту <адрес>.
В соответствии с ч. 1 ст. 325 Трудового кодекса Российской Федерации лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации, территориальных фондах обязательного медицинского страхования, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, - нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у других работодателей, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами (ч. 8 ст. 325 Трудового кодекса Российской Федерации).
В соответствии с частью 8 статьи 325 Трудового кодекса Российской Федерации, частью 7 статьи <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № «О гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» постановлением <адрес> утвержден Порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах <адрес>, государственных учреждениях <адрес>, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях <адрес>, и членов их семей.
В соответствии с подпунктом 2 пункта 3 Порядка с учетом изменений, внесенных постановлением <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-пр, компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа работника и членов семьи работника к месту использования отпуска работника и обратно производится по выбору работника посредством компенсации стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно после возвращения из отпуска.
Расходы на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно, подлежащие компенсации в соответствии с настоящими Порядком и условиями, включают в себя расходы по проезду к месту использования отпуска и обратно к месту жительства (месту пребывания) (включая оплату услуг по оформлению проездных документов, расходы за пользование в поездах постельными принадлежностями) - в размере фактических расходов, подтвержденных документально в соответствии с подпунктом «а» подпункта 3 пункта 9 настоящих Порядка и условий, но не выше стоимости проезда (подпункт 1 пункта 4 Порядка).
Пунктом 9 Порядка предусмотрено, что для компенсации расходов в соответствии с подпунктом 2 пункта 3 настоящих Порядка и условий работник не позднее 10 рабочих дней со дня окончания отпуска представляет в государственный орган, государственное учреждение, в котором он осуществляет трудовую (служебную) деятельность, заявление о компенсации стоимости проезда и провоза багажа по форме согласно приложению № к настоящим Порядку и условиям. К заявлению о компенсации прилагается, в том числе авансовый отчет по установленной форме. Для компенсации расходов, предусмотренных подпунктами 1, 2 пункта 4 настоящих Порядка и условий (за исключением случая, предусмотренного абзацем седьмым подпункта 1 пункта 4 настоящих Порядка и условий), к отчету прилагаются проездные документы (билеты).
В соответствии с пунктом 10 Порядка заявления и документы, указанные в пунктах 8, 9 настоящих Порядка и условий представляются работником в государственный орган, государственное учреждение лично либо направляются посредством почтовой связи заказным почтовым отправлением с описью вложения.
Государственный орган, государственное учреждение рассматривают заявления и документы в течение двух рабочих дней со дня их регистрации (пункт 11).
Таким образом, реализация права на компенсацию понесенных работником расходов по оплате стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно предполагает заявительный порядок.
Оценив представленные в материалы дела доказательства, руководствуясь вышеприведенными нормами материального права, установив, что с заявлением о компенсации расходов на проезд к месту проведения отпуска по обратному маршруту ФИО1 к ответчику не обращалась, проездные документы не представляла, после обращения с соответствующим заявлением выплата компенсации произведена КГБУЗ «Городская больница» имени ФИО5 в установленные сроки, суд приходит к выводу об отсутствии правовых оснований для удовлетворения заявленных ФИО1 требований.
В соответствии со статьей 237 Трудового кодекса российской Федерации моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Учитывая, что факт нарушения трудовых прав ФИО1 в ходе судебного разбирательства не установлен, оснований для удовлетворения требования истца о взыскании компенсации морального вреда также не имеется.
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
решил:
в удовлетворении исковых требований ФИО1 к краевому государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Городская больница» имени ФИО5 министерства здравоохранения <адрес> о взыскании расходов по оплате стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно, компенсации морального вреда – отказать.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Хабаровский краевой суд через Ленинский районный суд г. Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья В.В. Вальдес