Решение по делу № 2-3514/2022 от 12.09.2022 | Ленинский районный суд г. Самары (Самарская область)

63RS0№-14

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

12 сентября 2022 года

Ленинский районный суд в составе:

председательствующего судьи Космынцевой Г.В.,

при секретаре Овчинниковой А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по исковому заявлению ФИО1 к Государственному учреждению – Отделение Пенсионного Фонда Российской Федерации по о признании права на назначение досрочной страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с исковым заявлением к Государственному учреждению – Отделение Пенсионного Фонда Российской Федерации по о признании права на назначение досрочной страховой пенсии по старости, указав, что она работала и продолжает работать на должностях среднего медицинского персонала в государственных учреждениях здравоохранения по осуществлению лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения.

В соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013г. № 400-ФЗ 22.12.2021 г. она обратилась в ГУ- Отделение Пенсионного фонда РФ по с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по Списку № в соответствии с п.1, ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях»;

Комиссия по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ- Отделение Пенсионного фонда РФ по , оценив и изучив представленные документы отказала истице в назначении досрочной страховой пенсии по старости из - за отсутствия требуемого специального стажа работы (решение УПФ РФ от ДД.ММ.ГГГГ №).

Комиссия не включила в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа в должности медицинской сестры, медицинской сестры процедурной в отделении компьютерной и магнитно-резонансной томографии (КТ и МРТ) в ГБУЗ « клинический онкологический диспансер»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — нахождение в учебных отпусках.

Истец с принятым решением не согласна поскольку в спорные периоды она работала в должности медицинской сестры, медицинской сестры процедурной в отделении компьютерной и магнитно-резонансной томографии (КТ и МРТ) в ГБУЗ « клинический онкологический диспансер», в течение полного рабочего, дня в объеме 1.0 ставки в условиях повышенной опасности для здоровья, на ее рабочем месте имелся в наличии вредный производственный фактор — ионизирующее излучение. В периоды направления в учебные отпуска истица работала в должностях, которые дают право на расчет специального стажа в льготном исчислении, и, находясь в учебных отпусках, сохраняла трудовые отношения с работодателем, в эти периоды за ней сохранялась заработная плата.

Ссылаясь на указанные обстоятельства, истец просила обязать ГУ — Отделение Пенсионного фонда РФ по включить ей в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по Списку № периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа в должности медицинской сестры, медицинской сестры процедурной в отделении компьютерной и магнитно-резонансной томографии (КТ и МРТ) в ГБУЗ « клинический онкологический диспансер»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — нахождение в учебных отпусках. Обязать ГУ - Отделение Пенсионного фонда РФ по назначить досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст. 30 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с даты обращения в УПФ, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Истец в судебном заседании поддержала заявленные требования по основаниям, изложенным в иске, просила требования удовлетворить.

Представитель ответчика по доверенности ФИО2 заявленные требования не признала по основаниям, изложенным в отзыве, просила в иске отказать.

Выслушав истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно положениям п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.

В соответствии с частью 2 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ, Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с подпунктом "а" пункта 1 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются:

Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета М.С. от ДД.ММ.ГГГГ N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Пунктом 3 постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 665 определено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона N 400-ФЗ, осуществляется в том числе с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно абзацу первому пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено этими правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Как следует из содержания пункта 5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Кроме того, Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в пункте 4 которых предусмотрено общее правило о возможности включения в специальный стаж периодов работы при условии выполнения ее постоянно в течение полного рабочего дня.

В утвержденном постановлением Кабинета М.С. от ДД.ММ.ГГГГ N 10, подлежащим применению к рассматриваемому периоду, Списком N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, в разделе XIX "Учреждения здравоохранения" указаны работники учреждений здравоохранения, постоянно и непосредственно работающие с радиоактивными веществами с активностью на рабочем месте свыше 10 милликюри радия 226 или эквивалентного по радиотоксичности количества радиоактивных веществ, а также на гамма - терапевтических аппаратах.

Таким образом, приведенные положения Списка N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, подлежащего применению при решении вопроса о праве на назначение досрочной трудовой пенсии по старости и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", прямо предусматривают условие осуществления трудовой деятельности в непосредственном контакте с радиоактивными веществами с активностью на рабочем месте не менее 10 милликюри радия 226 или эквивалентного по радиотоксичности количества радиоактивных веществ и выполнение данной работы в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени).

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

Решением ГУ -ОПФ РФ по от ДД.ММ.ГГГГ истице было отказано в назначении страховой пенсии в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» по причине отсутствия требуемой продолжительности специального стажа не менее 7 лет 6 месяцев.

В специальный стаж истицы не включены периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности медицинской сестры, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности медицинской сестры процедурной, с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время - в должности медицинской сестры процедурной, в отделении компьютерной и магнитно-резонансной томографии (КТ и МРТ) ГБУЗ « клинический онкологический диспансер», поскольку действующим пенсионным законодательством право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по Списку № (раздел XIX, позиция №) установлено среднему медицинскому персоналу, занятому в рентгеновских отделениях (кабинетах) учреждений здравоохранения. Согласно письму ООПП ЗЛ № УУП ОПФР по занятость на аппаратах магнитно — резонансной (ядерно-магнитно-резонансной томографии к рентгеновским аппаратам они не относятся, поскольку в основе их действия лежат принципы магнитного резонанса (ядерно-магнитного резонанса). Магнитно-резонансная томографии является одним из методов неионизирующей лучевой диагностики, работа на которой разделом Х1Х Списка № не предусмотрена и права на досрочное пенсионное обеспечение не дает. В выписке ИЛС вышеуказанный период работодателем (страхователем) квалифицирован без кода льготной работы. В соответствии со статьями 11, 14 Закона № 400-ФЗ и п.4 Правил от 2014г. при подсчете страхового стажа (в т.ч. специального стажа) периоды работы подтверждаются на основании сведения индивидуального (персонифицированного) учета, в которых отражаются периоды трудовой и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж для назначения страховой пенсии.

Кроме того, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ п ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по 11.04.2010 г., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - учебные отпуска поскольку, данные периоды не предусмотренные вышеуказанными Правилами от 2002 г. №; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - нахождения в отпуске по уходу за ребенком ДД.ММ.ГГГГ года рождения, поскольку согласно пункту 21 Постановления от 1996г. в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение включаются периоды нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком до ДД.ММ.ГГГГ (т.е. до вступления в силу Закона Российской федерации от 25.09.1992г. № «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации»); в специальный и страховой стаж периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - отпуска без сохранения заработной платы, поскольку уплата страховых взносов в Пенсионный фонд РФ за периоды нахождения в отпусках без сохранения заработной платы не производится, а соответствии со статьями 11, 14 Закона № 400-ФЗ и п.4 Правил от 2014г. при подсчете страхового стажа (в т.ч. специального стажа) периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета и включаются в страховой стаж после 01.01.2002г. при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

Согласно справке, уточняющей характер работы и условия труда, выданной ГБУЗ « онкологический диспансер» от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 работала в производстве (структурном подразделении) в отделении компьютерной и магнитно- резонансной томографии (КТ и МРТ) в профессии (должности) медицинской сестры с ДД.ММ.ГГГГ (пр. №-п от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (пр. №-п от ДД.ММ.ГГГГ) (Список № раздел XIX позиция №). В производстве (структурном подразделении) в отделении компьютерной и магнитно- резонансной томографии (КТ и МРТ) в профессии (должности) медицинской сестры процедурной с ДД.ММ.ГГГГ (пр. №-п от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (пр. №-п от ДД.ММ.ГГГГ) (Список № раздел XIX позиция №). В производстве (структурном подразделении) в отделении компьютерной и магнитно- резонансной томографии (КТ и МРТ) в профессии (должности) медицинской сестры процедурной с ДД.ММ.ГГГГ (пр. №-п от ДД.ММ.ГГГГ) по настоящее время (Список № раздел XIX позиция №) С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время работает полный рабочий день при полной рабочей неделе на 1 ставку.

Отделение компьютерной и магнитно-резонансной томографии относится к отделу лучевой диагностики, к отделениям рентгенодиагностического профиля. В соответствии с классификацией радиационных объектов но потенциальной опасности рентгенодиагностические и рентгенотерапевтические кабинеты относятся к 1У категории (п.2.1. СанПиН 2.ДД.ММ.ГГГГ-03 Ионизирующее излучение, радиационная безопасность). Компьютерный томограф представляет собой современный аппарат для лучевой диагностики и включает в себя рентгеновскую трубку и детектор излучения. Указанные аппарат относится к рентгеновским и требует специальных условий для размещения, определенной защиты от рентгеновского излучения с целью радиационной безопасности работников и населения, о чем свидетельствуют техническая документация на рентгеновское оборудование отделения, экспертное заключение от 22.05.2006г. № Центра гигиены и эпидемиологии в по результатам санитарно-эпидемиологической экспертизы диспансера, санитарно-эпидемиологические заключения Федеральной службы, но надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека о соответствии компьютерных томографов санитарным правилам и нормам в области радиационной безопасности за 2007-2015годы, акты ввода в эксплуатацию рентгеновского оборудования, технические паспорта на рентгеновское оборудование.

Согласно должностной инструкции медицинской сестры процедурного отделения компьютерной томографии и магнитно-резонансной томографии, ФИО1, работая в указанной должности, осуществляла постановку пациентам периферических катетеров и внутривенные инъекции по назначению врача-рентгенолога отделения КТ и МРТ; внутривенное введение контрастных веществ с диагностической целью; внутривенное введение лекарственных веществ с лечебной целью; помощь при проведении манипуляций, которые имеет право выполнять только врач. Истец также была обязана соблюдать правила радиационной безопасности, систематически проходить индивидуальный дозиметрический контроль.

Вышеуказанные выполняемые манипуляции (виды операций) на рабочем месте истца, за которым она была закреплена приказом по диспансеру от 29.12.2007г. № о/д, указаны в строке 050 Карты аттестации рабочего места № от 20.09.2007г. Кроме этого, в этой же строке 050 указаны виды оборудования, на котором истец работала, используемые ею материалы и сырье, в том числе рентгеноконтрастные препараты. В ходе определения условий труда на рабочем месте проведены измерения вредных производственных факторов, в том числе понтирующего излучения, наличие которого подтверждено. Определена оценка условий-труда по степени вредности и опасности 3.2.

Факт введения истицей рентгеноконтрастных веществ онкобольным подтверждается извлечениями из журналов учета контрастных веществ за оспариваемые периоды.

Из карточки учета индивидуальных доз ФИО1 усматривается, что последняя при осуществлении трудовой деятельности получала дозы облучения.

Из приказов о приеме на работу №-п от ДД.ММ.ГГГГ, переводе №-п от ДД.ММ.ГГГГ, №-п от ДД.ММ.ГГГГ усматривается, что истица получает доплату 30% за опасные условия труда.

Кроме того, работодатель представляет сведения в УПФ по персонифицированному учету работников, в том числе, с указанием кода льготной профессии по Списку № (дополнительный тариф), что подтверждается расчетными листками за спорный период.

Таким образом, из представленных документов усматривается, что ФИО1 имеет право на получение льготной пенсии по Списку № раздел XIX "Учреждения здравоохранения", утвержденному Постановлением Кабинета М.С. N 10 от ДД.ММ.ГГГГ по коду №.

Довод ответчика о том, что спорные периоды не могут быть включены в стаж работы в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона N 400-ФЗ ввиду того, что аппараты магнитно-резонансной (ядерно-магнитно-резонансной) томографии не относятся к рентгеновским аппаратам, нельзя признать состоятельными, поскольку он основан на неверном толковании норм материального права. Списком N 1 от 1991 года для включения в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода работы в должности рентгенолаборанта в учреждениях здравоохранения не установлено такого условия, как получение конкретной дозы облучения при работе с источниками ионизирующего излучения и необходимости работы исключительно на рентгеновских аппаратах.

Из представленных материалов усматривается, что в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с 20.04.2011 но ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истица на основании приказов работодателя, находилась в учебных отпусках с сохранением средней заработной платы.

Согласно со ст. 173, 174, 177 Трудового кодекса Российской Федерации работникам, обучающимся в учреждениях профессионального образования, предоставляются дополнительные отпуска с сохранением заработной платы и места работы.

Согласно п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховых пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с п. 5 Правил, исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, кроме периодов работы включаются также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Установлено, что ФИО1 обучалась в университете, в спорные периоды по месту работы ей предоставлялись дополнительные отпуска с сохранением средней заработной платы и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, что подтверждается соответствующими приказами по учреждению.

Согласно статье 11 Конвенции № Международной Организации Труда от ДД.ММ.ГГГГ «Об оплачиваемых учебных отпусках» период оплачиваемого учебного отпуска приравнивается к периоду фактической работы в целях установления нрав на социальные пособия и других вытекающих из трудовых отношений прав, как это предусмотрено национальным законодательством, коллективными договорами, арбитражными решениями или любым другим образом, соответствующим национальной практике.

Поскольку периоды нахождения в учебных отпусках приравниваются к работе, во время исполнения которой работник направлялся на упомянутые учебные отпуска, то исчисление стажа в данный период времени следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность.

Таким образом, поскольку истец на даты направления в учебные отпуска работала в должностях, которые дают право на расчет специального стажа в льготном исчислении, и, находясь в учебных отпусках, сохраняла трудовые отношения с работодателем, в эти периоды за ней сохранялась заработная плата, то периоды нахождения в учебных отпусках подлежат включению в специальный медицинский стаж в календарном порядке исчисления.

С учетом установленных по делу обстоятельств, суд приходит к выводу, что спорные периоды подлежат включению в специальный стаж работы, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости по Списку № позиции № раздела XIX, в связи с чем истцу должна быть назначена досрочная страховая пенсия по старости с даты ее обращения с заявлением, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению – Отделение Пенсионного Фонда Российской Федерации по о признании права на назначение досрочной страховой пенсии по старости удовлетворить.

Обязать ГУ — Отделение Пенсионного фонда РФ по включить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., СНИЛС №, в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периоды:

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа в должности медицинской сестры, медицинской сестры процедурной в отделении компьютерной и магнитно-резонансной томографии (КТ и МРТ) в ГБУЗ « клинический онкологический диспансер»;

Обязать ГУ — Отделение Пенсионного фонда РФ по назначить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., СНИЛС №, досрочную страховую пенсию по старости с даты обращения в ГУ — Отделение Пенсионного фонда РФ по , то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Судья (подпись) Г.В.Космынцева

Копия верна:

Судья

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.