11RS0020-01-2023-000441-75 Дело № 2-377/2023

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

с. Кослан 07 апреля 2023 года

Усть-Вымский районный суд Республики Коми в составе председательствующего судьи Мининой О.Н., при секретаре судебного заседания Митиной Е.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Отделение Пенсионного и социального фонда Российской Федерации по Республике Коми о признании незаконным решения об отказе в корректировке индивидуального лицевого счета застрахованного лица, включении периодов работы в страховой стаж,

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению Отделение Пенсионного и социального фонда Российской Федерации по Республике Коми (далее -ГУ ОСФР по Республике Коми) о признании незаконным решения об отказе в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет, обязании включить периоды работы в Выйском леспромхозе Архангельской области с <Дата> по <Дата>, с <Дата> по <Дата> в страховой стаж.

В судебном заседании от <Дата> истец пояснил, что пенсионным органом ему неправомерно отказано в корректировке и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица о страховом стаже за период работы в Выйском леспромхозе <Адрес>, о чем сообщено в решении от <Дата> № <Номер>. Ответчик указал, что в архивных справках от <Дата> <Номер>, <Номер>, выданных архивным отделом Администрации Верхнетоемского муниципального района в период работы в Выйском леспромхозе с <Дата> по <Дата>, с <Дата> по <Дата> значится ФИО1, однако дата рождения в правоустанавливающих документах отсутствует. Трудовая книжка, подтверждающая данные периоды работы, истцом в адрес территориального ПФР не представлена по причине ее утраты.

Ответчик ГУ ОСФР по Республике Коми представил отзыв на исковое заявление, из которого следует, что решением Отделения от <Дата> №<Номер> ФИО1 отказано в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета. ФИО1 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования с <Дата>. Архивные справки, представленные ФИО1, от <Дата> <Номер> и <Номер>, выданные архивным отделом Администрации Верхнетоемского муниципального района в период работы в Выйском леспромхозе с <Дата> <Дата>, с <Дата> не содержат необходимого реквизита, а именно – даты рождения истца. Иных документов, подтверждающих стаж периоды работы истца в Выйском леспромхозе, не представлено. Ходатайствуют о рассмотрении дела в отсутствие своего представителя.

Заслушав истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с п. 10 Постановления Правительства РФ от 02.10.2014 №1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» (далее – Правила №1015) периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

Согласно статье 66 Трудового кодекса Российской Федерации и пункта 11 Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Пунктом 59 Правил №1015 определено, что документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). Документы, выданные работодателями застрахованному лицу при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат оснований для их выдачи.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Установлено, что ФИО1 <Дата> обратился в пенсионный орган с заявлением о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении утонений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет, а именно периодов работы в Выйском леспромхозе Архангельской области.

Решением от <Дата> №<Номер> в корректировке и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица пенсионным органом отказано.

Представленная суду трудовая книжка ТК <Номер> на имя ФИО1, <Дата> г.р., открыта <Дата>. Трудовая книжка истца, содержащая периоды работы за более ранний период, утеряна.

Из архивной справки администрации Верхнетоемского муниципального округа от <Дата> <Номер> следует, что в документах Выйского леспрмхоза в приказах за год, Северного лесопункта Выйского леспромхоза за год имеются следующие записи о трудовом стаже ФИО1:

- принять ФИО1 в Северный лесопункт с <Дата> в качестве ученика слесаря с оплатой труда согласно КЗОТ (приказ <Номер>-к от <Дата>);

- уволить из числа рабочих п/кадра Северного лесопункта ФИО1 Альберт. с <Дата> в связи с уходом в Советскую Армию (приказ <Номер> от <Дата>). В документах Выйского леспромхоза, Северного лесопункта Выйского леспромхоза в приказах за <Дата> гг. сведения об отвлечениях от основной работы не обнаружены. В просмотренных документах другие работники с фамилией, именем, отчеством ФИО1 не значатся. В документах дата рождения не указана. Карточки формы Т-2 в архивный отдел администрации Верхнетоемского муниципального района не поступали.

Исследовав военный билет НЛ <Номер> на имя ФИО1, <Дата> г.р., образование 9 классов, судом установлено, что истец призван в ряды <Адрес> военным комиссариатом <Адрес> <Дата> Демобилизован <Дата> на основании приказа Министерства обороны СССР <Номер> от <Дата> Период военной службы зачтен ГУ ОСФР по Республике Коми в страховой стаж истцу. В учетно-послужной карточке к военному билету серии НЛ <Номер> указано место работы ФИО1 – Северный л/п.

Из архивной справки Администрации Верхнетоемского муниципального округа от <Дата> <Номер> следует, что в документах Выйского леспромхоза в приказах за <Адрес> года, Северного лесопункта Выйского леспромхоза за <Дата> год имеются следующие сведения о трудовом стаже ФИО1:

- принять ФИО1 в Северный лесопункт с <Дата> в качестве лесоруба 4 р., штабельщика 3 р., дорожный рабочий 3 р., сплавщик 3 р. с оплатой труда согласно КЗОТ (приказ <Номер>-к от <Дата>);

- ФИО1 – рабочего Северного лесопункта направить на курсы новой подготовки трактористов на трелевке леса в Обозерскую лесотехшколу с <Дата>, срок учеты 5 месяцев. Бухгалтерии ЛПХ оплату производить за время курсов из рабочего среднего заработка (приказ <Номер>-к от <Дата>);

- ФИО1 – прибывшего на производственную практику из Обозерской лесотехшколы по специальности тракторист на трелевке леса с <Дата> по <Дата> в Северный лесопункт трактористом на трелевку леса с оплатой за период практики из расчета среднего заработка (приказ <Номер>-к от <Дата>);

- тракториста ФИО1, прибывшего с курсовой подготовки и прошедшего стажировку назначить трактористом на ЛТ-72 с <Дата> оплату производить по выполняемой работе (приказ <Номер> от <Дата>);

- уволить ФИО1, тракториста Северного лесопункта, с <Дата> с согласия руководителей по п.5 ст.29 КЗОТ РФ с переводом в Выйский лесхоз (приказ <Номер>-к от <Дата>). В документах Выйского леспромхоза, Северного лесопункта Выйского леспромхоза в приказах за <Дата>, <Дата>, <Дата> сведения об отвлечениях от основной работы не обнаружены. В просмотренных документах другие работники с фамилией, именем, отчеством ФИО1 не значатся. В документах дата рождения не указана. Карточки формы Т-2 в архивный отдел администрации Верхнетоемского муниципального района не поступали.

Из справки ЧОУ ДПО «Обозерская лесотехническая школа», ИНН <Номер>, от <Дата> исх. <Номер> установлено, что ФИО1, года рождения, русский, образование 9 классов, стаж работы до поступления на учебу 4 года, прибыл на обучение в Обозерскую лесотехническую школу <Дата> по направлению Выйского леспромхоза «Верхнетоемсклес» Верхнетоемского района Архангельской области. По окончании обучения <Дата> ФИО1 выдано свидетельство <Номер> от <Дата>, присвоена квалификация «Тракторист на трелевке и вывозке леса» (ТДТ-55), основание выдачи справки протокол <Номер> от <Дата>.

Из архивной справки Администрации Верхнетоемского муниципального округа от <Дата> <Номер> следует, что Выйский леспромхоз организован в <Дата> году. С <Дата> по <Дата> год Выйский леспрмхоз входил в состав лесозаготовительного треста «Двиносплав», с <Дата> года по <Дата> год – лесозаготовительного треста «Пинегалес», с <Дата> года по <Дата> год лесосырьевого треста «Котласлес», с <Дата> года по <Дата> год – в составе лесозаготовительного комбината «Котласлес». С <Дата> года по <Дата> год – в составе лесозаготовительного объединения «Верхнетоемсклес». Решением Арбитражного суда от <Дата> Выйский леспромхоз признан банкротом, открыто конкурсное производство. Определением Арбитражного суда от <Дата> конкурсное производство завершено, Выйский леспромхоз исключен из государственного реестра предприятий. Документы Выйского леспромхоза с <Дата> г. по <Дата> г. переданы на хранение в Верхнетоемский архив (акт приема-передачи <Номер> от <Дата>).

Согласно сведениям Выйского территориального отдела Верхнетоемского муниципального округа Архангельской области от <Дата> исх <Номер> ФИО1, <Дата> г.р., был зарегистрирован в <Адрес> в период с <Дата> по <Дата> год (точная дата не указана).

Из актовой записи о заключении брака <Номер> от <Дата> следует, что ФИО1, <Дата> г.р., заключил брак с ФИО2, <Дата>, в Выльском сельском Совете народных депутатов Верхнетоемского района Архангельской области.

<Дата> в <Адрес> у истца родился сын ФИО3, что подтверждается записью акта о рождении <Номер> от <Дата>, произведенной Выльским сельским Советом народных депутатов <Адрес>.

Согласно статье 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств (часть 1). Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы (часть 2).

Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности (часть 3).

Результаты оценки доказательств суд обязан отразить в решении, в котором приводятся мотивы, по которым одни доказательства приняты в качестве средств обоснования выводов суда, другие доказательства отвергнуты судом, а также основания, по которым одним доказательствам отдано предпочтение перед другими (часть 4).

Вместе с тем приведенные положения гражданского процессуального закона не предполагают произвольной оценки доказательств судом.

Согласно взаимосвязанным положениям части 4 статьи 67 и части 4 статьи 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд обязан указать в мотивировочной части решения мотивы, по которым одни доказательства приняты в качестве средств обоснования выводов суда, другие доказательства отвергнуты судом, а также основания, по которым одним доказательствам отдано предпочтение перед другими.

Как разъяснено в пункте 3 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 19 декабря 2003 г. N 23 «О судебном решении», решение является обоснованным тогда, когда имеющие значение для дела факты подтверждены исследованными судом доказательствами, удовлетворяющими требованиям закона об их относимости и допустимости, или обстоятельствами, не нуждающимися в доказывании (статьи 55, 59 - 61, 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации), а также тогда, когда оно содержит исчерпывающие выводы суда, вытекающие из установленных фактов.

Истец зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования <Дата>, таким образом, спорные периоды имеют место быть до даты указанной регистрации.

Оценив представленные доказательства в совокупности, суд приходит к выводу, что в периоды с <Дата> по <Дата>, с <Дата> по <Дата> истец действительно работал в Северном лесопункте Выйского леспромхоза лесозаготовительного объединения «Верхнетоемсклес». Указанное удостоверяется приказами данного работодателя, лицевыми счетами на выдачу заработной платы.

Принадлежность архивных справок <Номер>, <Номер>, выданных <Дата> архивным отделом администрации Верхнетоемского муниципального района Архангельской области истцу подтверждается его объяснениями, а также письменными доказательствами, собранными и исследованными судом.

Как указывает архивный отдел администрации Верхнетоемского муниципального округа и следует из объяснений истца других работников с такими фамилией, именем и отчеством в документах настоящего работодателя в эти периоды не значится. В учетно-послужной карточке к военному билету истца указано его место работы на момент призыва в армию, как «Северный лесопункт», уровень образования указан как классов. Дата увольнения истца и дата призыва в ряды Советской Армии идентичны – «<Дата>.» Кроме того, из протокола Обозерской лесотехнической школы следует, что на учебу по направлению Выйского леспромхоза направлен ФИО1, <Дата> года рождения, уровень образования и стаж работы также совпадают с данными истца.

Из сведений о месте регистрации по месту жительства, из актовых записей о регистрации брака и рождении ребенка следует, что в указанный период времени истец был зарегистрирован и фактически проживал в <Адрес>.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что требования истца законны, обоснованы, подлежат удовлетворению.

Руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования ФИО1, ИНН <Номер>, удовлетворить.

Признать решение Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по <Адрес> от <Дата> №<Номер> в отношении ФИО1 незаконным.

Включить ФИО1 в страховой стаж периоды работы в Северном лесопункте Выйского леспромхоза лесозаготовительного объединения «Верхнетоемсклес»: с <Дата> по <Дата>, с <Дата> по <Дата>.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Верховный Суд Республики Коми через Усть-Вымский районный суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Судья - Минина О.Н.