Решение по делу № 2-658/2022 от 15.08.2022 | Зейский районный суд (Амурская область)

УИД 28RS0008-01-2022-000851-10

Дело № 2-658/2022

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

15 августа 2022 года г.Зея Амурской области

Зейский районный суд Амурской области в составе:

председательствующего судьи Ворсиной О.Б.,

при секретаре Щербаковой А.И.,

с участием ответчика ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску акционерного общества «Военторг-Восток» к ФИО2 и ФИО1 о возмещении материального ущерба,

УСТАНОВИЛ:

Стороны состояли в трудовых отношениях.

Ответчик ФИО1 была принята на работу в АО «Военторг-Восток» на должность буфетчика с 13 августа 2021 года на основании приказа о приеме на работу от 12 августа 2021 года , с нею был заключен трудовой договор от 12 августа 2021 года .

Ответчик ФИО2 была принята на работу в АО «Военторг-Восток» на должность буфетчика с 01 сентября 2021 года на основании приказа о приеме на работу от 01 сентября 2021 года , с нею был заключен трудовой договор от 01 сентября 2021 года .

1 сентября 2021 года с ответчиками был заключен договор о коллективной (бригадной) материальной ответственности.

1 ноября 2021 года ответчики ФИО1 и ФИО2 были уволены с указанных должностей на основании приказов об увольнении и по п.7 ч.1 ст.81 ТК РФ за совершение виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя.

АО «Военторг-Восток» обратилось в суд с иском о взыскании с ФИО1 и ФИО2 материального ущерба, причинённого работниками при исполнении трудовых обязанностей, с учетом уточнений исковых требований, просит взыскать с каждого из ответчиков материальный ущерб в сумме 29932 руб. 50 коп. и судебные расходы в сумме 998 руб.

В обоснование исковых требований указано, что приказом от 01 сентября 2021 года в буфете п. Огорон установлена полная коллективная (бригадная) материальная ответственность. Материально-ответственными лицами согласно договору о полной коллективной (бригадной) материальной ответственности от 01 сентября 2021 года являются буфетчик ФИО1 (бригадир) и буфетчик ФИО2 На основании распоряжения от 28 сентября 2021 года. комиссией в составе: старшего ревизора ФИО4, старшего специалиста коммерческого отдела ФИО5, ревизора ФИО3 09 октября 2021 года-10 октября 2021 года проведена инвентаризация остатков денежных средств и товарно-материальных ценностей в буфете п. Огорон.

До начала инвентаризации членами бригады буфетчиком ФИО2 и буфетчиком ФИО1 в инвентаризационных описях даны расписки о том, что к началу проведения инвентаризации все расходные и приходные документы на товарно- материальные ценности сданы в бухгалтерию, все товарно-материальные ценности, поступившие на ответственность оприходованы, а выбывшие списаны в расход.

09 октября 2021 года-10 октября 2021 года в буфете п. Огорон проведена инвентаризация остатков товарно-материальных ценностей. Сведения о фактическом наличии имущества и реальности учтенных финансовых обязательств записаны в инвентаризационные описи от 09.10.2021 г., от 09 октября 2021 года.

По имуществу, при инвентаризации которого выявлены отклонения от учетных данных, составлена сличительная ведомость результатов инвентаризации товарно- материальных ценностей от 09 октября 2021 года.

Членами коллектива (бригады) подписаны без разногласий инвентаризационные описи товарно-материальных ценностей и сличительная ведомость результатов инвентаризации товарно-материальных ценностей, с фактическим наличием имущества и отклонением от учетных данных бригада согласилась.

По выявленным при инвентаризации расхождениям фактического наличия имущества с данными бухгалтерского учета проведен зачет излишков и недостач. В результате зачета недостач излишками по пересортице, была установлена сумма материального ущерба в размере 110239 руб.

В соответствии с Приказом от 11 октября 2021 года «О проведении служебного расследования», проведено служебное расследование по факту выявленной недостачи и просрочки товарно-материальных ценностей в буфете п. Огорон.

С суммой недостачи члены бригады согласились частично, работники признали свою вину и согласились возместить недостачу в размере 31134 руб. 00 коп.

От буфетчиков ФИО1 и ФИО2 получены письменные объяснения, согласно которым с выведенной недостачей они не согласны, так как существует факт воровства военнослужащими, ФИО1 и ФИО2 указали позиции товаров, с которыми они не согласны, всего, не согласны с недостачей на сумму 74815 руб. 00 коп.

Вместе с тем, информация от буфетчиков о краже товаров до момента проведения инвентаризации не поступала, хотя в соответствии с пунктом 4.1.5 трудового договора буфетчики обязаны бережно относиться к имуществу работодателя и незамедлительно сообщать работодателю либо своему непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу сохранности имущества работодателя. Служебные записки в адрес работодателя не направлялись. Фактов проникновения посторонних лиц в буфет зафиксировано не было. Буфет расположен на территории военного городка, круглосуточно находится под наблюдением дежурных по роте (рядом находится пост, круглосуточно стоят дневальные); расположен в крыле, где находится штаб (двери штаба напротив буфета), круглосуточно в штабе находится дежурный. Кроме того, буфетчикам были выданы пломбы, которыми они обязаны ежедневно опечатывать двери буфета и складских помещений.

Дополнительно получены письменные объяснения от начальника коммерческого отдела ФИО9, кладовщика-экспедитора ФИО6 Установлено, что недовезено товара в количестве 209 ед. на сумму 19240 руб.00 коп.

В ходе инвентаризации выявлен товар с истекшими сроками реализации на общую сумму 4290 руб. 00 коп., инвентаризационная опись от 09 октября 2921 года . Буфетчиками не принимались меры по сохранности товаров: служебные записки в коммерческий отдел на уценку не ходовых товаров не направлялись; товар не был своевременно возвращен поставщику (кладовщику-экспедитору) для перемещения его на другие торговые объекты, что привело к истечению сроков реализации товаров.

В соответствии с должностной инструкцией учет движения товарно-материальных ценностей велся буфетчиком ФИО1, которой составлялись и сдавались в бухгалтерию товарные и кассовые отчеты.

04 октября 2021 года – 05 октября 2021 года со склада центрального офиса на буфет Огорон была осуществлена поставка напитков по накладным на внутреннее перемещение от 04 октября 2021 года от 05 октября 2021 года . Часть напитков в количестве 209 ед. на сумму 19240 руб. 00 коп. не вместившаяся в автомобиль Камаз осталась на центральном складе, о чем подтвердил кладовщик-экспедитор ФИО6 Однако, в нарушение п. 3.3 Должностной инструкции, п. 2.1.10 Регламента буфетчик ФИО1 товар при приемке не проверила, не пересчитала, в результате поставила на приход не прибывший на объект товар - напитки в количестве 209 ед. на сумму 19 240 руб.00 коп.

В связи с вышеизложенным, недостача товарно-материальных ценностей уменьшена на сумму недовезенного и излишне оприходованного товара.

Таким образом, работодателю нанесен материальный ущерб в размере 90 999 рублей 00 копеек (110 239,00- 19240,00).

В результате ненадлежащего исполнения буфетчиками ФИО1, ФИО2 своих должностных обязанностей, в нарушение п. 3.13 должностной инструкции ответчиками не соблюдались правила торговли, в торговом зале находились товары с истекшими сроками реализации; в нарушение п. 3.17 не осуществлялся контроль за поступлением товаров и их хранением, за соблюдением сроков реализации; в нарушение п 2.1.9 Регламента нарушался порядок приемки товаров, поступающий товар не пересчитывался; не контролировались сроки годности товаров, не принималось мер по сохранности товаров, что привело к нанесению обществу материального ущерба на сумму 90 999 рублей 00 копеек.

Ответственность за необеспечение сохранности имущества, вверенного ему для выполнения работ по приему на хранение, учету, отпуску (выдаче) продукции для дальнейшей реализации покупателям, а также за ущерб, возникший у Работодателя, в соответствии с п. 12 договора о полной коллективной (бригадной) ответственности от 01 сентября 2021 года , коллектив (бригада) принял на себя.

Размер заработной платы каждого члена коллектива (бригады) буфета в п.Огорон за сентябрь 2021 г. составил: у ФИО1 - 44820,00 руб., у ФИО2 - 44820,00 руб. Таким образом, размер возмещения ФИО1 и ФИО2 составляет по 45499,50 руб. (90999 руб. х 44820 руб. / (44820 руб. + 44820 руб.)

В добровольном порядке ответчики возмещать сумму материального ущерба отказались. Дали согласие на частичное возмещение в размере 31134 руб. 00 коп., по 15567 руб. 00 коп. каждая. Не возмещен работодателю ущерб на общую сумму 59865 руб. Таким образом, размер возмещения каждого члена коллектива (бригады) буфета в п. Огорон составляет 29932,50 руб. (45499,50 - 15567,00).

В судебное заседание представитель истца АО «Военторг-Восток» не явился, о времени и месте судебного разбирательства уведомлен, просит рассмотреть дело в его отсутствие представителя, на удовлетворении иска настаивает. В предыдущем судебном заседании представитель истца ФИО7 уточнённые исковые требования поддержал в полном объеме.

Ответчик ФИО1 в судебном заседании с иском согласна, размер материального ущерба не оспаривает, возместить ущерб не смогла из-за материальных затруднений.

Ответчик ФИО2 в судебное заседание не явилась, о времени и месте судебного заседания уведомлена, отзыв на иск не представила.

Изучив и оценив представленные доказательства, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причинённый ему прямой действительный ущерб.

Согласно ст.239 ТК РФ материальная ответственность работника исключается в случае неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику. Бремя доказывания выполнения данной обязанности лежит на работодателе.

На основании ст.241 ТК РФ за причинённый ущерб работник несёт материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Согласно ст.242 ТК РФ полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причинённый работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.

Материальная ответственность в полном размере причинённого ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

В силу положений ст.243 ТК РФ материальная ответственность в полном размере причинённого ущерба возлагается на работника в следующих в случаях, когда в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причинённый работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей.

В соответствии со ст.245 ТК РФ при совместном выполнении работниками отдельных видов работ, связанных с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой, применением или иным использованием переданных им ценностей, когда невозможно разграничить ответственность каждого работника за причинение ущерба и заключить с ним договор о возмещении ущерба в полном размере, может вводиться коллективная (бригадная) материальная ответственность.

Письменный договор о коллективной (бригадной) материальной ответственности за причинение ущерба заключается между работодателем и всеми членами коллектива (бригады).

По договору о коллективной (бригадной) материальной ответственности ценности вверяются заранее установленной группе лиц, на которую возлагается полная материальная ответственность за их недостачу. Для освобождения от материальной ответственности член коллектива (бригады) должен доказать отсутствие своей вины.

При добровольном возмещении ущерба степень вины каждого члена коллектива (бригады) определяется по соглашению между всеми членами коллектива (бригады) и работодателем. При взыскании ущерба в судебном порядке степень вины каждого члена коллектива (бригады) определяется судом.

В силу ст.246 ТК РФ размер ущерба, причинённого работодателю при утрате и порче имущества, определяется по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день причинения ущерба, но не ниже стоимости имущества по данным бухгалтерского учёта с учётом степени износа этого имущества.

В соответствии со ст.247 ТК РФ, до принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера, причинённого ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов.

Истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.

Работник и (или) его представитель имеют право знакомиться со всеми материалами проверки и обжаловать их в порядке, установленном настоящим Кодексом.

Согласно разъяснениям, содержащимся в п.4 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 16 ноября 2006 г №52 «О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причинённый работодателю» к обстоятельствам, имеющим существенное значение для правильного разрешения дела о возмещении ущерба работником, обязанность доказать которые возлагается на работодателя, в частности, относятся: отсутствие обстоятельств, исключающих материальную ответственность работника; противоправность поведения (действия или бездействие) причинителя вреда; вина работника в причинении ущерба; причинная связь между поведением работника и наступившим ущербом; наличие прямого действительного ущерба; размер причинённого ущерба; соблюдение правил заключения договора о полной материальной ответственности.

Определяя размер ущерба, подлежащего возмещению каждым из работников, суду необходимо учитывать степень вины каждого члена коллектива (бригады), размер месячной тарифной ставки (должностного оклада) каждого лица, время, которое он фактически проработал в составе коллектива (бригады) за период от последней инвентаризации до дня обнаружения ущерба (п.14 указанного постановления Пленума ВС РФ).

Судом установлено, что ответчики ФИО1 и ФИО2 работали в АО «Военторг-Восток» в буфете, расположенном по адресу: , в должности буфетчика. Указанные обстоятельства подтверждаются приказами о приёме ответчиков на работу и трудовыми договорами, имеющимися в материалах дела.

1 сентября 2021 года между сторонами был заключен договор о полной коллективной (бригадной) материальной ответственности .

Согласно разделу I указанного договора, коллектив(бригада) принимает на себя коллективную (бригадную) материальную ответственность за необеспечение сохранности имущества, вверенного ему для выполнения работ по приему на хранение, учету, отпуску (выдаче) продукции для дальнейшей реализации покупателям, а также за ущерб, возникший у работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам, а работодатель обязуется создать коллективу (бригаде) условия, необходимые для надлежащего исполнения принятых обязательств по настоящему договору.

Согласно п.12 и п.13 указанного договора, основанием для привлечения членов коллектива (бригады) к материальной ответственности является прямой действительный ущерб, непосредственно причинённый коллективом (бригадой) работодателю, а также ущерб, возникший у работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам. Коллектив (бригада) и/или член коллектива (бригады) освобождаются от материальной ответственности, если будет установлено, что ущерб причинён не по вине членов (члена) коллектива (бригады).

Пунктом 2.1.19 Регламента организации товародвижения АО «Военторг-Восток», утвержденного 30 мая 2019 года, регламентируется контроль сроков годности товаров, формирование отчета остатков товара по срокам годности.

В п. 3.13, 3.17 должностной инструкции буфетчика указано, что буфетчик обязан соблюдать правила торговли, осуществлять контроль за поступлением товаров и их хранением, за соблюдением сроков реализации.

Распоряжением генерального директора АО «Военторг-Восток» от 28 сентября 2021 года было назначено проведение инвентаризации товарно-материальных ценностей в буфете п. Огорон в период с 09 октября 2021 года по 10 октября 2021 года.

Комиссией в составе: старшего ревизора ФИО4, старшего специалиста коммерческого отдела ФИО5, ревизора ФИО10 на основании вышеуказанного распоряжения в период с 09 октября 2021 года по 10 октября 2021 года была проведена инвентаризация остатков денежных средств и товарно-материальных ценностей в буфете п. Огорон, что подтверждается инвентаризационной описью товарно-материальных ценностей, подписанной ответчиками и комиссией.

Согласно сличительной ведомости от 09 октября 2021 года, по результатам указанной инвентаризации была выявлена недостача в размере 105949 руб. Сличительная ведомость подписана ответчиками.

В ходе инвентаризации был выявлен товар с истекшими сроками реализации на общую сумму 4290 руб. 00 коп., установлено, что буфетчиками не принимались меры по сохранности товаров: служебные записки в коммерческий отдел на уценку не ходовых товаров не направлялись, товар не был своевременно возвращен поставщику (кладовщику-экспедитору) для перемещения его на другие торговые объекты, что привело к истечению сроков реализации товаров и причинению ущерба работодателю.

Таким образом, в результате ненадлежащего исполнения буфетчиками ФИО1, ФИО2 своих должностных обязанностей, работодателю АО «Военторг-Восток» причинен материальный ущерб на сумму 90999 руб. 00 коп.

Недостача товарно-материальных ценностей истцом уменьшена на сумму недовезенного и излишне оприходованного товара и составляет 90999 руб. (110239,00-19240,00).

В объяснительных записках от 10 октября 2021 года ФИО1 и ФИО2 указали, что с выведенной недостачей они не согласны, так как имел место факт воровства военнослужащими, ответчики не согласны с недостачей на сумму 74815 руб. 00 коп.

10 октября 2021 года между АО «Военторг-Восток» и ФИО1 и ФИО2 было заключено соглашение о возмещении материального ущерба коллективом буфета Огорон БАМ, из которого следует, что с суммой недостачи члены бригады согласились частично, работники ФИО1 и ФИО2 признали свою вину и согласились возместить недостачу в размере 31134 руб. 00 коп., по 15567 руб. каждая.

На основании приказа от 11 октября 2021 года «О проведении служебного расследования» АО «Военторг-Восток» было проведено служебное расследование по факту выявленной недостачи и просрочки товарно-материальных ценностей в буфете п. Огорон. По результатам расследования составлен акт служебного расследования от 26 октября 2021 года, которым установлены вышеуказанные факты.

28 октября 2021 года истцом издан приказ о взыскании с буфетчиков ФИО1 и ФИО2 суммы материального ущерба и привлечении к дисциплинарной ответственности по п.7 ч.1 ст.81 ТК РФ.

Оценивая представленные доказательства в их совокупности, суд полагает, что в ходе судебного разбирательства нашел подтверждение факт причинения ответчиками ущерба при исполнении трудовых обязанностей.

Размер причинённого истцу ущерба подтверждён представленными письменными доказательствами, исследованными судом. Возражений, касающихся размера ущерба, причины возникновения ущерба, виновности от ответчиков не поступило. Доказательства возникновения ущерба в результате действий (бездействия) иных лиц не представлены. Размер возмещения ущерба, причиненным каждым из ответчиков, подсчитан правильно, с учетом размера их заработной платы и периода работы до проведения проверки (выявления недостачи).

При таких обстоятельствах, имеются правовые и фактические основания для возложения на ответчиков материальной ответственности, взыскания с каждого из ответчиков по 29932 руб. 50 коп. в счет возмещения материального ущерба, причиненного работодателю.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ каждым из ответчиков подлежат возмещению судебные расходы по уплате истцом государственной пошлины при палаче иска в сумме 998 руб. 00 коп.

Руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования акционерного общества «Военторг-Восток» удовлетворить.

Взыскать с ФИО2 () в пользу акционерного общества «Военторг-Восток» (ИНН <***>) 30930 руб. 50 коп., в том числе материальный ущерб в сумме 29932 руб. 50 коп. и судебные расходы в сумме 998 руб. 00 коп.

Взыскать с ФИО1 () в пользу акционерного общества «Военторг-Восток» (ИНН <***>) 30930 руб. 50 коп., в том числе материальный ущерб в сумме 29932 руб. 50 коп. и судебные расходы в сумме 998 руб. 00 коп.

Решение может быть обжаловано в Амурский областной суд через Зейский районный суд в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Председательствующий О.Б. Ворсина

Мотивированное решение составлено 18 августа 2022 года

Судья О.Б. Ворсина